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影楼员工聘用合同
在人们越来越相信法律的社会中，越来越多的场景和场合需要用到合同，签订合同也是避免争端的最好方式之一。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧，以下是小编为大家整理的影楼员工聘用合同，仅供参考，欢迎大家阅读。
影楼员工聘用合同1
合同编号：_______
甲方：______________________
法定代表人：_______________
电话： _____________________
电子信箱： _______________
乙方：______________________
身份证号码：________________
电话：______________________
电子信箱：__________________
甲方是依法注册成立并取得合法从事电影制作资格的法人单位，正在计划摄制电影《__》。乙方是具有相关资质的影视摄像师，并成功执导了多部电影（电视剧）;
甲方决定聘用乙方担任其拍摄的电影（ ）的摄像工作，乙方同意接受甲方聘用。
鉴于此，双方本着自愿、平等、互惠互利、诚实信用的原则，经充分友好协商，订立如下合同条款，以资共同恪守履行。
第一条 工作期限
乙方应于签约之日_________年_________月_________日到达甲方指定地点，向甲方报到。
乙方工作结束的时间确定为：——–年——–月——–日
第二条 工作要求
乙方应接受甲方的管理和指导，甲方不得干预乙方的正当权限或违反行业惯例。甲方有权随时检查乙方的工作，但不得影响乙方的.正常工作，乙方应予以配合。
乙方应当按照拍摄预算和拍摄计划，审慎、经济、高效、负责地完成电影的拍摄创作工作。甲方也应当对乙方的工作予以配合。
第三条 工作内容
乙方工作分为拍摄筹备期、实拍期和后期制作三个阶段，其中：
1.乙方拍摄筹备期的工作包括：
（1）研究文学剧本，统一导演拍摄意图;
（2）按照分镜头剧本拍摄；
（3）拟定摄制计划和导演交流阐述；
（4）协助灯光师配合场景拍摄；
（5）其他需要摄像师参与的筹备期的工作。
2.乙方实拍期的工作为：
（1）完成全部内景、外景、场地景、特技镜头、预告片的拍摄；
（2）按计划拍摄 ;
第四条 报酬及支付
固定酬金方式：甲方在本合同签订之日起向乙方一次性支付（税前/税后）酬金￥_________元。支付方式：现金。
第五条 食宿交通费用标准
从乙方工作开始之日起至乙方工作结束之日止，甲方应负责安排乙方工作所需的住宿、饮食和交通，费用由甲方承担。
第六条 姓名、肖像的使用
甲方有权无偿使用或许可播放者、发行者在电影（ ）的衍生产品、宣传片或预告片使用乙方的姓名和肖像。但仅限于电影推广、宣传之目的。
第七条 参加宣传活动
甲方有权要求乙方参加电影（ ）的开机仪式、首播仪式以及其他宣传活动，甲方必须就此向乙方支付酬金。酬金面议。
第八条 保险
为确保乙方在工作过程中的人身、财产安全，甲方应为乙方办理商业保险，具体包括：______________________________。
第九条 合同的解除
1.电影后期制作完成后，取得发行许可证。合同自动解除。
2.甲方被依法吊销《电影（电视剧）制作许可证》;合同自动解除。
第十条 合同的终止
本合同在下列任一情形下终止：
1.乙方的工作全部结束，双方另有约定的除外;
2.因不可抗力致使合同目的不能实现的;
3.当事人一方迟延履行合同主要义务，经催告后在合理期限内仍未履行;
4.当事人有其他违约或违法行为致使合同目的不能实现的;
第十一条 争议的处理
1.本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。
2.本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解;协商或调解不成的，按下列第___种方式解决
（1）提交_________仲裁委员会仲裁;
（2）依法向人民法院起诉。同等的法律效力。
第十二条 合同的效力
本合同自双方签字并加盖单位公章或合同专用章之日起生效。
有效期为自_________年_____月_____日至_________年______月______日。
本合同正本一式_________份，双方各执_________份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________
签订地点：________________
_________年_______月____日
乙方（盖章）：___________
签订地点：________________
_________年_______月____日
影楼员工聘用合同2
订立合同书人：
甲方：
乙方：
身份证:
甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。
第一条乙方的考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理。
第二条乙方的职务或工种为：
第三条乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责
(一)甲方公司总部;
(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;
(三)甲方在内地省份机构及境外机构;
(四)应出差服务的场所。
第四条乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。
第五条乙方的正常工作时间、休息、休假等，(见附表)。
第六条甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，(见附表)。
第七条乙方的工作报酬：
甲方应按月支付乙方报酬，乙方的`工资待遇定为基本月底薪元，并可享受公司规定的津贴福利和奖金提成(见附表);
第八条乙方每月工资由甲方于次月日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或两日发放。
第九条甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工资，且退还乙方已扣全部
风险压金。
第十条乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发一个月工资
，但甲方必须退还乙方已扣全部风险压金;
第十一条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于年月日起生效。
第十二条本合同有效期为年，从年月日起至年月日止。合同期满，甲、乙双方若不特别声明
，本合同可保持持续有效。
第十三条甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以所在地劳动仲裁委员会为第一审理机关。
各附件详情：
甲方：(签章)
签约代表人：(签字)
乙方(姓名)：(签字)
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