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员工转正申请书

时间:2024-05-27 14:14:14 转正申请 我要投稿

员工转正申请书

  在现在的社会生活中申请书使用的情况越来越多,写申请书的时候要注意内容的完整。写申请书需要注意哪些问题呢?下面是小编帮大家整理的员工转正申请书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

员工转正申请书

员工转正申请书1

尊敬的xx领导:

  我于20xx年6月1日成为公司的

  试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

  刚开始,我并没有工艺品行业方面的经验,所以非常感谢公司给我的这个机会。刚来公司曾经很担心自己不懂这个行业,该如何做好工作以及如何适应这个公司;但是来了公司之后,公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快的适应了这个公司。

  在实习期间,我在研发室学习工作了一段时间,样品跟单以及现在的.样品管理员,这些都是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是经过部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。

  在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望为公司做出更大的贡献。当然,初

  入这个行业,我会犯一些错误,需经领导和同事的纠正。但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  经过这3个多月,我现在已经能够独立管理好公司样品以及做好样品管理员应该做的工作。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

  我感觉这三个多月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态

  度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  申请人:xxxx

员工转正申请书2

尊敬的领导:

  您好!

  我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,现将这三个月的工作情况总结如下:

  1、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。

  2、对工作认真负责,任劳任怨,与同事配合默契,平时刻苦钻研,不断创新,能够在规定时间内出色的完成任务,保证公司工程进度,做到让客户、领导、自己都满意。

  3、协助领导带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在x月份,还是积极主动的协助领导带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给

  总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的.配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的开展尽自己的一份力量。

此致

敬礼!

  申请人:

  xx年xx月xx日

员工转正申请书3

  我于XX年3月15日进入公司,开始为期三个月的试用期,届时试用期快满三个月,特向公司提出转正申请。

  一、电信工作内容

  我的主要工作是:

  1、负责宣传与推销宽带产品;

  2负责安装与售后服务;

  3、负责定期的回访客户,进行日常数据汇总和统计分析。

  针对以上3点,现在在此详细的阐述一下:宣传做好了,才会有推销的机会。我们一般的宣传就是扫楼、贴单、摆点、发传单。前面两者推销起来有点困难,因为客户看到传单之后都是来电咨询,电话里面沟通有局限性。而后面两者就不同了,面对面的交谈有一种说服力,还摆脱了电话交谈的局限性。安装与售后,也是一个不错的宣传和推销手段!当客户叫你去安装,代表他们已经相信我们的网络,我们可以说服客户帮我们做宣传,推荐给他们的亲朋好友。也可以让客户办理流量更大时间更长的套餐,从而增加我们的业绩量。售后搞好了,网络也没问题了,到时候到期的续费率绝对不会少,怕就怕在,客户有问题而不反应,到期之后就说是我们网络问题而不续费,其实是他电脑问题。而我们却因此丢失了客户,还造成了不好的负面影响。出现这样的问题,就是我们的服务没有做好的原因!所以我们要定期的回访客户。比如打电话去问问使用情况,扫楼经过客户家门,敲门问问客户,这样会让客户有种亲切感!即使网络有问题,客户也不会过多的考虑转网!

  天翼QQ号码是腾讯公司与中国电信联合推出的一项服务,只要是中国电信180、189、133和153号段的手机用户,便可在完成必要的认证程序后,使用该手机号码作为QQ号登录和使用腾讯公司相关产品和服务。

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  天翼手机报是一项由中国电信集团提供的资讯类业务,通过手机为用户提供各类资讯信息的服务。手机报提供的资讯包括新闻、体育、娱乐、文化、生活、财经等,并以具体报刊产品体现相关内容;用户定购了某份彩信手机报产品后,将会定期/不定期收到对应的各期报刊,每期报刊具有多个版面,一个版面内由一条或多条内容资讯组成。

  既然知道日常工作所要做的事,所以合理的安排自己日常的工作是很重要的事,然怎样才能在有效的时间里做出更多的成绩至关重要。上午一般以扫楼和贴单为主,下午一般为摆点发单为主。因为白天都上班,人很少,摆点发单没什么效果,而天气凉快,扫楼不会太累。下午下班回家的人很多,有意向的人都会留下脚步驻足观望,我们就可以过去介绍一番,还有就是,今天的事今天毕,不要拖拖拉拉到明天,因为我们是无法预知明天将要发生什么。要做到势必成公司下达的任务。

  三、工作总结

  对工作进行总结,才能从中找到不足,加以改善,争取做到最好!在这快三个月的时间里,我收获很对,也进步很大。不仅体现在工作方面,也体现在个人方面。我可以有思路有步骤的安排自己的工作事项,每周每月都会写工作总结和工作计划。从而在它的指引下达到预期的目标。这即是对自己负责,也是对公司负责。

  四、转正后工作展望

  申请成为公司正式员工,是为了今后更好的开展工作,为公司创造更大的价值。我的业务目标是每月都能完成xx下达的任务。个人目标是在一年之内成为一个服务站的负责人。为了达到这一目标,我会加倍的努力。

  相信自己只要肯努力,肯付出,加以时间的坚持,梦想一定会开出灿烂的花朵!

员工转正申请书4

尊敬的领导:

  您好!

  我于20xx年xx月xx日成为xxx集团有限公司的员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

  作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  进入公司后第一周在集团会议室培训公司的相关规章制度,接下来的两周分别在合金棒材和线材实习。之后定岗位我分到了越南分公司做技术员,我很喜欢这个岗位,这个分公司是刚成立的有很多的机遇和挑战。因为公司刚成立厂房等一系列设施还没有建好,我又是做技术的,公司的总经理把我分到了合金棒材的技术科学习四个月。在技术科的安排下先后在原材料及熔铸车间、真空熔炉车间、拉丝及退火车间、挤压车间实习。根据我们越南公司的前期的生产,我在原材料及熔铸车间实习了一个多月,在这一个多月里,我掌握了原材料进料的检测及检测重点,以及如何的挑料、拣料;在熔铸车间里因为我们越南公司主要是以水平连铸为主,所以我在实习的时候主要是在水平连铸通过一个多月的实习基本了解水平连铸的生产工艺及炉子的结构为我以后的工作打下了基础。在其他车间实习的时候,虽然我们越南公司没有这些设备和工艺,但我本着多学无害的信念认真的学习,不懂的东西积极向员工和技术员询问,在他们无私的帮助下我学到了很多以前没有接触过的知识。现在我到了棒材品管科学习品质管理,我每天都跟着直拉车间的检验员学习检验,虽然每天很累但是我觉得很充实,而且这项工作也是我所喜欢的,在之前的技术知识的基础上我想我很快能把这项工作做好。

  我在公司的'工作中,公司领导和同事们的热心帮助及关爱下我取得了一定的进步。综合看来,在工作和生活中我觉得自己还有很多的缺点和不足,我只有不断在工作中学习、积极、完善自己,认真及时做好每一项任务,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

  这是我的第一份工作,我非常热爱这份工作,半年来我学到了很多,感悟到了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

  在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书5

尊敬的公司领导:

  您好!

  我叫xxx,于20xx年1月9日进入公司,根据公司的需要,目前担任xxx一职,负责企业车工工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

  我自1年9月工作以来,一直从事xxx车工xxx工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司、以及有关工作的基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:

  在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

  如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的.司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。

  在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的闻天人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

  总之,在这期间的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。xxxx公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

 xxx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书6

尊敬的领导:

  我叫xx,于20xx年x月x号进入公司,担任售楼员。本人工作认真、细心且具有较强的责任感责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的对话技巧,和相互之间公司同事之间能够帮助通力合作,关系相处融洽而平和,积极学习新知识、技能,注重自身发展战略和进步。

  我实习的一个月的投资过程当中在明白一名优秀的售楼员应该做到以下几点。

  1、控制水平心态:不要让自己易怒、易躁,要将心态控制在一条水平线上,保持心态帕尼诺区起伏的下跌幅度不要过大,无论遇上什么事都要而令心态不要过分起伏,碰上喜事不要过分激动,遇上坏事不要过于忧伤,始终保持着保持一份平静的恬淡忧伤。

  2、培养乐观精神:惟有都往好的方面想,当顾客出现异常举动时,不防试着往好的方面去思考,这样容易将自己与顾客站在同一情感线上,也就容易理解顾客的言行。

  3、保持一份童心:成年人是天真烂漫的,培养一份童心,会有助于融洽双循环关系。

  4、洞明世事:平时多学点心理、哲学、佛学方面的.知识,研究一下人性,掌握人的一些本质特征,当你能够深刻领悟人性和世事时你就能做到遇事不乱、不躁、不惊、不怒。

  5、移花接木:碰上不顺心的事情时,不防采用移花接木的方法,在你情绪激动时,赶快想想人生最美好中曾美好的事情,这样有助于你淡化目前的恶劣心情。比如想想这个月的辉煌业绩告示,什么事情让你最欣慰十分就不想什么事。

  6、来点阿Q精神:当碰上刁蛮、粗暴顾客时,来点阿Q精神胜利法,能帮助你平静自己。比如换种思考这种方式:对方这么无礼不是更能出自己的优秀吗?

  从客户进门开始,售楼员就要对来访客户进行细致的观察。对客户的观察,有助于广告主售楼人员掌握客户特性、动机,前能从而在介绍楼盘和洽谈时能做到有的放矢,提高成交率。而且要学会观察,沃尔穆观察主要包括是对来访顾客的外在表象进行目测。其主要手段是目测,用目测的方法对客户做一个综合考量。观察的项目:

  表情:对顾客的表情成功进行目测,根据顾客的笑容表情来判断顾客特征。比如顾客满面春风,笑容可掬,说明顾客自信、成功、亲切。

  步态:从顾客的步态看顾客伤齿的性格。如顾客骑车脚下生风,通常快人快语、豪爽。如走路沉稳缓慢,通常有城府。

  姿态:是很能反映出一个人的精神风貌的。比如如果顾客头是上扬的,可能这人比较轻蔑自负

  目光:目光是心灵深处的窗户,从目光可以看得出来顾客的心灵肉体动机。

  语态:从顾客谈话的态度来判断顾客,假如顾客说话时刘芷欣,这个顾客目前可能是没有不购买意向的,也许充其量是了解一下而己。

  手势:手势通常是用来表达意愿一般而言的,也是第二语言。假如顾客闭口习惯性的经常摆手,说明这位顾客对什么样事情保有都保持一份戒备心态,持怀疑态度。

  笑容:笑容是忧伤的写照,如果客户笑时声音很大,笑得旁若无人,顾客是个不拘小节的人则。

  着装:从着装可以看出顾客的喜好和个性。喜欢穿休闲装的人因,这人性格开放,不喜欢受到约束。西装革履则表示此人很注重重视形象。从服装的品牌可以看出顾客的身份和地位。

  用具:从顾客所使用的东西可以判断顾客双重身份,比如是开名车小车来的,说明顾客很有钱。

  佩饰:根据顾客身上所佩戴的饰物来假设判断顾客的地位。如果顾客戴有很昂贵的项链、手链、头饰等,也说明顾客是颇有身价的。

  总之,在这一个月的工作中,我无尽体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司目前和领导是员工前进的动力。公司集团给了我这样一个发挥的舞台,我就先珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己演变成能变成公司的正式员工,恳请领导予以批准。

  申请人:xxx

  申请日期:xx年xx月xx日

员工转正申请书7

尊敬的领导:

  您好,我叫xx,于20xx年xx月xx日入职,在财务部担任出纳一职,至今工作已

  满一个月,根据公司人事管理制度,现申请转为公司正式员工。

  首先感谢领导能给我这样的一个工作机会,我很荣幸能够成为公司的一员。虽然来公司只有短短的一个多月的时间,但我已深深感受到了这里和谐的氛围!领导平易近人,同事间互相帮助相处融洽,大家工作积极主动,到处洋溢着温暖的气息!我真的很喜欢这里,早已融入了这个优秀的集体! 自入职以来,我严格遵守公司的.各项规章制度,一直秉着踏实认真的工作态度,学习财务制度查阅会计凭证积极学习各项业务技能,虚心向同事请教不懂的问题。为了能尽快掌握出纳工作内容,我将出纳各项工作的流程和要求都进行了详细的记录,每天翻看,随时日记账》摘要的写法,我反复查看以前的日记账;为了提高自己ecel操作水平,我买了相关书籍,加强学习如今在自己的不懈努力和同事的耐心帮助下,我已熟悉出纳工作流程,掌握出纳工作基本技能,已从一个财务的门外汉迈入了财务工作的大门,我相信凭借自己踏实认真谨慎细致虚心好学的工作态度,一定可以将出纳工作做实做好! 当然,我深知自己在财务技能上还存在着很多的不足,与一名真正合格的财务人员还有很大的距离,我会加强财务知识的学习,用心工作,努力提升自身的财务水平,争取早日成为一名优秀的财务人员,为公司的发展献出自己的力量! 此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书8

尊敬的领导:

  你好!通过以前和现在的学习,让我对保安工作的流程,更加熟悉!对我所处的各个岗位的职责都铭记于心,尤其让我感到高兴的是对文明执勤,礼貌待人的理解和应用。保安工作对内以礼貌待人,以规章劝人,以纪律服人,以文明示人!对外严肃警戒,一丝不苟!遇到异常情况发生,及时处理上报,将其影响降到最低!各个岗位都时刻保持警惕,严格执勤!无论是外围岗,还是巡逻岗,无论是码头还是门岗,都时时刻刻严阵以待,密切注视周围的“风吹草动”!

  巡逻岗巡逻时间经过细密安排,巡逻路线经过缜密核查,巡逻人员经过交错分派,以确保每一个空间都能巡逻之中,每一段时间都在巡逻之内,每一条路线都有巡逻之人!巡逻岗和定岗人员互相监督,共同监视,组成一张监测网,保护着公司的“一草一木”!我通过以前和现在两个月的工作和学习,让我对所在岗位的工作更加得心应手!文明执勤,不卑不矫,谦诚谨慎,坚持原则!所谓:赠人玫瑰,手有余香!予人以礼,人皆敬之!每次我微笑对人礼貌的劝诫,许多来客都含笑听从,有的还向我道谢!当然,偶尔也有些幼儿园长大的人,对这些人,我会耐心解释,依然目无本公司之规章者,拒绝放行或强制驱逐,绝不姑息放任!

  无论是高级贵宾,还是一般访客,无论是妙龄美女,还是邋遢老人,只要是公司访客,我的笑容不会按比例分给谁更多,做到服务态度一成不变,放行检查一丝不苟!身份带给我的只是视觉的.冲击,却无法带来我心灵的震动!每个岗位都各有不同,每个兄弟都身肩任务!共同努力,文明执勤,人走人行道,车走车行道,送货出货走一个门口,上班下班走一个门口,来宾访客走一个门口!井然有序,互不干扰。人虽多而不乱,事虽多而不慌!这些都是公司的领导励精图治,辛勤奋斗的结果!

  在工作中,每位领导都给了我许多的指导和鼓励,让我的工作激情澎湃!有功必奖,有过必罚!绝不因公废私,因私徇情!正因此,我希望各位领导准许我转正,让我无后顾之忧的竭尽所能,为公司效力!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  __年__月__日

员工转正申请书9

尊敬的领导:

  加入恒大已经进半年的时间了,在这半年的时间里,我由一名对恒大无限憧憬的门外汉变成了恒大大家庭中的一员。从毕业到现在,3年的时间让我学会了

  很多,也收获了很多,特别是在恒大这半年的工作经历,我从中学到的、体会到的是我以往工作时间的数倍之多。我感觉到我已经充分融进了恒大的体系之中,做好了当一名合格恒大员工的准备,这无疑是我置业生涯中一个重要的时刻。 从加盟恒大的那一刻起,恒大的文化就深深感染了我,吸引着我。我感觉到自己身上的担子重了,这不仅是一种压力,更是一种责任,是做好工作的原动力。所以我不断告诫自己,要想成为优秀的恒大人,除了出色的完成工作外,还要有良好的心理素质和责任感,要克服以前工作的陋习,改变工作态度,严格要求自己,做事做细节,把工作做到极致。

  自加盟恒大以来,我一直从事财务收银工作。我认为收银员是我司一个非常重要的岗位。作为收银员应该具备高尚的`道德和耐心细心的品质,全力维护公司的利益,遵守财经纪律和各项规章制度。按工作行为规范,认真全力做好本职工作,诚实守信,爱岗敬业。我工作积极主动,认真踏实,能吃苦耐劳,每天都是全身心投入工作中,在平凡的岗位上做不平凡的自己。正是因为我尽职尽责的工作,也赢得了同事的好评,不过我清醒的认识到任重而道远。而我也会戒骄戒躁,坚守自己岗位,同时也在加紧学习各项业务知识,等待承担更大的责任,为领导和公司分忧解愁。

  回顾这半年来的工作经历,我深深体会到了恒大作为全国优秀企业的魅力。恒大的文化和恒大精神深深感染着我,我感受到了恒大雄厚的企业实力和辉煌的发展前景。我为自己有幸能加入恒大而自豪,感谢公司给我提供实现自我价值的平台,在经历了6个月的使用后,我觉得自己完全具备成为一名合格恒大员工的条件,特此向领导提出转正申请,请领导批准为感!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书10

尊敬的酒店领导:

  你好!

  我于XX年XX年20xx年成为酒店餐饮部的试用员工。试用期到今天已经一个多月了。根据酒店的规章制度,本人现申请成为酒店的正式员工。

  作为刚接触这个行业的实习生,刚来酒店的时候,很苦恼如何与人相处,如何做好工作;但是酒店轻松融洽的工作氛围和团结向上的企业文化让我很快的完成了工作。从学生到工作人员的转变让我很快适应了酒店的工作环境。我知道作为酒店的一员,我不仅要有耐心细心,更要有强烈的责任心,能够对自己所做的工作负全部责任,并在工作中不断进取,不断提高我的业务质量。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真、及时地完成领导交办的每一项任务。酒店员工申请表。对于不懂的问题虚心向别人学习,不断完善和充实自己,希望能为酒店做出更大的贡献。

  当然,一开始我在工作中也有一些小失误和问题,部门经理也及时给我指出,促进了我工作的'成熟。以后在处理各种问题的时候会考虑的更周全,杜绝类似的错误发生。发生。在此,我要特别感谢部门领导和同事们对我入职的指导和帮助,对我在工作中出现的错误的提醒和改正。

  这是我的第一份工作。在这段时间的工作中,我学到了很多,感悟了很多。川菜是酒店服务客人的窗口。一言一行都代表着酒店。接待入住的客人必须有礼貌地迎接,接听电话态度和蔼,认真办理菜单和核对座位事务,不容有任何差错。对待同事虚心真诚,让我在工作中不断学习,在学习中不断进步。看到酒店业务的不断发展和完善,我感到非常自豪。在今后的工作中,我将更加努力地提高自己的业务服务水平和修养内涵,弥补工作中的不足,在新的学习中不断总结经验。

  在此提交转正申请,恳请各位领导给我机会,继续锻炼自己,实现自己的价值。酒店员工申请表。我将以谦虚的态度和饱满的热情做好本职工作,为酒店创造价值,期待与酒店共创美好未来!

  真挚地,礼炮!

  申请人:

  日期:

员工转正申请书11

尊敬的大厦领导:

  我于20xx年3月26日成为大厦的实习员工,经过了一年的实践学习,根据大厦的规章制度,现申请转为大厦正式员工。

  刚来大厦时,觉得和在学校一样,每天三点一线:上班,吃饭,睡觉!有时候觉得过的非常的不知所谓,对前途的渺茫!还有对工作不是太认真,老是觉得很简单;也很少与老员工好好的交流,自身性格的问题,导致了那时候觉得要回去,我不敢了的想法!但是大厦融洽的工作氛围中我慢慢适应了自己的工作目标,让我很快完成了角色的转变。有的实习生是那种很容易适应环境,也非常和不熟的人马上能说到一起,但我是属于性格孤僻,喜欢独的那种也很少和别人去主动交流,通过在北京中民大厦餐饮部门的工作学习期间,在同事的耐心帮助学习技能,与领导对我们实习学生关心;使我在实践中学习,来适应了大厦的工作环境,也熟悉了餐饮部门的整个工作流程。积极学习专业知识,技能,注重自身发展和进步。在本部门的工作中,我严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。在与散客接待这块,自我感觉做的很好,现在感觉与人交流也是一种享受!现在实习时间快结束了,但是我觉得自己在餐饮这里我只是学会了一点皮毛,我应该继续的实践餐饮更深的要求,餐饮是一种文化,要读懂它,还学要不短的充电!民以食为天!酒桌为故事。就比如有的人真的是,敬酒不吃,吃罚酒。对于这句话的`理解,有很多种!有的说事,有的说人,而有的人却是为了表现!!很多种的!在饮食上并不是懂的吃饭是行的,那要看怎么去吃怎么会吃!饭桌上懂人,了解人,认识人!太多了!

  我只是我对我在工作中的一点感悟,我想在餐饮着块也是应种参悟人生的一中方式!是我的第一份工作,这一年来我学到了很多,感悟了很多;也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  申请人:XXX

  20xx年XX月XX日

员工转正申请书12

尊敬的领导:

  非常感谢您在百忙之中抽出时间来批阅的我的工作转正申请。

  我从20xx年1月进入公司工作。转瞬间6个月试用期即将结束,在这6个月工作当中,我熟识了秩序维护员的许多工作流程,也让我明白“用心做事,开拓进”这句公司核心企训的深刻含义。

  作为一名列车秩序维护员,工作当中会遇到各种状况,这就要求每一名列车秩序维护员要对突发状况、紧急状况等做出刚好精确的确定。

  回顾6个月的`试用期工作,我主要工作如下:

  第一,以情服务,用心做事。工作当中,我对于每名顾客以诚相待,对于出现秩序纠纷事情实行以情服务,劝解当时双方和解,化解冲突。

  其次,遵守规则,严抓严防。工作期间,我严格根据列车规则制度,重点维护列车秩序,严格执勤,防范未然。

  第三,踏实勤奋,任劳任怨。工作以来我深刻感受到要做好这份秩序维护员工作,就务必踏实勤奋工作,实际工作当中,我也是这么做的。

  现如今,我向单位领导提出我的工作转正申请,期望领导核实我的工作状况,予以批准。

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

员工转正申请书13

尊敬的领导:

  20xx年xx月xx日,我满怀期望和活力来到了x市x有限公司,经过面试与领导的交流之后,最终确定我在公司的财务部工作。转眼间,三个月的时间就过去了,我的试用期也结果,在此转正申请的同时,对自我过去三个月的工作情景予以总结。

  经过这些天的学习和工作,让我受益匪浅。首先,让我获得了理论与实践进行结合的机会,使我明白没具体的实践经验,一切理论都是空谈,在工作的过程中我对自我的会计理论有了新的认识。更为重要的是:对于人与人之间的沟通、合作、协调有了新的体会,要想做好工作,首先要学会怎样样去做人。

  为人处事方面,财务部门是一个要求细腻的部门,整天与数字打交道,所以不允许粗心。大家都清楚,财务部都是女同事多,男同事比较少,所以我心里还会有些紧张,心想,会不会与她们格格不入呢,没有共同语言呢。我刚进入公司的`第一天,自我办公室的同事对我就很热情,对我很是照顾,使我感觉,自我先前的担心完全是庸人自扰。这是一个融洽的团体,团结的团体,和谐的团体,亲切的团体。我很感动,对待同事自然也是怀着感激之情,用最真诚的心与同事交流着。与他们一齐上班,感觉简便自在,不像其他公司那样,同一办公室同事一天都没有几句话说。

  工作期间,他们帮过我很多,包括工作上的和生活上的,经常有工作上的问题请教他们,他们都是很耐心的帮我解答,下班之余,大家也会一齐聊天,谈论自我的收获,或是心境。领导对我也很照顾,经常会问我有没有什么困难,有困难就提出来,大家一齐解决,我们是一个团体。而对于领导的话,我是完全服从。与其他部门同事之间,见面也都会打招呼,与宿舍的同事关系相处得也很好。总的来说,这三个月的时间,我与同事的相处是很融洽的,能够很快的融入他们,大家一齐工作,相互照顾。

  工作业务方面,在来到x之前,我是在一家国企的财务部门工作的,由于分工比较细,我一向都是接触的销售会计这一块的业务。所以,我的熟练技能也比较单一。而来到x之后,由于公司是刚起步的,配套软件还没有到位,所以只能用手工记账,并且还要操作全盘的账务。

  刚开始着实压力很大,虽然在学校的理论都掌握的扎实,但毕竟实际工作跟理论还是有很大差别的,并且我也有差不多两年没有用手工记账了,手工记账的一些要点也有一些生疏。然而,领导对我的信任令我信心满怀,不管怎样,我都不能令领导失望。所以,我只能在工作的同时,不断的去巩固以前所学的知识。

  三个月的财务工作,从编制记账凭证到登记账薄,出具财务报表,全部都是手工处理,由于我的认真和勤劳,每次都能及时准确的完成领导交待的任务,供给相关的财务数据,所以,我对自我的工作成果还是比较满意的。这段工作时间中,我接触到了税务,行政,成本,材料,销售,报表等几大类的资料,接触到了我以前没有接触的知识,感受到了以前没有感受到的气氛。

  以上是我的工作基本情况,经过实习期的锻炼,我已经达到了转正要求,在此我提出转正申请,恳求领导给我一个为xx效力的机会。

此致

敬礼!

申请人:xx

  20xx年xx月xx日

员工转正申请书14

  尊敬的公司领导:

  我是市场部的XX,于20xx年4月25日成为公司的试用员工,至今已满一个月,根据公司的规章制度,申请转为公司的正式员工。

  一、在这期间,根据顾经理的指示,完成了以下工作:

  1、市调工作、租金地图:

  大运城、东门町、凤凰文化广场、港龙乐汇城、港龙城、花样城、环球奥斯卡、乐汇城、曼哈顿广场、美乐城、苏纶场、太古广场、港龙商业广场、绿宝广场、长江壹号、德合商业广场、吴门印象、沧浪城、万科美好广场、永旺梦乐城共20个商业项目。并且录入租金地图。

  2、资源数据库更新:

  共更新品牌商家资源190个

  3、学写报告

  在顾经理与各位同事的帮助下,学习并写了渭塘邻里广场招商手册与瀚嘉商管折页内容初稿部分的PPT。

  二、提升自己

  进入到新鸿嘉这个大家庭中,如何快速有效的.提升自己呢?看到领导、同事们加班加点的完成手里的工作,使我感觉到要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,另外还要快速的了解部门的工作,更好的融入到团队当中,还要多读商业地产方面书籍、多动笔、多思考,使工作能够更快、更好的完成。

  三、一年内规划:

  1、能够独立(主导)完成报告。

  2、协助同事并填写租金地图。(100个案例)

  3、协助同事并继续资源数据库的维护更新。(400个)

  4、了解公司项目并与同事一起开展招商、写报告的工作。

  5、阅读、写作。(商业地产管理模式、商业地产等相关书籍)

  在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

员工转正申请书15

  回顾这半年的工作,我在领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照酒店的要求,较好地完成了自己的本职工作,通过半年的学习与摸索,工作方式有了较大的改变,工作质量有了新的提升,现将半年来的工作情况总结如下:

  一、日常管理工作

  楼层领班对我来说并不是一个陌生的工作,但嘉海对我来说是一个全新的工作环境。作为一名楼层领班,自己扮演的角色是承上启下,协调左右的作用,我们每天面对的是繁杂琐碎的事务性工作。在新的工作环境中,各项工作几乎都是从零开始,尽快理顺工作关系,融入新的工作环境,是我的首要任务。努力配合主管做好楼层管理工作,本着实事求是原则,做到上情下达,下情上报。本酒店的会议接待任务比较重,上半年多次接待了海关的重要宾客,但由于客房服务人员因种种原因经常短缺,这就要求自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,力求周全,准确避免疏漏和差错。

  二、加强自身学习,提高业务水平

  虽然我的职务只是一名领班,但要做到优秀,自己的学识,能力等还有一定距离,所以总不敢掉以轻心,向书本,向领导,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步,在管理能力,协调能力及处理问题等方面,有了进一步的提高,保证了楼层各项工作的'正常运行。

  三、存在的问题

  半年来,本人能认真地开展工作,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一。我毕竟到嘉海工作才半年多,许多工作我是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高。第二。有些工作还不够过细,如在查房上,设施设备及卫生检查上,不是十分到位。第三。自己的理论水平还不太高。

  四、下半年的工作计划

  1、积极认真配合主管,搞好楼层的日常管理工作。

  2、加强学习,拓展知识面,借鉴同行业的优缺点,灵活运用自己的实际工作中,优化工作质量。

  3、加强对设施设备的检查和维护保养,给客人在使用过程中以和谐、舒适之感。

  4、针对一些新员工和操作不规范的服务员进行手把手的教,提高员工的业务水平。

  5、对客房的日常卫生质量要严格把关,合理的安排好计划卫生。

  6、加强节能的检查,平时多跟服务员讲节能的意识,努力做到二次进房检查。

  在接下来的日子里,我要努力改正自己的缺点,发扬优点,争取取得更大的工作成绩,为部门创造更大的价值。

此致

敬礼

申请人:

  20xx年xx月xx日

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