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消防队伍的事迹材料

时间:2023-11-27 07:47:36 事迹材料 我要投稿

消防队伍的事迹材料范文

  在日常的学习、工作、生活中,许多人都写过事迹材料吧,根据事迹材料的性质,可分为正面典型材料和反面典型材料。写事迹材料的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编整理的消防队伍的事迹材料范文,欢迎阅读与收藏。

消防队伍的事迹材料范文

消防队伍的事迹材料范文1

  成都市金牛区是商贸大区、人口大区,GDP总量连续29年排名成都五城区首位,98家专业批发市场组成了西部最大的市场群,108平方公里土地上聚集了121余万常住人口。成都市金牛区消防救援大队辖2个消防救援站、2个政府专职消防队,各类战斗员额总计150人,大队曾荣立公安部集体一等功1次、省公安厅集体三等功2次,先后荣获“人民满意公安基层单位”“全国优秀公安基层单位”“全国公安机关爱民模范集体”等110余项荣誉。

  近年来,大队全体指战员、专职队员和消防文员在部局、总队和支队党委坚强领导下,在地方党委政府重视支持下,坚持“守正创新、跨越发展”总基调,坚守执法为民服务初心,团结奋进、提质强能,统筹推进抓班子、带队伍、防风险、保稳定、谋发展各项工作,努力开创消防救援工作和队伍建设新局面。

  忠心向党,坚守初心,争做为民服务的传承者

  大队一手抓教育引导强内功,一手抓执行落实提能力,把“一切为了人民的安全,为了人民安全奉献自己一切”的价值理念厚植指战员内心,落实到行动。

  强化党建“领航力”。继承和发扬金牛消防执法为民优良传统,大队班子成员和党员干部做表率、走前列,带领全体指战员攻坚破难、开拓创新、推动发展。立足消防职业特点,固化“不忘初心、牢记使命”制度,建立学习、落实、剖析、整改、报告闭环机制,综合运用理论学习、案例研讨、典型引领、主题党日、重温党史队史等方式,以更高的站位坚决做到“两个维护”,大队连续2年被评为全省消防救援队伍“先进基层党组织”和“先进基层单位”。

  带出队伍“精气神”。秉承“让先进更先进”的带队目标,大力倡导“完成任务是最低标准,勤政廉政是最基本要求,创先争优是最常态工作”的理念,在各项工作中追求更高标准和最优效果,大队连续3年勇夺全市消防救援队伍比武竞赛亚军,先后在世界消防员技能大赛、世界警察和消防员运动会中共斩获3金、1银、5铜。按照《国家综合性消防救援队伍基层建设纲要(试行)》要求,统一规范消防救援站外观标识和门牌标志,提炼沉淀厚重荣耀的队伍光荣传统,从基层指战员所思所盼出发,对功能库室、队史馆、红门影院等进行部分改造升级,做到接地气、蓄底气,聚人气、鼓士气。依托驻地资源,同四川省档案馆建立共建思想政治教育基地,定期组织参观见学,涵养广大指战员不忘初心、砥砺前行的奋斗品格。

  守住安全稳定“基本盘”。坚决贯彻国家综合性消防救援队伍《内务条令》《队列条令》,通过主题讨论讲明消防队伍继续执行准军事化、准现役制的绝对必要性和紧迫性,把思想和行动统一到建设国家队和主力军的总要求上来。在队伍管控方面,搭乘“互联网+”快车,在全省率先引进队伍智能管理平台,对人员车辆、执勤战备和工作绩效等实施智慧高效管理;建立队伍管理、安全工作和廉政建设风险隐患自主排查、民主评议、党委监督的防控机制,定期聘请专业心理测查机构评估队伍心理健康状况,做到早排查、早谈心、早提醒、早整改。在监督执法方面,先后建立法制员每日审核、执法组每月交叉复核、自由裁量执法合议、聘请常年法律顾问等执法制度,杜绝“关系案、人情案”,多年来大队无执法过错、行政复议和执法不廉不公信访举报。

  真心实意,主动靠前,争做为民分忧的贴心人

  大队从人民群众反映强烈的矛盾、风险和隐患着手,主动回应群众所思、所忧、所烦,切实提升人民群众的消防安全获得感和满意度。

  精准防范风险隐患。深入分析辖区火灾隐患分布特点,确定了“城乡结合部、老旧市场及周边、城中村”三类火灾高危区域为工作重点,紧盯不放,分类整治。特别是针对市场区域老大难火灾隐患,提请金牛区委区政府将提升消防安全管控能力和打通生命通道纳入荷花池市场全面提档升级的重点内容,区委区政府投资1亿多元助力隐患整改和提档升级,从根本上提升区域安全防控水平。近年来,大队共督促整改重大火灾隐患18处,历时4年多时间攻坚,全区3处市政府挂牌督办的区域性火灾隐患全部按期销案,消防安全形势实现历史性扭转,金牛区政府连续3年被成都市政府评为“消防安全工作先进单位”。

  改进监督执法模式。避免以罚代管问题,推行“执法+教育”模式,通过一次执法警示教育培训法人责任人,提升整个单位消防工作水平。指导企业合法科学整改火灾隐患,推行“执法+论证”模式,对整改难度大的重大火灾隐患进行论证,帮助企业制定最优化的`整改方案。针对大型批发市场凌晨营业的实际,采取“执法+巡查”模式,依托一级微型消防站开展错时巡查和夜间抽查,大大提升隐患发现和督促整改效率。

  坚持便民利民惠民。主动关切群众诉求,制定出台优化营商环境和便民利民举措,开通周末电话预约收件、办理过程短信提醒,针对重点招商引资项目开通绿色服务通道,针对历史遗留问题提供“一事一策”式的技术指导服务,大队行政审批服务窗口连续12年被评为先进窗口。每年核查近800起举报投诉和信访案件,全部按时办结回复,通过周到细致的执法服务,不少群众撤回举报信,送来感谢信。主动护航中心工作大局,疫情期间通过微信短信、电话提醒、现场检查和消防安全远程监控系统调度相结合方式,为557个场所提供技术指导;错时对“夜间经济”示范经营性场所开展消防安全“夜查”,对446个“地摊经济”点位提供消防安全服务,全力保障特色经济安全。

  尽心尽责,开拓创新,争做市民安宁的守护者

  人民对美好生活的向往离不开生命安全这个最基本、最现实的需求,大队将防范化解重大消防安全风险作为公共消防安全服务的出发点和落脚点,千方百计提升市民安全感。

  推行前端式化解风险隐患。提请区委区政府先后投入近2000万元,在市场集中区域和城乡结合部区域建立9个有专职队伍、专门场地、专业装备保障的一级微型消防站,组建近百人的专职消防队伍作为全区应急救援常备力量,履行灭火先遣队、防火巡逻队、消防宣传队职能,示范带动区域消防安全重点单位微型消防站建设。

  推行智慧型消防治理模式。主动顺应“互联网+”和大数据发展趋势,推动消防监管从传统模式向现代模式转变,大队在火灾高危单位积极推广智慧消防远程监控系统,有效降低了火灾发生概率。同时,聘请第三方机构对重点单位开展体检式排查,隐患整改一并纳入远程监控范围,依托该系统建立市场区域联防协作组织,互查互助消防工作,提升单位管理水平。

  推行末端化宣传培训演练。采取购买公共服务方式,将消防宣传纳入网格员队伍和微型消防站常态化工作职责,积极开展消防安全大培训、大演练活动,有计划、分步骤对全区所有居民院落、大型企事业单位开展“一对一”培训。运用现代化手段建立消防科普教育基地,利用VR模拟火灾发生时的疏散逃生,定期向社会开放,同时,大队还在中小学校推广建立生命安全体验中心,在市场区域推动实施“实名制”培训机制,让全社会最大程度参与到消防宣传培训演练当中,将消防知识技能真正延伸到社会组成的最末端细胞。

消防队伍的事迹材料范文2

  青春,是一生中最幸福的时光,有着令人羡慕的年华、有着无穷无尽的力量,更有着从不服输的斗志。广东储备物资管理局三五三处专职消防队就是由一群青春年华的队员组成的团队,他们担负着应急救援、油料装卸、安全监护等任务,是一支朝气蓬勃、充满战斗力的青年团队。近年来,他们立足岗位,苦练本领,不怕困难,敢于担当,圆满完成各项急、难、险、重工作任务,用实际行动践行了“履行职责、消除隐患、无私奉献、永保平安”的庄严承诺,让青春的年华在三五三处消防岗位上绽放光芒。

  抓规范、严施训,在追求精细化上下功夫

  为规范管理、严格施训,提升队伍的正规化管理水平和灭火救援能力,专职消防队按照准军事化模式进行管理和训练,并推行现役公安消防部队正规化建设的做法,将队伍管理、执勤训练、灭火救援作战经验移植到专职消防队的教育、管理和训练上,制定了《三五三处专职消防队量化考核管理规定》、《三五三处专职消防队训练内容及操作规程》等规章制度;在规范制度的前提下,专职消防队员苦修内功,狠抓队伍建设与管理,坚持做到制度落实不走样,每天严格执行班前班后会议制度,每天班前有安排、班后有总结,每周有业务训练学习,每月有总结考核。日常工作实施精细化管理,大到消防泵房、消防车,小到灭火器、灭火毯均明确责任到人,确保消防设备、设施、器材处于良好的技术状态,让无穷无尽的青春力量在每天的工作中释放自己的能量。

  刻苦练、勤奋学,在提升综合素质上求突破

  俗话说:“养兵千日用兵一时”。专职消防队全体队员都认识到,只有着力提升队伍素质,达到过硬的战斗水平,才能拉得出、打得赢,才是保证生产作业安全的.根本。他们每周坚持开展不少于2天的消防技能强化训练,每月坚持与所在镇的公安消防中队开展联勤联训,还定期开展消防演练,用实地演练熟练掌握各类消防技能,队员的综合素质不断提升,全队的战斗能力不断加强,专职消防队多次在广东储备局系统内消防技能比武中取得优异成绩,表现出从不服输的青春斗志;在狠抓技能战术水平的同时,还高度重视各种安全知识培训和文化素质的培养,20xx年度就有8名专职消防队员报名参加了中国石油大学本、专科继续教育提升班,通过开展继续教育、自我学习等系列活动,专职消防队员的知识文化素质有了明显提升。

  强作风、保安全,在实战中铸就一流消防队

  20xx年2月8日下午15时40分许,库区大门右侧围墙外发生猛烈山火,对库区安全造成极大威胁。专职消防队接收到山火警情后,迅速展开扑救工作。由于火灾发生点山陡林密,给山火扑救工作带来了极大的困难,但队员们不顾危难险阻,奋勇当先,拉水带、接水车,拿起灭火把灭山火,很快就控制了火势,充分展现了召之即来、来之能战的战斗作风。在扑救过程中,面对凶猛的火势和烟熏火燎,队员们毫不退缩,扑救明火、消灭暗火,步步推进、层层清理,仅用两小时就将猛烈的山火全部扑灭。20xx-20xx年度专职消防队共扑救库区围墙外山火3起,还应地方公安消防部队的请求,参与地方抢险救援5起,在确保了国家物资仓库的安全之余,还为地方政府应对突发事件提供了服务,用青春在实战中铸就一流的消防队。

  不怕苦、不怕累,在抢险救灾中讲奉献

  20xx年6月中旬,一场特大暴雨袭击单位所在的粤北山区,这场暴雨雨量大,持续时间长,暴雨致使三五三处库外专用道路发生严重的边坡塌方,部分公路路面悬空,严重威胁到紧临公路两户居民房的安全。险情发生后,专职消防队在第一时间赶赴现场,有条不紊地展开抢险救援工作。有的拉警戒、有的清路障、有的疏散周边村民、有的扛沙包,到处都是他们忙碌的身影。经过数小时奋战,险情得以缓解,人民群众的生命财产得以保全。在随后库区出现了淤泥阻道时,他们顾不上疲惫,继续转战库区投入到库区清淤疏道中。“宁可一人苦,宁可一人脏,换回人人安”,他们用自己的行动践行着消防队员的使命,这就是专职消防队员在困难险阻面前表现出来作风优良、勇于担当、素质过硬、绽放青春的真实写照。

  学雷锋、见行动,在为人民服务中树榜样

  专职消防队员始终把雷锋精神放在心上,落到实际行动上,为三五三处全体职工树立了榜样。20xx年“六一”儿童节期间,他们利用获得广东储备物资管理局先进集体荣誉的奖金,购买了书籍、书包、文具、体育用品等,深入当地的关春中学驻寨脚教学点,对山区的留守儿童进行节日慰问。他们还注重消防知识技能的宣传,善于团结周边群众,在处内外开展了帮助关春中学开展消防安全宣教活动、帮助周边村民清理机耕路、帮助周边液化汽站开展消防应急演练、帮助孤寡老人打扫卫生、帮助油车司机推拉塌陷油罐车等爱心服务活动20余次,在树立为人民服务的榜样中点燃青春。

  展青春、露锋芒,在厚积薄发后获得荣誉

  专职消防队20xx年被广东省直团工委授予省直“青年文明号”,20xx年被共青团广东省委授予“广东省青年文明号”,20xx年被共青团中央、国家发展和改革委员会授予20xx-20xx年度“青年文明号”。青春的奋斗在创号活动中绽放精彩,青春的朝气在消防岗位上绽放色彩。创号以来,专职消防队多次在参加地方和单位的抢险救援中表现突出,得到了地方政府和广东储备物资管理局肯定和鼓励,受到通报表彰,获得了不少的荣誉:20xx年被韶关市公安消防局评为“执勤岗位练兵先进专职队”,在广东储备系统组织开展的“20xx年度消防技能比武”中荣获团体一等奖、4人荣获单项一等奖、2人荣获个人单项二等奖,1人荣获个人单项三等奖,20xx年被广东储备局评为系统20xx—20xx年度“先进集体”,在广东储备系统组织开展的“20xx年度消防技能比武”中再次荣获团体一等奖,4人荣获单项一等奖;连续多年被韶关市消防安全委员会、乐昌市消防安全委员会评为消防安全先进集体。

  在国家储备系统改革与发展的新常态下,三五三处专职消防队将大力弘扬“忠诚、尽责、奉献、吃苦”的储备优良传统,继续保持和发扬“青年文明号”的先进性、时代性,扎根山区不畏艰苦,默默奉献青春年华,让青春的年华在消防岗位上继续绽放光芒,让担当、忠诚、奉献的精神薪火相传、生生不息,让青春和热血为国家储备事业的发展做出更大的贡献。

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