员工产假的申请书
在这个高速发展的时代，申请书与我们的生活息息相关，申请书是我们提出请求时使用的一种文书。但是你知道怎样才能写的好吗？下面是小编为大家整理的员工产假的申请书，仅供参考，大家一起来看看吧。
员工产假的申请书1
尊敬的.领导：
本人于xx—xx年xx月xx日的预产期，经医生建议，定于20xx年xx月xx日提前待产，特从20xx年xx月xx日开始请假，期限为xx天，请领导予批准，谢谢！
xx（单位）xx（部门）xx（姓名）
此致
敬礼!
请假人：xx
时间：xx年x月x日
员工产假的申请书2
尊敬的公司领导：
由于本人产期临近，根据国家、省有关育龄妇女产假规定，现申请从20xx年11月26日起休产假，详细休假明细如下：
1.《女职工劳动保护特别规定》女职工生育享受98天产假;
2.《广东省人口与计划生育条例》：晚育增加15天产假，独生子女增加35天产假;
3.《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》
第六条：难产(剖腹产)的`增加产假30天，合计178天;
4.国家法定假日顺延(包含：20xx年元旦假期1天，春节假期7天，清明假期1天，五一假期1天，端午假期1天)，累计休至20xx年6月3日。
特此申请，恳请领导批准!
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
员工产假的申请书3
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期20xx.3.7)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的.相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天，晚育假30天，剖腹产15天)，特请求休产假(从20xx年2月15日—20xx年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(20xx年2月至20xx年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。
关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。
此致
敬礼!
请假人：xx
时间：xx年x月x日
员工产假的申请书4
尊敬的领导：
本人已怀孕xxxx个月，预产期在xxxx年xxxx月xxxx日，因妊娠后期反应较大，经医生提议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据[女职工劳动保护异常规定]第七条，特向领导申请休产假，请假时间从xxxx月xxxx日至xxxx月xxxx日，共计xxxx天。恳请领导赋予批准。
申请人：王强王强xxx
申请日期：xxxx
员工产假的申请书5
尊敬的学校领导：
因本人xxx期间生产，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，请假时间自xxxx年x月xx日至x月xx日共xx天，恳请领导批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。
此致
敬礼!
请假人：xx
时间：xx年x月x日
员工产假的`申请书6
尊敬的领导:
我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间自20xx年x月x日至20xx年x月x日共x天。
请领导批准为谢。
此致
敬礼!
请假人：xx
时间：xx年x月x日
员工产假的申请书7
尊敬的`公司领导：
本人妻子分娩在即，生育年龄为28周岁，根据《xx省人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自xx年5月22日到xx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。 特此申请!
此致
敬礼!
请假人：xx
时间：xx年x月x日
员工产假的申请书8
尊敬的`公司领导：
因本人有孕在身，预产期x月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为9天，晚婚晚育增加15天，我现特向公司申请20xx年xx月xx日正式休产假，预计从xx月xx日——xx月xx日，请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xx，经过近期的交接工作，xx已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批！
此致
敬礼!
请假人：xx
时间：xx年x月x日
员工产假的申请书9
尊敬的.公司领导：
因本人有孕在身，预产期xx年xx下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，xx后回来上班（从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日）请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xx。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
此致
敬礼!
请假人：xx
时间：xx年x月x日
员工产假的申请书10
尊敬的领导：
由于本人的产期是xx年xx月xx日开始，由于本人身体比假虚弱，医院要求本人提前休假回家调养身体，本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请，申请产假的`时间为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。特此申请，望予以批准！
申请人：
xx年x月x日
员工产假的申请书11
尊敬的公司领导：
我于20xx年xx月xx日剖腹产生下宝宝，根据国家及公司相关规定，剖腹产增加30天，独生子女假增加35天，共65天。我现特向公司申请续休产假，预计从20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日。
请予准假。
此致
敬礼!
申请人：
xxxx年xx月xx日
员工产假的申请书12
因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向公司请产假。
特此请假，恳请批准!
申请人：
X年X月X日
员工产假的申请书13
尊敬的领导：
本人已近临产(本人于xxx年xx月份怀孕，预产期为xxx年xx月xx日)，属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(xxx)与工作单位(xxx)之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据相关规定，产妇休假应为128天。现申请休产假，预计自xxx年xx月xx日至xxx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。感谢!特此敬礼！
申请人：
x年x月x日
员工产假的申请书14
尊敬的领导：
本人的产期是XX年XX月XX日开始，由于本人身体比假虚弱，医院要求本人提前休假回家调养身体，本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请，申请产假的时间为XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，产假期间的.工资由公司按照相关规定依法发放。
特此申请，望予以批准！
申请人：XX
XX年XX月XX日
员工产假的申请书15
公司领导：
因本人有孕在身，预产期20xx年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班（从20xx年5月1日至20xx年2月1日）请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给ｘｘｘ同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
申请人：ｘｘｘ
20xx年4月29日
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