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年终总工述职报告
随着个人素质的提升,接触并使用报告的人越来越多,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么什么样的报告才是有效的呢?以下是小编为大家收集的年终总工述职报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
年终总工述职报告1
20xx年,我馆工会以改革的精神,不断加强自身建设,开创了工会工作新局面。在电教馆党委的正确领导下,在各部门的关心和支持下,经过全体工会干部和会员的共同努力,较好地完成了全年工作计划和上级工会交给的各项工作任务,取得了一定的成绩。现将一年来的主要工作总结如下:
一、加强工会自身建设,提高工会整体水平
工会工作是党的思想政治工作的重要组成部分。为使工会工作适应新形势、新要求,进一步发挥好桥梁和纽带作用,更好地支持和配合电教馆完成各项改革和建设任务,工会十分重视自身建设。
1、今年下半年根据党支部调整,及时改选、建立了新的工会小组和工会小组长,工会基层组织得到了加强,同时完善了工会组织手续和会员档案的建立,完成了今年会费收缴工作。目前工会会员共99人(其中正式职工88人,临聘11人)。
2、加强工会干部队伍的建设,提高工会干部素质。工会利用重大活动机会多次开会,认真征求和听取大家意见,不断完善规章制度,强化了工会干部的政治观念和服务意识,加强了沟通和交流为今后工作打下了良好的基础。
二、关心职工生活,开展献爱心送温暖、扶贫帮困活动
关心职工生活,为职工排忧解难,是工会的一项重要工作,也是增强工会凝聚力,吸引力的重要举措。
1、关心职工身体健康,为职工办实事。上半年组织全馆离退休及在职职工进行一次全面身体检查,使每一位体检职工了解了自己身体状况,对有疑问或查出病情的能再次复查和就诊治疗。
2、关心职工生活,开展送温暖活动。对病重住院的职工,工会都组织人员前去慰问看望,带去关爱和温暖,把馆领导和组织上的关心送到每个职工的心坎上。全年共看望慰问住院职工共八人次;看望离退休和病困职工两名并送去了慰问金。同时,从今年十月开始进行了第二轮送生日贺卡表爱心活动,对每一位过生日的同志由去年送一包喜糖改为100元的购物卡以表示关爱和祝贺。真挚的关怀使职工们感到了温暖,使他们得以全身心地投入到工作中,为电教馆的发展作贡献。
3、大力开展赈灾募捐献爱心活动。多次组织为贫困母亲和受灾地区捐款捐物活动,累积衣物300多件,现金近xx元。通过这些活动使全馆职工在活动中得到了自我教育。
三、积极组织开展健康向上的文体活动
积极开展丰富多彩的文体活动,满足职工精神文化的需要,是工会开展工作,联系职工、凝聚人心的重要方式。
1、组织开展多种有利于身心健康的群众性体育活动。今年借组织馆职工参加教育部的各类比赛的机会,动员馆内体育爱好者参加保龄球和游泳赛前的热身训练活动。既锻炼了身体,又加强了沟通,满足了部分职工爱好体育运动的要求。
2、为增强职工的团队意识和进取精神,积极组织馆职工参加教育部的各类比赛。
①在年初参加教育部保龄球比赛中,由张敬涛、吴生京、魏刚、艾伟、杨洪等同志组成的中央电教馆代表队,经过紧张激烈的拼搏,以优异的成绩荣获团体总分第一名和男子个人单局最高分第一名;男子个人单局最高分第二名和女子个人单局最高分第二名等较好的'名次。为我馆赢得了荣誉,使新年开门红。
②在教育部直属机关职工游泳比赛中,由张敬涛、郭忠民、宋茂村、沈芸同志组成的接力队,怀着为电教馆争光的强烈信念,比赛中勇于拼搏和团结合作,取得了男女混合接力赛第一名;郭忠民同志获男子乙组50米自由泳第一名,张敬涛同志获第三名;沈芸同志获女子甲组50米蛙泳第二名和50米自由泳第二名;姚辉同志获女子甲组50米蛙泳第三名;黄旭光同志获女子乙组50米自由泳第四名;宋茂村获男子甲组50米自由泳第六名。以优异的成绩,为我馆赢得了荣誉。
③为参加中央国家机关第二届职工运动会,我馆选派优秀运动员张敬涛、郭忠民、沈芸、艾伟等同志加入教育部体育代表团。在此次职工运动会上,我馆选派的运动员在游泳、田径项目中均发挥了正常水平,为教育部取得良好成绩做出了贡献。本届运动会共有来自92个部委的9700多名运动员参加,教育部获得团体总分第四名。
四、其他工作
1、协助财务处完成上级工会交给的104表的统计和上报任务;
2、完成了国家机关工委下达的《关于开办“央务鹊桥”网站的通知》调查和登记填写工作,并上报教育部直属机关工会。
3、完成了机关党委下达的《教育部直属机关工会干部登记表》统计填写工作,并上报教育部直属机关工会。
五、工作中存在的不足
一年来,我们虽然做了大量的工作,取得了一定的成绩,但是,按照馆领导的要求和职工的期望,仍有需努力之处:
1、受工作和环境等原因的影响,喜闻乐见的趣味性体育活动开展的不够。
2、工会的网页设计和运行需改进,没有达到互动,影响了职工对信息的反馈。
3、需进一步加强工会组织建设和队伍建设,完善各项规章制度。
4、工会工作与广大职工日益提高的物质文化生活需求还有一定的差距。特别是在提高职工的整体素质,更好地引导和发挥大家的参政议政能力和信息报道方面有待于进一步加强。
回顾一年的工会工作,会有许多不尽人意的地方,我们将认真总结,迎接新的一年新的挑战。总之,工会工作离不开党委的领导,离不开广大工会干部的热情奉献,更离不开全馆职工的积极参与和支持。在此,我们向馆领导、向全体工会干部和全馆职工表示衷心的感谢!
我们将进一步转变观念、解放思想、与时俱进,以新的思路、新的作风、新的方法去迎接新的挑战,努力开创工会工作新局面。
年终总工述职报告2
崭新的20xx年,是我在中铁九局七公司工作的第四年,在这四年期间,我经历了一系列的转变,从一名刚刚走出校门的大学生到施工现场的技术人员,从一名入党积极分子到一名正式的党员、从一名工地见习生到目前的项目总工。在此,要感谢各位领导对我的关怀、信任和支持。在这次七公司公开招聘中,我应聘的岗位是‘具有一亿元生产能力项目部的项目总工’。以下是我的述职报告,请予审议。
20xx年7月,为了尽快提高自己的业务能力,尽早适应中铁的工作和生活环境,我在正式报道之前,就在新民DK71柳河特大桥工地开始了我的施工生活。通过此工程,我学会了施工测量、灌桩、墩台混凝土施工、架梁、线路及内业资料的填写,对整个桥梁工程有了整体的认识和细致的了解。
20xx年8月,刚满一年见习期的我,被单独调到抚顺,施工一座市政桥(抚顺新城东桥),在这里,除了对施工中外业和内业工作的继续深造外,开始对施工组织的编制和施工工艺有了更新的认识和学习,经过同事和我几个月的共同努力,顺利完成了这座公路桥的施工。
20xx年,当我继续专研桥梁施工技术时,公司给了我一个崭新的'从未接触过的工程——沈阳三台站场改造。由于三台站是当时我公司入驻沈阳西部工业走廊的第一个工程,此工程意义非常重大!公司领导给我们的任务是:必须漂亮地拿下这个工程。当时对于我来说,既是一种机遇,又是一种挑战。从未接触过站场轨道工程的我,决心拿下这个工程。面对着各种道岔及复杂的转线方案,我没有退缩,不明白的就去请教公司领导,请教同学同事,上网查资料,重新拿出了大学时的课本。听说当时六公司在沈阳马三家站场施工,就带着项目部的技术人员,一同去马三家工地参观、学习。终于,功夫不负有心人,在漂亮地完成了站场改造的同时,也为我公司能顺利进军沈阳西部工业走廊工程的道路上,尽了微薄之力。
20xx年,在公司领导的帮组和个人的努力下,使我收获了许多宝贵的东西。这一年,我光荣的加入了中国共产党;这一年,我被九局评为优秀毕业生;这一年,我被公司升为项目总工;这一年,我顺利地完成了沈阳西站下行编发场股道延长工程和抚顺DK43欧家屯大桥工程。
沈阳西站站场改造,可以算是非常复杂、非常有难度的轨道工程。在这里,除了涉及到三台站场的‘单开道岔’外,还接触到了复式交分道岔、一渡二交道岔、风管路、停车器、脱轨器和待检室(房建);对施工转线方案、电务配合、电气化配合等轨道相关工程,有了深刻的理解和认识;对路局各个段的职能和作用,有了相对进一步的了解。可以说,是沈阳西站让我对轨道工程更加专业,更加熟悉。为现在我正在施工的沈抚城际站场改造及所有轨道工程,起到了基石的作用。
20xx年末,沈阳至抚顺开行城际列车工程正式启动。公司领导将沈抚城际所有的轨道工程,交给了我们。这是公司领导对我们项目部的肯定,也是对我作为项目总工的信任。摆在我们面前的是2个站场改造和3个区间接近20公里的轨道工程,同时也伴随着任务重、工期紧、环境恶劣等许多困难,但我们项目部已经做好了迎接各种困难的准备。做为项目总工的我,也做好了迎接新一轮挑战的准备,在技术、方案、工艺、质量等方面,力求做到最好。在顺利完成施工任务的基础上,确保质量全部达标,将成本控制在最低,即高质量、低成本的完成公司交给我们的任务,让九局和其他兄弟公司也看看,谁说我们七公司只能施工桥梁,轨道工程我们一样做的很好。
20xx过去了,崭新的20xx已经到来。新的一年,面对我的是一个又一个的机遇与挑战。我们七公司生存的环境,也将是机遇与挑战并存。九局的“三一五四四”生产布局已经正式启动,加强项目管理、建立架子队模式及组建精干、高效的项目经理部也已经逐步开始落实。从去年年末的成本分析到今年年初的生产例会,从与吉林桥隧合并,重组扩大公司力量到各级领导亲自下工地参加施工生产,我看到了一个朝气蓬勃的七公司,一个积极向上的七公司,一个勇于完善敢于跨越的七公司。作为这样集体中的一名员工,身在一个正飞速发展、逐渐完善的七公司当中,我感到了光荣与自豪,同时也深刻的体会到了责任与压力。我们年轻人担负着七公司的未来,今天我们的努力,会换来明天公司的辉煌。
我愿意,并决心为七公司贡献我的青春,贡献我的一份光、一份热,请领导给我一个机会,我会让我们七公司看到一个合格的、负责任的、优秀的项目总工。
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