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员工转正申请书

时间:2023-08-24 11:07:47 转正申请 我要投稿

员工转正申请书

  在社会不断进步的今天,申请书出现的次数越来越多,申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。相信大家又在为写申请书犯愁了吧!下面是小编精心整理的员工转正申请书,欢迎大家分享。

员工转正申请书

员工转正申请书1

  自xx年xx月进入均壕物业以来已近xx个月了,在这近xx个月的工作和学习中,我深深体会到了实践经验与理论知识的巨大差异,所谓“从实践中来,到实践中去”。而我却从“空中楼阁”直接跳到“地面”上成为一个物业维修者,面对的挑战可想而知。尤其是面对我刚从学校里出来,对自己的电工维修的,我更加明白了自己的斤两,知道自己只有付出更多的汗水与辛劳,才能做好本职工作,不辜负领导的期望。所幸的是,单位领导们尤其是我的两位经理给了我足够的宽容和耐心,加上同事们毫无保留的“授业解惑”,无论是思想上还是工作上我都得到了很大的锻炼和提高,取得了长足的发展和巨大的收获。

  工作近xx个月,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。首先需要改正的就是尚显浮躁的心态,有时候做事只求速度而忽略了质量,有时在做一件事的`时候忽略了其他事情与此事的关系,造成前后矛盾,如果不是同事们及时为我指正,恐怕到现在我也不自知而无法提高自己,因此我经常是带着一种感恩的心态在工作;其次就是业务不够熟练。

  总结近xx个多月来的工作:忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获。我满怀信心地期待着能继续做好以后的工作,我希望领导能给我一个转正的机会。

  虽然近xx个月时间不算长,但我已经深深被均壕物业氛围所吸引。领导注重人性化管理,工作环境宽松,在这样的氛围中,可以极大地激发我的自身潜力,使我以更积极的心态投入到每天的工作中。

  基于以上所述,我申请转正,希望早日得到领导的认同,以便更积极深入地开展工作。

申请人:xxx

xx年xx月xx日

员工转正申请书2

尊敬的领导:

  您好!首先非常感谢xxx公司给我这次工作机会,对此,我感到无比的荣幸和激动。我一定会珍惜这来之不易的机会,在今后的工作中,好好表现自己,全身心地投入到工作中去,为xxx的发展,贡献自己全部的力量。

  我于xx年6月24日成为xxx的试用员工,到现在3个月试用期将满,根据公司的相关规定,现申请转为公司正式员工。

  在这三个月中,xxx大家庭让我感受到了学习、开放、和谐、创新及宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,要特地感谢部门的.领导和同时对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。我本人性格开朗工作认真,善于与他人沟通,注重团队的合作协调,责任感强。我会把所有的精力都投入到工作中去。积极配合各部门负责人,成功地完成各项工作。今后,我会更积极学习新的知识,新技能,注重自身发展和进步,努力提高自己的综合素质,努力成为公司所需要的合格人才。

  到公司工作与发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己,实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本质工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

  申请人:

员工转正申请书3

  本人在xx年xx月xx日入职,主要负责产品的开发工程师的工作。在来到公司的这3个月期间,跟同事共同完成网站整体改版主要是网站首页所需的数据在后台开发相应的栏目,本人独立完成资讯中心栏目的中后期开发与完善,首页高级搜索产品的以及项目通资讯与新版注册功能等日常开发工作,改进了后台部分功能(回复管理、编辑器、文章发布、附件上传、图片上传、后台管理),对网站以往的一些安全隐患进行了修正(验证码、数据库链接进程),并且在本职工作之余能够协助公司同事工作(焦点图管理、滚动信息管理以及一些模块的修改等)。

  在这段时间的工作中,除了工作上的`收获外,我仍然不敢放松学习,与同事的接触中也在同事的身上发现了许多优点和我自身不足的地方。但我坚信勤能补拙。在接下来的工作中,我还要不断扩充自己的知识,改正自己身上的缺点,努力完成公司交给我的每一份工作。在此我希望能更好的为公司尽职尽责,希望公司的领导可以给我一个这样的机会。

此致

敬礼

  申请人:

  申请期:20xx年xx月xx日

员工转正申请书4

尊敬的领导:

  您好!

  首先,非常感谢您给我到贵公司从事工作的机会,对此,我感到无比的荣幸。

  我于x年月日来到公司进行实习工作,现如今六个月的试用期将满。根据公司规章制度,现郑重申请转为公司正式员工。

  本人工作认真热情、细心且有较强的责任心和进取心,勤勉不懈;性格开朗,乐于与他人沟通和交流,具有良好的团队意识;责任感强,确保完成本职工作,与同事相处融洽,配合同事与领导完成各项工作;积极学习新知识、技能,主动向同事学习,并利用下班时间充电,提高自身综合素质。

  近六个月来,我曾在以下部门和岗位实习和学习,并不断成长:

  (一)客户服务部——基础客服岗(一周)

  协助同事做好场内客户的维护工作:(1)尽己所能解决客户所提出的要求,如交易软件问题、室内空调、报纸派发等;(2)不懂或能力之外的记录下来,如饮水机、抽风机问题、客户申请座位等,向同事请教;(3)在实习结束时,将自己观察到的问题形成文档交给主管。

  (二)交易部——柜员(两周)

  了解交易部工作流程:1)协同事做开户准备工作,如发放资料、指导客户填写资料等;2)客户资料归档和核对;3)向同事请教和学习客户可能遇到的问题。

  (三)客户服务部——投资顾问团队

  1。协助同事做好短信服务:按行业和主题进行客户分组、每日编辑上市公司异动信息、编辑研究所个股和行业研究报告,负责每日推荐短信的追踪等;

  2。接听客户电话,为场外客户提供服务和支持;

  3。配售股、增发、可转债强制收回权证到期等的短信和电话提醒;

  4。协助部门做好刊物资料的搜集和编辑工作,为其他投资顾问做好支持工作;

  5。现场客户的引导和服务。

  (四)x届新员工培训(一周)

  在为期一周的新员工培训中,我的收获和感受简言之有以下几点:1)了解公司总部各部门的构架和业务等基本概况,加深对券商认知,为公司近年的发展而深感骄傲和自豪;2)在活动中,与同事建立友谊,切实增强团队意识,明确对自身岗位的定位;3)时间管理和情绪管理等课程的学习将帮助本人有效实现今后工作中的自我管理和约束,有助于我们顺利实现从学生向职场新人的角色变换。

  通过六个月的学习和工作,在和同事们的热心帮助及关爱下,我受益匪浅:

  在客服部基础客服岗的实习,我发挥了自己善于与人沟通的长处,在与客户的交流中,初步了解公司客户的类型和不同需求,使自己能够在日后的工作中及时甄别客户类型,并有针对性的提供服务;

  通过在交易部的实习,我认真学习了公司各项基本业务的操作流程,提高了自己办理基本业务的熟练程度,使自己能够及时准确的回答客户在办理基本业务中遇到的问题;

  在投资顾问的.学习和工作,明确了投资顾问的工作定位和发展方向,每天在按时完成日常工作的情况下,积极向部门经理和周围同事学习,使自己的专业素质和业务水平不断提高,争取早日将自己的专业知识转化为专业能力,为投资顾问团队的成功运作做出自己的贡献。当然,我也存在不少不足之处:

  1)与客户的沟通技巧需要进一步的提高;

  2)对行情走势的把握、行情分析的深度和全面性仍有欠缺,特别社会技术分析方面的专业能力有待提高。

  综合看来,我认为自己选择是一个正确的选择,原因如下:

  1)为金融行业第一线,可以近距离接触客户,发挥自己所长;

  2)的领导具有长远的眼光、具有高效的、果敢的、出色的领导魅力和人格魅力;

  3)投资顾问团队可以为我们年轻人提供一个年轻的、活跃的、具有无与伦比的发展前景的、充满挑战性且富有魅力的成长平台。

  为了更好地利用这个平台,更快地成长,我认为自己今后努力的方向是:从基础工作做起,踏实勤奋,提高专业素养,提高分析能力,争取年底可以实现独立工作,为客户和公司创造价值。具体而言,在业务上要做到:

  1)行情全方位跟踪、研究大势;

  2)实时跟踪行业、公司的发展及动向;

  3)按时完成交易日记和周记,提高投资决策能力。

  此外,还要加强与领导和同事及客户的沟通与交流,明白公司所需,了解客户的需求,与同事一起进步,与公司共同成长。

  最后,我相信,在全体员工的共同努力下,我们的业绩会愈来愈好,我们的明天必将更加辉煌。在今后的工作中,作为投资顾问团队的一员,我将更加努力上进,实现自我,创造价值,贡献社会。因此,恳请上级领导能批准转正,让我成为中的一名正式员工。谢谢!

此致

敬礼

  xxx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书5

尊敬的领导:

  我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

  作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  在实习期间,我在造价员岗位学习工作了一段时间,在部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了工作的操作流程。

  在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真学习土建预算手算技巧和广联达软件的操作,及时做好领导布置的'每一项任务;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  这是我的第一份工作,工作期间我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  申请人:

员工转正申请书6

尊敬的领导:

  我于20xx年5月15日进入公司,成为公司的一名试用员工,到公司已经三个月,试用期已满,根据公司的相关规章制度,现申请转为公司正式员工。

  初到公司入职xxx(职位),主要负责公司xxx(岗位职责)。

  在工作期间我认真完成领导交代的每项工作,严于律己,积极配合公司各部门员工工作,责任感强,也确实学到了很多新的知识,不断提高和充实着自己。融洽而和睦的相处关系让我更深刻的意识到,一个完美优秀的团队要靠大家每个人去努力。

  初入公司难免出现一些小差小错需要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,不再让类似事情的再发生。在此,我要特地感谢公司的领导和同事,给了我这样的.机会,对此,我感到无比荣幸,还有对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误给予提醒和指正。在今后的工作中,我会进一步严格要求自己,虚心学习,努力提高自己的综合素质,争取在各方面取得更大的进步。

  我喜欢这份工作,看到了公司迅速的发展和美好的前景,我希望在以后的工作中通过自己的努力能为公司做小小的贡献,也希望成为公司的一名正式员工,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

  再次提出我的转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,相信在全体员工的共同努力下,企业的明天更辉煌,恳请上级领导批准转正。

  此致

敬礼!  

申请人:xxx

20xxxx

员工转正申请书7

尊敬的领导:

  我于x年月日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,现将这三个月的工作情况总结如下:

  一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。

  二、对工作认真负责,任劳任怨,与同事配合默契,平时刻苦钻研,不断创新,能够在规定时间内出色的完成任务,保证公司项目进度,做到让客户、领导、自己都满意。

  三、协助领导带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在9-10月份,还是积极主动的协助领导带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给x

  总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的`要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

  xxx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书8

尊敬的领导:

  20xx年2月2日,我有幸成为北京超图一员,应聘为公司的java软件工程师。入任职以来,在部门领导的带领下,自己感觉无论学习、技术、生活等方面都有很大的提升。20_年里我主要完成的工作有三方面:

  1、荆门石油石化巡检系统的调研和开发。

  该项目是我工作以来第一次涉及到调研,对我来说算是一个不小的挑战。在调研过程中,让我学会了如何通过和客户的沟通来了解客户的需求。由于自己的工作经验不足,在调研工作中体现出一些问题。不能很直接的.在和客户沟通中非常准确的了解客户的更多需求,有很多需要和客户交流沟通多次才能明白客户的最终需求,也没有把自己作为最终用户并站在用户的角度上来考虑问题,这些都是我在以后的工作中需要提高和改进的地方。在巡检系统的开发工作中,让我进一步巩固和加强了自己的开发能力。

  2、电信12530增值业务的开发与维护。

  从5月以来我就开始接手公司的主要业务之一,12530电信增值业务。由于前面负责这个项目的同事突然离职,导致这个项目的交接工再做得不够好,对我顺利接手这个项目造成很大的困难。而刚一接手这个项目,马上就需要新上一个投票活动,并要对一些主要代码进行修改,让我倍感压力,几乎都快放弃。最后在金总的指导和鼓励下,顺利的完成这次活动。在完成这次投票活动后,为了避免下一个接手这个项目同事与我遇到同样困难,我第一时间将这个项目的相关技术文档补充完全,保证别人能够顺利的进行该项目工作。通过这个项目,让我加强了自己在高强高压下工作的能力,也让我找到更多自信。

  3、家政网络服务中心的开发与实施。

  在这两个项目中,除了承担开发工作以外,也逐渐涉及到项目管理的职责,让我在个人能力上有所提高。为了这两个项目能够顺利完成,除了完成自己的工作外,还主动关心其他同事的工作完成情况。让我在项目管理和项目进度的把控能力有很大的提高。将_网络服务中心顺利实施,为我公司拿下湖北省其他市的家政网络服务中心奠定基础。在工作之外,我也注重个人能力的提高。工作之余,主动学习一些新技术,与同事沟通配合,搭建一个ssh的开发框架。也学习springsecurity知识,这些新知识的积累,对我以后的工作有很大帮助。

  以上是我的工作基本情况,经过试用期的锻炼,我已经达到了转正要求,在此我提出转正申请,恳求领导给我一个为_效力的机会。

此致

敬礼!

  申请人:

  __年__月__日

员工转正申请书9

尊敬的领导:

  你好!

  我于20xx年8月26日成为公司试用员工,到今天已经六个月,现申请转为正式员工。

  作为一个应届毕业生,初来公司,曾经担心不知该如何与人相处,如何做好工作;但是公司良好宽松融洽的工作氛围、良好的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  在试用工作期间我从刚开始的会议记录到整理报表,到下单交易,在这些日常工作中不断学习和吸收各位前辈的交易和投资智慧,令我获益良多,使我可以更快地将学习到的理论知识在实践中验证。而且在工作中,公司各位前辈和领导的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也在实际的交易活动中锻炼了良好的心理素质;在工作中,我一直严格要求自己,认真及时完成领导布置的每一项任务;实际工作中,很多专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早断挡一面,为公司做出更大的贡献。当然,当然出入职场,难免出现一些差错;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,杜绝类似的失误的发生,我要特地感谢领导和同事对我的指导和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  华尔街没有新事物——这是我在这里体会更为深刻的一句,无论是华尔街抑或是中国A股市场,人性没有改变,恐惧和贪婪令市场跌宕起伏。作为投资者如何克服这两种人性弱点并利用他人的恐惧和贪婪在市场获利是一个永恒的课题;鳄鱼原则,当你被鳄鱼咬住了一条腿,你越挣扎鳄鱼越咬得紧,最后把你整个吞噬,而要保住生命,舍弃一条腿。在市场犯错,不要试图理论,在市场吞噬你之前赶快逃命;这是我体会最深刻的几点。这是我真正的第一份工作,(报告总结 )这半年以来我学习了很多,感悟了很多,同时使我更加迫切的希望以一名正式员工的身份在公司里工作,实现自己的`目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  此致

敬礼!

  申请人:吴伟明

  20xx年2月2日

员工转正申请书10

尊敬的领导:

  我于20xx年2月24日成为本公司员工,目前担任网管一职,负责公司网络的构建及维护工作。至今已有三个月,根据公司的规章制度,现申请成为正式员工。

  本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈;性格开朗,乐于与他人沟通,具有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;并不断充实自己,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

  三个月来,我在孙经理和公司同事们的热心帮助下取的了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:

  一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫;

  二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;

  三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;

  四、业务知识方面特别是局域网方面的知识掌握的.还略有欠缺。

  在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

  来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

此致

敬礼!

  申请人:XX

  xx年xx月xx日

员工转正申请书11

尊敬的人事部:

  本人于20xx年xx月xx日进入公司,根据公司的需要,目前担任XXX一职,负责公司技术美工工作。

  实习期间,本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,网上自学来提高自己的工作技能,进而提高各方面综合素质,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

  3个多月来,我在方总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

  在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。 根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向方总申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据公司的`薪金福利情况,从20xx年x月起,转正工资调整为XXXX元/月。

  来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

  此致

敬礼

  申请人:XXX

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书12

尊敬的领导:

  您好,我叫xx,于20xx年11月28日入职,在财务部担任出纳一职,至今工作已满一个月,根据公司人事管理制度,现申请转为公司正式员工。

  首先感谢领导能给我这样的一个工作机会,我很荣幸能够成为公司的一员。虽然来公司只有短短的一个多月的时间,但我已深深感受到了这里和谐的氛围!领导平易近人,同事间互相帮助、相处融洽,大家工作积极主动,到处洋溢着温暖的气息!我真的很喜欢这里,早已融入了这个优秀的集体!

  自入职以来,我严格遵守公司的各项规章制度,一直秉着踏实认真的工作态度,学习财务制度、查阅会计凭证、积极学习各项业务技能,虚心向同事请教不懂的问题。为了能尽快掌握出纳工作内容,我将出纳各项工作的'流程和要求都进行了详细的记录,每天翻看,随时总结工作经验;为了提高自己的点钞水平,我买了点钞练功券,每晚练习;为了熟悉《银行/现金日记账》摘要的写法,我反复查看以前的日记账;为了提高自己ecel操作水平,我买了相关书籍,加强学习如今在自己的不懈努力和同事的耐心帮助下,我已熟悉出纳工作流程,掌握出纳工作基本技能,已从一个财务的门外汉迈入了财务工作的大门,我相信凭借自己踏实认真、谨慎细致、虚心好学的工作态度,一定可以将出纳工作做实做好!

  当然,我深知自己在财务技能上还存在着很多的不足,与一名真正合格的.财务人员还有很大的距离,我会加强财务知识的学习,用心工作,努力提升自身的财务水平,争取早日成为一名优秀的财务人员,为公司的发展献出自己的力量!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书13

尊敬的领导:

  你们好!

  我到xx公司工作已经一段时间了,在这期间,我学到了很多东西,也看到了公司的发展与壮大,很有发展空间。

  刚到公司工作时,对公司的情况了解很少,对于企业对员工的要求和企业的.发展方向只是有了一个简单的了解。通过这两个月的工作,我逐渐认识到,xx公司对员工的要求是全面的,从工作态度到业务能力到个人素质。企业是要全面发展的,如果员工个人的发展跟不上企业发展的速度,那么员工将被企业淘汰。作为xx公司这样一个高成长性公司中的一名员工,我有着强烈的紧迫感。在工作中我还存在着很多的不足,例如在业务知识和沟通能力上还存在很大欠缺。我会在今后的工作中通过自身的努力来完善个人的能力,更好地融入集体。

  xx公司是一个成功的团队,它对于我来说有着深深的吸引力,我希望能早日成为这成功团队中正式的一员。

  在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书14

尊敬的领导:

  xx年七月份,我很荣幸成为实达的一员。到此刻为止,已经试用了三个月时间,现申请转为公司的正式员工。

  在这三个月的时间里,我收获了很多,认识了很多,也变化了很多。

  刚刚从学校来到公司的时候,经过公司的培训,对公司的企业文化有了必须的认识,接下来就正式投入到工作中。因为公司应用的技术和以前在学校学的有些不一样,于是花了一些时间学习新的技术。从七月末到九月初,主要负责升级原有的项目,如更改数据库的索引类型,以及由此引发的程序变更,对一些组件如EnterpriseLibrary的升级和和配置,以及原系统中存在的一些不完善的功能和存在的bug。由于技术的不成熟与经验的缺乏,在升级项目的过程中遇到了很多的麻烦。透过与师傅等前辈的沟通,一步一步寻找解决问题的方法,最终把问题一个一个地解决掉。在这个过程中,慢慢学会了如何独立解决问题,如何与同事沟通,同时也对技术有了比较深刻的理解,为以后的工作奠定了基础。

  九月初到十月中旬,主要负责内蒙项目的WEB工程。这段时间,由于小组的其他三个成员同时出差在外,所以很多工作都要一个人独立完成。内蒙项目中,很大一部分业务是报表。由于之前在报表方面的积累不足以满足内蒙的需求,加之网上的资料不是很多。所有很多问题需要自我去摸索和实践,以找出一个合理的解决方案。经过近三周的摸索,最终对APS。NET报表系统有了深刻的认识,最终完成了内蒙的报表业务。在这段时间,多少次碰到不解的问题,最终慢慢挺过来了,一次一次尝试,一个一个解决。之后内蒙有个技术主任打电话跟我请教报表方面的技术,不到两分钟就得以解决,十分有成就感。也因为这个项目,得到了师傅的'表扬,为理解更重的任务和解决更难的问题,增加了自信。

  内蒙项目结束之后,就开始进入xx的项目中。xx的项目很大,并且我们决定用一个新的框架去完成。这对我们是一次机会,也是一个挑战。可是一向以来,我们都相信最终能够顺利完成这个项目,也相信这个项目之后,我们在电子支付这个领域取得更重要的地位,甚至成为这个领域的No.1。

  在这个项目中,我主要负责WEB服务端开发。应对新的知识,新的技术,我很兴奋;看到更炫的用户体验,很欣慰。可是路还比较长,有不少技术难题需要去摸索和解决。十一月初我们可能就要出差到xx郑州,全组投入到这个工作中。我相信这将是一次十分有价值的"旅行"。三个月以来,对公司和同事都有了比较全面的了解。给我印象最深刻的是,公司的领导和员工的随和。这让我感觉十分舒服,让我也能够很自信和坦诚地和同事和领导交流,即使想法不必须对,但经过交流,使我能够重新去认识问题,最终让自我更成熟,也更提高。对我们小组的认识也更深了,我们一齐工作,有时候一齐加班,一齐吃饭,这个团队的效率和活力,总是让我无形中获得更大的信心和力量,总是会在我碰到技术难题的时候给于我灵感和指导,让我解决一个个的难题。

  这是我三个月以来的经历和想法,期望我能够与团队一齐努力,共同为公司创造更大的价值,同时也实现我自我的价值。在此提出转正申请,期望能够成为实达公司的正式一员,我将一如既往地以最大的努力去实现自我的价值,完成自我的技术梦想,为团队,为公司贡献自我的一份力量。

员工转正申请书15

尊敬的领导:

  您好!

  转眼间,我进入公司已经三个多月。这期间我因外出培训学习,主动将一个月的试用期延长为三个月。这使我更加全面、多角度的熟悉公司和工厂,也使公司能够对我个人能力、处事态度、专业技能和素养有全方位的考察和了解。现在我认为自己已经接受了公司的管理制度和模式,适合并擅长现在的工作岗位,特提出转正申请。

  首先,一个半月的基层锻炼使我具备了一定的群众基础,也较全面的熟悉了产品的生产工艺,检测和流通过程。虽然我的工作岗位仅是调研员,但我依然认为,熟悉产品的加工工艺是做好工作的首要任务。为了知道生产加工的具体工序,我恳切向各个环节的老职工老技术员请教关键点,这些都加速了我对工厂管理运作和产品商品化认识。

  其次,公司务实、进取、充满竞争力的大环境,为我们青年人创造了充分发挥自我价值的平台。尤其是董事长亲自来工厂整改后,整个厂里有了清晰的层级关系和责任归属,厂里的制度逐渐走上规范化和标准化的轨道,工作的'落实制度和执行力度也有了长足进步,这都是大家能够深切感受、喜闻乐见并愿意长期发展的主要动力。厂长和经理都是朴素、务实、管理经验丰富和专业技能熟练,能够知人善任的开明领导。在他们身上,我看到了一辈辈人为公司奋斗和奉献的身影,看到了严格管理,过硬技术,公平决断的操控体系,而凝结在其中的是整个公司自上而下形成的无形的踏实进去,勇于开拓的向心力,又有那个青年人不愿意在这样的环境中提升自我的同时推动公司的发展呢?

  培训学习加速了我从理论向专业的转型升级,加之我之前的实践操作经验,我认为我具备了产品调研方向的较高专业技能,能够在自己的工作岗位上充分发挥自己的专长,并带领自己的同事不断发现解决工作中的难关取得一定进步。而且,我认为圆满高效的完成一项任务,不是一个能力强大的人单独胜任的结果,而应依赖于整个团队的共同努力。

  最后,打造高素质高业务水平的团队,强化大家的凝聚力和责任心是我们科室已初步形成并逐渐完善的主要管理核心,以后我们科室将本着高标准、高要求、互相监督学习的激励方式,促使大家逐渐养成良好的工作作风和做事习惯。以“每个士兵都可以成为将军”的管理心理来唤醒团队人员不断提高自我要求、科室管理和业务水平的意识,进而推动新化验室高标准、规范化的管理进程。

  某某

  20xx年xx月xx日

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