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少先队优秀辅导员事迹材料

时间:2024-10-28 10:18:55 事迹材料 我要投稿

少先队优秀辅导员事迹材料经典15篇

  在学习、工作乃至生活中,大家都用到过事迹材料吧,事迹材料可以起到宣扬特定的时代精神、引导读者认识先进,学习先进的作用。事迹材料到底怎么拟定才正确呢?下面是小编整理的少先队优秀辅导员事迹材料,欢迎大家分享。

少先队优秀辅导员事迹材料经典15篇

少先队优秀辅导员事迹材料1

  “晨兴理荒秽,带月荷锄归。”不知不觉已担任我校少先队辅导员8年了。时至今日,我仍记得我的前辈的谆谆教诲:“少先队是祖国的希望更是学校的希望!”所以我常以“位卑未敢忘忧国”勉励自己,用心做好一名优秀的、适应时代要求的少先队辅导员。一、打铁先要自身硬,做孩子的.表率。

  大教育家乌申斯基曾有过这样一段话:“教师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”小学生对中队辅导员有着一种特殊的信任和依赖情感。在学生面前辅导员就是一面镜子、一本书,他的自身素质、道德修养、一言一行、一举一动,无形之中会成为全班几十个“红领巾”的榜样。时时刻刻谨记自己是一名辅导员,要起模范带头作用,因此,在班级工作中我时刻注意自身形象,事事从我做起,以良好的形象率先垂范,潜移默化地影响着我的学生。二、爱心+真心=学生健康成长。

  我一直将学生的健康成长放在工作的第一位,少先队工作与学生的德育工作是融为一体的。在工作中,我尝试着变“成才”教育为“成人”教育,变智育为重心的应试教育为以德育为重心的素质教育。为了架起师生间相互依赖的桥梁,培养师生间良好的情感基础,而我也总是用心让自己成为他们的朋友,真实地感受他们的喜怒哀乐。充满热情地培养他们,认真地寻找着他们的每一个闪光点,并且经常暗中鼓励他们、帮助他们,不断发现他们的优点,并给予表扬。而辅导员的爱对队员来说是一种信任、

少先队优秀辅导员事迹材料2

  自从担任少队辅导员的工作以来,我爱上了少先队事业。从踏上这个工作岗位的那天起,我便以满腔的热情投入到辅导员的工作当中去,心中始终牢记一个信念:用我的真心去关爱学生,用我的真爱去温暖学生,用我的真诚去感动学生。

  一、“爱”是我工作的源动力。

  热爱学生是一种强大的教育力量。我是一位母亲,工作中我也像妈妈一样爱我的学生,用情感去打开她们的心灵之门,启迪他们的聪明才智,激励他们的进取心,使他们茁壮成长。我平等地对待每一位学生,无论学习成绩的优劣,家庭的贫富。学生之间发生了摩擦,学生与家长之间出现了问题,我总是认真倾听,尽力帮助,因为我知道,“教育无小事。”同时我也总是提醒自己,允许孩子犯错误,要及时给予具体的帮助与指导。在孩子的进步中,我得到了孩子的信任,在孩子的变化中我深受家长好评。

  二、在中队开展丰富多样的少先队活动。

  我很重视学生的素质培养,常常组织各种活动。每次活动、每次竞赛我都非常重视,因为每一次活动对于学生来说都有是一次提高的'机会,放风筝比赛、合唱展示、运动会训练……无不是对学生的意志、能力和集体主义精神的锻炼。除了积极参加学校组织的各项活动,我还在班级中开展一些符合学生特点的中队特色活动,从而丰富孩子的生活,提高学生的能力。通过每日一句名言、每人一句英语等积累,让孩子们明理、博学;通过开展对手赛、优秀小队选举、小组“加十”赛等活动,使孩子们自律、向上;通过组织学生参加各种节目会演、艺术节……使孩子们更加自信、乐观。这些活动给孩子们提供了展示自我的舞台,提高素质的平台,塑造健康人格的空间。

  三、培养“小干部”,让中队工作如虎添翼。

  要建设一个优秀的团队,光靠中队辅导员孤军奋战是不行的。多年来的工作实践让我知道培养一支强有力的中队骨干,是建设优秀团队的工作核心。因此,我每带一个中队,都特别注意培养中队干部。而我所带过的班级,人人都是“班干部”,通过申报、选举等过程,为每个中队成员确定工作岗位,然后进行培训并与平时活动相结合,随时随地进行指导。这样使每一个中队干部、每个中队成员提高了工作能力,增强了集体荣誉感,同时调动了学生自我管理的积极性,学生们也越来越变得更加自信、更加阳光。

  四、在工作中,任劳任怨,尽善尽美。

  辅导员的工作是平凡的,我之所以能将少先队工作开展得有条不紊,这在某种程度上也源于一个“爱”字──对事业的爱、对孩子的爱,把这平凡而简单的爱融于日常琐碎繁杂的工作中,全心全意地为每一位同学服务。其实,只要你爱学生,事业就已成功了一半。在平日里,只要是我的学生,无论成绩好坏、调皮与否,我都一视同仁,从小处着眼,给他们母爱般的关怀!同时正确地引导他们积极进取,为使他们的学习积极性提到一个高度,努力抓住他们的心理特点,把“红苹果”分给每一个进步的孩子,使他们既看到了希望,又尝到了学习的甜美。在拔高尖子生、抓好中等生的基础上努力转化差生,真正做到了面向全体、因材施教。例如:在多年的实践中我发现,学生看起来最不值得爱的时候,恰恰是他们最需要爱的时候,而辅导员老师的爱对他们来说则是一种信任、尊重、鞭策与激励,更是一种能触及灵魂、动人心魄的教育过程。于是我始终坚持以“学习上帮助、生活上援助、思想上关注”为原则,积极开展“手拉手红领巾一助一”、“手拉手、心连心”活动,为贫困学生捐款捐物,让三好生帮助那些学习吃力、思想落后的学生,并带动他们组成课外辅导小组,利用课余时间,在学习上对这些孩子给予辅导、帮他们补缺补差;在思想上对他们进行开导、促膝谈心,让他们进行全方位的取长补短。记得我班的调皮大王“潘易”,一开始同学们视他为“眼中钉、肉中刺”,懒得理他,因为他经常害人害己。经过“一拉一”活动,他的同学张文兵不但帮他改正了缺点,而且使他的学习成绩上升了二十多分。而今他们俩还成了形影不离的好朋友呢!为此他的家长还专程来向我致,这样的事情我也记不清有多少次了,除此之外在课余我还积极组织学生开展“庆六一”、“元旦联欢”、“校园集体舞“的活动,既丰富了学生的业余生活,又增强了体质,同时在活动中,促进了同学间的友好合作。为培养学生健全的人生观、价值理念,还组织高年级学生开展以“放飞梦想”为主题的队会,让同学们把自己的梦想写成一段有意义的话,放到气球里,飞上蓝天,从而促使同学们为理想努力,奋发向上。

  我爱教育事业,我爱少年儿童,我更爱少先队工作。既然选择做教师,选择了做一名普通的辅导员,那就应该自觉奉献。几年来,我就是以这种积极的工作态度和无私奉献的精神,赢得了组织的信任、同志们的尊重和全体队员的爱戴。但工作需要持久的耐心与创造力,以后的路还很漫长,我将继续为同学们服务着,脚踏实地,一步一个脚印地服务着。我相信,我会实现自己的梦想:为孩子们化作清凌凌的河水,永远承载他们的快乐!

少先队优秀辅导员事迹材料3

  xxx,女,自20xx年参加工作以来,一直担任少先队辅导员工作。回顾这15年的教学生涯,她为自己的每一点进步而高兴,为自己能让孩子们露出可爱的笑脸而自豪。她尽自己最大的能力关心、爱护、鼓励、帮助每一个孩子,用实际行动全身心的投入到少先队工作中,深受学生的喜爱,家长的信任,并得到领导的认可,多次被评为先进。

  一、立德树人,多元发展

  秉承学校“立德树人,多元发展”的办学理念,她用爱心平等的对待每一位学生,教育学生从做人开始,一点一滴培养孩子的良好品质。以学校开展的“七星少年评比活动”为契机,每周一下午在班内展开评选活动,对获得文明之星、体育之星、劳动之星、学习之星、科技之星、艺术之星、助人之星的.同学表扬的同时,激励孩子们争做文明礼貌、乐于助人、积极向上的七星少年。

  二、用爱打开孩子的心灵之门

  平时,她常利用课余时间和孩子们谈心,了解他们的心理动态,让孩子们感受到老师的关心和温暖。她把这平凡而简单的爱溶于日常工作中,以和蔼的目光、无私的爱心、激励的话语全心全意的对待每一个孩子,同时也提醒自己允许孩子犯错误,并及时指导纠正,深得孩子的信任,真正做到了和孩子平等交流,做他们的好朋友。

  三、联系生活,开展丰富多彩的少先队活动

  学校经常组织各种活动,演讲比赛、趣味运动会、写字大赛、口算能力比赛等活动,她都非常重视学生的每一次参与,因为每一次活动对学生来说都是一次提高的机会,是对学生能力和集体主义精神的锻炼。除了积极参加学校组织的各项活动,她还充分利用条件开展丰富多彩的中队活动。如:主题班会“我是文明小学生”、“妈妈我爱你”、“安全教育知识”、“我是守法小公民”等活动,让每位学生在活动中锻炼,让每个人都有进步,让每位同学都发挥自己的才能。

  四、培养得力小助手,建设中队干部

  为了鼓励中队里的每一个少先队员都能积极参与中队建设,她每月开展“我的班级我做主”活动,让孩子们都能意识到自己是班级的小主人,增强了他们的集体意识和责任心,通过适时的指导、点拨和教育,让学生充分发挥自己的创造力,也增强了班级的凝聚力,她所在的班级多次被评为“县级优秀少先队班集体”,而她也被评为“邢台市优秀少先队辅导员”。

  少先队辅导员工作是平凡而自豪的,是持久而温暖的,是美丽而深情的,献身少先队辅导员工作,她自豪,无悔!她会用爱心、耐心和细心诠释这一份永恒!

少先队优秀辅导员事迹材料4

  xxx小学少先队辅导员,她热爱少先队工作,追求上进,不断提高自己的思想和理论水平。她创造性的开展工作,组织少先队员开展了丰富多彩的系列主题教育活动。抓好少先队阵地建设,利用红领巾广播站、功能教室、黑板报及班级“阅读角”、“荣誉角”、“明星台”等活动阵地,使队员在自我服务中发展能力。现将她在少先队工作方面的具体措施作汇报。

  一、晓理、动情、施爱,帮助学生健康成长

  她一直要求自己把这点放在工作的首位。她把少先队工作与德育工作融为一体,并尝试了变“成才”教育为“成人”教育,变智育为重心的应试教育为以德育为重心的素质教育。在开展工作时,热爱每一个学生,做孩子的知心朋友。时刻提醒自己:要允许学生犯错,要给予具体的帮助和指导,随时要把自己摆在儿童的新立场上,和孩子们一起游戏,与他们一起进行生命绿植种植活动,组织他们参观科技展并作社会调查,指导他们设计有趣有益的活动从而得到了孩子的`信任,与每一位孩子分享着生活中的苦恼与欢乐,帮助学生健康成长,深受家长的好评。

  二、在实践中思考,不断探索少先队工作新思路

  作为一名中队辅导员,光会组织一些观摩活动和文艺表演是不够的,还要有敏锐的眼光,发现存在的问题。为了学生的全面发展,她在班中组建象棋队、“百灵鸟”歌唱队、巧手剪纸组、辩论团、智力乐园等。这样既培养了学生的兴趣爱好,也让校园生活变得更加有趣,还增长了学生的才干。

  三、用爱心和真情浇灌花朵

  因爱孩子而爱红领巾,爱星星火炬;又因爱星星火炬,爱红领巾,才更爱孩子。在工作中,她始终把自己定位在学生的朋友这一角色中。办公室里,经常有学生进进出出,孩子们把快乐与她分享,把烦恼她倾诉。学生之间发生争吵,总是第一个找她“评理”。对此,她总是认真倾听,尽力帮助。因为她知道,冷了一个,就会冷了一群。同事们常戏说她太纵容学生,但她却理解为那是宽容和信任,因为宽容能吹开迟放的花朵,唤醒冥顽的灵魂。给学生一点宽容,让他有自我反省的余地,才能从根本上促使学生形成良好的行为习惯。

  四年的中队辅导员工作让她爱上了少先队事业,全身心地奉献少先队事业。少先队是一座舞台,让她体验了各种角色;少先队员是一个炼炉,使她练就出一身本领;少先队还是一所学校,让她的智慧在这里碰撞,能力在这里提高。

少先队优秀辅导员事迹材料5

  我于xxxx年参加工作以来,一直担任中对辅导员的工作,并同时承担班主任与语文的教学工作。从事少先队工作至今,我针对孩子点点滴滴的小事,塑造他们的心灵,培养他们的品质,把孩子们的信任当作荣耀,把培育孩子的事业当作人生的光辉阵地,以爱心和恒心培育学生。

  一、努力学习,精细管理

  少先队工作是一项系统工作,更是精品工程,少先队基础建设就是打造精品工程的根基。我明白少先队工作不能老师走别人的老路子,于是我找来《少先队理论基础》等相关专业书籍,不断充实自己的理论知识,博采众长,并在同事们的帮助下,逐步丰富本班的少先队组织队伍建设,保证了少先队各项工作在质和量方面有了新的飞跃。

  作为一名辅导员,光会组织一些观摩活动和文艺表演是不够的,还要有敏锐的眼光,发现存在的问题。现在同学们的学业负担变轻了,属于自己的时间变多了,有的同学找到了自我提高的岗位,而有的同学却成为游戏机的俘虏。她想,爱玩的孩子才能有创造;只要为孩子提供有益的娱乐活动和场所,就会把他们的注意力吸引过来,向着正确的方向发展。她的想法得到校领导和家长们的支持,她在班中组建象棋队、小记者协会、踢花毽比赛、智力乐园、舞蹈表演等应有尽有。这样,把同学们的业余时间安排得满满的,既清除滋生消极行为的温床,也增长了学生的才干。

  在教育改革浪潮的'推动下,少先队社区活动以其独具特色形成了庞大的影响力和辐射力。它的意义就在于活动范围的广泛,活动力度的加深,队员们有了社会发展的空间,形成了全社会都来关心少年儿童健康成长的良好局面。

  二、积极活动,快乐成长

  少先队只有开展好活动才会充满活力,少先队员只有参加活动才能热爱组织、提高技能。我始终坚信每个少先队员都是一块金子、一片肥沃的土地,辅导员必须给予他们发光的机会和耐心的培育,鼓励每个孩子都能在体验中磨练、成长。因此,我积极组织班队活动,激发学生的参与兴趣。如开展好熟大家读活动时,充分发挥了队员的主动性、积极性,让他们用自己的方式表达读好书、好读书的理念,给队员创造了自由创造的时空。为了达到这要求,他们想方法、找材料、积极排练,用相声、小品等有趣的方式积极参与,个个投入到活动中来。作为一名辅导员,在组织少先队活动时,要增强教育的自主性,让队员自己做主人,自己出主意自己做准备,自己搞活动,自己来总结,达到自我开发创造力,自我发挥创造精神,自我训练创造思维,自我培养创造才干的目的。

  三、播撒爱心,倾注真情

  人们常说,要想当好孩子王,就必须和少先队员们打成一片、干到一起,与少先队员交朋友、信任他们,只有这样,才能了解少先队员,感受他们的心灵。在学校,我总是严以律己,为少先队员做出表率,地上有一片纸屑,我会悄悄捡起来;跑操时,我总是陪着他们,并不断给他们加油。

  学生们都是非常敏感的,你对他的一点点好他都会记在心里。班里有孩子生病了,我倒热水给他,摸摸他的头,他会感动得一直记住。秋季实践活动时,身体不舒服的孩子因为我一句表扬主动捡拾垃圾,为老师分忧真心的爱孩子,孩子会回报你一颗最真、最纯的心。

  我爱自己的教师职业,爱自己的工作岗位,更爱我身边这些活泼可爱、天真烂漫却又懂事的孩子们,往后,我会倍加努力,不断创新,用理论去推动工作纵深发展,不求轰轰烈烈,但求踏踏实实;不求涓滴相报,但求青春无悔。不求飞黄腾达,但求能培养出一批批有理想,有道德,有文化,有纪律的祖国的花朵,让他们健康、茁壮地成长。

少先队优秀辅导员事迹材料6

  她是一个优秀教育工作者。在同事眼中的她,热情、开朗,朝气蓬勃;在孩子心目中的她,可爱、可亲、可敬。从事少先队工作十几年来,她把孩子们的信任当作荣耀,把培育孩子的事业当作人生的光辉阵地,以爱心和恒心培育了一批批优秀的石油雏鹰。油田实验小学的少先队工作在她的不断开拓下充满生机和活力,成为了xx油田少先队的一面旗帜,先后被授予全国红旗大队、山东省功勋大队、全国雏鹰大队、山东省雏鹰大队,她本人三次被授予“xx石油管理局优秀少先队辅导员”、xx石油管理局“青年岗位明星”,xx年被授予“山东省优秀少先队辅导员”。

  一、精耕细作,精细管理,夯实“精品工程”的根基

  通过多年的少先队工作研究和实践,xx具有了一套较丰富的感性认识和理性认识。她认为,少先队工作是一项系统工作,更是“精品工程”,少先队基础建设就是打造“精品工程”的根基。在学校领导的支持和指导下,她逐步完善和健全了少先队组织队伍建设、制度建设和阵地建设,保证了少先队各项工作在质和量方面有了新的飞跃。在组织队伍建设方面,完善了“少先总队、年级大队、中队、小队”四级管理网络,创新推行了“实习年级大队辅导员”和“助理辅导员”制度,选派优秀青年团员教师充实到各年级大队和中、小队,向有经验的.辅导员学习并协助其工作,发挥了“全团带队”的优势,充实、活跃了各级组织队伍力量。还外聘老石油、有专业特长的学生家长、社会各界知名人士担任“校外辅导员”,优化了辅导员队伍的知识结构、年龄结构。截止目前,学校少先总队外聘了62名“校外辅导员”,中队外聘了200多名“校外辅导员”。特别是聘任了中宣部心理学教授xx、中国工程院院士xx来我校辅导。

  在制度建设方面,依据《山东省少先队工作规范化学校评估标准》,对以往的少先队制度进行了完善和修订,形成了以“常规工作”、“阵地管理”、“队伍建设”、“传统活动”、“主题活动”为内容的制度管理体系。24项规章制度搭建了少先队工作的基本框架。在阵地建设方面,在原来“红领巾文明监督岗”、“广播站”、“失物招领处”、“金星鼓号队”、“大队委办公室”、“手拉手基金会”、“少先队队室”等阵地的基础上,补充了“红领巾电子队报”和“《齐鲁少年》阅报栏”两个阵地,为辅导员和队员订阅了《辅导员》、《少先队活动》、《山东少先队》等专业书刊,选派优秀青年辅导员参加上级团委组织的外出观摩学习,促进学校辅导员队伍不断年轻化和专业化。

  二、深化“主题活动”,搭建“体验舞台”,教育引导少先队员健康成长

  “体验教育”活动是全国第四次少代会提出的少先队教育主题,xx组织辅导员积极贯彻上级少工委的指示精神,根据少先队员的身心特点和生活学习环境,以“争章”为激励源泉,设计开展了“学校、家庭、社会”三结合的体验教育系列化活动:一是在家庭体验责任和艰辛。组织开展了“当一日家庭小主人”、“谁的房间最美丽”、“谁是最佳小厨师”等活动,对活动中表现突出的队员授予了“家务章”,使孩子们体验到了家庭劳动的艰辛、责任和荣誉感,提高了自理能力和动手能力。二是在学校体验规范和合作。通过开展“学《规范》、见行动”、军训等活动,将德育细化到孩子成长的过程,使少先队员体验到言行文明和操行规范带来的效果;通过开展“团结就是力量”拔河比赛、“夺取科学王国金钥匙”等活动,使少先队员体验到团结和合作的力量,增强了集体主义感和团队荣誉感。三是在系列活动中体验创新和趣味。通过组织开展“争当小实验家”、科技小发明、科幻绘画、外聘科技专家授课等活动,培养了少先队员对科学的浓厚兴趣,少先队员在上级少工委组织的各级各类比赛中取得了优异的成绩。通过组织少先队员走进大自然,开展“春游”、“走进母亲河”、“趣味夺红旗”等的活动,使少先队员在活动中陶冶了情操,体验了快乐。

  “实现宏伟蓝图、做好全面准备”,是全国少工委倡议的xx年少先队活动主题。xx结合地域特点,组织开展了“两项基本活动”:即“红领巾心向党”主题队会。了解一个目标——全面建设小康社会的宏伟目标,确立一个志向——为实现中华民族伟大复兴做好全面准备,使少先队员牢固树立了“爱我中华、振兴中华”的思想观念。少先队员分批到钻井公司、采油厂、中心医院等地参观、考察,了解xx油田近13年来取得的显著成就,使少先队员在实践中体验、在体验中感悟,把对党、对社会主义的无限热爱之情和报效祖国的理想之志,融入到具体有形的特色小队活动中,引导和帮助他们从小树立远大理想、学习文化知识、勇于社会实践、提高综合素质,为全面建设小康社会打下坚实基础,做好全面准备。在“山东省少先队工作规范化学?

  三、创新实践,培育英才,让雏鹰展翅翱翔

  面向未来,对少年儿童的培养标准在不断提高,因此少先队工作必须加强科学性和实践性,提高少先队员的综合素质和能力。xx按照全国少工委的要求,在实验小学深入开展了“雏鹰争章”活动。实验小学有1580名少先队员,31个中队,管理工作十分繁琐,任务十分艰巨。为了确保活动的科学性和时效性,她利用假期多次参加全国少先队辅导员培训班,拓宽自己的视野,增长自己的才干;并结合实验小学的实际情况,在不断实践中设计了一套易操作、有特色的活动管理模式。她组织专业教师开发研制了《雏鹰争章管理软件》,实现了科学的现代化的管理。在软件中,建立了每一名少先队员的“争章档案”、每个中队的报章和获章情况,以及星级少先队员评选情况。在此基础上,xx加大了逐级管理的力度,建立了“中队—年级大队—学校总队”三级信息沟通网络,实行了“年计划、季总结、月考核、周落实、日运行”的工作运行机制,使雏鹰争章活动全方位、多层次地开展,活动参与率达100%。96年6月和99年5月,山东省“争章达标”现场会在xx油田实验小学召开,全省几百名代表来我校参观、学习,给予了一致好评。实验小学被授予“山东省争章达标学校”和全国少工委奖授的雏鹰争章“消防章”优秀组织单位。

少先队优秀辅导员事迹材料7

  袁九妹,女,汉族,28岁,永修县三角小学教师。

  袁九妹自20xx年参加工作以来,一直任中队辅导员,并承担班主任和语文学科教学工作。作为一名中队辅导员,她努力把握时代的'脉搏,坚持与时俱进的原则来开展少先队活动。在言行方面,处处严格要求自己,做孩子们的表率;在工作之余,努力钻研少先队工作业务,灵活务实地做好少先队工作。

  20xx—20xx年度被评为乡优秀班主任;20xx—20xx年度被评为乡优秀教师;20xx—20xx年度被评为县优秀教师;20xx年论文《浅谈班主任管理的。几点体会》获县一等奖;20xx年在全省中小学“素质教育月”主题征文活动中指导学生获全省小学组三等奖。

少先队优秀辅导员事迹材料8

  从事少先队工作十年来,她把孩子们的信任当作荣耀,把培育孩子的事业当作人生的光辉阵地,以爱心和恒心培育了一批批优秀的科技雏鹰。塔尔坡学校的少先队工作在她的不断开拓下充满生机和活力。

  一、是适应大队辅导员的角色“快”。

  XX老师虽然以前担任过中队辅导员,有一定的少先队工作经验,但面对新的岗位,她并没有就此满足,而是不断加强学习,努力提高自身素质,以适应大队辅导员这个岗位要求。一方面她刻苦钻研少先队工作知识,熟悉少先队业务;另一方面虚心向担任过少先队辅导员的老师请教,学习这些老师的经验和工作方法,结合实际,变为自己所用;又多方征求校领导和其他老师对少先队工作的意见和建议,听取想法。在熟悉了少先队工作业务及经过实践中的锻炼后,她对做好少先队工作充满了信心,并很快适应了大队辅导员这个岗位。随着工作的不断深入开展,她对辅导员的角色定位也越来越准,工作起来也能得心应手了。

  二、是履行大队辅导员的职责“实”。

  XX老师热爱少先队工作,但她知道光有热情是不行的,在和其他老师一样也有教学任务的情况下,要做好少先队工作那意味着更多的付出,但她从来没有为此而抱怨。她爱学生,她为她能成为学生自己的组织的指导者而自豪。从她担任大队辅导员的那时起,她就暗下决心一定要把少先队工作做好。首先她对校少先队的整个情况进行了详细的调查摸底,根据学校学生分布和年龄等状况,调整和健全了少先队各级组织,培训了队干部,制订和完善了各项规章制度,加强了少先队阵地建设,努力抓好“规范化队室”的创建工作,做到了年初有计划,活动有阵地,组织有骨干,工作有效果。其次大力加强中队辅导员队伍建设。在校领导的支持下,她完成了对中队辅导员的配备、选拔、培训工作,一些能力强,有责任心,善于做思想工作的年轻老师走上了中队辅导员的岗位。在她的建议和争取下,学校落实了中队辅导员的有关政策,为他们学习、工作创造了良好的环境和条件。她还定期召开辅导员会议,组织学习,研究工作,提高辅导员的少先队工作水平。在工作中,她紧密团结各中队辅导员,与他们一道探讨、交流少先队工作经验和方法,充分调动和发挥他们的工作积极性,使他们成为她的得力助手和校少先队工作中的骨干力量。第三,在工作中她针对队员自身性格和特点,坚持正面教育,启发诱导,循序渐进的原则,从不以老师自居,简单说教,包办替代,而是放下架子,争做队员的好朋友,经常深入他们之中和他们谈心,了解他们的所思所想,掌握他们的思想动态和需求,听取他们的意见和建议,引导队员关心自己的组织,充分发挥他们的主动性和积极性,使他们真正成为少先队的主人。第四,作为少先队和学校联系的纽带,她努力促使少先队成为学习教育的有益补充,经常向校领导汇报少先队工作,认真听取学校领导和班主任的意见,争取他们的支持和帮助。在进行队活动时,及时了解学习教育的动态和要求并贯彻落实到少先队工作中,使工作有针对性,方向明确。这样将少先队和学校紧密联系在一起。

  通过她的努力,校少先队组织得到了巩固和发展,实行了规范化管理,为各项工作的开展打下了坚实的基础。

  三、是开创少先队工作的局面“新”。

  XX老师根据少先队工作性质和要求,结合本校和队员实际,确定了我校少先队工作以实施雏鹰争章活动为基本导向,以各种实践体验教育活动为突破点,以培养新世纪“四有”新人为目标,运用科学理论,探索少先队活动的社会化运转机制,充分发挥少先队组织的作用和教育功能,全面推进素质教育的实施的工作思路。并按照这个思路开展了一些有教育意义的活动且目的明确,就是通过活动的开展,促使学生健康成长,得到全方位的发展。

  ㈠、注重常规教育,抓学生“自律”。小学生求知欲旺、可塑性大,模仿性强,是形成良好行为和品德的最佳时期,为此她注重狠抓养成教育,及时纠正队员的不规范言行。从新生一入学,她就有计划、有步骤地对他们进行常规训练。如升旗时的礼仪像排队、行礼等。为保证养成教育的实效性,她指导校大队做到以下四点:一是大队部在全校范围内掀起了学习“小学生守则”活动,要求每个队员熟读成颂,并体现在日常行为中;二是不断强化思想教育。多渠道、多层面、全方位对队员进行思想教育,并寓教于活动中。分层次、分年级提出学习“七讲一爱”即将文明、讲礼貌、讲卫生、讲守时、讲信用、讲秩序、讲道德和爱护公物活动,大力加强学生的行为习惯养成。利用儿童节、国庆节、队庆等有利契机,通过举行队活动,出版宣传栏,新队员入队仪式,国旗下讲话等活动,在队员中深入开展爱国主义教育,培养他们热爱祖国、热爱人民、热爱家乡的情感,树立起为建设祖国、建设家乡而努力学习的远大志向;三是对规范队员行为采取正反两方面教育相结合的办法。校大队每周进行不定期的检查,通过广播及时表扬、批评;让年级与年级,班级与班级进行评比,并把检查评比的结果列入对班级的考评内容中;四是通过举办家长培训班,让家长了解队员在学习时的常规要求,积极配合学校共同抓好养成教育。最后通过活动的不断深入进行,促使学生在活动过程中达到自律的效果,受到同学、老师、家长的一致好评。

  ㈡、从安全教育入手,提高学生的安全保护意识,加强学生的.责任感。在全校范围内开展“安全在身边”的综合实践活动的课程。围绕交通安全、消防安全、人身安全等不同的主题开展活动。通过国旗下的讲话,班会课,图片展,中队活动等形式,组织队员学习法律、交通、消防、食品卫生等方面的知识,从不同角度、不同层面提醒学生们加强安全意识,学会自我保护及学会在生活中去保护别人。

  ㈢、从爱心教育入手,培养学生的爱心意识。建筑充满爱的生活,营造爱的氛围,让孩子爱家、爱老师、爱父母、爱朋友。大队部通过开展角色体验即(当一天老师,做一天家长),写一篇爱心作文,帮同学做一件有意义的事等活动,让队员们体验不同的感受,引导他们学会去关心别人的感受,关爱他人。在学生之间、学生与家长之间、学生与老师之间架起了一座爱之桥。

  ㈣、从创新形式入手,不断增强活动效果。她在开展少先队工作中不断研究和探索工作创新问题。通过实践,我校少先队工作逐渐形成了多元化、多层次、多渠道的活动体系。即开展活动不再只是单纯的由中队辅导员,学生这样单一群体进行,而是寻求各个学科领域的老师的帮助,比如在开展“安全在身边”综合实践活动中,音乐课老师教学生唱“安全歌”,美术课、体育课活动安全时刻紧记等,使少先队工作更加广泛化,拓宽了活动领域;在活动的纵向发展中,制订了阶段计划,对不同阶段提出了不同要求,所要达到的目标和效果也不同;在开展活动的过程中,利用一切可利用的环境和手段,使活动途径多样化,促使活动开展进程顺利。

  ㈤、以“雏鹰行动”为载体,全面提高队员的整体素质。她指导开展了以“五自”为目标的雏鹰争章活动。根据雏鹰争章达标的规定,结合学校的实际情况,将雏鹰争章与体验活动相结合,在活动中开展校级、班级、个人争星活动,评选“优秀学生”、“优秀队干”、“优秀队员”等。在活动中分年级、分层次开展。在一、二年级实施“自理章”、“友谊章”,在三、四年级实施“节俭章”、“家务章”,在高年级实施“礼仪章”、“爱国章”等,通过定章、争章、考章、颁章等环节营造浓厚的教育氛围,充分调动各种教育因素,激发学生的内在动力,引导学生主动成长。此外还通过举办文艺表演、出黑板报等形式为队员搭建实践舞台,鼓励队员自主发展个性,从而使队员的综合素质得到增强,个性得到展现。

  回顾过去的实践,XX老师深刻的认识到:少先队工作只有围绕党的中心,联系本校的实际才有生命力;只有坚持与教育部门密切合作,得到教育主管行政部门的大力支持才有推动力;只有以素质教育为主题,强化自主性培养,才能拓展学生的内涵;只有以活动为龙头,才能推进工作稳步发展。谈及以后的少先队发展,她说她将总结经验,找出不足,再接再励,开拓创新,在少先队这块园地中,更加辛勤地耕耘,用自己的汗水浇灌出更加丰硕的果实,为我校少先队工作长远发展做出更大的贡献。

少先队优秀辅导员事迹材料9

  XXX老师,自踏上教育工作岗位以来,怀着对教育事业的追求,始终为成为一名好教师而奋斗,她用真诚打动学生的心灵,用宽容与爱温暖学生的心房,与学生实现心与心的交流,爱与爱的传递。

  “师者,传道授业解惑也。”自从踏上讲台的那天起,看到孩子们纯真稚嫩的眼眸时,她便坚定了自己的教学信念:先传道,再授业、解惑。“学高为师,身正为范”,她以身作则,并在教学过程中,始终将品德教育放在第一位。“节约用水”、“光盘行动”、“孝敬父母”等传统美德,是她规范学生日常行为的学习准则。她会利用班会课,有针对性地开展教育活动,提高学生的思想品德素质。甚至经常将学科与思政相结合,引导学生树立正确的价值观念。班上的学生在她的教导与影响下,行为习惯日益改善,同学之间也越来越团结互助,学习氛围愈渐浓厚。因此,所带班级也时常获得“文明班集体”称号,被评为“优秀班集体”。

  人生没有彩排,每一刻都是现场直播。对于教学也是如此,每一节课都不会再重来。为了带给学生精彩多味的课堂,她虚心好学,只要一有时间就会走进其他教师的课堂学习经验;每节课课前她认真钻研教材,研究新课标,主动与同事展开讨论;课后她会用心琢磨总结、反思自己,并不断改进;她广泛阅读专业书籍,将好的经验与构思用于自己的教学中,让平凡的.课堂发挥非凡的力量。

  刘老师凭着一颗爱心和不断进取的工作态度,收获了很多荣誉。在校,她被评为“优秀教师”、“优秀班主任”“优秀中队辅导员”,她设计并主持的“承自强不息,传民族精神—向丁海霞同志学习”的活动,受到了领导们的一致好评;在县上的教学能手选拔赛中,她被评为“汉阴县教学能手”;在市级优质课比赛中,她所设计的课程荣获“市级优质课二等奖”;她所带班级成绩也一直名列前茅。

  “捧着一颗心来,不带半颗草去。”日出日落,不变的是一颗爱岗敬业的心。她的最大愿望,就是用爱培育每一颗小星星,让他们绽放自己最美的光华。

少先队优秀辅导员事迹材料10

  转眼又是一年过去,20xx年,在学校领导关怀与指导下,在各中队辅导员以及课任教师的倾力支持下,我校深入挖掘教育资源,开拓德育阵地,少先队工作得以持续稳步的推进,刘可德老师就是其中最优秀的一员。回首本学期的工作,为了进一步加强德育教育,形成良好的中队队风、学风,提高队员素质,促进队员全面发展,主要强化并落实以下几项工作:

  一、搭建平台,提供少先队工作阵地

  学校德育教育总是贯穿在少先队工作的点点滴滴之中,为少先队工作搭建优质的平台,是有效渗透德育教育的先决条件。一年来,刘可德老师精心设计各类教育阵地,以队室、荣誉展室为教育阵地,以升旗仪式、主题队会、节日庆典等活动为育人阵地,以各类学习活动为培训阵地,校内校外相结合,通过精心组织,密切配合,求实新求活求深,充分发挥平台的载体作用,育德于心,养德于行,使得少先队员得到全面发展。

  二、优化活动,提升少先队工作品质。

  如果说阵地是德育载体,那么少先队活动就是学校德育教育的重要途径。多彩的少先队活动,同磁铁吸引着队员们投入进来。在少先队展室参观,了解少先队的光荣历史与进程,激发队员们的荣誉感与使命感;参加少先队组织的主题队会,引导学生经历探寻求索的过程,树立学生正确的人生观与价值观,从而规范自身的行为,成为一个合格的自然人。积极开展各类比赛、竞赛,不仅丰富孩子的生活,提高学生的能力,对学生的意志、品质、能力和精神都是极大的锻炼与提高。红领巾卫生监督岗行动,加强了队员们的主人公意识,净化了校园风气,促进了校园文明建设,卫生行为习惯的养成教育也落到了实处……这些精彩纷呈的活动是队员茁壮成长的催化剂,是队员大步前进的指路石。为了切实发挥少先队活动作为德育“第二课堂”的作用,刘可德老师结合校情班情与学情,制定德育目标,创设活动方案,优化活动内容,设计活动方式,寓教于乐,在有限的德育教育时间内,提高了少先队活动的质量,获得了校内外很高的.赞誉。

  三、激发潜能,提高少先队工作素质。

  辅导员队伍是少先队工作的重要力量,决定着少先队工作的成效。作为一名少先队辅导员,刘可德辅导员不是一名简单的知识传播者,也不是一名简单的活动组织者,而是少先队员们的成长的推动者,这对自身的工作素质提出了很高的要求。无可否认的是,作为一名农村学校的辅导员教师,有很多的缺陷与不足,但是为了更好地做好少先队工作,他坚持学习理论知识,提高自身政治思想觉悟和道德修养,以“第八次少代会精神”为指引,激发自身潜能,掌握少先队工作的理念、技能与方法,努力提高自身素质并用于实践。在工作中,他带头建立健全少先队组织,设计切实可行的工作计划,以少先队活动为载体,组织开展富厚多彩的少先队活动动,使少先队员们得以健康发展,我校的少先队工作更上一个新的台阶。

  少先队工作是一份繁重的工作,也是一份阳光的工作,刘可德老师将会继续会努力在这个舞台上求实创新,突破自我。

少先队优秀辅导员事迹材料11

  王xx,女,担任学校少先队大队辅导员工作,是一个优秀的教育工作者。工作中,她勤勤恳恳,兢兢业业,注重加强自身的思想政治业务学习,不断提高自身的综合素质,把理论与联系实际相结合,潜心钻研教育教学工作。在同事的眼中,她踏实、上进;在学务学习,不断提高自身的综合素质,把理论与联系实际相结合,潜心钻研教育教学工作。在同事的眼中,她踏实、上进;在学生的心目中,她可亲、可敬。从事少先队工作这几年来,她把孩子的信任当作动力,把教育孩子的事业当作人生的光辉阵地,以爱心和恒心培养了一批优秀的少先队员。她虽教龄不长,但已荣获优秀优教师、优秀班主任、优秀大队辅导员等荣誉。

  据学校存在的客观现状,她从事少先队工作的立足点和原则始终是坚持联系学校的实际扎扎实实、认真地做好少先队工作。本着重在参与、重在育人、重在进步的思想,尽心尽力,尽自己最大能力做好每一件事。她热爱少年儿童,热爱少先队工作,是广大少先队辅导员学习的楷模。

  一、精耕细作,精细管理,夯实“精品工程”的根基

  通过几年的少先队工作研究和实践,她具有了一套丰富的感性认识和理性认识。少先队基础建设,就是打造“精品工程”的根基。在学校领导的支持和指导下,她逐步完善和健全了少先队组织队伍建设、制度建设和阵地建设,保证了少先队各项工作在质和量方面有了新的飞跃。

  少先队以学校为单位建立大队。大队下分中队,中队下设小队。

  少先队有队员5至13人组成。小队一般照顾队员的兴趣和友谊(:校外优秀少先队辅导员事迹材料)、家庭居住的远近而编成。这样会使活动搞得更好。小队设正副队长各一人。有小队全体队员选举产生,领导小队工作。中队以班级为单位编成,两个小队以上的班级可以成立中队。

  中队工作有中队委员会领导。中队委员会由3至7人组成,由中队全体队员选举产生。中队委员会也制定了中队计划,组织中队活动,讨论队员的学习和品德等问题,关心和吸收少年儿童入队。

  大队由两个以上的中队组成。大队工作由大队委员会领导。大队委员会有7至13人组成,有大队全体队员选举产生。大队委员会制定了大队工作计划,组织大队活动,讨论研究有关全大队的事情,领导个中队的工作。

  根据需要,还在大队和中队委员会设队长、副队长、旗手和学习、劳动、文娱、体育、组织、宣传等委员,分工合作,做好队的工作。

  小队长和中队、大队委员会,一年选举一次。

  二、以活动为载体,推动少先队发展,牵领学校德育工作。

  少先队活动是少先队组织领导的、以队员为主题的活动。它是少先队组织团结教育少年儿童的`基本途径,是少先队组织向队员惊醒共产主义教育的基本方法,是少先队员在组织中学习共产主义,争取全面发展的基本方法,也是少先队组织生命力的具体表现。

  以“健康成长”为基点,开展系列主题中队活动。开展丰富多彩的活动增强少先队的生命力和凝聚力。以“加强和改进少年儿童思想道德建设”为核心积极开展主题活动,让少先队员自我服务,自我管理,自我教育,去体验道德,体验教育。

  开展形式多样、内容丰富的主题活动。历年来学校把少先队的“健康成长”系列主题活动的开展纳入了学校德育的重点工作之一。具体组织实施该活动,确定本学年主题活动的几个方面的选题,让活动内容符合学生年龄、心理、行为等特点,并确保每学期开展两个主题活动。如开展过的:“绘画大赛”、“童谣、诗文创作大赛”“校园歌手赛”“诵革命诗词,传民族精神”等┅┅丰富多彩的活动,开阔了队员的视野,活跃了课余活动,调动了队员的主动性、积极性和创造性。

  三、规范管理,促进文明行为习惯的养成教育。

  学校通过优胜班级、进步生、示范生的评比激励学生形成良好行为习惯,通过设立礼仪岗、升旗岗、值日检查岗等岗位督促和规范学生的行为。通过广播、板报、国旗下讲话等多种途径对学生进行各方面的宣传与教育。

  1、“养成教育”措施之一:队员的自主管理

  红领巾监督岗的自主管理。学校由大队委员及一些希望参与学校管理的高年级同学组成了监督员队伍,辅导员对红领巾监督岗进行每周岗前培训以及岗后小结,轮流站岗维持学校纪律,督促学生对规范的执行,协助教师把学校的纪律、卫生、礼仪工作搞得井井有条。

  2、养成教育”措施之二:检查、评比的激励机制

  开展“流动红旗”、“德育小标兵”“环保小卫士”、等优秀评比活动,以集体荣誉感激励全体队员养成良好的行为习惯。

  四、以活动带动少先队员思想素质的提高。

  学校长期开展各项活动,带动学生的思想素质。结合各项活动使学生从思想,行为等都有较大的提高和认识。如引进重庆的“励志大会——感恩行动”的演讲活动;“观看爱国主义影片”等活动,使学生从思想上认识到爱国主义的重要意义;还有开展的“学习雷锋树新风”的歌咏比赛、“安全靠大家”、“为妈妈洗一次脚”等一系列活动。对学生进行思想素质教育。

  总之,少先队辅导员工作担负着塑造少年儿童灵魂的重任,寄托着家庭和社会的重望,承载着美好而光明的梦想。身为一名辅导员,她献身少先队辅导员工作无怨无悔。在今后的工作中她决心继续发扬勤学进取开拓创新的精神,力求以更科学有效的方法,去创造性地开展工作。为培育祖国的花朵,干好少先队辅导员工作再创佳绩。

少先队优秀辅导员事迹材料12

  张老师是一个优秀教育者。在同事眼中的她,热情、开朗,气蓬勃;在孩子心目中的她,可爱、可亲、可敬。从事教学工作18年来,她把孩子们的信任当作荣耀,把培育孩子的事业当作人生的光辉阵地,以爱心和恒心培育了一批批优秀的少先队员。她所带的中队多次获得文明中队。

  一.深化“主题活动”,搭建“体验舞台”

  张老师在教学的指导下根据少先队员的身心特点和生活学习环境,以“争章”为激励源泉,设计开展了“学校、家庭、社会”三结合的体验教育系列化活动:首先是在家庭体验责任和艰辛。组织开展了“当一日家庭小主人”、“谁的房间最美丽”、“谁是最佳小厨师”等活动,对活动中表现突出的队员授予了“家务章”,使孩子们体验到了家庭劳动的艰辛、责任和荣誉感,提升了自理能力和动手能力。第二是在学校体验规范和合作。通过开展“学《规范》、见行动”活动,将德育细化到孩子成长的过程,使少先队员体验到言行文明和操行规范带来的效果,为了全面实施素质教育,培养学生自育能力和竞争意识,让每个学生都有锻炼的机会。王老师采用了全班学生轮流值日后,学生们都特别积极。为了使学生更好的管理班级,王老师经常鼓励学生说:不怕做不好,就怕不去做。她利用晨会课和队日活动课,先对全体学生进行指导,或组织经验交流会,或针对工作中的差错大家一起想办法、出点子。值日时,要求值日生佩戴好标志,各尽其责,负责管理当天的学习、两操、卫生、纪律、以及佩戴红领巾情况等。在值日中值日生要去管理别人,那先就得以身作则,才有说服力。在一次次的失败与成功交替进行的过程中,学生成长起来了。实践证明:那些看来十分不起眼的学生,在值日中不但自身严格地遵守纪律,而且表现出较强的工作能力和责任感。通过这种方式,激励了学生更加热爱自身的班集体。推动学生“主体意识”的确定。王老师还创造性地开展了丰富多彩的假日小队活动。

  1.组织学生打扫“门前一条街”,慰问五老人员。

  2.以假日小队为单位,发挥小队的优势,开展了很多活动,如,举办“爱我家乡,知我家乡”征文比赛,以“家乡变化大考察”为主题的综合实践活动。

  3.以“我们只有一个地球”为主题开展环保调查,植树绿化活动。丰富的活动加强了学生的能力,也展示了他们的能力。目前,正在参与组织学校举办的“好书伴我成长”活动,以少先队牵头,举行了“走近名人”、“走进名著”、“亲近古诗”手抄报评比、“感受母爱”读书征文等系列读书活动以及“走进书香校园”主题队会深受广大学生喜爱。

  二.创新实践,培育英才

  作为一名有丰富少先队工作经验的中队教学,李老师深深地体会道,“少年雄则国雄”。面向未来,对少年儿童的培养标准在不断提升,因此少先队工作必须加强科学性和实践性,提升少先队员的综合素质和能力。少先队只有开展好活动才会充满活力,少先队员只有参加活动才能热爱组织、提升技能。为此,张老师坚持抓好基层小队的管理创新。作为一名有丰富的工作经验的教学,她深深地体会到,班级只有开展好活动才会充满活力,学生只有参加活动才能热爱组织、提升技能。她始终坚信每个学生都是一块金子、一片肥沃的土地,教学必须给予他们发光的机会和耐心的培育,鼓励每个孩子都能在活动中磨练、成长。为了让学生觉得“自身是中队的.主人,中队是自身的家”,新学期伊始,她在布置教室环境时,就尝试着放手让队员们自身来设计,自身来布置,全体学生热情洋溢,积极参与,营造富有激励、挑战、特色的班级氛围。另一方面,她努力搞好小队的优化组建。小队是班级生活最小的细胞,只有把小队活动搞活,才能调动每一位学生的积极性。她将每个学生按家庭住址、兴趣爱好分组,对个别性格孤僻、成绩较差的学生更是关心、爱护。通过小队的自我管理、自我建设、自我约束,加强了集体的凝聚力和向心力。更重要的是引导学生积极开展“快乐活动”。

  “快乐中队”成立后,队员们拥有了一方属于自身的快乐天地,围绕快乐这个目标,她带领学生结合班级的具体情况,制定了切实可行的快乐公约。在“快乐相约”时间里,“酸甜苦辣伴我行”,“放飞理想”“开心家务赛”等活动为校园生活增添了无穷的魅力。在“快乐教育”的引导下,队员们说:“课堂更开放了,气氛更宽松了,学习更有趣了!”老师们说:“学生学习更主动了,我们的心情更愉快了!”

  三.播撒爱心,倾注真情

  张老师知道,要想当好孩子王,就必须和少先队员们打成一片、干到一起,与少先队员交朋友、信任他们,只有这样,才能了解少先队员,感受他们的心灵。在班里,张老师总是严以律己,为少先队员做出表率,地上有一片纸屑,她会悄悄捡起来。朋友般的师生关系使张老师赢得了少先队员的信任,张老师与家长相处融洽,总是推心置腹地用商量的语气与家长交谈,商量教育孩子的最佳办法。打电话、家访、张老师与家长联系的常用方式,既使家长了解到了孩子在学校中的表现,也了解到了孩子在家中的情况。经过长期的接触,张老师的心中积累了有关家长的资料:有哪些家长过于溺爱孩子,看书做作业也怕累着孩子,哪些家长教育子女方法好,哪些家长素质高,哪些家长工作繁忙,无瑕顾及子女的教育问题这些情况的了解使她与不同的家长接触时,可以对症下药,做相应的工作。

  工作需要持久的耐心与创造力,以后的路还很漫长,张老师将继续为少先队员们服务着,脚踏实地,一步一个脚印地服务着。我们深信,通过张老师各方面的实践、摸索。在今后的少先队工作中,她一定会成为一名无愧于时代要求的红领巾带头人,让星星火炬在新世纪有更加灿烂的火焰!

少先队优秀辅导员事迹材料13

  XXX,女,中共党员,大专学历,现任旌阳一小少先队大队辅导员。

  在思想上,力争上游,积极进取。自担任少先队大队辅导员工作16年来,一直以共产党员的标准严格要求自己,在少先大队这个平凡的工作岗位上,倾心倾力做好少先队员共产主义理想和道德启蒙,培养共产主义接班人。

  在工作中,任劳任怨,尽善尽美。认真开展丰富多彩的`少先队活动,全面创建“动感中队”。开展学雷锋志愿活动,“小手拉大手”系列活动;组建“红领巾”广播站;组建学校腰鼓队;坚持开展“爱心活动”;抓好升旗手、护旗队各项工作。

  在生活中,倾注真情,润物无声。在少先大队这个平凡的工作岗位上,同时担当着教师、父母、朋友等多重角色,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师的亲近和”爱”。

  20xx年获市“十佳少先队辅导员”、20xx获省“优秀辅导员”、20xx获市“优秀少先队辅导员”、20xx获市“优秀少先队辅导员”、20xx获市“优秀少先队辅导员”、20xx获省“优秀辅导员”称号。所在少先队先后7次获得省市县“优秀少先队”荣誉称号。

少先队优秀辅导员事迹材料14

  王x,女,汉族,23岁,永修县八角岭小学教师。

  王x是八角岭中心小学四年级的班主任。她于20xx年参加工作起一直担任学校少先队辅导员工作,是一个优秀的'教育工作者。根据学校存在的客观现状,她从事少先队工作的立足点和原则始终是坚持联系学校的实际扎扎实实、认真地做好少先队工作。本着重在参与、重在育人、重在进步的思想,尽心尽力,尽自己最大能力做好每一件事。她热爱少年儿童,热爱少先队工作。

  20xx年12月在全省中小学“素质教育月”主题征文中指导学生获得小学组三等奖;20xx年在九江市青少年书信文化活动中被评为“优秀辅导老师”;20xx年在全县中小学生“国学经典”诵读征文比赛中获得“优秀指导奖”;20xx年被评为校“优秀班主任”。

少先队优秀辅导员事迹材料15

  王XX,男,汉族,从事辅导员工作16年,先后XX县XX小学校长、XX县XX初级中学校长,学校少先大队总辅导员。

  他所指导的学生多次荣获“优秀少先队员”、“优秀学生”等荣誉称号,他个人荣获“县级优秀教师”、“县级优秀辅导员”“陇南市优秀辅导员”、“甘肃省农村骨干教师”等荣誉称号,20xx年他被评为“甘肃省优秀少先队辅导员”。

  他从事少先队辅导员工作以来,只讲奉献,不求索取,辛勤工作,是广大少先队辅导员学习的榜样。他组织开展了一系列关爱留守儿童的活动;继承和弘扬白马藏族民族XX化;组织队员组成了“红领巾监督站”、“红领巾广播站”,成立了“学生自主管理委员会”;组织队员通过宣誓、竞争、评比等活动,评出了“校园小主人”、“环保小卫士”、“十佳之星”、“七彩好少年”等。

  身为辅导员的他深知责任的重大,在他身上寄托着XX多个家庭的'重望,承载着孩子们美好而光明的梦想。身为一名辅导员,他献身少先队辅导员工作无怨无悔,用爱心感动着每一位队员,用耐心守护者每一个孩子,因为这些可爱的孩子们已经成为他生命中最重要的组成部分。

  在今后的工作中,他将继续发扬勤学进取、开拓创新的精神,力求以更科学有效的方法,去开展少先队工作,培育祖国的花朵,干好少先队辅导员工作。

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