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法院党员管理教育长效机制
法院党员管理教育长效机制
在先进性教育活动中，我院紧密结合工作实际和党员队伍建设状况，积极探索加强党员教育管理工作、建立保持党员先进性的长效机制，把继承传统与改革创新结合起来，不断总结先进性教育活动为党员管理教育带来的新思路、新经验和新启示，将成功做法和经验，用制度的形式固定下来、坚持下去，使先进性教育活动取得的成效、创造的经验，转化为党员教育管理工作的经常之举。
一、强化学习，健全学习制度
1、认真组织党组理论中心组的学习。做到有计划、有时间、有内容、有学习笔记、有心得体会、有座谈讨论。要求制定年学习计划和月学习计划，实现总体计划和灵活安排的有机结合；坚持每月最后一周的周五，组织一次有关“三个代表”重要思想、党的方针政策、科学发展观、正确政绩观、权力观和国际国内形势、社会稳定、司法改革等方面的专题学习；中央有重要精神发布、重要政策出台，及时组织学习讨论、消化理解；对热点问题和前沿性理论问题进行学习研讨，强调理论学习对思想和工作实际的指导作用，要求每名党组成员紧紧围绕工作中的重点、难点和实际问题，自选题目每年撰写一篇调研报告，在理论中心组学习上进行研讨。
2、组织好全院党员的理论学习。一是由各支部做好学习计划，对学习内容、学习时间、学习纪录等做出详细规定，在每周保证半天理论学习的全院性规定上，由各支部根据工作情况灵活安排。二是以院长讲党课、邀请专家讲座等形式，不断提高党员的政治理论素质和党性修养，使全体党员正确领会和全面把握理论精髓，确保审判工作不偏离正确的轨道。
3、严格学习纪律，加强学习考核。确定教育培训科为理论学习的考核检查机构，收集并检查党组理论中心组和各支部的学习计划和学习记录，列入年度教育培训考核项目，对未能完成学习计划要求的支部和党员个人给予通报批评，必要时记入业绩档案。
二、完善制度、加强组织建设
1、高度重视院党组基本建设。进一步完善《院党组议事规则》、《院党组民主生活会制度》和《院党组重大事项集体讨论决定制度》等，紧紧抓住科学决策和形成合力这个民主集中制的实质问题，坚持和完善集体领导与个人负责相结合的制度，凡属重大问题均经党组会讨论决定；院党组坚持每季度召开一次民主生活会，根据干警提出的意见和工作中存在的问题事先确定主题，开展认真负责、实事求是的批评与自我批评；党组书记与党组成员之间每月谈心一次，及时沟通，统一思想，增进团结，促进工作的开展，通过以上举措健全党内民主生活，形成党内民主监督系统，充分发挥党组“一班人”的核心领导作用，确保权力的正确行使和运用。
2、增强支部“一班人”的核心作用。进一步选准配强支部书记，调整配好支部委员，适时对党支部书记和支部委员进行培训，每年至少组织一次支部书记培训班，每两年的6月份对各党支部书记和支部委员履行党务工作的情况进行考核，不断提高支部“一班人”的组织领导能力和从事党务工作的具体能力，保证基层党务工作的规范运作，在实际工作中充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
3、探索保持党组织和党员先进性长效机制。结合实际完善八项党员管理制度（党员教育制度、党籍管理制度、民主评议党员制度、党员目标管理制度、党员联系群众制度、党日制度、党员登记制度、流动党员管理制度）和六项党支部组织生活制度（党员组织生活制度、党员领导干部双重组织生活制度、“三会一课”制度、党员汇报制度、学习制度、支委民主生活会制度），丰富内容，并且注意吸收先进性教育活动中的规范性做法和创新性要求，认认真真、不折不扣地将党员管理制度和党支部组织生活制度落到实处，使党组织和党员先进性的保持具有重要的基础和保障。
4、夯实组织基础，为队伍建设和审判工作提供有力保障。一是形成了党员发展工作的整套制度，由机关党委对各支部上报的发展计划进行研究，杜绝临时动议，同时，机关党委加强对入党积极分子和发展对象考察和指导工作，凡机关党委批准的预备党员一律实行公示制，接受群众监督。二是严格发展党员标准，坚决制止“大帮哄”，对发展对象严格考核，确保优秀人员入党。三是加强对入党积极分子的教育、管理和培训，由院机关党委负责举办入党积极分子培训班，对入党积极分子进行培训，进行系统党性教育，并组织考试，合格者颁发证书。
5、认真开展评选“先进党支部、优秀共产党员”的活动，以实事求是为原则，以战斗力、凝聚力和工作业绩为标准，评选出优秀党支部和共产党员，促使党的基本工作落实到位，党的基本建设得到加强，形成争先创优的良好氛围。
三、教育、制度、监督并重，推动党风廉政工作
1、构建反腐倡廉的“大宣教”格局。将党风廉政宣传教育工作纳入全院宣教工作的整体部署，纪检监察部门与政治处密切配合，在全院开展以《江泽民论党风廉政建设和反腐败斗争》、两个《条例》、《党章》等党纪条规为主要内容的学习活动。宣教活动注重与各种主题教育教育活动相结合，突出高院《关于规范法官和当事人及其律师相互关系的六条禁止性规定》，对党员进行“以公正与效率为主题、以执法为民为宗旨”的思想教育，努力提高党员的思想政治素质。
2、完善党风廉政责任制度。结合工作实际，对党风廉政责任书再次进行了修订与补充，特别是把贯彻落实党的十六大精神和贯彻“两个条例”，着力解决群众反映强烈的审判作风、裁判不公、执行问题纳入党风廉政责任制，进一步强化院、庭领导干部的职责。
3、通过信访渠道，及时发现各种违法违纪线索，倾听人民群众的意见，以人民满意为最高标准不断改进工作，不断提高对信访案件的查实率和突破能力。将上级交办和监督机关转办信访件的处理作为信访工作的重点，争取做到按期办理，件件有落实、封封有回复。继续开展“两增一降”活动，严格落实《提高人民满意度、降低信访投诉率的意见》以及《审判作风通报制度》，认真解决群众反映突出的审判作风等问题。
4、主动接受社会监督。继续聘请人大代表、政协委员、等，作为我院的特邀廉政监督员，不定期地随时对我院的工作作风、廉洁自律、公正审判等进行明查暗访，并及时向我院反馈有关信息，对不良工作作风、不规范司法行为，给予及时的监督。与此同时，召开座谈会，发放征求意见、建议函，广泛征求建设性的意见和建议。
四、突出重点，形成良好氛围
1、继续开展“六个一”活动。每年制定党组织活动计划，并且于每年的二、三季度以红色之旅、党日活动等形式在全体党员中开展参观一次革命事迹展览、举办一次征文活动、举办一次摄影比赛、听一次党课，看一次革命题材电影，读一本好书等，以提高党形修养，激励党员斗志，培养党员的道德情操。
2、加强宣传引导，探索长效机制。结合我院有关文件要求，继续选树优秀的集体和个人进行培养和宣传，积极推荐参加各类先进评选，加大在各类媒体上的宣传力度，营造良好的舆论氛围，使我院不断涌现出更多的先进集体和先进个人，推动我院各项工作的开展。同时继续把向双桥法庭和钟蔚莉同志学习活动和审判中心工作紧密结合起来，和保持党员先进性教育活动结合起来，通过表彰会、座谈会、参观学习等灵活形式深入开展下去，促进教育活动收到成效，树立法院队伍良好的形象。
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