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春节员工慰问信

时间:2022-07-27 03:20:57 慰问信 我要投稿

实用的春节员工慰问信4篇

  在平日的学习、工作和生活里,大家一定都接触过书信吧,书信是人们是人们传递传递信息、交流思想感情的一种交际工具。写信的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编帮大家整理的春节员工慰问信4篇,欢迎阅读与收藏。

实用的春节员工慰问信4篇

春节员工慰问信 篇1

  尊敬的李英父母:

  您好!值此新春来临之际,首先请允许我代表大连恒艺装饰装修工程有限公司的全体员工向您老致以诚挚的问候和节日的祝福!祝您身体健康,万事如意!

  您的孩子是我公司的员工,在过去的一年里,他/她与我们一起肩并肩地奋斗,让公司的效益上了一个大的台阶,20xx年全年公司产值5000余万元,完成了公司历史上最大的单体产值3000万的项目——港丰大酒店。这些成绩的取得有您的孩子的'一份功劳,慎重追远,也要特别地感谢您。为此,公司略备“孝薪”,以示“孝心”。

  20xx年,公司在经营上取得长足进步的同时,也狠抓管理的规范与企业文化建设,发布了凝聚着“恒艺人”使命、愿景与核心价值观的企业文化手册——《恒道》,在我们四项“核心价值观”中首推“孝悌”,因为“务本莫贵于孝”,小孝治家,中孝治企,大孝治国。

  我们深信,孩子对父母尽孝,方能对企业尽责。为此,我特别要求我的员工要孝顺父母,这是我们考核员工的第一标准,也是成为企业一员的基本要求。

  “中国精装典范品牌”是恒艺人的愿景,我们要用十二年的时间完成这个嬗变,这期间,如果您的孩子能够对您尽孝,对企业尽责,跟上企业发展的要求,您每年都将收到我们的“孝薪”。请您继续一如既往地关注“恒艺”的发展,关心您孩子的成长……

  大连恒艺装饰装修工程有限公司

  总经理:

  辛卯年春节

春节员工慰问信 篇2

各位亲爱的家人们:

  大家好,再过几天我们将一起携手度过了难忘的xxx年,在这一年里面,我们从每次的人员流动中,看到了大家坚持的信念,从一次次挫折中看到了大家坚强的勇气,从一次次的困难中看到了大家聪明的才智。阻碍总是会有的,我们要感谢这一次次的`磨练,才能成就今天如此优秀的大家。20xxxx公司见证了大家的成长历程,对于大家的成果,我感到非常欣慰!公司的发展,离不开积极勤奋、风雨同路的伙伴们,xx也是因为有你们一路的支持和陪伴,才能更加顺利的发展。时常萦绕在我脑海的是在公司发展过程中作出贡献的各位同事——这里没有职位高低之别,不分是店长,还是区长还是勤勤恳恳、默默奉献的普通同事,只要他给我们公司作出过贡献,我们同样不会忘记。

  新的一年,我们正在为创办更好的工作环境和更高的待遇而努力。当然,这些都是为敢于挑战,永往直前,在困难面前敢于面对并想办法解决困难的同事而准备。而那些具有逃避,不敢承担责任,抱怨等因素的的人将一辈子无法提升,更无法在现竞争激烈的21世纪有所作为。所以我希望大家都是我讲到的第一种人,这些人都是有梦想且敢于努力实现的人,他们的企图心相当之大,他们在面临困难时的心态是积极的,他们会不断反问自己:“我是谁,我的目标是什么,如果连这点困难我都克服不了,我还有什么资格比别人优秀,我还有什么资格超越别人”。 他们都是这样来提醒自己.要求自己,他们内心深处经常会有这些词语:“冲”“绝对没问题,你放心”“我一定会努力”“我一定要把他干掉”等等这些鼓励自己的话语。

  同样也很高兴,收到大家的年度工作总结。最为高兴的是我看到有很多店长企图心相当之大,在这里我提前预祝大家能竞争到你理想的职位,加油吧!

  要过年了,女孩子帮我把自己打扮的漂漂亮亮,男孩子要把自己打扮的帅里帅气。在短暂放假期间,大家要多吃点,少喝点,嘴巴甜一点,笑容多一点。

  最后,请允许我代表公司向辛勤工作的全体家人们表示衷心的感谢和敬意。

春节员工慰问信 篇3

  各位亲爱的家人们:

  大家好,再过几天我们将一起携手度过了难忘的xxx年,在这一年里面,我们从每次的人员流动中,看到了大家坚持的信念,从一次次挫折中看到了大家坚强的勇气,从一次次的困难中看到了大家聪明的才智。阻碍总是会有的,我们要感谢这一次次的磨练,才能成就今天如此优秀的大家。201KBS见证了大家的成长历程,对于大家的成果,我感到非常欣慰!公司的发展,离不开积极勤奋、风雨同路的.伙伴们,KBS也是因为有你们一路的支持和陪伴,才能更加顺利的发展。时常萦绕在我脑海的是在公司发展过程中作出贡献的各位同事——这里没有职位高低之别,不分是店长,还是区长还是勤勤恳恳、默默奉献的普通同事,只要他给我们公司作出过贡献,我们同样不会忘记。

  新的一年,我们正在为创办更好的工作环境和更高的待遇而努力。当然,这些都是为敢于挑战,永往直前,在困难面前敢于面对并想办法解决困难的同事而准备。而那些具有逃避,不敢承担责任,抱怨等因素的的人将一辈子无法提升,更无法在现竞争激烈的21世纪有所作为。所以我希望大家都是我讲到的第一种人,这些人都是有梦想且敢于努力实现的人,他们的企图心相当之大,他们在面临困难时的心态是积极的,他们会不断反问自己:“我是谁,我的目标是什么,如果连这点困难我都克服不了,我还有什么资格比别人优秀,我还有什么资格超越别人”。 他们都是这样来提醒自己.要求自己,他们内心深处经常会有这些词语:“冲”“绝对没问题,你放心”“我一定会努力”“我一定要把他干掉”等等这些鼓励自己的话语。

  同样也很高兴,收到大家的年度工作总结。最为高兴的是我看到有很多店长企图心相当之大,在这里我提前预祝大家能竞争到你理想的职位,加油吧!

  要过年了,女孩子帮我把自己打扮的漂漂亮亮,男孩子要把自己打扮的帅里帅气。在短暂放假期间,大家要多吃点,少喝点,嘴巴甜一点,笑容多一点。

  最后,请允许我代表公司向辛勤工作的全体家人们表示衷心的感谢和敬意。

春节员工慰问信 篇4

尊敬的xx父母:

  您好!值此新春来临之际,首先请允许我代表大连恒艺装饰装修工程有限公司的全体员工向您老致以诚挚的问候和节日的祝福!祝您身体健康,万事如意!

  您的孩子是我公司的员工,在过去的一年里,他/她与我们一起肩并肩地奋斗,让公司的`效益上了一个大的台阶,20xx年全年公司产值5000余万元,完成了公司历史上最大的单体产值3000万的项目——港丰大酒店。这些成绩的取得有您的孩子的一份功劳,慎重追远,也要特别地感谢您。为此,公司略备“孝薪”,以示“孝心”。

  20xx年,公司在经营上取得长足进步的同时,也狠抓管理的规范与企业文化建设,发布了凝聚着“恒艺人”使命、愿景与核心价值观的企业文化手册——《恒道》,在我们四项“核心价值观”中首推“孝悌”,因为“务本莫贵于孝”,小孝治家,中孝治企,大孝治国。

  我们深信,孩子对父母尽孝,方能对企业尽责。为此,我特别要求我的员工要孝顺父母,这是我们考核员工的第一标准,也是成为企业一员的基本要求。

  “中国精装典范品牌”是恒艺人的愿景,我们要用十二年的时间完成这个嬗变,这期间,如果您的孩子能够对您尽孝,对企业尽责,跟上企业发展的要求,您每年都将收到我们的“孝薪”。请您继续一如既往地关注“恒艺”的发展,关心您孩子的成长……

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