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夜班补助申请书
在如今这个年代，申请书与我们的关系越来越密切，利用申请书我们可以表达自己的愿望和诉求。什么样的申请书才是合理的呢？以下是小编收集整理的夜班补助申请书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
夜班补助申请书1
尊敬的领导：
上月7、8、9月份由于部门人员编制不到位，人员紧张，多数员工本休日加班的'情况时有发生，但员工加班加点、不说不讲，始终坚守在自己的工作岗位上，履行自己的工作职责，确保了整个度假村的安全。由于本部不存在说淡旺季，且"十一"黄金周将近，部门实在无法进行大量的调休。
经研究，请示度假村领导，给予本休日加班加点的员工发放加班费。
妥否，请批示。
申请人：xxx
夜班补助申请书2
尊敬的xx公司领导：
我是xx公司xx部门员工某某某，为保障公司财产物资安全，春节期间留守公司值班。现春节假期已结束，公司所有财产物资完好无损，公司已正常运转。希望公司领导尽快发放春节值班费及相关补助，不胜感激。 请领导批示！
此致
敬礼！
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
夜班补助申请书3
尊敬的单位领导：
您好!
我是本单位员工XX，因上月夜班费未计算入上月工资，故申请补助。
我在工作中一直认真负责，以百分百的热情与仔细对待每一项任务。正所谓一份付出一份收获，每一份收获都是源自自己的.努力，更是证明了自己的价值。而每一份收获更是激励自己继续努力工作的力量源泉。为了能够更好地工作，证明自己的价值，所以我申请补助，望领导批准!
此致
敬礼!
申请人：XXX
XXXX年XX月XX日
夜班补助申请书4
尊敬的院领导：
(1)8月13日医疗质量大检查中，我院护理管理工作得到专家组的肯定和认可，特别是对护士的绩效考核管理部分被认为是“亮点”。得到肯定，与院领导一直以来的支持分不开。
(2)应《国家卫生计生委办公厅关于开展优质护理服务评价工作的通知》：医院应将优质护理服务工作作为“一把手”工程;绩效考核方案能够体现有劳有得，多劳多得，调动护士积极性;每个班次夜班费≥50元的要求。
(3)结合我院际情况，护理部对夜班护士的`职责进行了整改，进行了严格的要求。
(4)据护理部调查，我院现行护士夜班费为15元，为我市各综合医院、专科医院最低档次;我院临床护士也曾多次诉求。
综上所述，特向院领导申请增加我院临床护士夜班费，为更好地激励护士，特提出临床护士比其他岗位夜班人员夜班费多5-10元。
望院领导斟酌!批准!
为盼!
包头市第三医院护理部
XXXX年XX月XX日
夜班补助申请书5
矿领导：
6月份坤源煤矿开工以来，未安排夜班通勤车，运输段夜班员工始终自费通勤，根据公司规定，通勤费以奖金的形式发给夜班员工，具体夜班员工通勤时间、地点如下：
注：以上工数以考勤为准。
此致
敬礼！
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
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