【必备】员工调岗申请书四篇
在这个高速发展的时代,我们都会用到申请书,通过申请书,我们可以提出自己的请求。大家知道申请书的格式吗?下面是小编整理的员工调岗申请书4篇,希望对大家有所帮助。
员工调岗申请书 篇1
尊敬的董事长:
你好!
为了公司全年销售额达到30亿和实现我个人的理想,我申请调整岗位,去做一名电池推销员。
我今年3月19号进入公司,面试职位:生产线保护板维修员;4月,林经理根据工作需要,让我做锂电池车间生产跟线技术员,5月1日正式上岗。在跟线期间,改编了生产线上单体电池加工工艺文件。在工作的同时,我也进一步学习了锂电池加工工艺和sbs电池系统理论。为以后销售工作中,帮助客户分析所需要电池的性能要求以及使用方法、注意事项等服务打下了良好的基础。能够进一步落实我们新能源方案,新服务体验的.伟大思想。
6-8月,我在深圳汇丰华纸业制品有限公司做纸张销售业务,我严格按照陈安之老师的要求去做,曾经六次拜访过同一位顾客,直到成交。两个月期间,共拜访客户378位。
在来公司之前,认识了一位pack高级工程师,在他的教导下,让我对锂电池有了初步的了解,同时也产生了更加浓厚的兴趣。新能源行业的前景非常好,我立志要做第一名的电池推销大王。为了我们公司能够把目前的市场分得更多,请允许我也加入到公司的销售团队,我会为公司创造暂新的业绩。同时也感谢你能给我梦想成真的机会!我会用优良的工作业绩回报公司。
此致
敬礼!
申请人:
20xx年xx月xx日
员工调岗申请书 篇2
时光飞逝,转眼间我已进入水泵公司工作两年有余。两年间,我从工装干起,慢慢将工作范围拓展到工艺,工作中我勤学苦干、能及时解决车间生产上的一些实际问题,常常不需领导分配,自己主动找活去干。至今已完成工艺近二十套,工装数十套,熟悉公司的各类产品的冷加工工艺,并对凝结水泵的加工、性能有较深入的研究和理解。在公司领导和同事对我的关心和帮忙下,我这两年在业务上和心理上都成熟不少,对此我深表感谢。
随着公司发展的壮大,各部门面临前所未有的挑战,自觉自身还有很大潜力待挖掘,我急切盼望去任务更重、职责重大的设计岗位一展拳脚,原因如下四点:
一、求知
自己还很年轻,不能仅仅满足于本职工作的成绩,也想多掌握一些水泵设计的知识,多学些知识为公司更好地服务。
二、职责
都说“只有想不到的`,没有做不到的”设计与工艺相比较,设计就应是“大脑”而工艺则是“手脚”。设计是想,工艺是做。设计与工艺相比较,设计的职责相对更重大一些,我想为公司多承担一些职责。
三、差距
工作中我经常与设计人员沟通、交流,看着身边青年设计人员飞速的制图,与客户熟练的沟通,以及走南闯北的那股子干劲,我发现与身边青年设计人员的差距日渐加大,这也是我想去设计岗历练的一个原因。
四、优势
由于比较熟悉各类产品的加工过程和难点,有了工艺知识打基础,相信在产品设计上能思考的更周全一些,为公司降低成本、节省时间。
今年7月,我匆匆走过人生第25个春秋,25岁是一个关键时期,该是停下脚步冷静思考一下的时候了,最近想了很多与工作和生活有关的事,思路也逐渐理清。25岁就应是对自己、家人、对工作负责的年纪了,对这点醒悟我深感惭愧。之所以请求调岗到设计工作,是想更好地展示自己、激发潜能,从而改变自己为公司多做贡献。
请各位领导倾听我的心声,认真思考我的申请调入设计的请求,帮我一把,谢谢!
200XX年X月XX日
申请人:XXX
员工调岗申请书 篇3
尊敬的领导:
您好!
首先感谢公司领导这两年来对我的培养、关心、照顾和信任,同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请书。
本人是20xx年应聘到公司电解车间,工作两年中,我深感公司的企业文化和人文关怀。现已较熟悉公司内部管理模式,在工作中,我尽我最大的努力,发挥我的才能,慢慢的我融入到了公司的工作、文化中,对工作也一步步熟悉起来,对公司产品的认知日渐加深,对此本人深为感激公司领导给予我的`最大程度的提升发展空间,感谢领导对本人工作学习的关怀与指导,唯有以更为出色的岗位业绩来回报。
经过近两年时间的工作锻炼,结合各方因素,慎重考虑之下,今向公司领导提出岗位调换申请。
因为我自身因素,我对电工方面实在是不是很精通,加上在电解车间工作时,温度过高,不利于我的身心健康。出于本人对装备的兴趣,也为了自己的前途发展,以便造就更好的人生道路,希望公司领导考虑我的申请,安排我到装备工作岗位,哪怕是从头开始的岗位,我相信我能胜任,并且能在公司领导班子带领之下,进一步提高工作能力,像赛道上的赛车风驰电掣,为公司摘金夺银,尽献全力。
此致
敬礼!
申请人:
20xx年xx月xx日
员工调岗申请书 篇4
尊敬的局领导:
你好!首先感谢局领导对我的信任和培养,同时还感谢局领导能在全县各乡镇挑选我来局里服务,再次感谢组织这几年的培养,使得我在工作上和能力上都取得一定的进步,在此深表谢意。然而,综合近来自己的家庭因素,个人能力因素,生活因素,经与家人的.慎重的考虑后,特向组织申请调至回家乡附近的乡镇工作。
20xx年11月参加工作以来,个人表现一般,没有大的贡献也没有多少失误更没有多少创新,都是按照工作责任来完成本质工作的,我深知这是我的工作责任的意义所在。但本人的妻子与孩子和自己三地分开,父母又年纪较大身体不好,急需人手在家照料。在这几年的工作里,与家人团聚的时间太少,对孩子来说未尽到父亲的责任,作为孩子也未尽到孝顺的责任,作为丈夫也未尽责任。同时,在县里上班,经济压力太大,每个月除了房租,吃饭,车费、一些简单的人情往来和孩子必须的奶粉、米粉和衣着钱,已经所剩无几了,在经济上没有一点抗风险能力,这使得我很恐惧,很没有安全感。加之近一年多,自己缺乏体育锻炼,我的身体也开始有颈椎和腰椎等很多不适。家庭及生活的因素使自己在工作中明显感到力不从心。希望能够在不影响单位工作运转的情况下,对工作岗位进行适当的调整。尽可能多的照顾到家庭及节约生活开销,提高自己家庭在经济和人力上一点抗风险能力,这样也有利于为本系统多做一些贡献。
因此,请求组织酌情考虑到我的实际困难,同意我的工作调动申请,我将万分感谢!谢谢!
此致
敬礼!
申请人:
时间:
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