(热门)教师个人师德总结
总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,它可以使我们更有效率,因此好好准备一份总结吧。如何把总结做到重点突出呢?以下是小编为大家收集的教师个人师德总结 ,希望对大家有所帮助。
教师个人师德总结 篇1
作为一名教师,不仅要具有广博的知识,更要有高尚的道德,正如有人说的那样“要人敬的必先自敬,重师重在自重”必先提高自身的职业素养,诚信立教,首先要做到淡泊名利,敬业爱生,在为人处世上少一点名利之心,在教书育人方面多一点博爱之心,创新施教,要做到以人为本,因材施教,同时要不断加强学习,与时俱进,学习先进的教学理念和方法,更新教育观念,掌握先进的教学技术。
爱岗敬业,首先,要热爱教育事业,对教学工作有鞠躬尽瘁的决心。既然选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的`本职工作,尽职尽责,不求,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。
爱心是师德素养的重要表现。要做到“三心”即“爱心,耐心,细心”无论在生活上还是学习上,时时刻刻关爱学生,切忌易怒易暴,言行过激,对学生要有耐心,对学生细微之处的好的改变也要善于发现,并且多加鼓励,培养孩子健康的人格,树立孩子的自信心,注重培养他们的学习兴趣,积极进取,不断提高自身素质,不断完善自己,以身作则。教师的一言一行对学生的思想,行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,一举一动,学生都喜欢模仿,将会给学生带来一生的影响。因此,教师一定要时时处处为学生做出榜样,凡是要求学生做到的,自己坚决不做。严于律己,以身作则,才能让学生心服口服,把你当成良师益友。
在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身能力,有高度的事业心和责任心。坚持“一切为了学生,为了学生一切”树立正确的人才观,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质。
通过师德师风的学习,我认为能够全面发展,固然更好,但不是所有的人都能全面发展,而不全面发展的人未必不是人才。世上本无十全十美的人和事。严厉并不是苛刻,老师也是有七情六欲的,但不能把学生当做发泄对象,坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理与家长的关系,在交往中不收礼,不吃请饭,不叫家长办事。在思想方面。本学期我坚持理论学习,努力提高自身素质,最近在学习《教师礼仪》严格要求自己。在教学过程中,严格遵守师德师范,用“三心”对待每位学生,坚持做到不体罚或变相体罚学生,正确处理与家长的关系。
在班级管理中事事处处讲原则,在班级建设中讲求民主化和制度化。
工作中存在的问题:
遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想,在教育教学中有时畏首畏尾,对学生的心理动态了解把握的不够好,在解决学生的思想问题时措施常常不能得心在手。
今后的改进方向:
提高自己的工作责任心,坚持以学生为本,加强心理学和教育学的学习,做学生喜欢的老师,不断更新充实自己的知识。
教师个人师德总结 篇2
通过8月29号的学习,使我懂得教书育人的使命感和责任性,更加坚定了做一个合格人民教师的信心。
记得有位教师说过:“谁爱孩子,孩子就爱谁”可见,爱是通往教育成功的桥梁。纯真的爱心是“施爱”的基础。有人说:一切的教育方法,一切的教育艺术都产生于对幼儿无比炽热爱的心灵中。所以作为一名幼儿教师,应该做到爱孩子。刚接触孩子,他们纯真的笑容感染了我,所以对于一些童趣十足,忧伤大雅的举动我总是宽容对待,欣赏他们的可爱之处,保护他们珍贵的自尊心。
真挚的情感是“施爱”的前提,教师真挚、深厚的情感能够发出强大的爱流,有利传导,教师把心里的情感用语言、行为表达出来,师生间通过精神的交流达到思想的感情上的联系和信赖,教师真挚的情感在幼儿的情绪上就会产生共鸣。打开幼儿的心扉引导他们走上一条充满自信,充满欢乐的人生大道,这比什么都重要。
尊重幼儿是“施爱”的关键。尊重幼儿的人格,尊重幼儿的感情,有礼貌的对待幼儿。严厉的责备和不适当的批评都会招来失败,甚至导致师生的对立。因为他们的.自尊心强,对他们的的教育方法是:避开严厉的直接批评、尽量和风细雨,说服教育。
了解幼儿是“施爱”的途径。教师对幼儿的情况要深入了解,对幼儿的心理变化要细致观察,只有这样教师才能以更好地接触到幼儿情感的点子上了,这种接触点就像是个突破口,它往往是教师传授爱的门路。老师用心去多方面地了解幼儿,然后适时地实行鼓励,这可能改变幼儿的一生,毕竟,一个人人品好、城实、最可贵。
教师生活在幼儿中间,深知幼儿需要教师的关怀与爱护,而喜欢得到这种师爱的并非是一个或几个幼儿,而是所教的全部幼儿。但教师只有一个,时间和精神有限,这就必须调动集体力量,通过集体力量,通过集体关心,使幼儿感到温暖,相互影响、协助、扩大和深化师爱的作用。
魏书生老师说:“世界也许很小很小,心的领域却很大很大。”教师是在广阔的心灵世界中播种耕耘的事业,这个职业应该是神圣的,愿我们以神圣的态度,在这神圣的岗位上,把属于我们的那片园地,管理得天清日朗,使我们无愧于孩子,无愧于“人类灵魂工程师”这个光荣称号。
教师个人师德总结 篇3
作为一名教师,本人能认真参加学校组织的政治学习,忠于人民的教育事业,模范遵守《中小学教师职业道德规范》,爱岗敬业,关心集体,乐于助人。在工作上兢兢业业,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。现对个人工作总结如下。
一、在政治思想方面
本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。作为一个教师,我能忠诚于人民的教育视野,做到为人师表。
二、在教育教学过程中
不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格。
三、做一个理念新的教师
一轮的基础教育改革已经全面推开,在认真学习新课程理念的基础上,结合自己所教的学科,积极探索有效的教学方法。
回顾一年来的工作,在得与失中思索,自己一直奉行踏实工作、虚心学习的原则,而这或喜或忧、或得或失的点点滴滴必将成为我生命中的绚丽色彩,点缀着我的人生,在今后的.工作中我将扬长避短,争取百尺竿头更进一步。
四、今后的。改进方向
要更进一步认真学习重要理论精神,及时掌握工作重点方针,从思想上行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥教师的先进作用,敢于与一切困难做斗争的思想和作xx。刻苦钻研业务知识,做到政治与业务两过硬。
教师个人师德总结 篇4
自古以来,中国人就非常重视道德修养。宋代司马光曾经说过:“才华横溢,德才兼备;德才兼备,才华横溢。”由此可见,道德品质对一个人的重要性。对于教师来说,教学道德尤为重要。
所谓的教师道德,即教师的职业道德,其内涵非常丰富。教师的道德品质至少应包括负责任的奉献精神和对教育对象的真诚关怀,这是教师和所有教育工作者在教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则。
师德教育的出发点是“以人为本”,充分挖掘教师潜力,为教师创造条件,发展自我。
在我看来,教师的`言行和教育质量将直接影响到儿童今后综合素质能力的提高。孩子们喜欢模仿,尤其喜欢模仿老师的言行,老师的言行是非常重要的。老师通常会发泄孩子的不良情绪或言行不当,成为孩子模仿的对象。我们直接面对的是纯洁无辜的孩子。在任何情况下,我们都没有理由或权力向被教导发泄我们的不快和烦恼。
人们经常把教育职业描述为“园丁”,这是非常合适的。可以说,什么样的老师培养什么样的学生,教育的基础,关键是教师道德。如果把学校比作企业,我们培养的产品就是人,老师要关注的是灵活生动的生活。在教育中,也要以“以人为本”的理念教育孩子,端正角色,正确认识教师与孩子的关系,从道德发展的需要出发。
幼儿园的孩子很小,但他们渴望沟通,渴望沟通,我经常觉得每次上课都很累,但如果从另一个角度想“今天我去上课和孩子们玩”,这样的心理调整,即使累了,也很快乐;当我看到孩子们毕业,在幼儿园长大,从吃饭到老师,陪伴他成长的每一个阶段所付出的努力都不再重要。
此外,教师的爱必须升华为一种平等的爱,对每个孩子负责,善于探索每个孩子的个人潜能。我记得陶行知先生曾经说过:“真正的教育是一种心灵活动。只有从心里发出来,才能到达心的深处。” 我们必须用心对待每一个孩子。
这次培训让我意识到了很多,但更重要的是,我们必须把我们所学到的知识应用到实际工作中,在学习中理解,在实践中取得进步。
师德是教师职业理想的翅膀。加强教师职业道德修养是当今时代发展和实现素质教育的需要。21世纪的发展为今天的教师开辟了一个新的舞台。要不断提高职业道德修养,跟上时代步伐,充分发挥自己的光热。
教师个人师德总结 篇5
“学高为师,身正为范”曾经是我在师范的校训,通过开展“师德师风”教育活动,我终于意识到这句话的重要性。本次活动不但提高了教师的自我道德修养,也是改善教育开展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,是促进教育事业健康开展的有力保证。现将我学习后的自查情况汇报如下:
1、在爱岗敬业方面,作为一名人民教师,重要任务是教学工作。我认真按照教学常规管理的各项要求落实教学各环节,精心备课,认真上课,作业、试卷即做即改,全收全改。面对各种差异的学生,我详细了解每一位学生的特点,深入了解每位学生的心理特点,做到因材施教,对不同特点的学生采用不同的方法。根据学生的不同爱好,鼓励学生全面开展。对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不挖苦、讥讽、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。对于“后进生”我总是用开展的眼光来看,用“放大镜”来看学生的优点和进步,以长善救失。
2、课余时间,自学不够,学习的层次不高。当今世界瞬息万变,开展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。回忆已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、科研能力、学习水平等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中无视了知识能力的培养再造,对业务知识掌握不够,没有意识到业务水平的上下对工作效率和质量起决定性作用。
3、在严谨治学方面不够深,工作缺乏创新。对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的现有任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋。对业务知识的掌握不够重视,缺乏敬业精神。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍,持之以恒的学习精神和态度,在业务钻研上存在依赖性,缺乏创新精神,没有创造性地开展工作。
1、加强政治理论学习,不断提高自己的思想道德素质,坚决正确政治方向,树立正确的世界观,人生观、价值观,以高度的.责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风认真搞好自己的本职工作,为人民的教育事业奉献力量。
2、加强自我改造,自我完善,努力提高自身综合素质,热爱本职工作,刻苦钻研业务,虚心学习,认认真真做事。确立“学生为本、德育为首、和谐开展”的教育理念。加强业务学习,要有创新精神,多开展创造性的活动,以自身的严谨学风和高尚的师德师风做学生的表率。对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好方案,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。
3、严谨治学,结合教学特点,因材施教,根据学生根底知识较差的现状,采取多种教学方法,逐步提高学生的知识水平。尽职尽责地做好教育教学工作,乐教,以强烈的社会责任意识去奉献和付出。在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作。
4、走进学生的心里,尊重学生,教育引导,实现“亲其师,信其道”的教学境界。学生的成长,各种行为偏差是难免的。作为老师,我应该深入了解孩子的内心,找到原因,然后进行引导,使学生认识到自己的行为确实出现了偏差,并明确危害,使学生从内心认识到,进而自觉纠正。
教师个人师德总结 篇6
一个学校的师德师风直接关系到学校的形象,教师队伍素质直接关系到学校的声誉。因而,学校在抓好教师队伍建设的同时,把师德师风建设作为学校工作的重中之重。师德师风建设,不是简单地说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!师德师风需要培养,需要教育,更需要的是——每位教师的自我修养!
xx年来,我校在师德师风方面做了许多工作,也取得了一定成绩,得到了领导和广大教师的认可。现将我校xx年来师德师风建设工作总结如下:
一、领导重视,组织措施到位。
我校将师德师风工作列入了学校工作的重要议事日程,成立了以刘新春为组长,张丽为副组长,由校长为组员的师德师风领导小组。领导小组下设办公室,配有专职人员担任办公室主任。办公室主任由校长担任,办公室主任由教导处主任、德育处主任及班主任担任,负责整个学校师德师风工作的组织、协调、督促、检查和考核。
我校对教师的师德师风建设工作高度重视,专门设立了以校长为组长,教导主任为副组长,各班班主任为成员的领导小组。并把责任目标落实到班级、具体教师。同时,学校在师德师风方面采取了一系列措施:
1、将师德师风建设与学校各项工作相结合。我们采取了自查与学习教育相结合的办法,重点学习了《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学教师职业道德规范》、《关于加强和改进师德建设的实施意见》等法律法规。通过学习,让全体教师明确了“学为人师、行为世范”,“教书育人、为人师表”的具体要求。
2、加强了学习,组织教师学习了市教育局《关于加强和改进师德师风工作的意见》等文件。
3、开展了“一个一”活动,即每位教师一个师德师风建设主题活动。
4、组织了一次师德教育宣传,让全体教师明确教师职业道德规范。
5、开展了师德师风调查活动。教导处、德育处组织教师对全校各年级学生的优秀家庭成员、好老师进行了调查,向全体教师公开了个案。并对全校师生家长进行了调查,发放了调查问卷400份,征询了家长对学校师德师风的建设意见。通过师德师风调查活动,使我校广大教师的工作作风、学风有了明显的转变,办事效率得到提高。
二、加强教育,促进自律
学校在师德师风建设方面,采取形式多样,内容丰富的。宣传教育活动。通过宣传画廊,校园广播站,校园网络及教师之间的宣传报道,使师德师风建设人人皆知。学校利用板报、宣传栏、黑板报、宣传画等阵地,大力宣传优秀教师风采,倡导尊师重教新风,营造浓厚的社会氛围。通过开展师德师风调查,使教职工进一步提高认识,自觉加强自律,努力营造良好的'育人环境,切实提高教育行政部门的管理效率和服务质量。
三、加强领导,提高认识
学校领导非常重视师德师风建设工作,成立了由校长任组长,副校长任副组长,各科任人员为组员的领导小组。具体工作在计划、组织、活动、总结以及师德建设等方面都能够做到统筹安排,责任到人。并把师德师风工作纳入了学校工作及教师个人的年度考核,做到考核有依据,评价有依据,这样才能调动广大教职工积极性,创造性。
四、抓好落实,建章立制
为把师德师风工作落到实处,我们主要采取了以下措施来保证工作的落实:(1)制定和完善了各项管理制度,使管理制度化、常态化。(2)建立了教职工师德师风档案,为教师的自我评价,小学教师职务评优和岗位聘任工作提供了依据。(3)建立和完善了各项激励、表彰奖励制度。(4)制定学校师德评价办法,对全体教师师德师风状况,工作业绩等实施奖励。通过这些措施的实行,有效的促进了我校师德师风建设工作的开展。
五、存在问题,明确努力方向
我们在师德师风活动中虽然取得了一定的成绩,但还存在着许多不足:
一、少数教师爱岗敬业的热情还不高,缺乏进取精神,有待
教师个人师德总结 篇7
教师是以人育人的事业,直接担负着培养下一代健康快乐成长的历史重任。其中师德是最主要的。师德,即教师的职业道德,是教师和一切教育工作及活动中务必遵守的道德规范和行为准则。透过对幼儿教师师德的学习,本人深刻地体会到:
一、爱岗敬业。
首先要忠于教育事业,服从领导,认真完成领导交给的各项工作。我们应该致力于幼儿教育。积极进取,勇于创新。精心设计每一节课,让孩子在每一节课上学到知识,在工作中严格要求自己,加强自身学习,不断更新知识,知道自己的不足,虚心学习,不断进步。努力提高自己的文化知识,工作潜力等。教师只有爱岗敬业,才能处理好自己的社会责任和社会义务,自觉不断地完善自己,才能在教育活动中有所收获。
二、尊重每一个孩子。
每个幼儿都渴望得到老师的爱和尊重,要与幼儿平等相待,不能把幼儿当下级随便呵斥。只有把爱传递给幼儿,把幼儿看重,幼儿得到老师的尊重,他们才会尊重和喜欢老师。爱生是教师务必具备的美德,教师一个关注的眼神,一句亲切的话语,一个手势都能给幼儿带来安慰和鼓舞。发现孩子的闪光点,少一点批评,多一点鼓励。老师要以宽大的胸怀去爱每一个孩子,以真诚的爱心和关怀的态度去对待每一个孩子,做到一视同仁,不带任何偏见。应用欣赏的眼光去善待每位孩子,在他们的心田中播种自信与自尊、善良与宽厚的种子,让他们在获得知识的同时享受完美快乐的童年。
三、努力进取。
作为传道授业的老师,只有不断地更新自己的知识,不断提高自身素质,不断地完善自己,才能教好幼儿。如果自身散漫,怎能要求幼儿认真。老师要正确的应对自己的工作职责心,提高自身的素质,这要求自己不断地学习,充实自己,用心探索,不断开辟新的教法。
四、以身作则。
教师的.言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,幼儿都喜欢模仿,这将给幼儿成长带来一生的影响。因此,教师必须要时时刻刻为孩子做好榜样,凡要求幼儿要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。
行动和实践远胜于说教。师德不是简单的说教。师德需要每个教师去培养,去教育,去培养。我深刻认识到教师必须具备良好的职业道德。让我们加强职业道德的培养,为人师表,有说服力,诲人不倦,刻苦修行,用高尚的职业道德陶冶孩子的品格,照亮孩子的人生道路。
教师个人师德总结 篇8
教师的天职是教书育人。因此,作为一个教师必须要提高自己的道德素养和职业观念。只有严格要求自己的人才能获得良好的发展,并能对学生严格要求。做一个同事满意,学生满意,家长满意的好老师。在这一学期中,本人自觉要求自己,在各方面都力争“为人师表”。 记得有位教育家曾说过:爱学生是对老师最最基本的要求。老师爱学生,可以弥补家庭和社会教育的不足,使教师的影响长久地保存在学生的内心深处。要做一个合格的人民教师,还要关心学生。不论在生活上,还是在学习上,都要给予必要的关心和帮助。我还抽时间和学生谈心、交流,和学生共同活动,缩短师生间的距离。由于我爱学生,关心学生,处理问题及时,方法得当,注意和学生沟通,所以,学生就信任我,喜欢我,也喜欢上我的课。热爱学生,还表现在教师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。尊重学生的`人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生,既统一严格要求,注意学生的个体差异,区别对待。对程度、水平不同的学生,采取不同的教育方法,因材施教。关爱每一个学生,特别是差生,使每一个学生都学有所得,不让一个学生掉队,把每一个学生都培养成社会有用的人才。一个教师能得到学生的信任,使自己的工作顺利进行,使学生能健康活泼的成长,是自己最大的成功和欣慰。
热爱教师工作 “为教育事业奋斗终身”是我们教育工作者的最高精神境界。忠诚于人民的教育事业,看成是教师的最高美德。干一行,爱一行,工作勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导,不打折扣,认真、圆满完成学校领导教给的各项工作任务。工作中,我严于律己,宽以待人。时时处处对自己严格要求,查找不足,及时纠正,对别人的缺点,则尽量宽容。教书育人,为人师表,注意教师形象,在教师和学生中形成良好的形象、和谐的氛围,才能不愧为人民教师的称号。
当好一个教师,如果仅有工作热情是远远不够的,还应具有广博的知识。在工作中,虚心向老教师学习、请教,取长补短。大胆实践,勇于创新,认真钻研教材,探讨教法,选择灵活多样的教学方法进行教学,是取得教学效果有效方法。知识无止境。在我的工作中,我注意从各个方面来充实自己。
在当前的形势下,我们只有不断地学习、学习、再学习,提高、提高、再提高。
教师个人师德总结 篇9
在这一学年度的工作中,我担任了三年三班的班主任,并承担语文教学工作。我严格遵守国家法律和法规,拥护共产党的领导。能够贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,严格执行学校教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作计划任务。遵守《职业道德规范》,做到依法执教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协作、尊重家长、廉洁从教、为人师表。关心、爱护全体学生,尊重学生人格,从不体罚学生,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。既是学生的老师,有成为了学生值得信任的朋友。A.我常常以“父母心”来对待学生,不仅关注学生在校内的生活,还关心他们在校外的生活。经常与家长联系,了解各方面的.情况。有些家长也把我当成了朋友,与我一起探讨教育孩子的方法。B.我结合教育教学的特点,将思想教育和品德教育贯穿在教育教学活动的全过程中,帮助学生逐步树立正确的人生观和价值观,促进学生全面发展。
教师个人师德总结 篇10
师德是考核一名教师的重要衡量标准,也是一名教师一学期工作的重中之重。结合学期初制定的师德师风计划,围绕本学期的工作情况,我做了以下的总结:
教师的师德师风素养,首先就体现在热爱教育事业。这就需要教师爱岗、敬业、乐业中获得人生乐趣。我们应该对教师职业有清晰而独特的认识,怀有强烈的`责任感,只有这样,才能为人师表、树立起坚定的专业信念。敬业还需乐业,乐业就是教师对自己的工作始终充满兴趣,乐之不倦,无悔无怨。为了教育事业能够不为物所欲,不为名所动,做到淡泊明志,宁静致远。新教师要主动积极向有多年教学经验的教师请教,多听她们的课,学习她们的宝贵经验。平时也要认真备好课,经常反思,和同伴互助,一同成长。
总之,作为一名人民教师,我们要从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作责任心,用一片赤诚之心培育人。本学期虽已临近末尾,但是教育人的心一直在前进的路上,希望在接下来的日子里自己能做得更好,为孩子们带来更大的快乐。
教师个人师德总结 篇11
一、遵纪守法、爱岗敬业
教育家陶行知说:“捧出一颗心来,不带半根草去。”托起一缕真诚,用一颗对事业执著的心,忠于xx的教育事业,无私奉献,爱岗敬业是从事教育事业强烈的使命感和责任感。
第一,爱岗敬业,尽职尽责是教师基本的职业道德。教师职业是“人类幸福和自我完善”结合的职业。一方面,要认真完成教育教学任务,培养合格人才;另一方面,在平凡的岗位,撒播爱心,享受充满活力的人生幸福。教师从事的是一种培养人、教育人的事业,这对社会文明进步发展起一个推动作用,因此,教师职业关系着千千万万的自我价值和人生幸福,关系着学生自由而全面发展的程度。
第二,爱岗敬业,尽职尽责,它关注着教师的教育事业心,正确的教书育人,以及确立工作严谨的工作态度,爱岗敬业是一种对事业全身投入和不悔追求的信念,是拼搏奋斗的动力,以及事业成功的保证,教师的职业注定安于平凡,淡泊名利,讲究职业良心,它的`平凡才能创造出不平凡的事迹,如果把平凡而神圣的教师岗位看作个人谋生的手段,那它永远也得不到成功。在教师岗位上,没有悠闲自在的舒适和安逸,只有默默无闻的奉献,认真负责,工作严谨是教师的需要,是道德责任感的体现,作为“人类灵魂的工程师”必须具有崇高的。职业道德,在一行,爱一行,千万不能坐在这儿,这山望着那山高。
在我而言,就是做到依法执教,认真贯彻国家教育方针、自觉遵守教育法律法规、深入学习和宣传国家的教育政策,在政治上始终坚持正确的方向,严守教师职业道德标准。爱岗敬业是教师处理与个人与事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础和前提。在此,我坚持做到热爱教育教学工作、注重培养学生具有良好的思想品德、传播有益学生身心健康的思想。
二、严谨治学、关爱学生
俗话说:“严师出高徒”作为教师首先应该严于律己,对自己提出高要求。首先自己应多学习新教法,刻苦钻研课务,不断学习新知识。提高自己的教学水平。备课时,认真钻研教材,认真研究学情,积极开展教学反思,做到精益求精。教师自身的学识与道德水平即师德,在潜移默化中直接或间接的影响着学生,也影响着学生对我的看法,进而影响着师生关系,所以我必须不断学习。一是从实践中学,向广大的教育同行学习,学习他们先进方法和思想,二是勤于从书上学,学习自己的专业知识,学习教育教学理论,业精于勤,信服于人。三是向挫折和教训学,不断加以改进和提高,以致完善自我,丰富人生。
再提高自己水平的同时做到关爱学生。“一日为师,终身为父”是学生对老师的尊敬之言。既然做“父亲”,就要关心爱护学生,对学生负责。教师切勿将此言理解为可以用“家长”的身份来干涉学生、指使学生甚至利用学生。有句古话说,“人有德于尔,尔不可忘。尔有德于人,尔不可不忘也”。学生尊你为父,你自己千万不要把这当成对学生有恩,在学生毕业之后,还念念不忘自己的“德”与“恩”。真正有师德的教师即使有恩于学生,也不会牢记不忘的。在我看来,“一日为师,终身为父”是告诫教师:一是即使只当了一天的教师,对学生也要负责任。既然为“父”,就要遵循“子不教,父之过”的古训。二是当学生有了成绩或成了气候,不要借“父”名抬高自己或去借学生的“光”。三是当学生犯了错,应主动承担起“子不教,父之过,教不严,师之惰”之责任。
教师个人师德总结 篇12
为了进一步落实区训练局《关于进一步加强幼儿园师德师风建设的通知》,我园特别重视全体老师的政治思想工作,把政治思想工作放在各项工作的首位,老师的职业道德水平才会提高,学校的素养训练才会深化。良好的师德师风的形成,除了在制度约束的基础上,还需要我提高自律意识,自觉改正自己生活、工作中的不好习惯,在幼儿心中建立起良好的师德师风形象。
一、加强老师职业道德训练学习
我园组织教职工学习《中学校老师职业道德规范》、《幼儿园老师职业道德规范》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园训练指导纲要》、《幼儿园平安责任划分和老师的义务》等,并联系实际进行宣讲,把老师的政治思想训练,师德师风建设与深化素养训练、民族兴衰的高度来熟识、来探讨。
二、执行老师职业道德考核评估标准
我们认真组织老师学习了《老师职业道德考核评估标准》,让每个老师清楚老师职业道德考核评估的标准,并在自己平常的工作中得到落实。每年暑假,我们先进行自评,然后各个小组依据该老师一年工作的状况,打出该老师在职业道德方面的成果,最终由职业道德领导小组的人员一起针对该老师状况,评出该老师一年的成果。
三、执行老师职业道德训练嘉奖惩处
我们通过各种生动的活动,让老师在活动中受到训练和鼓舞,以奖代面。如:老师的文章发表了我们给于嘉奖,参预活动为幼儿园赢得了荣誉的赐予嘉奖。平常利用竞赛的形式,在老师力气、工作中开放评比活动,分别评出一、二、三等奖进行表彰。对个别没有达到等级的不赐予嘉奖,个别差的,赐予惩处。
四、学校性犯罪案件报告制度状况,我们幼儿园没有这个方面的状况的。
总之,我们通过狠抓师德师风建设工作,深深体会到:只有制度完善、加强过程管理,发觉问题准时处理,才能保证师德建设有成效。我们将在今后的工作中,不断总结阅历,进一步提高师资队伍的师德水平。
五、留意在教学过程中体现崇高师德
作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的学问,不断提高自身素养,不断的完善自己,才能教好幼儿。假如自身散漫,怎能要求幼儿认真。要提高自身的素养,这要求自己不断的学习,主动探究,不断开拓新的教法。以身作则。老师的言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,老师的一言一行,幼儿均宠爱效仿,这将给幼儿成长带来一生的'影响。因此,老师确定要时时刻刻为幼儿做出好的榜样,凡要求幼儿要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。敬重每一个幼儿。每一幼儿都渴望得到老师的爱和敬重。要与幼儿公正相待,不能把幼儿当下级任凭呵斥。只有把爱传递给幼儿把幼儿看重,幼儿得到老师的敬重,他们才会敬重老师宠爱老师,情愿学习这个老师所传授的各种学问。师德——不是简洁的说教,而是一种爱与责任的体现,一种深厚的学问内涵和文化品位的体现!师德需要培育,需要训练,更需要的是——每位老师的自我修养!我园将连续维护和发扬这一崇高的美德!
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