现在位置:范文先生网>报告总结>自查报告>计划生育自查报告

计划生育自查报告

时间:2023-12-19 09:45:29 雪桃 自查报告 我要投稿

计划生育自查报告(精选20篇)

  随着个人的文明素养不断提升,报告使用的次数愈发增长,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么,报告到底怎么写才合适呢?以下是小编精心整理的计划生育自查报告,希望能够帮助到大家。

计划生育自查报告(精选20篇)

  计划生育自查报告 1

  我办结合实际工作,按照考核内容逐项进行自查。现将自查情况汇报如下:

  一、加强组织领导,不断提高对计生工作认识

  我办高度重视人口和计划生育工作,年初及时调整了计划生育工作领导小组成员,并指派专人负责人口与计划生育工作。坚持一把手亲自抓,各科室责任人协同抓,确保了计划生育工作的领导力量始终坚强有力。坚持把人口和计划生育工作作为一项重要内容,纳入年度工作计划,并摆上重要议事日程,常抓常议,定期分析形势,查找问题和不足,明确目标管理责任,确保计生工作不挂空档。

  二、加强学习教育,不断推进计生工作健康发展

  办领导坚持带头学习贯彻计生政策法规,并将计生政策法规列入中心组学习内容。利用集体学习日,组织广大干部职工认真学习计划生育政策文件精神,以及人口理论和计划生育基本知识,不断强化对国策的理解和认识。采取座谈交流、召开专题会议、印发宣传手册等方式,持续搞好学习宣传,营造了良好的`工作氛围。

  三、加强优质服务,进一步落实目标责任

  一是深化优质服务。将人口和计划生育作为政务公开的一项内容,定期进行公布。认真落实计划生育奖励政策,积极做好避孕节育措施服务工作。努力强化“以人为本”的服务理念,针对不同人员的要求,依法做好避孕节育方法知情选择工作,让广大育龄人员自主选择适合自己的避孕节育方法。

  二是开展育龄妇女信息核查。定期组织抽查,及时采集、补充和完善育龄妇女的信息资料,逐人登记造册,建立育龄妇女数据库,使育龄妇女信息核查覆盖面达到100%。

  三是加强管理与服务。采取普查的方式,对聘用人员,定期进行检查,督促孕检、查验,并提供宣传品、避孕药具等服务,做到常态化管理、均等化服务。四是严格考核,将人口计生工作与业务工作同等安排,同检查,同考核,与实绩工作考核奖励挂钩,严格实行一票否决,上半年无计划外怀孕、生育等违纪现象发生,较好地完成了人口与计划生育工作目标管理任务。

  四、注重建章立制,规范计生日常管理

  建立档案管理制度,加强计划生育台账管理,完善计划生育档案,规范登记、备案和反馈等工作环节,确保了计划生育工作有序开展。建立计生管理和药具使用等制度,完善人口出生、育龄妇女、独生子女登记管理,全面反映人口异动和育龄妇女的婚育情况,保证新婚妇女及时入档,独生子女办证率为100%,按要求落实独生子女保健费。建立职工生育保险制度,不断扩大生育保险覆盖面,巩固完善女职工生育保险,对生育或流产的女职工,经审核后发放生育保险金,保证了女职工基本医疗保健需要。

  下一步我办将采取有力措施,全力抓好人口和计划生育工作,扎实推进综合治理,不断提高人口和计划生育的质量与水平。

  一是进一步加大组织领导力度,严格执行“一票否决”制,将人口和计划生育目标管理责任制纳入年度考核的重要内容,与年终评先创优相挂钩。进一步细化分解目标管理责任,做到各尽其职、各负其责。

  二是加强人口和计划生育宣传教育,认真学习,不断提高思想认识,充分调动广大干部职工做好人口和计划生育工作的自觉性、主动性。

  三是严格落实各项规章制度,加强对计划生育档案管理,严格药具使用、育龄妇女管理和独生子女登记,确保人口和计划生育工作经常化、规范化。四是突出工作重点,加强综合治理,关注流动人口计划生育工作,提高均等化服务水平,杜绝工作盲区,确保人口和计划生育目标管理责任制落到实处、取得成效。

  计划生育自查报告 2

  按照中江县人口和计划生育局要求,认真做好药具管理与服务工作标准化建设评估验收自查。

  一、机构健全,编制落实

  1、杰兴镇高度重视药具工作,将药具管理纳入人口与计划生育目标责任制中,统一布置,统一检查,统一考核,统一评估。明确分管领导,有专人负责药具工作。

  2、积极开展新药具、新知识的业务培训,提高药具从业人员业务水平,并通过平时与定期自查与检查相结合等多种形式和手段,考核工作完成情况,促进工作落实,促进工作质量和水平不断提高。

  3、各村居均有计生专干负责药具管理工作,责任落实,报酬落实。药具管理人员均执证上岗。

  二、药具管理到位,报表编制合理

  1、做到药具需求计划编报,以当年报表使用药具人数和现存各类药具数量、品种为主要依据,并结合各村居需求,做到既保证供应又不造成浪费,及时准确编制报表。

  2、严把药具质量关,镇计生办和村居都有药具专柜,药具存放整齐,失效、过期、变质的药具,确保不发给群众。坚持药具不良反应报告制度,坚持随访,随访率98%。

  3、药具帐目清楚,进、发、存药具时间、数量准确,做到了帐表齐全,记载及时、完整、准确。

  4、加强廉政教育,落实药具管理,免费药具未进入流通市场。

  三、药具发放网络畅通

  1、严格遵守药具发放基本原则,免费发放,满足需求。减少浪费,方便群众。在具体的发放管理中,男女双方均可在镇计生办和村居免费领取自需的药具。

  2、加强流动人口药具发放工作,通过设点宣传,免费向流动人口发放药具,宣传避孕节育的方法,并利用上门为流动人口办证、查证的机会,送避孕药具到手,方便群众。

  3、发放形式多样,以按装免费自动取套机、设点发放、主动领取、上门发放、领发结合等方式,最大限度满足广大群众需求。

  4、及时签订避孕药具知情同意书,不定期向群众发《避孕药具使用对象问答调查表》,及时了解反馈群众对药具发放的意见、满意度,以提高工作效率,改善工作方式。药具的应用率98%,药具工作群众满意度95%以上。

  四、加强药具宣传工作

  1、每次计生宣传活动都贯穿药具的.宣传,使群众充分了解药具管理的政策,熟悉药具知识,做到会选择,会使用,用之有效。

  2、通过宣传活动,免费向群众发放避孕药具,扩大了避孕药具的发放面。

  计划生育自查报告 3

  我乡在领导高度重视、认真谋划方案的基础上于8月中旬起开展《流动人口计划生育工作条例》(以下简称《条例》)贯彻落实情况自查活动。自查过程中严格对照《全国流动人口计划生育服务管理工作规范》狠抓落实,根据省政府《关于进一步加强流动人口计划生育工作的意见》认真总结贯彻落实《条例》以来的工作成效,查找工作中出现突出问题。

  现将自查情况报告如下:

  一、我乡广泛宣传《条例》第十六条规定:“育龄夫妻生育第一个子女的,可以在居住地的乡人民政府计生办办理生育服务登记。”并在各村张贴有《条例》第十六条。根据回收问卷,该政策知晓率为100%。

  二、我乡严格落实《婚育证明》办证范围缩小为成年流动育龄妇女”这一规定。根据收回问卷显示,该政策落实率为100%。

  三、我乡严格禁止要求已婚育龄妇女返乡孕检,邮寄避孕节育报告单。通过信息平台提交、反馈流动人口计划生育相关情况。在此方面我乡在信息反馈率和重点信息通报率、接收率方面由于办公室初期没有及时处理,导致反馈率和接收率较低,以后要加台重视。落实人员专门负责。随时做好接收反馈工作。

  四、我乡对于涉及流动人口隐私的相关信息做到了严格保密。

  五、我乡广泛宣传流动人口在现居住地享受《条例》第十条规定之各项计划生育服务、奖励和优待。根据问卷显示,政策知晓率为90%以上。各村均设有免费避孕药具发放服务点以及相关服务工作的'详细记录。

  六、我乡在办理流动人口《婚育证明》、生育证过程中不存在乱收费、搭车收费、收取押金保证金、故意刁难等行为。在问卷调查及上门访视过程中均未发现问题。

  我乡在贯彻《条例》方面将进一步加大力度,在日常管理服务中创新工作方法、强化服务意识,推进《条例》的进一步深入贯彻落实,促进流动人口计划生育服务管理水平的不断提高。

  计划生育自查报告 4

  今年以来,我办政务公开工作在市政府政务公开领导小组的正确领导下,全面贯彻落实科学发展观,认真落实省市政务公开工作会议和有关文件精神,紧紧围绕移民和我市灾后重建中心工作,牢牢把握扩大内需、行政效能、民生工程等政务公开重点,积极运用科学管理理念,采用电子信息手段,加大政务信息工作力度,加快电子政务建设步伐,提升政务公开工作水平,取得了一定成效。现将工作自查总结如下:

  一、领导重视,机构健全

  为切实抓好政务公开工作,我办认真贯彻实行一把手负责制,按照谁主管谁负责的原则,层层抓落实,并把这项工作纳入年底党风廉政建设的重要内容进行考核。

  一是调整和充实了单位政务公开工作领导小组,由党组书记、主任任组长,党组成员、副主任任副组长,相关科室负责人任成员,下设办公室挂靠在综合科,负责政务公开具体工作。

  二是成立了政务公开监督小组,负责政务公开的监督工作。

  三是制定了进一步规范和深化政务公开工作的实施意见。做到机构落实、责任落实、人员落实和检查落实。

  二、内容具体,目标明确

  (一)从实际出发,突出重点,明确公开内容

  一是公开办事流程。对移民自谋职业安置办理、投亲靠友安置办理、自谋职业移民电价优惠办理、移民查阅档案材料办理等工作的办事流程都进行了上墙公开面向社会接受群众监督。

  二是公开工作人员。统一制作明示个人姓名、容貌、岗位名称、工作号码,工作职责等基本情况的胸牌、岗位牌,方便群众办事和监督。

  (二)形式灵活多样,积极创新发展针对不同政务和事务的内容、要求、对象等,充分利用移民办门户网站,适时公开办事公开信息,切实方便了群众办事。认真贯彻有关文件精神,增强推行政务公开工作的自觉性。强调对主要业务工作要做到公开透明、规范运作,对传统的`政务公开项目进行调整充实、完善,围绕事关工作的重点、难点、热点、焦点问题,把事关干部职工切身利益的事,把群众特别关心关注的事,把群众反映最强烈、最不满意的事,纳入政务公开的范畴,并根据工作重点变化和发展,不断拓展和深化政务公开的内容。

  1、政务对外公开的主要内容

  (1)机关工作人员的姓名、照片、职务全部上墙公开,方便群众办事。

  (2)公开有关移民安置、后期扶持方面的政策法律法规。为更好的贯彻落实国家、省、市政府有关政策及法律法规,除及时拟定文件下发外,同时还将文件上网公布,供群众查阅。

  (3)公开单位工作职责、办事依据、办事条件、办事时限、审批工作、办事程序流程图、办事纪律、办事结果等事项。

  (4)公开年度工作目标及执行情况。

  (5)公开直接影响公民、法人或其他组织权益的有关事。

  (6)在网页公告栏上公开通告通知等文件。

  (7)法律、法规、规章规定必须公开的政务事项和其他需要公开的事项。

  2、政务对内公开的主要内容

  (1)干部职工考核、考勤、奖惩、任免(职称晋升)、工资调整等情况。

  (2)财务收支情况。

  (3)单位车辆使用及修理情况。

  (4)其他应向职工公开的事项。

  (三)严格依法行政,公开程序科学规范针对服务对象的需求和老百姓关心的热点问题,对办事程序、办结时限等项公开事项严格按照移民工作的法律法规来规范公开,确保公开内容的真实性和准确性。公开时间与内容相统一,及时准确,并且做到长期公开、定时公开与及时公开相结合。

  (四)健全制度建设,建立规范化服务型政府工作长效机制结合单位实际,切实加强制度建设,重点贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》,修订完善了《移民办首问责任制制度》、《移民办限时办结制度》、《移民办绩效考核制度》、《移民办行政过错责任追究制度》、《移民办服务承诺制度》以及《移民办考勤、考核办法》等一系列制度。结合机关行政效能建设,认真贯彻落实三项制度,坚持干部职工挂牌上岗,设立了职工去向留言牌、科室首问责任岗,进一步转变机关工作作风,提高为民服务水平,虚心接受群众的监督。

  三、狠抓政府信息公开工作

  一是加大政府信息公开力度。认真梳理20xx年移民办各类公文,及时在政府信息公开平台上公开;

  二是加强上网信息保密审查。上网政府信息实行由综合科初审、分管领导审核、办领导审签后,由办公室指定专人在市政府信息公开平台发布,做到了涉密信息不上网、上网信息不涉密,今上半年未发生一起涉密信息违规上网公开事件。

  四、督促到位,抓出成效

  政务公开制度能否落到实处,关键在于加强督促检查,严格责任追究。我们在抓好政务公开领导和组织工作的同时,下大力气抓好监督检查和落实工作,把强化监督、建立健全监督制约机制贯穿于政务公开的每个环节。设立举报电话接受干部职工的监督;定期或不定期地组织检查,通过自查发现问题和不足,及时整改,不断完善和深化政务公开工作,以求取得实效,尽最大努力使人民群众感到满意。

  总之,20xx年上半年,市移民办狠抓政务公开工作,有力地促进其他各项工作的开展,政务公开工作取得了一些成绩,但与要求还有一定的差距,主要存在着有些细节需进一步规范和加强,监督力度不够等问题,需在今后工作中加以解决,更好地把政务公开工作推向一个新的高度。

  计划生育自查报告 5

  为做好20xx年省计划生育迎检工作,不断提升迎检工作质量,根据20xx年11月22日召开的全区计划生育迎检工作部署视频会议精神和区领导安排,我镇立即组织人员对省、市计划生育年终考评迎检工作准备情况进行自查,现将情况汇报如下:

  一、督查情况;

  我镇组织计生办人员、村计生专干共计15人,分3组于11月23日—26日对所辖11个行政村计划生育迎检准备工作开展全面自查。

  1、村级服务阵地有固定场所,卫生整洁,各村计划生育服务室均有挂牌,服务室内桌椅、资料柜齐全。

  2、村级计生专干资料,台账、月报告单、访视登记簿、避孕药具发放登记簿、会议记录齐全,都能做到规范填写

  3、计生专干均签订合同、有培训合格证书、聘任证书。

  4、村书记、村计生专干对期内出生、孕情、节育等情况掌握清楚,大部分村包组干部对所包自然村期内出生、孕情、节育等情况均掌握。

  二、存在问题:

  1、期内出生见面人员口述培训方面不到位问题,对全员信息核查不准确问题。其中龙德村、xx村、xx村节育时间错各1例,xx村全员漏档2例、xx村、xx村全员漏档1例、xx村分娩方式口述错1例。

  2、期内出生信息平台未通报问题,因培训不到位,存在口述不到位,在核查中出现交流平台应通报未通报6例(xx村2例、xx村1例、xx村1例、龙德村1例、xx村1例)。

  3、流动人口虚建档问题。在督查中发现,各村均出现流动人口漏建档、虚建档问题,其中xx村、xx村、xx村各出现2例流动人口虚建档,xx村、xx村、各出现1例流动人口虚建档,xx村、xx村、xx村、xx村、xx村各出现1例流动人口未建档。对流动人口流出和返乡情况了解不到为,地址簿精确,上报不及时。

  4、群众满意度问题,督查中存在个别村满意度不高问题,其中xx、xx、xx村群众满意率低于85分。

  5、个别村两委干部对计生工作不够重视,在思想上对计生检查工作有所松懈,导致对所包村组期内出生、节育、怀孕情况掌握不准确。

  三、下步工作

  1、在督查中发现的问题,要求各村对出现的问题立即整改,并将督查结果及时汇报镇主要领导并全镇通报,要求其他村对照通报补差补缺,全面做好计生迎检工作。

  2、要求村书记负总责,村专干及村包组干部,继续加大对期内检查对象的.培训力度,再次对期内出生、全员、流动、及奖励扶助对象、孕前检查对象再培训再安排,完善好见面对象的培训工作。

  3、通过镇组织督查组继续督查,消除麻痹松懈思想,进一步传达计生迎检会议精神,落实责任,提高村包组干部工作责任感和积极性,促使全体镇村干部积极投入到迎检工作中。

  4、要求村计生专干和包组干部在做好迎检工作的同时,抓好计划生育基础工作,做好新婚、孕情和全员人口信息变动、流动信息更新等上报工作。

  5、继续加大对群众政策知晓和满意度的宣传与培训工作,确保群众满意率100%,在省、市、区满意度调查中取得好的成绩。

  计划生育自查报告 6

  自开展依法行政以来,在镇党委、政府的正确领导下,在区计生局的精心指导下,严格按照年初签订的《人口和计划生育工作目标管理责任书》和依法行政重点工作安排要求,认真落实目标责任制,加强干部队伍建设,坚持依法行政,以便民维权为载体,通过抓启动、进万家、促深化,认真落实依法行政各方面的工作,现将依法行政自查情况汇报如下:

  一、党委政府重视。

  针对我镇的实际情况和上级要求,我镇组织分管计划生育工作的领导及计生办工作人员,学习传达了国务院及省、市有关行政执法的相关文件精神,强调了计划生育行政执法的重要性和紧迫性。在计划生育行政执法中一定要依法行政,严格按照法律、法规的规定办事,任何人不得超越法律、法规的规定。坚持以事实为依据,以法律为准绳,坚持以人为本,文明执法,理性执法,杜绝违法违纪行为的发生和恶性案件的发生。并结合当前实际,安排部署了当前的计划生育工作,要在依法行政、文明执法、理性执法的前提下抓好抓紧计划生育工作,提高机关效能。

  二、生育政策、生育类别、政策执行情况。

  生育政策我镇都严格按照《湖北省人口与计划生育条例》的'有关规定执行。再生育的夫妇,计生办认真审核后全部报送区计生局审核批准,没有出现徇私枉法、弄虚作假的现象。生育类别的执行也是严格按照批准的生育类别执行,没有擅自改变生育类别。都是经区计生局严格审核批准后再生育,没有出现过错批乱批的现象。

  三、违法生育案件的处理。

  利用自查契机对我镇辖区内的违法生育情况进行了专项清理整治。()通过清查我镇机关党员干部中没有违法生育的现象发生。对于村、社区违法生育的处理,我镇计生办都是本着实事求是的原则,坚持以事实为依据,以法律为准绳。查清一件处理一件,做到了早发现、早处理,在处理过程中坚持事实清楚证据充分。引用法律法规条文准确,执法文书规范整洁,没有出现事实不清,证据不足,引用法律条文不准确的现象。

  四、社会抚养费征缴。

  我镇的社会抚养费征收坚持征收标准,严格把握政策。对违法生育的夫妇讲清缴纳社会抚养费是违法生育应尽的义务。视其家庭情况,尽量一次缴纳不留遗留问题。已征收的社会抚养费按规定全部足额上缴区计生局专户,没有出现坐收坐支、载留挪用的事件发生。

  五、再生育审批。

  对要求再生育的夫妇,严格按照《湖北省人口与计划生育条列》第十八条、十九条的规定,按照程序严格审核,收集相关的档案材料,然后报区计生局批准后再通知本人。

  六、公民妊娠期间权利义务行政告知制度。

  凡符合生育第壹个孩子或再生育条件的,在办理《生育登记单》时,都由计生办工作人员口头告知其权利和义务。对于违法生育的夫妇都外出躲藏,无法告诉本人的,计生办工作人员只能告知其家属,请家属转告本人妊娠期间的权利和义务。

  七、计划生育便民维权活动开展情况。

  我镇于20xx年5月在政务服务中心设立了计划生育便民服务窗口,方便了群众的办事和咨询,对计生奖励扶助,再生育的审批、违法生育的调查处理等,做到随时咨询、办理随时受理,热情服务,满意回答。

  八、对群众来信来访反应的突出问题处理情况。

  自开展依法行政活动以来,我们认真排查重点人群及时化解矛盾。对在办理计划生育手续时情绪激动的重点对象耐心解释、热心服务,并由计生办主任亲自过问即时处理。对于群众来信来访反应突出问题,都能及时有效的解决,未出现过越级上访案件。对在农村计划生育奖励扶助、特别扶助、中、高考加分、病残儿鉴定以及手术并发症矛盾冲突的问题都能很好的处理,做到防患于未然,杜绝越级上访现象发生。

  20xx年上半年,开发区人口和计划生育依法行政工作稳步推进,严格执行各项制度,贯彻落实各项优先优惠政策和免费服务项目,但工作中仍然存在不足之处,如社会抚养费征收难,足额征收不到位,该收的收不上来,在今后的工作中需要我们继续努力,扎实工作,更需要区计生局领导的指导和大力支持,力争在工作中攻坚克难,使开发区计划生育依法行政工作做得更好。

  以上即我镇开展计划生育行政执法情况的自查报告,如有不妥,请上级批评指正。

  计划生育自查报告 7

  按照市区计生委要求,10月19日计生委在全区启动了《流动人口计划生育工作条例》(以下简称《条例》)贯彻落实自查活动。为了切实完成好此次自查活动,我镇本着实事求是的原则,认真回顾、总结过去几年来的流动人口工作情况,对规章制度执行情况、便民措施落实情况、合法权益维护情况进行了深入细致的自查。现将自查情况汇报如下:

  一、总体评价

  截止到20xx年10月份,我镇共有流动人口3200人,流出人口中,已婚育龄妇女为1500人。为流出已婚育龄妇女发放婚育证明1488本。发证率达99.2%。流出已婚育龄妇女实施避孕节育1430人,占流出已婚育龄妇女的95.33%。

  自《条例》颁布实施以来,我镇计生办及各相关部门完善管理机制、强化责任落实、加大服务力度,以维护流动人口合法权益为宗旨,初步形成了"政府牵头、部门联动、政策推动、群众参与、居民自治"的工作格局。

  1.领导重视,服务管理机制日趋健全。我镇党委政府高度重视,将流动人口计划生育管理内容纳入本镇"十二五"经济社会发展规划;并在各村配备流动人口计生管理人员。为流动人口计生管理工作的扎实开展提供了强有力的组织保障。

  2.广泛宣传,舆论导向逐步转变。在深入开展《条例》宣传月、培训班等活动的基础上,我镇计生办抓住春节、农忙等返乡高峰期,采取发放慰问信、广场咨询、知识竞猜、等形式,开展面对面的'法律、生殖健康知识咨询和《条例》的宣传活动,对《条例》进行了全方位、多层次、多形式的宣传。自《条例》颁布以来,全镇累计开展各种形式的活动6场,发放宣传资料7000余份,使流动人口对《条例》规定的计划生育权利和义务有了深刻的认识和了解,为相关工作的顺利开展营造了良好的舆论氛围。

  3.我镇严格禁止要求已婚育龄妇女返乡孕检,邮寄避孕节育报告单。据统计,落实率为100%。截止到9月底,我镇充分利用PADIS全国流动人口管理服务平台建立已婚育龄妇女档案1500条,协查反馈1200条流动人口婚育信息,基本健全了全镇流出已婚育龄妇女信息库。从20xx年1-8月份PADIS报表来看,通过信息平台提交、反馈流动人口计划生育率达到90%,重点信息通报率、接收率均达80%。PADIS平台的有效应用极大的方便和简化了流动人口婚育证明办理、生育证明办理等事宜的办理手续,实现了流动人口信息化管理,切实提高了流动人口管理服务水平。

  4.以人为本,简化办事程序。免费为流出人口发放《流动人口婚育证明》,逐项落实流出人口及其家庭应该享有的奖励优惠政策。对于涉及流动人口隐私的相关信息做到了严格保密

  二、《条例》贯彻实施中存在的主要问题

  虽然我镇流动人口计划生育管理工作已经取得了长足的进步,但依然存在着一些问题和不足。随着我旗社会经济的不断发展、城市化进程的全面推进,流动人口计划生育管理工作所面临的矛盾、困难和问题将越发突出,主要表现在:

  1.流动人口流动频繁,服务和管理有难度。我镇是农业重镇,外出务工人口流动相对频繁,镇村两级计生管理员服务和管理的难度较大,行政成本较高。

  2.流动人口主观配合不力,增加了管理和服务的难度。虽然我镇不断加大宣传投入和力度,但是由于流出人口多,返乡时节少,造成宣传覆盖面窄,部分流动人口还是缺乏对《条例》和其他计划生育政策法规的了解,流出时不能主动到计生办办理流动人口婚育证明,流入到当地计生部门时也不主动提交自己的婚育证明情况,无形中脱离了计生部门的管理和服务。从而导致其不能及时办理服务证,既给自己造成了损失,又增加了计生部门的工作难度。

  3.共管部门协作力度较差,信息共享程度低。《条例》规定公安、工商、民政、卫生等部门为流动人口计划生育共管部门。实际工作中,由于具体工作人员和流动人口沟通较少,双方缺乏信任,导致各部门掌握的婚育信息少,不能充分发挥共管部门的"共管"作用。从信息化协作来看,婚姻登记、分娩、学生入学、户籍管理登记等都没有实现全旗联网,各部门信息不能真正实现互通互享。

  三、改进工作的建议

  1.继续加大宣传力度,努力扩大宣传覆盖面。要在之前的宣传基础上,继续加大宣传力度,扩大宣传覆盖面,使大部分流动人口转变观念,主动与计生部门联系,主动办理流动人口婚育证明,使其切实从主观上意识到怎样维护好自己的合法权益。

  2.实现信息共享,构建数字工作平台。要和共管部门加强信息协作,共同构建流动人口管理服务信息平台,使各部门间实现流动人口信息共享,更好地为流动人口服务。

  计划生育自查报告 8

  20xx年,我乡的人口与计划生育工作在县卫计局和乡党委、政府的领导下,认真贯彻落实人口与计划生育方针政策、法律法规,紧紧围绕县卫计局下达的人口与计划生育目标任务,以狠抓基层、夯实基础为重点,认真研究解决人口与计划生育工作出现的新情况、新问题,积极探索完成卫生与计划生育工作的新思路、新途径。现将我乡一年来的工作自查报告如下:

  一、20xx年度人口与计划生育主要目标执行情况

  20xx年计划生育目标任务是计划生育率75%,到9月30日,歇马乡总人口数期初为12526人,期末是12444人。全乡出生人口76人,全乡人口出生率6.1‰,死亡人口71人,人口自然增长率3.3‰,避孕及时率为100%,安扎及时率为93.23%,计划生育率84.5%,完成了上级下达的目标任务。孕前优生检查农村任务数70人,现已完成57人,城乡任务数4人,现已完成6人。

  二、完成全年人口与计划生育各项目标任务,采取的主要措施。

  (一)认真落实党政领导人口与计划生育目标管理责任制,切实加强对人口与计划生育的领导。

  为了切实加强对计划生育工作的领导,使人口与计划生育工作落到实处。我乡始终坚持党政领导“一把手”亲自抓、负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制。年初,及时召开全乡计划生育工作会议,乡政府与各村签订人口与计划生育目标管理责任书。做到了目标明确,层层分解,责任到人,乡计生办对各村实行月监控,季度抽样考核,半年和年终考核制度。通过考核强化目标的落实,使计划生育工作稳步发展。坚持每月一次的计生例会。通过例会及时总结交流工作经验,查找存在的问题,明确今后的措施。切实强化党政领导对计划生育工作的责任意识。确保计生经费投入到位。

  (二)完善村民自治、强化基础工作

  我乡完善了村民自治公约,落实“两包一挂”责任制,做到权、责、利相结合。年初与各村签定了目标责任书。做到村每月召开例会,每季度村务公开,并与服务员年终奖惩考核挂钩。积极争取资金,完善服务室建设。

  (三)加强孕前管理,开展“三查”服务

  今年,我乡将“三查”工作纳入了目标考核,与村签定了目标责任书,坚持以“面向基层、深入村社、方便群众、服务上门”的工作方针。开展了一年四次“三查”服务,对在家未妇查的人员一一进行了排查。

  (四)落实对现“两奖”政策

  按规定对20xx年10月前办理《独生子女父母光荣证》的夫妇,按标准兑付了奖励金。今年发放独生子女奖励金情况如下:应发人数1010人,实际发放人数962人;应发放金额60600.00元,实际发放金额57720.00元,未发放金额2880.00元。并督促符合办证条件而未办证的夫妇及时到计生办办理《独生子女父母光荣证》。

  20xx年计划生育奖特扶申报工作20xx已受理申报64人。切实将对计划生育家庭的奖励和享有的优惠政策落到实处。

  (五)落实帮扶资金,开展“三结合”工作

  20xx年,在县科协的大力帮扶下,新建“三结合”基地一个,地点在代坪村,确立帮扶户57户(其中新增11户),全年在基地内开展技术培训2次,发放宣传资料300余份,落实6000元的帮扶物质,使帮扶户的生活环境、水平有了明显的改善,完成了“三结合”工作。

  (六)加强流动人口管理。

  针对我乡外流育龄妇女多,且管理难的实际情况,加强对流动人口的持验证管理,于20xx年8月,开展流动人口清理工作。

  (七)开展了协会工作,对协会的`会员进行了培训

  开展了5.29会员日和7.11世界人口日以及组织农民工兄弟开展了协会“双评”工作等活动,根据群众意见及工作的不足之处进行了作风整顿。完善了基层群众自治工作。创建村民自治合格村10个。

  (八)狠抓宣传工作

  由于我乡地处山区,宣传力度不够特成立了以老协为主体的宣传小组,结合“科技之春”、“三查”服务工作,通过赶集、秧歌表演对计划生育政策、法律法规进行宣传。共放出宣传资料3000多份,张贴挂图50余幅,制作固定性标语12幅,临时性标语6幅,黑板报4期。进一步完善“生育文化大院”建设,开展“婚育新风进万家”和“救助贫困母亲”、“关爱女孩”活动,救助贫困母亲2人,贫困孕产妇12人,救助资金5000多元。

  (九)加强社会抚养费的征收力度

  20xx年度按规定和程序处理了违法生育15人,自觉履行处理决定15人。今年征收了社会抚养费94060元,遏制了违法生育的势头。

  (十)加强了对计生干部的管理

  按照农村基层干部廉洁履行职责若干规定,加强了乡计生工作人员以及村干部的管理,并于20xx年3月至10月开展了群众路线教育实践活动和三严三实活动,针对各自情况开展了自查自纠,并进行了公开承诺,充分发挥了村纪检小组长和计生监督员的作用。全年无一例村社干部违纪违法。

  (十一)存在的问题和不足。

  1、由于受各方面因素制约,造成少部分群众认为计划生育政策有松动,有违法怀孕和生育的行为发生。

  2、孕前服务有待进一步加强。

  3、流动人口增多,管理难度加大,流动人口管理工作依然滞后。

  4、社会抚养费征收难度大,对不符合计划生育政策生育人员执行力度不够。

  5、计生队伍的整体素质还有待提高。

  (十二)下一步工作打算

  1、更进一步深化统一思想,明确目标,认真分析,正确认识总结成绩,查找差距,研究拟定20xx年度工作方案,为早计划、早安排、早行动做好参谋工作。

  2、加强学习,增强团结,强化内务管理,做到计生办、服务站人员分工明确,努力抓好各项业务工作,使我乡内务管理更进一步,以增强工作责任心,提高工作效率为目标,确保20xx年度各项目标任务圆满完成。

  计划生育自查报告 9

  一、计划生育“三结合”工作领导重视、措施到位、注重实效

  根据县人口与计划生育领导小组文件精神要求,今年县计生领导小组分配我局任务共32户,其中:新增8户,联系户24户。

  局党政高度重视计生“三结合”工作,调整充实了相应领导机构,将计生"三结合"工作列入我局当年的工作目标管理进行考核,明确责任,落实帮扶措施,对口进行帮扶,并纳入本年度目标任务。每个季度县经信局都由班子成员亲自带队深入镇社区开展计生“三结合”帮扶困难户活动,为32户计生“三结合”帮扶户送去现金一万五千余元和价值近一万元的肥料,鼓励计生户们自力更生,找准门路,早日致富。

  今年以来,为搞好计生“三结合”,帮扶困难户工作,县经信局成立了以党委书记为组长的`计划生育“三结合”帮扶领导小组,在镇社区建帮扶基地1个、落实计生“三结合”帮扶户32户,规定党委委员、中层以上干部至少帮扶一户“三结合”户。同时以提高计划生育困群众生活水平作为突破口,开展送资金、物资、致富信息活动,宣传国家计划生育政策,帮助规划发展项目,让实行计划生育的群众得到真正得到实惠。

  二、围绕年度责任目标,进一步加强流动人口计划生育管理工作

  (一)高度重视,责任明确

  为了使流动人口管理工作责任落到实处,局党政班子及时进行专门研究,将该项工作纳入重要议事日程,与业务工作一道同布置、同落实、同考核,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,具体任务由相关股室落实。为此,成立了流动人口管理工作领导小组,由局长任组长,其他领导成员任副组长,成员包括机关中层干部。通过采取以上措施,确保了我局的流动人口管理工作的各项任务落到了实处。

  (二)根据要求、认真履职

  1、在年初,我们与所属工业企业签订了流动人口计划生育管理责任书,并不定期地对企业雇请的人员及其家属的《流动人口婚育证明》进行查验。

  2、在对外来人员办理行业管理相关证件时,核查当地计生办查验过的《流动人口婚育证明》,无证或未查验过的坚决不予办理。

  3、督促企业随时组织雇请人员中的已婚育龄妇女到当地计生部门普查,落实好避孕节育措施。

  计划生育自查报告 10

  近日,我社区根据平庄城区街道办事处的会议精神,在城区内开展自查自纠活动,从计生工作中的具体环节入手,查找不足,进一步完善、规范了各项制度。

  一、高度重视、迅速部署,自纠自查工作迅速展开。

  按照平庄城区街道办事处的会议精神,我社区全体工作人员,认真学习会议内容,落实会议精神,成立了由社区工作人员组成的自纠自查领导小组,全力开展自查工作。

  二、严格办证程序,杜绝各种乱收费现象。

  我社区严格按照相关法律法规的要求办理一胎生育证,对依法登记的夫妻,带齐有关证件到我社区免费办理一胎生育证。在优生检测过程中,对育龄妇女进行优生优育、避孕节育等计生知识进行宣传,对药具服务工作,实现避孕药具知情选择、免费发放、安全健康服务,提高了避孕药具的使用率和群众的满意率。对外出育龄妇女办理流动人口证明,实行完全免费制度。

  三、加大教育宣传力度,强化计划生育队伍素质。

  1.我社区结合当前计划生育工作,广泛宣传计划生育政策和生殖保健知识,对办证程序、优质服务,进行大力宣传,保障广大人民群众的知情权。为了提高计生人员的思想政治素质和业务水平,平庄城区计生办利用计生专干会的机会,组织业务培训,认真学习计划生育法规政策和业务知识,并做好当前计生工作内的重点工作,不断提高计生工作人员的服务质量,努力树立为民服务和群众至上的思想理念。

  2.树立全心全意为人民服务的思想,强化公仆意识,一切从人民利益出发,一切以人民的利益为重。

  四、存在的问题从这次人口与计划生育督查工作所反映出来的.问题来看,主要出现在以下几个方面的原因:

  1.人口与计划生育法律法规宣传深度不够,群众知晓率不高。

  2.流动人口管理服务难度很大,由于人户分离以及再婚、离婚率不断升高,导致对育龄对象生育情况难以准确掌握,给办理计划生育相关证件带来工作难度。

  3.在思想方面,对人口与计划生工作没有认真的贯彻落实起来,对半xx人口与计划生育督查工作抱有侥幸心理,认为不可能,那样才有最大的可能,从而导致问题的出现,细节决定成败。

  五、整改措施针对我社区上半xx人口与计划生育考核中所出现的问题,作为一名社区计生专干,我个人认为在以后的工作中做到以下几点:

  首先,要有积极向上的工作热情及端正的工作态度,带着情绪搞工作往往会出现适得其反的效果,侥幸心理要不得;

  其次,加强业务能力,对不清楚或者不太清楚的问题要向老干部及时询问学习搞清楚,并及时做好记录,以防下次再碰到此类问题;再次,就是在平时入户时,抓重点户,对一般户最起码要做到户内信息准确掌握,确保户内资料袋及宣传服务资料达到100%,真正做到不漏户、不漏人的工作作风。

  通过认真上户,严把质量关,争取在年终人口与计划生育工作考核中使我乡人口与计划生育工作取的新的突破及进展,以上所述如有不妥之处敬请有关领导批评指正。

  计划生育自查报告 11

  根据上级的文件精神,学校圆满完成了20xx年计划生育专项目标任务,现将情况汇报如下:

  一、组织保障

  在区教育局和尚隆社区的领导下,学校全面贯彻和落实科学发展观,充分认识计划生育工作的重要性,把计划生育工作纳入年度工作目标,各级成员明确责任,完善措施,确保了学校计划生育专项工作目标的贯彻落实。

  二、计划生育落实情况

  1、完善和健全人口与计划生育管理体制,成立计划生育领导小组,工作有计划,有方案,有制度,年度有总结。

  2、目前在职职工109人,女教职工65人,男教职工44人。育龄妇女58人,其中未婚6人,丧偶1人,离异4人,怀孕1人,使用药具9人,使用节育环44人。

  3、建立独生子女档案,但一直尚未落实独生子女父母奖励资金政策。学校有94位教职工领取了独生子女,根据《湖北省计划生育管理条例》独生子女父母奖励费每月领取不低于20元。

  4、抓好宣传工作。利用黑板报,出了两期板报,宣传计划生育的.政策法规和育龄妇女的保健知识及青春期青少年生理卫生知识。

  三、存在的问题:

  1、未能按政策落实独生子女父母奖励费。

  2、宣传力度不够,宣传资料少。

  3、自实行新的婚姻登记政策以来,婚育证资料不全。

  在今后工作中,学校将继续把计划生育工作纳入年度目标工作,更加完善措施,确保学校计划生育专项工作目标的贯彻落实。

  计划生育自查报告 12

  区委政法委计划生育利益导向工作在区委、区政府的正确领导下,在区计生局的具体指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,认真贯彻落实计划生育法律法规,紧紧围绕区委、区政府下达的人口与计划生育目标任务和工作要求,以狠抓落实、夯实基础为重点,坚持“三不变”,全面落实“三为主”方针,认真研究解决人口与计划生育工作出现的新情况、新问题,积极探索完善人口与计划生育利益导向工作的新思路、新途径。经区委政法委全体干部职工的共同努力,较好地完成了区委、区政府下的人口与计划生育各项目标任务,现将我委计划生育利益导向及相关工作情况汇报如下:

  一、认真落实党政领导人口与计划生育目标管理责任制,切实加强对人口与计划生育的领导

  为了切实加强对计划生育工作的领导,使人口与计划生育工作落到实处。一是我们始终坚持以“一把手”亲自抓、负总责为核心的人口与计划生育利益导向工作责任制和计划生育“一票否决”制。认真对计划生育工作全面布置落实,做到了目标明确,层层分解,责任到人,我委形成了横向到边,纵向到底的目标管理体系。二是坚持不定期的计生例会。及时总结交流工作经验,查找存在的问题,明确今后的措施。三是为了切实强化领导干部对计划生育工作的责任意识,我们定期召开中层干部参加计划生育工作情况通报会,进一步提高领导干部对计划生育工作的重视程度,把“一把手”亲自抓的要求落到实处。

  二、加大以甘肃《建设全国人口和计划生育利益导向政策体系示范区实施方案》为主要内容的计划生育教育宣传力度

  我们紧紧围绕《实施方案》等有关法律、法规以及国家“三项制度”等工作方针,始终把宣传教育放在计划生育工作的首位,开展了内容丰富、形式多样的宣传教育活动。

  一是精心组织全体机关干部系统的学习了计生相关法律、法规及文件精神,同时注重学习效果,在全委上下营造了人人都关心、支持计划生育工作的良好氛围。

  二是注重阵地宣传教育,把宣传教育融入到干部队伍建设之中,充分发挥阵地的宣传教育作用。通过宣传,进一步增强了广大育龄干部的计划生育意识,提高了计划生育的自觉性。

  三、积极完善利益导向机制,切实把计划生育的各项工作落到实处

  进一步完善利益导向机制,认真开展计划生育“三结合”工作,切实把计划生育的各项工作落到实处。

  一是认真落实国家、省、市、区计划生育的相关优惠措施,单位职工凡是独生子女父母的.都按规定发放了奖励,把对计划生育家庭的奖励和享有的优惠政策落到了实处;

  二是认真抓好计划生育“三结合”工作,认真学习“两扶”制度,狠抓落实,稳步推进了我委计划生育的各项工作。

  总之,在我们努力工作下,由于措施得力,计划生育的各项工作成效是比较明显的,各项责任目标均已圆满完成,我委的计划生育率、晚婚率、统计合格率均为100%,避孕节育措施落实率、及时率达到100%,已婚育龄妇女的季保健查体和持《服务手册》、《生育证》人员孕期保健服务工作,查体保健率达到100%。虽然取得了一定的成绩,但于领导的要求以及和兄弟单位相比还有一定的差距,我们将进一步强化措施,狠抓落实,把我委的计划生育利益导向及相关工作做得更好,为我区经济社会的可持续发展做出积极的贡献。

  计划生育自查报告 13

  一、学校概况

  固镇县后曹小学位于固镇县刘集镇邵桥村,始建于1985年2月。东与五河县交界,北与垓下镇接壤,是一所比较偏远的农村小学,学校占地面积7200平方米,校舍面积666平方米,校园布局合理,环境优美。全校共有学生132多人、教职员工6名,学校现有1—6年级,共6个教学班,充满生机,教学气氛非常活跃。学校在各级领导的关心支持下,在校长陈取亮的带领下,教学条件不断得到完善。学校领导团结协作,从规范管理入手,努力创办特色学校,形成了"文明、勤奋、开拓、进取"的良好校风。学校始终坚持党的教育思想和政策,以素质教育为主导,以促进学生的发展为宗旨,努力营造一种积极向上的学习氛围。为此,学校在各方面都取得较好的成绩,全体教师抓住改革的`机遇,不断深造学习、开拓创新,努力提高自身的业务素质和思想觉悟。

  后曹小学全体教师正在以崭新的风貌和奋进的思想,带领全体学生以全新的姿态走向明天。

  二、自查情况

  1、教学装备

  我校配备一个科学实验室,教学仪器符合省要求,图书达标,每一个班级均配有多媒体远程教学设备,音体美器材,达到国颁标准。

  2、学校建设

  我校现有学生154人,平均班额26人,符合国家和省规定批准,教学用房能满足需求,运动场地和设备符合标准,厕所能满足学生需要。

  3、师资配备

  校长符合任职条件,由教育行政部门归口管理,学校现有教师6人。

  4、学校管理

  学校有健全的图书、仪器器材管理制度,并有使用记录,使用率较高。办学行为规范,各项制度齐全,财务管理符合各项规定要求,环境卫生状况良好,无不规范办学行为。

  三、自评结果

  通过自评,各项得分如下:

  1、教学装备40分。

  2、学校建设20分。

  3、师资配备15分。

  4、学校管理25分。

  能过自评,我们认为:后曹小学已经达到“安徽省义务教育学校标准化建设”基本标准,是一所标准化建设合格学校,敬请县、市复评验收组的领导、专家评估、验收。

  计划生育自查报告 14

  一是加强领导,落实责任:成立了自查自纠工作领导小组,认真开展好自查自纠工作,明确计生工作责任,落实到人,并将自查自纠情况纳入年终目标考核内容。

  二是广泛宣传,营造氛围:充分利用各村广播、板报、标语等多种宣传形式,大力宣传人口和计划生育有关法律、法规、政策,营造了良好的舆论氛围,还印发人口计生相关的规律、法规、政策宣传单,发放到群众手中,使群众对计生政策知晓率有较大提高。

  三是加大力量,认真督查:派人前往人口计生工作问题较为突出的村进行人口和计划生育工作督查督办,对各村计生专干有领导不力的进行严肃批评,明确了人口和计划生育工作的重要性,增强了各村抓人口计生工作的责任感、使命感。对再生一孩审批材料进行严格复查,对存在的问题限期整改,及时办结,对拒不缴纳社会抚养费的家庭依法处理。

  通过计划生育自查自纠工作的开展,五队乡计生干部队伍建设得到加强,增强了村计生干部对人口计生工作的积极性、主动性。同时提升了计生统计的.质量,对全乡总人数、出生、死亡、新婚、怀孕、手术、流动人员进行全面清理复核,并将人口统计作为量化各村目标考核的重要内容,通过领导督查、业务部门指导,乡领导重视,计生干部认真开展了清理,切实提高了计划生育统计工作质量,为完成20xx年度人口和计划生育目标任务奠定了良好的工作基础。

  一、自清自查的基本情况

  1、自查范围及内容。我局的自清自查工作于7月下旬正式启动,8月上旬基本结束。实施过程中,我们重点检查20xx年10月到20xx年6月计生工作情况。共有10人开展自清自查,涉及5个经办机构,覆盖了养老、医疗、失业、工伤、生育五大保险、劳动监察和朝阳市场。注重强化机制保障,确保“三个到位”:

  (1)机构建立到位。为了切实加强人口和计生工作的组织领导,我局成立了以局长任组长、党组成员为副组长,二级机构书记为成员的劳动社保局人口和计生工作综合治理领导小组。下设二级机构明确了一名分管领导,一个业务科室和一名工作人员抓本单位的工作职责落实,局党组会每年至少要研究2—3次计划生育综合治理工作,并保证了必要的工作经费,全面落实了计生费用,实报实销制度。

  (2)职责明确到位。为把人口和计生工作做细做实,建立健全了计生协会工作制度、计生办公室工作制度、流动人口管理制度等,同时各单位书记按照业务分工,对计生工作实行分片负责、“一岗双责”、党政一把手负总责,各部门齐抓共管,建立和实施了计生工作“一票否决”及严格的奖惩机制。今年年初,局人口和计生工作领导小组制定了综合治理职责和考核办法;建立了专题研究制度、定期检查制度、考核奖惩制度;与下属各单位签订了计生责任状,按照“谁主管谁负责、谁出问题谁负责”的原则,将各单位人口和计生工作情况列入了全局精神文明建设考核的主要指标之一(分值为5分),年终兑现奖惩;对出现问题的单位和个人,除取消评先资格外,严肃处罚,不手软、不姑息、不迁就。通过建立完善各项工作制度和明确工作职责,全局人口和计划生育综合治理工作有章可循,已经逐步形成了党政一把手亲自抓,分管领导具体抓,计生专干专门抓、各个部门齐心协力主动抓的良好氛围。

  (3)阵地建设到位。我局在办公场所十分紧张的情况下,设置了计生活动室、计生办公室、计生协会及计生学校等阵地,确保了硬件设施的配套,为计生活动和工作的顺利开展创造了条件。

  2、综合治理措施落实情况。今年来,按照县人口和计划生育领导小组明确给我局人口和计划生育综合治理的工作职能职责和下达的任务指标,我们坚持把计生综合治理摆到了工作前台,结合我局工作职能,不断细化工作任务,突出工作重点,做到了与本局业务工作同规划、同部署、同检查、同考核、同奖惩,圆满完成了各项计生管理工作任务,切实抓好了三个落实。

  (1)落实了审核验证。一是严把验证关。今年,我局全部进行了《流动人口婚育证明》的验证,对朝阳市场6名流入人员进行了督促办证、查证;对26名领取失业保险金人员的计划生育情况进行了验证,对办理劳务输出、调动、档案托管、职业介绍、就业登记、失业登记时查验计生证明;二是定期通报信息。对无婚育证明的一律按规定不予接受,并将有关情况及时向县计生局进行了情况报告。

  (2)落实了权益监督。我们以女职工孕产期、哺乳期权益保护为重点,督促企业予以落实。全年落实生育保险待遇54人,报销金额11.5万元;积极落实计划生育“一证通”,采取优惠倾斜政策,对45名独生子女及父母提供了免费培训,为62名独生子女及父母提供了再就业援助;对参加职业技能培训中属计生对象的75名学生一并推荐了就业;按照《湖南省城镇独生子女父母奖励办法》规定,协助做好了独生子女父母的奖励工作。

  (3)落实了计生待遇。全系统共有独生子女71户,按照独生子女津贴每年70元,独生子女保健费30元的的标准予以了落实,幼托费按政策予以了报销;计生专干的计生工作津贴按照上级要求已经落实到位;20xx年医疗保险处举办了全县企事业单位女职工妇检活动,发放了妇查表,并安排好了妇检时间。

  3、督促检查情况。根据省市要求,我们认真落实职责,严格考核奖惩,建立了以考核促效果的行之有效的管理办法,在计生工作任务指标考核上做到了四个结合,即组织考核与群众考核相结合、计生工作考核与业务工作考核相结合、阶段考核与特定时间考核相结合、单项工作考核与评先评优相结合,有力地提高了工作效果。20xx年4月,我们对本系统二级机构计划生育综合治理职责进行了半年考核打分,并通报了检查情况。对考评低于95分以下的坚决进行整改,对表现优秀的单位进行了表扬。

  二、自清自查工作的总体评价及做法

  计划生育综合治理工作专项检查是上级主管部门今年部署的一项重要工作,我局领导高度重视,专门成立了专项督查领导小组,认真制定了年中自查工作方案;明确了要求,把督查重点放在二级机构。从自查的情况来看,我局计生工作管理进一步完善,职工权益得到了有效维护,既掌握了真实情况,又发现了存在的问题,对存在的问题及时召开会议,通报情况,剖析原因,采取了边自查边研究整改的措施,使发现的问题及时得到了解决,形成了“计生工作,人人有责”的良好氛围。

  我局以强化管理、优化服务为手,认真履行计生管理职责,全系统计划生育综合治理工作实现了计划生育率、晚婚晚育率、综合节育率、计生经费到位率、已婚育龄妇女建帐率、流动人口计生验证率、领取失业保险金证明查验率、计生待遇落实到位率8个100%。

  三、存在的问题

  1、社区流动人口跟踪管理工作有待进一步加强。

  2、由于我县培训机构规模偏小,培训专业比较单一,培养能力、培养容量有待于提升。

  3、推荐帮扶独生子女家庭人员就业的工作任重而道远。

  计划生育自查报告 15

  根据“铜川市人口与计划生育局关于申报人口与计划生育工作先进社区的通知”精神,结合我社区计生工作的实际情况,我们进行了认真的自查,现将自查情况报告如下:

  一、基本情况

  连续二年内无早婚早育,无违反政策生育,无溺弃女婴等现象,上报统计数字无水份,居民对社区人口和计划生育工作满意度高。

  二、工作网络健全规范

  1、解放社区成立于2006年元月,社区成立之初,我们就设立了计划生育委员会,委员会由6人组成,社区主任房俊琴任主任,张淑琴任社区计生专干。

  2、解放社区于2006年3月在区计生局的指导下,成立社区计生协会会员小组和会员联系户230人,工作经常开展,从没间断。

  3、为了进一步明确责任、细化管理,我们按地域特点和居民居住场所,把辖区分为怀新组、北新组、铁牛组三大组,并配备了23名中心户长。在上级组织协调下,中心户长报酬得到落实,中心户长工作积极性提高。

  三、积极开展计生政策、法规的宣传及咨询活动,建立健全管理制度

  1、为了使社区计划生育工作进一步规范化、制度化,我们先后制定完善了《社区计划生育工作职责》、《社区计划生育协会职责》、《中心户长职责》、《计划生育民主决策制度》、《计划生育民主监督制度》、《计划生育民主管理制度》、《解放社区计划生育居民自治公约》等20多项制度。

  2、按照流动人口管理办法,做好流动人口管理和服务工作,根据流动人口管理办法我们对流动人口建立档案,跟踪管理和服务。

  四、扎实有效地开展教育活动

  1、社区成立以来,我们成立了社区人口学校,制订了教学计划,教员有:房x、王x、张x、文x。

  2、建有人口和计划生育宣传栏、黑板报、及时更新内容,印发了计划生育政策、法规、避孕节育知识、优生优育和生殖保健知识等宣传资料。通过各种形式大力宣传人口与计划生育政策,积极营造关爱女孩出生、成长的社会环境和舆论氛围,教育群众树立科学、文明、进步的新型婚育观念。

  五、开展优质技术服务,推行居民自治使计划生育工作上水平

  1、建立计生服务室,对辖区所有育龄人群(含流动人口)进行计划生育药具发放和技术指导,对辖区内的育龄妇女及流动人口进行了“五期”全程免费服务。

  2、认真做好辖区育龄妇女“三查”和妇女病普查工作。二年来,在区、街道计生服务室的配合下,坚持一年4次的'三查工作和一年一次的妇女病普查工作,使“三查”率每季度达100%,妇女病普查率达85%以上

  六、管理制度严格、行之有效

  1、在计划生育日常管理中,我们有计划生育报表、育龄妇女卡册和计划生育挂牌(含流动人口)。

  2、每月按时将报表填报街道计生办,统计数字准确,如实上报相关数据,挂牌数字每季度及时更换,一目了然。

  3、计划生育工作我们一直是公开透明,一系列的数字都张榜公布,许多制度措施都在宣传栏公布。特别是对二胎指标的申请、申报上进行公示,接受群众监督,让广大居民做到心中有数。

  4、定期召开中心户长联系会议,对流动人口进行摸底、调查,对未办婚育证明的督促他们办理婚育证明,及时了解他们的节育和生育情况。

  5、2007年起草了《解放社区居民自治公约》,经过讨论征求意见,《公约》于2007年3月居民代表大会通过,并逐步签订自治协议。

  计划生育自查报告 16

  二十九团现有总人数16561人(常住人口12345人,暂住6123人)出生89人(常住54人、暂住35人),一孩50人,二孩39人,出生率4.52%、死亡79人,死亡率为5.42%,自然增长率为0.56%,女性初婚56人晚婚率为90%,本年度已婚育龄妇女2700人,采取节育措施2650人,综合节育率95.3%。

  我团计划生育工作长期坚持以全心全意为人民服务的宗旨,以“三个代表”重要思想为指针,把优质服务的理念贯穿于计划生育工作的全过程,使优质服务与行政管理融为一体,使管理与服务有机结合,有力地促进了计划生育工作的健康发展。现将我团计划生育工作进行自查报告如下:

  一、建立健全计划生育责任运行机制。

  今年相应调整了计划生育、“三结合”、“计生协会”、“流动人口管理”领导小组。团计划生育第一责任人与43个基层单位法人按其签订人口与计划生育保证指标责任书,团计生办与32个基层单位业务责任人签订业务指标责任书,按各自的要求明确各自的责任,在全团实行一把手总责,分管领导负实责的领导责任机制,对评选先进集体和个人实行双向“一票否决”,对三级管理网络责任人实行计划生育政绩考核,对“两种生产”实行同部署、同目标、同考核、同奖惩制度,从而把计划生育工作纳入了29团“三个文明”建设轨道。

  二、增加投入、落实措施、提供保障。

  29团党委根据兵团人口与计划生育“十五”指导思想及农二师人口与计划生育目标管理考核要求,今年对计生经费实行年初预算管理,单列帐户,实报实销。不断加大了计划生育投入力度,使计划生育有关的法律法规各项奖励和优惠政策得到很好的落实。具体表现在:

  一是:为全团43个基层单位订阅计划生育报刊杂志订阅4种《人口家庭报》、《人生杂志》、《中国人口报》、《人口与计划生育杂志》,总计82份,开支3600元。

  二是:在全团范围内开展育龄夫妇避孕节育免费服务,对在团建立劳动关系的常住、无业流动人口免费预算开支18000元。

  三是:根据自治区《条例》的规定独生子女费由14岁延长到16岁,团党委按照兵师要求专程下发文件落实率100%,同时团场每年发放独生子女保健费12万元左右,缴纳生育保险费30多万元,父母退休享受独生子女奖励金5万万元以上。四是;对团连两级计生专干的工资、岗位津贴、培训费全费核销实发总计金额28.6万元;五是:计划生育先进单位奖励、兼职科室奖励、计划生育服务站优秀人员奖励、开展“婚育”征文、“协会日”有奖知识竞答、“7.11”世界人口日等活动总计金额10825元。六是:今年为加大计划生育宣传力度,团计划生育领导小组投资0元制作计划生育宣传画册版面,印制计划生育宣传单,同时还编制了《避孕药具免费服务卡》机及计划生育各类图表等;七是:为加大基层计划生育“创优”的力度,团为去年创建计划生育先进单位的13连、16连配备了电教设备,计划生育咨询台、男性生殖健康挂图、开支总金额3600元。全团13个“创优”单位的硬件建设投入12068元。八是:为加强计划生育全员信息的个案录入兵师团配套资金购置计算机及辅助设备3500元。九是:在生产经营上给予资金、技术和产品销售的倾斜,为他们提供产前、产中、产后一条龙服务,把育龄群众的经济增长点转移到大田种植和庭院经济等致富途径上来,改变了育龄妇女的精神面貌,一种求知、求富、求美、求健康的新时尚蔚然成风。

  三、立足服务,开拓进取,提高水平。

  计划生育优质服务的重点是技术服务,做好技术服务的保证是要有一个好的技术机构。为使团场计划生育技术服务站达到“环境优美、技术优良服务优质、管理管理、群众满意”的要求。

  一是:加强计生服务站建设。根据兵团的特殊性,我团计生服务站依托医院、防疫站实行资源共享,优势互补。现服务站建筑面积420平方米,分别设有药具室、宣教室、咨询室、妇幼保健室、妇检室、手术室、乳腺扫描诊断室、微波多功能治疗室、医学影像室、康复室、检验室、配备了先进的自动生化仪、胎儿监护仪等。为悄悄话室配置了桌椅等,同时在医院一楼开设了计划生育避孕节育咨询服务台,方便了广大计生户。

  二是:建立了以团计划生育技术服务站为主,以32个连队计划生育服务室为分支机构的计划生育服务网络,并建立了目标管理考核及奖励制度,建立健全各项规章制度,严格按照计划生育技术操作规程开展技术服务工作,实现了服务站财务上相对独立。

  三是:配备业务精、责任心强的具备执业资格的技术人员11名,充实到计划生育服务队伍中,具备了开展计划生育咨询、指导、药具发放、避孕节育医学检查,放、取宫内节育器,人工流产、输卵(精)管接,优生优育宣传教育和生殖健康咨询服务能力。

  四是:实施以避孕节育优质服务,出生缺陷干预和生殖道感染干预为主的“三大工程”,开展了避孕节育优生优育生殖健康知识的宣传、咨询、避孕药具发放、妇女常见病的防治、四项手术、免费环查孕检、孕产期保健、随访等一系列计划生育优质服务。今年服务人次达到2268人次。

  五是:充分发挥计划生育流动服务车的作用,深入开展妇女疾病的普查普治,开展查环孕检1200人次,孕期保健和产后访视83人,宣传咨询服务人次17066人次,培训服务人员197人次,免费发放避孕药具2206人次。

  四、加强宣传教育,使计划生育基本国策深入人心。

  为了使广大育龄群众能够自觉地实行计划生育,我们将宣传教育作为计划生育的基础性工作,组织指导各单位在元旦、春节、三八妇女等不同时期,开展了形式多样的宣传教育活动。

  1、社区、建筑公司、医院开展了计划生育、避孕节育、妇幼保健为主要内容的宣传咨询活动,受教育606人次。

  2、为庆祝“三八”妇女节我团计生办、工会组织全团育龄妇女开展了健美操表演,来自全团24个代表队着装整齐、表演曲目自选,各有特色,最后评选出一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名。总计奖励金额1000元。通过活动的开展丰富了育龄妇女的文化生活。

  3、“婚育新风进万家”活动是计划生育宣传的品牌工程,根据上级的.要求二十九把今年5月定为“婚育新风进万家”活动宣传月,团计生办同宣传科从5月1日至5月30日在团广播站举办了为期一个月的“婚育新风进万家”有奖征文,评选出了一等奖2名,二等奖3名,三等奖4名,鼓励奖12名。总计用稿篇数49篇,奖励金额430元。通过这次活动的开展使婚育新风进万家活动深入人心,促进了婚育观念的转变。

  4、5.29协会日团计生办组织全团32名计生专干开展了计划生育有奖知识竞答,评选出一等奖二名,二等奖五名,三等奖十名,总计奖励金额585元。

  5、在7.11世界人口日,计生办与团中学联合举办了“29团青少年生殖健康教育知识”讲座,聘请了农二师计生委领导、心理咨询专家进行授课,从青春期的生理变化、心理反应及性教育、艾滋病等入手,同学们了解掌握青春期科学知识,、增强预防艾滋病的紧迫感、责任感、提高自我保护意识以及青春期自我保健知识水平,并为全团700多名学生发放了《靓丽青春》宣传手册,与此同时对200多名学生进行了性健康问卷调查,收到良好效果。

  6、今年为加大“婚育新风”的宣传力度,团计生办在工人文化宫、人口密集的社区文化娱乐中心开辟了“婚育新风”科普专栏,内容包括避孕节育知情选择、男性生殖健康、关爱女孩行动、预防艾滋病等展览,时间为7月5日到9月25日。

  7、今年为加大创建计划生育优质服务,团计生领导小组制作计划生育避孕节育服务指南、青少年生殖健康等宣传手册10000份,印制计划生育宣传单1份,并发到全团每个育龄妇女手中。

  8、为建立起一支思想好、作风硬、懂业务、会管理、善于做群众工作的计生干部队伍,今年对全团计生专干业务培训6次,知识竞赛3场次,使全团计生专干自身素质、业务技能得到了进一步提高。

  9、在开展计生“三下乡”活动中,特邀请师专家对全团800多名育龄妇女进行生殖保健知识讲座,同时团计生办深入基层对11个单位的2500多名育龄妇女进行计划生育知识讲座,从计划生育政策法规、优生优育、避孕节育、知情选择等内容上进行学习,深受大家好评。

  10、在全团范围内广泛开展预防艾滋病、远离毒品、关爱生命宣传活动,发放宣传科普知识6000份,参加知识竞赛1500人次。

  11、在关爱女孩行动中,团组干科、计生办、团委联合举办“关爱女孩的募捐活动”10名团领导与10名品学兼优的贫困生结成扶贫对子,送钱送物。让他们能安心读书,将来成为祖国的栋梁之才。

  五、发挥计生协会作用,进一步推动优质服务向纵深发展。

  经过多年实践,29团已经建立了36个计生协会领导小组,有理事322人,会员小组136个,协会会员1728人,形成了一个纵横全团各单位贯穿上下的网络组织,在开展计划生育优质服务过程中,二十九团充分发挥计生协会组织健全、覆盖面广的优势,以“三结合”活动为契机,全力打造计生优质服务的三项品牌工程,拓展优质服务的内涵,推动优质服务再上新台阶。

  1、发挥计生协会作用,构筑勤劳致富奔小康工程。近年来,29团深入贯彻兵师党委“1+3”“1+8”文件精神,大力推行租赁承包,计生优质服务工作与时俱进,以“三结合”活动为契机,与团场实际相结合,与职工需要相结合,为计生户勤劳致富奔小康献计出力。首先,计生协会积极为承包土地的计生户筹措资金,最近几年29团来疆有40多户的河南民工承包土地资金不足,各连队计生协会千方百计筹措80多万元帮助解决了燃眉之急。

  2、大力扶持计生户发展自营经济。团计生协会为2连、13连、园林中心、养鹿二场的64户计生养殖户划分宅基地、两用地,每户补贴建房款1万元,提供5万元以内的贴息贷款,一个个自营经济养殖小区在全团各连队建立起来,为计生户发展自营经济形成规模。

  3、创建扶贫帮困送温暖工程,帮助计生户脱贫致富。29团确定扶贫帮困计生户有22户,团、连两级计生协会采取共同帮扶的方式,与贫困户结穷亲,给他们送钱送物、送技术、送劳力、送致富的经验和信息,树立起计生户脱贫致富的信心。近日,该团计生协会领导得知家住水泥厂的贫困孤儿大学生小有困难,就立即组织帮扶行动。小几年前就失去了父亲,去年考上了大学,当他赶到大连铁路建筑学院的第二天,他的母亲也患重病不幸去世了,一时间小的生活来源和缴纳学费成了难题,团9名计生领导主动为小捐款总计2200元。捐送到正在为生活费和学费着急的小手中,解决了他的实际困难。其次,今年在开展幸福工程救助贫困母亲捐款活动中,29团计生协会以实事求是的精神贯彻落实兵师计生委安排,人人献出一份爱心,团计生协会名誉会长、副会长等率先捐款各300元为全团做出了楷模。科室会员、基层连队也积极带头捐款,人数达到2416人,金额4300元。再次,在幸福工程救助贫困母亲活动中,师计生协同团计生协对全团各单位贫困母亲进行摸底调查,确定了3户贫困对象,把师团配套资金亲自送到他们手中,此项工作正按照幸福工程救助贫困母亲实施办法进行。第四是今年为使计划生育“三结合”工作有新的突破,团计生办为计生专干贴息贷款42万元,鼓励他们发展自营经济。

  六、加强信息化建设,使计划生育优质服务落到实处。

  为掌握团场育龄妇女的婚育详细情况,团计生办组织全团计生专干深入职工居民家中走访调查,建立了新婚、育龄妇女、生育、领取独生子女证等一整套规范的基础信息台帐。采集了全团43个单位的18000名育龄妇女的基本信息,录入计算机信息网络,进一步提高了对育龄妇女的科学化、规范化管理水平。

  七、流动人口管理到位。

  随着市场经济发展,人员流动日益增多,给计划生育工作带来了诸多的困难,为了解决这一难点,三月初,在团党委支持下,团成立了流动人口管理领导小组,对全团各单位流动人口进行摸底调查清理,对证件不全、家中无人代办的由用工单位和居住辖区领导负责,为做好这项工作,主管计划生育的领导工会曲主席亲自组织落实此项工作。计生办深入到全团34个单位与400名流动人口育龄夫妇签订了计划生育责任书。其次:我们始终坚持把流动人口计划生育纳入常住人口的管理范围进行同管理、同教育、同服务、同考核,同时各单位在农忙季节(春播、三秋)流动人口频繁的时期加强《人口与计划生育法》《计划生育技术服务管理条例》《流动人口管理办法》等宣传教育,组织检查婚育情况,从而避免了计划外生育和超生现象发生。第三满足流动人口育龄妇女的需求,对他们进行免费孕检,同时对未采取避孕措施的人,向他们宣传避孕方法和从药具上门服务,做到了孕前型管理。

  八、依法规范执法程序,争创廉政文明团场。

  计生办在日常工作中,能正确应用政策法规,廉政办事,严格执法“七不准、五不准”规定,按照团计生办政务公开项目和内容逐条对照自查。

  (1)履行职责,按照项目规定收费;

  (2)制定公开办事制度及办事依据,工作人员明确自己的职责,在下单位检查指导工作时,从未有吃喝、要、拿现象发生;

  (3)对本部门所管辖范围的计生专干进行了常年性的党风廉政教育,在职的党员干部中没有发生一起违法违纪案件和计划外案件发生;

  (4)各项计划生育行政工作坚持了依法行政,文明执法、正确执法,深受全团广大职工群众的好评。

  九、强化管理,提高素质,树立形象。

  我团把提高计生干部的政治、思想、法制、科技等综合素质,树立新世纪计生干部队伍的良好形象,作为计生干部队伍建设的重点,在计生系统形成了健康向上的良好风气。

  一是加强行政管理干部队伍建设,从优化队伍结构入手,不断加大政治思想、业务技能的培训,建立了培训学习、激励导向机制,聘请知名专家、演讲团做报告,每年还安排计生办干部外出学习,逐步建立起了一支思想好、作风硬、懂业务、会管理、善于做群众工作的干部队伍。

  二是加强技术服务队伍、干部队伍建设,通过思想和职业道德教育以及业务技能的培训,提高他们的整体素质,从而提高服务质量。

  三是加强计划生育协会队伍建设,充分发挥协会组织联系群众面广的特点,大力开展扶贫帮困活动,认真履行其职责,为稳定计生干部队伍,还实行了提高和落实计生人员报酬,对考核达标的计生人员奖励机制,真正培养一支适应新形势、新任务,业务熟练,作风正派,善于做群众工作的计生干部服务队伍。

  十、工作方向。

  我们今后的工作重心,还是在坚持“三为主”的基础上,加大优质服务的力度,在建立计生联系网络的基础上,充分发挥团计生服务站和连队计生服务室的作用,面向育龄群众,开展生殖道感染诊治、优生优育指导、性病艾滋病防治的宣传及避孕节育知情选择的服务等工作。推广和应用计生新产品、新技术,建立反馈优质服务信息制度,建立定期计生干部培训教育制度,将他们培养成为一支会服务、能服务的计生技术服务和管理队伍,促进优质服务工作健康持续发展。

  十一、存在的问题。

  一、社区计划生育管理工作有待进一步完善提高(列举北疆去开会感想)

  二、加强信息化管理,怎样把基层专干从繁杂的手工工作中解放出来。

  三、加强对计生专干培训,如进行写作、政策法规、专业技能的培训。

  计划生育自查报告 17

  为了全面加强流动人口计划生育服务与管理工作,根据《河南省人口计生委流动人口处关于开展20xx年流动人口计划生育一盘棋年中自查自评工作的通知》要求及上级有关文件精神,对我办事处的流动人口一盘棋工作进行了自查自评。现将自查情况汇报如下:

  一、总体状况

  苗寨镇现已纳入流动人口管理平台人员总数为1456人,成年育龄妇女为295人,其中已婚育龄妇女为52人。我镇流动人口以流出人口居多,基本上无流入人口。大多数流出人员以广东、浙江、等经济发达地区为主。

  20xx年度流动人口出生政策符合率100%,怀孕人员怀孕后均采取回到我镇生育,免费技术服务落实98%率。

  流动人口计划生育服务管理财政资金投入增长呈现逐年增长的情况(其中免费技术服务经费比去年同期增长一万多元),机构设置为1、人员配备1。

  二、工作情况

  面对流动人口这个特殊的群体,我镇高度重视流动人口计划生育工作,镇流动人口管理办公室要求各行政村坚持以人为本,关爱留守老人和儿童,关心他们的生产、生活和学习,使流动人口没有后顾之忧,同时对返乡的育龄妇女进行宣传,发放避孕药具和宣传页,使广大流动人口由理解到配合,对流动人口管理和服务进一步创造良好环境。

  流动人口统计信息和信息化工作情况。按照上级有关要求,由各村村委会对本村的全员流动人口个案信息进行采集核对,做到村不漏户、户不漏人,使我办事处外出的育龄人员入库率大大提高。并通过流动人口系统中待办事宜模块,及时与流入地进行信息沟通,反馈情况。

  流动人口均等化服务情况。简化办证程序,及时免费为外出务工的流动育龄妇女办理《婚育证明》。

  便民维权及相关优先优惠情况。为流动已婚育龄妇女提供环孕情服务、妇科病普查、生殖保健咨询服务等。通过流动人口信息平台及时通报已婚育龄妇女避孕、节育情况等相关信息。逐步取消了由本人邮寄避孕节育报告单的方式,为流动人口减轻负担。

  奖励优待政策出台及落实情况。为流动人口独生子女家庭办理独生子女父母光荣证并落实相关奖励。

  区域协作情况。我镇及时应用流动人口信息交换平台,实现信息资源共享。流出地及时准确地对流出人口进行完整的个案信息登记和更新,并通报流入地,不断增强了流动人口以户籍地与现居住地的互相配合,共同管理。流动人口违法生育社会抚养费的征收,我办事处到现在还没有流动人口违法生育的'情况发生。

  三、存在的问题

  婚育信息难掌握。流动人口构成的复杂性、就业行为的随意性、生育行为的隐蔽性,增加了管理服务的难度。

  计划生育自查报告 18

  一年来我校努力提高现有的人口与计划生育管理水平和服务质量,以稳定低生育水平,不断提高人口素质为目标,结合我校人口与计划生育工作实际,遵循上级的指示和要求,做了大量扎实有效的工作。我校现有教职工216人,其中女职工65人,全部达到婚育年龄,由于学校计生工作思路清晰,方法得当,措施到位,面对如此庞大的生育人群,还是取得了计划生育、晚婚晚育、无计划外怀孕等的喜人成绩。根据《民乐县教育系统20xx年人口与计划生育工作目标管理责任书》的具体要求,现总结汇报如下:

  一、加强领导,学校领导亲自抓,督办到位

  为了切实加强对计划生育工作的领导,学校做到党政齐抓共管,在20xx年度成立了民乐四中人口与计划生育领导小组,名单如下:

  组长:

  副组长:

  组员:

  我校组织机构健全,工作制度明确,措施到位,为抓好计划生育工作打下了良好的基础首先,学校领导根据上级文件精神结合我校实际制订了切实可行的计生工作制度、计划等一系列规定;计划生育领导小组每学期召开两次计生主题会议,具体研究分析计划生育工作,对上级召开的计划生育会议精神和文件及时在全体教职工会议上学习、传达、贯彻并执行。其次,我校每年组织全校教师学习《中华人民共和国人口与计划生育法》,通过学习,广大老师认识到计划生育是我国的基本国策,认识到维护这一基本国策的重要性与必要性,认识到计划生育是坚持人口与经济社会协调发展和可持续发展的战略任务,认识到计划生育为社会主义现代化建设创造了良好的人口环境,从而使全校每个教师都能自学执行计划生育政策,从未发生违反计划生育现象。

  二、目标管理,落实承诺

  年初,我们在20xx年工作的基础上制定了更加科学合理的计划生育目标管理责任制度,由学校人口与计划生育领导小组和学校所有育龄教师签订了《民乐县教育系统计划生育管理卡》,更加明确了每一个达到育龄年龄教师的责任,让每一位育龄教师严守对学校计划生育的承诺。近一年来,我们力争做到五律:一律持证怀孕,一律持证生育,一孩妇女一律上环,二孩妇女一律结扎,计划外怀孕一律采取补救措施,实行孕前管理,把住妇检关。

  三、认真做好计划生育政策的检查落实工作

  在提高广大教师计划生育工作意识的.同时,认真检查落实计划生育政策。建立健全全校教师的计划生育档案,促进计划生育工作的经常化、规范化、制度化。每学期开学前,都要求每位育龄老师汇报查环、查孕工作。每学期调入的新老师都要求其出示计划生育证照,违反计划生育或证明手续不全的坚决不聘。

  四、广泛深入开展计划生育工作宣传活动

  我校都把计划生育宣传工作摆在学校工作的重要议事日程上,做到有研究、有布置、有学习、有检查的工作责任制,认真做好计划生育的宣传发动工作。在看重计划生育宣传工作的同时,我校还注重学生青春期的教育,在七八年级利用心理健康课,对学生进行青春期教育。课堂上解答个别学生对青春期生理心理变化的疑问,正确认识青春期,收到较好的效果。

  总之,我校全体育龄教师联系实际、讲究实效,真正做到统筹安排、突出中心、联系实际、讲究实效。保证身体健康、工作出色、计划生育始终处于领先地位。我们体会到:计划生育工作无论在什么时候,什么情况下,都必须警钟长鸣,常抓不懈。今后我们要再鼓干劲,再加力度,继续切实作好计划生育工作。

  计划生育自查报告 19

  区委政法委计划生育利益导向工作在区委、区政府的正确领导下,在区计生局的具体指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,认真贯彻落实计划生育法律法规,紧紧围绕区委、区政府下达的人口与计划生育目标任务和工作要求,以狠抓落实、夯实基础为重点,坚持“三不变”,全面落实“三为主”方针,认真研究解决人口与计划生育工作出现的新情况、新问题,积极探索完善人口与计划生育利益导向工作的新思路、新途径。经区委政法委全体干部职工的共同努力,较好地完成了区委、区政府下的人口与计划生育各项目标任务,现将我委计划生育利益导向及相关工作情况汇报如下:

  一、认真落实党政领导人口与计划生育目标管理责任制,切实加强对人口与计划生育的领导

  为了切实加强对计划生育工作的领导,使人口与计划生育工作落到实处。一是我们始终坚持以“一把手”亲自抓、负总责为核心的人口与计划生育利益导向工作责任制和计划生育“一票否决”制。认真对计划生育工作全面布置落实,做到了目标明确,层层分解,责任到人,我委形成了横向到边,纵向到底的目标管理体系。二是坚持不定期的计生例会。及时总结交流工作经验,查找存在的问题,明确今后的措施。三是为了切实强化领导干部对计划生育工作的'责任意识,我们定期召开中层干部参加计划生育工作情况通报会,进一步提高领导干部对计划生育工作的重视程度,把“一把手”亲自抓的要求落到实处。

  二、加大以甘肃《建设全国人口和计划生育利益导向政策体系示范区实施方案》为主要内容的计划生育教育宣传力度

  我们紧紧围绕《实施方案》等有关法律、法规以及国家“三项制度”等工作方针,始终把宣传教育放在计划生育工作的首位,开展了内容丰富、形式多样的宣传教育活动。

  一是精心组织全体机关干部系统的学习了计生相关法律、法规及文件精神,同时注重学习效果,在全委上下营造了人人都关心、支持计划生育工作的良好氛围。

  二是注重阵地宣传教育,把宣传教育融入到干部队伍建设之中,充分发挥阵地的宣传教育作用。通过宣传,进一步增强了广大育龄干部的计划生育意识,提高了计划生育的自觉性。

  三、积极完善利益导向机制,切实把计划生育的各项工作落到实处

  进一步完善利益导向机制,认真开展计划生育“三结合”工作,切实把计划生育的各项工作落到实处。

  一是认真落实国家、省、市、区计划生育的相关优惠措施,单位职工凡是独生子女父母的都按规定发放了奖励,把对计划生育家庭的奖励和享有的优惠政策落到了实处;

  二是认真抓好计划生育“三结合”工作,认真学习“两扶”制度,狠抓落实,稳步推进了我委计划生育的各项工作。

  总之,在我们努力工作下,由于措施得力,计划生育的各项工作成效是比较明显的,各项责任目标均已圆满完成,我委的计划生育率、晚婚率、统计合格率均为100%,避孕节育措施落实率、及时率达到100%,已婚育龄妇女的季保健查体和持《服务手册》、《生育证》人员孕期保健服务工作,查体保健率达到100%。虽然取得了一定的成绩,但于领导的要求以及和兄弟单位相比还有一定的差距,我们将进一步强化措施,狠抓落实,把我委的计划生育利益导向及相关工作做得更好,为我区经济社会的可持续发展做出积极的贡献。

  计划生育自查报告 20

  我们单位认真贯彻国家和地方政府有关计划生育工作的法律法规,根据有关部门的要求,我们组织开展了自查工作。经过全面的检查和自我评估,我们单位已经取得了以下成果:

  人口政策的执行情况:我们单位认真执行国家和地方政府有关计划生育的各项政策,按照国家计划生育部门的要求,对计划生育政策进行宣传,引导群众树立正确的生育观念,加强人口信息管理,积极配合国家计划生育部门进行统计和监测。

  婚育管理的落实情况:我们单位对本单位职工的婚姻登记和生育登记进行严格管理,对职工的婚育情况进行定期审核,加强婚育登记信息的录入和管理,确保婚育信息的准确性和完整性。

  人口流动的管理情况:我们单位对本单位职工的人口流动情况进行严格管理,加强人口流动信息的收集和管理,确保职工的人口流动信息的准确性和完整性。

  避孕措施的落实情况:我们单位认真贯彻国家和地方政府有关计划生育的各项政策,积极宣传和推广避孕措施,引导职工使用科学的`避孕方法,提高避孕率,保障职工的身体健康。

  我们单位将继续认真贯彻国家和地方政府有关计划生育的各项政策,加强对职工的管理和服务,切实做好计划生育工作,为实现国家的人口政策目标做出应有的贡献。

【计划生育自查报告】相关文章:

计划生育自查报告03-03

(精选)计划生育自查报告07-14

社区计划生育自查报告03-18

计划生育工作自查报告03-10

[精品]计划生育自查报告07-17

社区计划生育工作自查报告03-18

计划生育自查报告(15篇)03-17

计划生育自查报告15篇03-05

人口和计划生育自查报告03-11

计划生育自查报告精选15篇04-03