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国资局工作计划

时间:2022-08-27 03:42:23 工作计划 我要投稿
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国资局工作计划

  日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,此时此刻我们需要开始做一个工作计划。工作计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编收集整理的国资局工作计划,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

国资局工作计划

国资局工作计划1

  (一)突出抓好对全市国有企业的监督管理,通过制定相关办法,建立国有企业经营绩效考核制度,完善企业负责人激励约束机制,通过统计、稽核等方式对国有企业的'保值增值情况进行有效监督。

  (二)积极组织相关单位完成灾后重建项目国有资产的移交备案工作。制作《对口支援国有资产产权登记证》,

  组织受援单位进行产权登记,切实掌握对口支援资产数量和使用管理情况。

  (三)加强对全市机构改革中国有资产的管理,防止国有流失,促进机构改革工作顺利推进。

  (四)对划拨注入金申公司的资产进行评估,如实反映国有资产注入金申公司的情况,为正确考核公司经营业绩提供依据。

  (五)研究制定“十二五”公共机构节能规划,为“十二五”第一年全市公共机构节能工作起好步、开好头。

  (六)积极组织全市国有企业做好20xx年国有企业资产统计工作和20xx年国有企业财务快报工作。力争实现国有企业资产统计报告制度全覆盖,以便更为及时、全面,准确地掌握全市企业国有资产数量及运营情况。

  (七)继续推进行政事业单位国有资产建设,逐步实现国有资产由静态管理转变为动态管理,推动国有资产管理上台阶、上水平。

  (八)逐步探索完善新绵担保有限公司经营管理机制,规范担保程序,建立担保业务监控管理制度,在确保担保资金安全的前提下,为符合条件的企业提供担保服务,促进我市产业恢复发展。

  (九)完成财政局、国资局安排的中心工作及交办的其它工作事项。

国资局工作计划2

  (一)突出抓好对全市国有企业的监督管理,通过制定相关办法,建立国有企业经营绩效考核制度,完善企业负责人激励约束机制,通过统计、稽核等方式对国有企业的保值增值情况进行有效监督。

  (二)积极组织相关单位完成灾后重建项目国有资产的移交备案工作。制作《对口支援国有资产产权登记证》,组织受援单位进行产权登记,切实掌握对口支援资产数量和使用管理情况。

  (三)加强对全市机构改革中国有资产的'管理,防止国有流失,促进机构改革工作顺利推进。

  (四)对划拨注入金申公司的资产进行评估,如实反映国有资产注入金申公司的情况,为正确考核公司经营业绩提供依据。

  (五)研究制定“xx“公共机构节能规划,为“xx“第一年全市公共机构节能工作起好步、开好头。

  (六)积极组织全市国有企业做好XX年国有企业资产统计工作和XX年国有企业财务快报工作。力争实现国有企业资产统计报告制度全覆盖,以便更为及时、全面,准确地掌握全市企业国有资产数量及运营情况。

  (七)继续推进行政事业单位国有资产信息管理系统建设,逐步实现国有资产由静态管理转变为动态管理,推动国有资产管理上台阶、上水平。

  (八)逐步探索完善新绵担保有限公司经营管理机制,规范担保程序,建立担保业务监控管理制度,在确保担保资金安全的前提下,为符合条件的企业提供担保服务,促进我市产业恢复发展。

  (九)完成财政局、国资局安排的中心工作及交办的其它工作事项。

国资局工作计划3

  创先争优活动开展以来,我局紧紧围绕活动主题和目标,把握重点,精心策划,充分发挥各类宣传舆论阵地作用,对创先争优活动进行全面宣传报道,通过积极有效的舆论引导,营造了浓厚的活动氛围。今年6月27日,中央创先争优网刊登了我局名为打好‘攻坚战’,唱响‘创争曲的文章,在国资系统内产生了积极效果。截止目前,我局创先争优活动简报被市国资监管信息、省国资委网站分别采用了2篇,被县组工通讯第5期采用1篇,庆七一党员宣誓签字活动被县电视台以新闻形式播报。

  一、领导重视,健全组织

  局党委非常重视创先争优活动,在财力、物力、人力上对创先争优宣传工作给予了大力支持。局党委副书记、局长武启军担任创先争优活动领导小组组长,成立了活动宣传组,挑选政治素质好、业务素质高的同志担任宣传组成员,并专门召开新闻宣传工作会议,研究部署创先争优工作和局中心工作的结合,把创先争优活动作为宣传工作重点。在制定创先争优活动方案的基础上,专门制定了创先争优宣传工作方案,要求围绕固本强基筑堡垒、创先争优作表率、科学发展求突破、服务大局比奉献的活动主题和政治核心引领方向、堡垒先锋作用突出、国有资产保值增值、企业改革发展取得实效的活动目标,正确把握导向,科学统筹安排,加大宣传力度。

  二、深入动员,广泛发动

  局机关于20xx年7月1日召开了创先争优活动动员大会。会后,各基层支部迅速组织广大党员干部,进行再动员再发动。7月10日上午,根据局领导安排,金阳矿业集团专题召开了近300名党员干部大会,对开展创先争优活动的意义目的进行了宣传,并在大会后召开了各基层党支部书记会议,充分调动支部书记的积极性。7月20日,我局出台了《关于在国资系统基层党组织和党员中深入开展创先争优争做宁阳标兵活动、扎实推进党建强基工程的实施方案》(宁国资委“20xx”12号)文件,使各企业基层党组织开展创先争优活动有了指导性文件。

  三、丰富载体,营造浓厚活动氛围

  为确保创先争优活动扎实开展,我们在悬挂标语口号、开办活动专栏、编发简报、利用电子屏幕宣传等基础上,不断创新各种载体,开展了丰富多彩的活动,以活动深化认识,以活动营造氛围。

  一是开展创先争优演讲活动。局党委以迎七一创先争优展风采为主题,分别在局机关、金阳矿业集团等党员干部中举办了系列演讲比赛。局党委挑选出了6名优秀选手在局机关七一表彰大会上做了汇报演讲。演讲活动为干部职工创造了展示形象、锻炼才智、相互学习的'机会,营造了学习、干事、团结、进取的浓厚氛围。

  二是创建学习型党组织深入推进创先争优活动。加强理论学习培训,发动党员认真学习活动的有关要求精神,各党委(支部)党员在规定的时间内及时学习掌握了规定的篇目文章,结合党员示范行动创建党员示范岗、党员示范科室、党员示范窗口等,保证目标看得见,工作能落实,党员好参与,活动显成效。扎实开展各个阶段活动,通过在征求意见上求广、开展谈心活动求诚、撰写党性分析材料求深、召开专题组织生活会求严、提出评议意见求准、反馈评议意见求实、通报评议情况求全等七个环节,来强力推动活动深入开展。

  三是召开表彰大会激发活动热情。今年7月1日,召开了国资系统演讲暨表彰大会,对20xx年度在国资监管工作中做出突出贡献的4个先进基层党组织、17名优秀共产党员和4名优秀党务工作者进行了表彰,进一步彰显正气,鼓舞士气,使广大党员学有目标,对标找差,进一步激发了广大党员做好司法行政工作的责任感和工作热情。

  四是培养树立先进典型。用身边的先进个人事迹教育身边的党员,挖掘和树立了一批干得好、叫得响、树得起、立得住、推得开的模范带头人,为基层党员干部开展创先争优活动树立了学习榜样,不断将创先争优活动引向深入,推向高潮。其中先后涌出了李栋、李二元、张睿、朱德强等县级优秀共产党员,尤其是金阳矿业集团董事长、总经理郝桂明同志在20xx年获得了泰山先锋荣誉称号,其先进事迹分别在大众日报、工人日报、中国煤炭工业等知名刊物刊登,在广大干部职工中起到了积极模范带头作用。

  四、宣传带动,推动四项活动扎实开展

  第一,深入开展党性教育活动。局机关通过严格执行三会一课制度、周六国资讲坛制度,邀请专家辅导、纪工委领导授课、机关干部上台交流等多种形式,认真抓好了党员干部政治理论、专业知识的学习。组织到红色教育基地接受革命传统教育,进行开展新党员入党宣誓、老党员重温誓词活动。组织党员进行党性分析,党员对党员、群众对党员进行了评议。举办了基层党务干部培训班,对10个基层党务工作者进行了党的基本知识、基层党组织生活制度、发展党员的基本程序等党务知识的学习培训。

  第二,广泛开展岗位奉献活动。大力开展创先争优、岗位奉献为主题的教育活动,进一步提高工作效率,建成一流队伍,形成一流作风,创建一流业绩,树立国资监管队伍的良好形象。由局党委牵头,各监管企业参与,将40名优秀党员划分为技术帮扶、政策宣传、安全监督等6个服务类别,并对每个服务类别分别提出年度工作要求,其中技术服务组的要求为全年每名党员技术员开展技术服务不少于3次,开展技术培训不少于2次。 第三,重点开展服务群众活动。局党委坚持以民思我想、民需我为、民困我帮、民求我应为志愿服务的宗旨,组织开展了一系列便民服务活动。如以各监管企业为依托,成立安全生产知识服务志愿者分队,定期为企业职工宣传安全生产知识,经常走访困难职工,并及时解决困难职工群众的生活问题。积极开展助学助困活动,并作为加强精神文明建设,促进良好风尚的举措来落实。根据就近原则,志愿者服务队成员以一助一、多助一形式,对分属片区内的特困职工、特困学生进行结对帮扶,解决他们的日常生活需要。深入所包保村居,与村两委成员及党员群众进行座谈,了解掌握村里基本情况,在此基础上通过多方面争取,共为所包保的三个村居筹集资金7万余元,并切实解决了一些实际问题。

  第四,认真开展“树标杆、议发展”活动。以提升工作能力、工作标准、工作效率为目标,以创先争优活动为主线,明思路、定目标、细分解、求实效,确保对标定位工作扎实有效开展。紧紧围绕双带动发展战略和强基工程的实施,认真开展承诺比境界、践诺比能力、评诺比实绩的三诺三比活动,各监管企业结合实际,明确了四大目标:即围绕企业发展战略目标创先争优、围绕企业生产经营管理创先争优、围绕企业稳定社会和谐创先争优、围绕应对突发事件创先争优等,根据这四个目标,理清了发展思路,推进了国有企业健康持续发展。

  五、下一步工作安排

  一是继续创新载体,举办活动,保持广大党员参与创先争优活动的热情;二是重点选树一批有分量的基层先进典型,加大典型的宣传力度;三是结合局重点工作开展宣传,为完成全年工作目标提供舆论支持和组织保证。

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