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开展保密检查工作自查报告

时间:2023-04-16 12:25:24 自查报告 我要投稿
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开展保密检查工作自查报告

  随着个人的文明素养不断提升,报告的使用成为日常生活的常态,写报告的时候要注意内容的完整。那么大家知道标准正式的报告格式吗?下面是小编为大家整理的开展保密检查工作自查报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

开展保密检查工作自查报告

开展保密检查工作自查报告1

  按照中共xxx市委保密委员会办公室《关于转发<关于组织开展网络和手机使用保密管理检查的通知>的通知》(x保办[20xx]17号)的要求,为了进一步加强网络安全防护和手机使用保密管理,我局高度重视,结合我局实际情况, 对于全局网络和手机使用保密管理开展了专项自查,现将自查情况汇报如下:

  一、强化保密意识

  加强对全体干部职工进行包括保密教育在内的政治业务素质教育,结合业务实际,有计划、分层次、多方式地组织学习培训,强化干部保密意识,加强对涉密人员的保密教育和管理。

  二、强化网络保密管理

  (一)网络实行分类管理。涉密网络准确定级、有分级保护建设规划。

  (二)做好涉密网络保密基础防护。有身份鉴别、访问控制、安全审计、边界安全防范、违规外联控制等安全防护措施。

  (三)建立涉密计算机、移动存储介质和办公自动化设备台账,明确责任人和使用人;涉密计算机及设备与互联网物理隔离,没有使用无线网卡、无线键盘、无线鼠标等无线连接设备及器件;严格控制涉密移动存储介质的使用管理,严禁交叉使用移动存储介质;涉密信息的输出得到有效控制。

  (四)互联网门户网站信息发布管理。制定国际互联网信息发布管理,明确信息发布范围和保密审查审批程序,信息发布制动审批部门及负责人,有专人负责发布。

  (五)连接电子政务内、外网的计算机无存储、处理涉密信息。

  三、强化手机使用保密管理

  (一)建立了手机使用保密管理制度及涉密人员使用手机备案制度。

  (二)做到核心涉密场所禁止带入手机,重要涉密场所禁止使用手机,一般涉密场所限制使用手机。

  (三)在核心涉密场所、重要涉密场所设有禁止带入和使用手机的明显标志。

  (四)在核心涉密场所、重要涉密场所配备手机存放屏蔽柜,集中保管进入人员的手机。

  (五)在重要的涉密会议、活动及场所安装或配备手机信号干扰。

  一直以来我局高度重视,我局的网络和手机使用保密工作得到进一步加强,没有出现泄密事件和不稳定因素,但网络和手机使用的'保密管理是一项艰巨的工作,我局还缺乏完全有保障的技术支持,目前只能以常规的保密制度加以约束,通过严密的监督措施以防万一。我局将在以后的工作中,自查自纠不断堵塞管理漏洞,有力地推动单位保密工作向依法管理、依法治密迈进,保障了档案事业的健康发展。

开展保密检查工作自查报告2

  按照我厅关于开展专项保密检查自查工作的通知要求,社保中心对此次自查工作进行了专题布置,要求有关人员严格按照文件要求开展深入细致的自查工作,现将自查情况报告如下:

  一、领导高度重视,加强组织领导。

  接到文件后,中心领导高度重视,立即召开中心干部职工全体会议,学习了厅领导有关重要指示和厅保密委员会的的制度,安排专人牵头自查工作,所有使用电脑的同志都要积极配合,开展自查,确保自查不漏环节、不留死角、不走过场,特别是对拨付资金使用的电脑,要进行中心彻底排查,并对检查中出现的问题尽快整改和复查。

  二、自查内容

  1、密码电报管理情况:通过自查,社保中心没有涉及密码电报管理方面的工作。

  2、涉密文件信息资料管理情况:在起草环节,对于定密标准严格遵照厅办公室的要求合理定密,设备和场所能够完全符合安全保密的要求;印发和报送的范围严格遵循“根据工作需要知悉”和“知悉范围最小化”的原则;在阅读管理环节能够严格按照阅读范围进行传阅,传阅完后能够及时返还厅机要室;清退销毁环节能够严格按照保密要求进行清理。

  3、保密电话管理情况:社保中心未涉及该内容。

  4、网络保密管理情况:在机关、单位互联网门户网站发布信息能够严格按照保密规定,积极配合厅办公室的工作要求,不存在违规发布问题;没有在涉密计算机与连接国际互联网的计算机交叉使用移动存储介质;非涉密移动存储介质、计算机没有处理、存储过涉密信息或曾经处理、存储过涉密信息;对感染“木马”病毒的计算机进行病毒处理。每台电脑系统都安装有效的防火墙或杀毒软件;尤其是装有社保资金专户资金拨付和会计核算系统的电脑,由专人负责管理工作,专机专用,严格要求使用人不得使用专用电脑接通互联网。

  三、存在问题及改进措施

  1、保密工作的宣传力度需进一步加大,还需要制定相应的规章制度,堵塞可能发生的`失、泄密事件,消除隐患,使保密工作沿着法制化的轨道不断改进。

  2、对计算机网络的保密管理是一项艰巨的工作还缺乏完全有保障的技术支持,目前只能以常规的保密制度加以约束,通过严密的监督措施以防万一。

  3、内部资料的密级确定问题,由于定密等级和范围分寸较难掌握,使得在工作中难以明确要求和规范。

  4、加强对保密工作人员的业务培训,提高保密干部的素质。近年来,保密工作逐步走向规范化、制度化,科研所没有出现过涉密事故。今后将继续努力,积极探索新时期保密工作的新情况、新问题,力争保密工作再上新台阶。

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