食堂的管理制度
在当下社会,很多情况下我们都会接触到制度,制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧,下面是小编收集整理的食堂的管理制度,希望能够帮助到大家。
食堂的管理制度1
目的:为保证我单位的食品生产安全,预防传染病的传播和食源性疾病的发生,保证全校师生的身体健康,根据《中华人民共和国食品安全法》的精神与要求特制订本管理办法,对我校食品从业人员实施统一的健康管理。
适用范围:适合我校与食品有接触的相关人员的健康管理。
管理规定:
一、健康管理的范围和要求
1、健康体检的范围:食品生产经营人员每年应当进行健康检查,取得健康证明后方可参加工作。参加健康检查的食品从业人员具体范围包括:食堂承包人、食堂工作人员,食品安全管理员。
2、食品从业的健康要求:患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病的人员,以及患有活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病等有碍食品安全的疾病的人员,不得从事接触直接入口食品的工作。
二、健康管理的组织办法
1、管理职责:食堂承包人负责食堂员工的健康体检和健康证的办理、年检等工作。在体检过程中,如果发现弄虚作假导致不符合健康要求的人员进入岗位,将追究承包人和负责部门的责任。
2、入职体检:凡食堂每年新招的上述范围内的食品从业人员,均须经过入职体检。检查范围包括痢疾、伤寒、病毒型肝炎等消化道传染病,以及肺结核、皮肤病等有碍食品安全的疾病等等。
3、根据体检结果上岗:上述人员如果检查合格,健康知识考试合格,办理健康证,方可入我校食堂从事食品方面的工作。如果检查出有碍食品安全的疾病不予安排入职。
4、建立员工健康档案:员工健康证上墙,并建立员工健康档案,记录员工个人信息、从事的`岗位、健康证办理的年限、最近一次体检时间、到期日期等信息,食堂负责人每日早晨对食堂从业人员进行晨检,如果从业人员出现咳嗽、腹泻、1发热、等有碍于食品卫生的病症时,应立即脱离工作岗位,待查明病因、排除病症或治愈后,方可重新上岗。
5、健康证的年检:健康证有效期为一年,食堂承包人负责员工健康证的年检,保证健康证合格有效。通常在员工健康证到期前,应联系当地疾控中心的授权指定单位,统一组织健康年检。
6、年检结果的处理:根据国家有关法律规定,患有传染性疾病的人员不得从事直接接触食品生产的工作。如直接解除食品生产的员工在任职过程中患有法律规定的传染性疾病,学校将有权将其调离岗位。承包人应将健康证年检情况及时通知学校总务处,如查出不合格人员应上报。健康证年检不合格的人员,如果属于暂时性的,管理者应安排休息,待身体恢复复检合格后才能继续上岗;如果是难以治愈的有碍食品安全的疾病,管理者应安排其他适合的岗位,决不可继续留在原岗位。承包人应将健康证年检不合格的情况和相应人员安排情况详细记录在《员工健康证信息台帐》中。
7、监督检查:学校总务处联合校医室定期开展食堂从业人员健康知识培训。学校总务处及校医室对食堂的健康证年审情况进行监督管理。重点检查是否从事直接接触食品岗位的人员都纳入了健康证的管理,健康证年检不合格的人员,是否进行了妥善的安排。如果发现不合格的情况,应立即指出并责令做出正确处理。
三、员工其他卫生管理规定
1、个人卫生要求:食品生产经营人员的衣着应外观整洁,做到常剪指甲、常理头发、经常洗澡等,经常保持个人卫生。食品生产经营人员在进行操作接触食品前或便后以及接触污染物以后必须将手洗净,方可从事操作或接触食物。食堂中出售直接入口食品时,除将手洗净,还必须佩戴口罩,使用工具售货,不收受现金。不得在食品加工和销售场所内吸烟。
2、工作服换洗要求:冬天车间员工工作服应保持两天一换,夏天车间员工工作服应做到每天一换。
食堂的管理制度2
为了给公司全体员工创造健康、卫生的用餐环境,搞好食堂卫生。特制定食堂卫生管理制度如下:
厨房工作人员必须持有健康证上岗,患有传染疾病的人员严禁从事厨房工作。工作注意个人卫生,做到勤洗手,不留长指甲。禁止上班吸烟,不准随地吐痰,工作时穿戴工作装。 2.厨房工作人员必须自查食物食材是否变质、变味现象,发现问题及时处理。严格按照食品卫生要求操作,严防食物中毒。
3.厨房工作人员工作中按照食材自行搭配食谱,力求做到色味,花样、品种多样化。食材必须认真清洗干净并按时、按质、按量供给。
4.厨房工作人员有义务维持员工就餐纪律,要求就餐人员按秩序排队取餐。如有不服从者厨房工作人员可进行批评教育,并提报行政进行处罚。
5、厨房工作人员应本着节约成本原则,对每日剩余的食品及物料合理处置,严禁浪费公司财产。
6、公司员工就餐遵照足量供应、杜绝浪费原则,保证每位员工饭菜的足量供应,同时严禁所有就餐人员随意倾倒、浪费饭菜。如有违反,发现一次处罚200元并全公司通报批评。
7、为防止造成洗碗池及下水道堵塞,所有员工就餐完毕后将食物残渣倒入泔水桶,严禁将食物残渣倒入洗碗池内。
8、非厨房工作人员未经许可一律严禁进入操作间。
9、员工在取餐过程中,必须使用公司提供的取餐工具。严禁将手及个人餐具伸入公共饭、菜、汤盆中。如有违反,发现一次处罚100元并全公司通报批评。
10、厨房工作人员应做好食堂的安全管理工作,严格遵守操作规程。易燃、易爆物品按规定使用及放置。下班前应关好门窗,检查各类电源开关、设备等是否处于关闭状态。
11、公司所有员工都有权利对违反该规章的人员进行举报,公司将根据情况对于举报者实施奖励。
以上制度自公布之日起实施。望各位同事严格遵守、相互监督,共同营造健康良好的就餐环境。
食堂管理制度和要求三篇 1、严禁现金交易。一旦发现此情,罚双方当事人各100元。
2、严禁食堂工作人员以外的任何人进操作间。发现一例,罚主厨和进去的人各20元。总务主任只能对粮食和蔬菜过秤时方可进入。
3、严禁食堂工作人员将学校饭菜做人情。发现不刷卡免费送饭菜现象,一次罚双方当事人50元。
4、食堂工作人员无权卖生食品,如鸡蛋、大米等。发现一例,罚双方当事人各50元。
5、严禁食堂工作人员把学校的东西拿回家。发现一次,罚款50元。
6、食堂工作人员要遵守作息时间,不得无故旷工。有事要向校长和总务主任请假。因故耽误了工作,期间的工资浮动平分给其他多做事的`人。
7、一般情况下,食堂工作人员不得擅自进货。应该有安排地统一进货。
8、食堂管理人员和工作人员以及每周带班进货的行政领导不得购买过期、变质、霉烂的食品。谁做主买进了不能使用的东西,谁照价赔偿。
9、带队进货的行政人员必须带足资金,严禁赊账现象发生。谁赊账,谁付钱,学校概不负责。
10、食堂在xx当地购进米、面、粉、菜时,必须经总务主任和食堂所有人员过秤、点数、签字后,学校才予以认可。
食堂的管理制度3
食堂从业人员个人管理制度旨在规范员工的行为,确保食品安全卫生,提升服务质量,主要包括以下几个方面:
1、员工健康与卫生管理
2、个人着装与仪容仪表
3、操作规程与培训
4、请假与考勤制度
5、行为准则与职业道德
内容概述:
1、员工健康与卫生管理:要求所有员工定期进行健康检查,持有有效的健康证明,同时遵守个人卫生习惯,如勤洗手、戴帽子、口罩等。
2、个人着装与仪容仪表:规定员工必须穿着整洁的工作服,佩戴名牌,不得有明显污渍或破损。头发需束起或戴头网,不得佩戴首饰。
3、操作规程与培训:员工需接受食品安全和操作技能的.培训,了解并执行标准操作程序,确保食品加工安全。
4、请假与考勤制度:明确请假流程和审批权限,规定迟到、早退、缺勤的处理办法,保证工作秩序。
5、行为准则与职业道德:强调诚信、尊重、合作的工作态度,禁止任何形式的欺诈、偷窃和不公正行为。
食堂的管理制度4
艾青中学食堂采购管理制度旨在确保学校餐饮质量,保障学生和教职员工的健康安全。它通过规范采购流程,优化资源配置,控制成本,防止食品安全风险,提升食堂运营效率。此外,该制度还旨在培养员工的责任心,增强团队协作,促进食堂服务的持续改进。
内容概述:
艾青中学食堂采购管理制度主要包括以下几个关键方面:
1. 供应商选择与管理:规定供应商必须具备合法资质,定期进行评估,确保食材来源可靠。
2. 食材质量标准:设定严格的'食材质量标准,包括新鲜度、营养价值、无污染等方面。
3. 采购流程:明确从需求预测、询价、比价、合同签订到验收付款的全过程管理。
4. 库存管理:实施合理的库存控制,避免食材过期浪费。
5. 财务监管:规定财务审核程序,确保采购资金的合理使用。
6. 培训与监督:定期对采购人员进行专业培训,强化法规意识和职业道德。
7. 应急处理:制定食品安全事件应急预案,及时有效应对突发情况。
食堂的管理制度5
小学教育教学管理制度是一套全面、系统的规定,旨在确保学校的教育质量和教学秩序,它涵盖了教师管理、学生管理、课程设置、教学质量监控、家校沟通等多个方面。
内容概述:
1. 教师管理:规定教师的`职责、教学计划制定、教学方法选择、教学评价标准等,促进教师专业发展。
2. 学生管理:涉及学生的入学、出勤、行为规范、成绩管理、心理健康教育等,旨在培养学生良好的学习习惯和行为准则。
3. 课程设置:根据国家教育大纲,设定科学合理的课程体系,包括必修课、选修课和课外活动,以全面发展学生能力。
4. 教学质量监控:设立教学质量评估机制,定期进行课堂教学检查,以保证教学质量。
5. 家校沟通:建立有效的家长联系制度,如家长会、家访、家长通讯等,让家长了解学生在校情况,共同参与学生教育。
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装饰工地管理制度是对装饰工程项目的全过程进行有效管理的`一套规则与程序,旨在确保工程质量和安全,提高工作效率,维护工地秩序,保障各方权益。
内容概述:
1、工程质量管理:涵盖材料验收、施工工艺、质量检验等方面,确保工程符合设计和规范要求。
2、安全管理:涉及施工现场的安全防护、设备检查、应急预案等,防止安全事故的发生。
3、进度管理:规定工程进度计划、节点控制和延误处理,保证工程按时完成。
4、成本控制:对材料采购、人力资源分配、费用报销等进行监管,防止成本超支。
5、现场秩序:包括工地清洁、物料堆放、人员行为规范等,维持良好作业环境。
6、协调沟通:明确内外部沟通机制,解决施工中遇到的问题,确保信息畅通。
7、质量保修与售后服务:制定保修期的维修规定和服务流程,保障客户满意度。
食堂的管理制度7
为规范食堂服务人员培训,保障学生餐饮安全,根据《食品安全法》、《食品安全法实施条例》和《餐饮服务食品安全监督管理办法》等法律、法规及规章,制定本管理制度。
一、餐饮服务从业人员包括新参加工作和临时参加工作的餐饮服务从业人员必须经过培训、考核合格后,方可从事餐饮服务工作。
二、食品安全管理人员应制定从业人员食品安全教育和培训计划,组织各部门负责人和从业人员参加各种上岗前及在职培训。
三、食品安全教育和培训应针对每个食品加工操作岗位分别进行,内容应包括食品安全法律、法规、规范、标准和食品安全知识、各岗位加工操作规程等。
四、培训方式以集中讲授与自学相结合,定期考核,不合格者待考试合格后再上岗。
五、建立餐饮服务从业人员食品安全知识培训档案,将培训时间、培训内容、考核结果记录归档,以备查验。
第一条为加强销售食品的安全管理,防止食品在运输及储存中发生质量变化,特制定本制度。
第二条与食品直接接触的内包装材料,其材质必须符合食品安全标准。不与食品直接接触的外包装材料,其规格尺寸、强度等也必须符合相应产品标准。
第三条经验收合格的'食品必须存放专用食品库,食品库四周不应有污染源,以确保食品储存无污染。
第四条食品仓库应符合食品储存要求,不宜直接堆放于地面,应在底层加入搁板。
第五条食品应按批号分别堆码,并有明确的标识注明,食品出仓应遵循先进先出原则,保证食品的合理周转。
第六条食品仓库要有防鼠设施,有效防止鼠害。
第七条食品运输应按照运输要求进行,运输工具必须清洁无污染,保持货物安全,符合食品运输要求,不得与其他有毒污染物同车运输。
第八条运输车辆必须符合运输卫生要求,运输质量要求等,并有运输合同。
1、食堂及厨房应有良好的卫生环境,保持清洁卫生。
2、仓库要有防蝇、防鼠设施,保证通风,通气良好。
3、墙面、地面易于清洗,并有流动水洗手和二次更衣设备。
4、厨房内部布局合理,生熟不交叉,设有纱窗、纱门、密封备餐间,防止食品受污染。
5、食具实行一洗、二过、三消毒、四保洁操作程序,切菜刀板、盛具、洗菜池严格分类,并有明显标志。
6、每餐加工和供应后,及时清扫和整理。专人分块包干,每周进行一次大扫除,并作检查记录。
7、每次长假结束前作好食堂环境的大扫除和餐具、工用具的消毒,保障开学后食堂供应的正常、安全。
食堂的管理制度8
食堂加工管理制度的重要性不言而喻,它:
1.确保食品安全:通过严格的流程控制,减少食品污染风险,保障员工身体健康。
2.提升食品质量:标准化操作可以提高菜品口感和营养,提升员工满意度。
3.优化运营效率:明确的工作流程和职责分工,提高工作效率,降低运营成本。
4.遵守法规:符合国家食品安全法规,避免因违规操作导致的.法律风险。
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收费食堂作为企业后勤保障的重要组成部分。
其管理制度直接影响到员工的就餐体验,企业的运营成本以及整体工作环境的.和谐稳定。
良好的食堂管理能够提高员工满意度,增强团队凝聚力。
同时也有助于企业树立负责任、专业的企业形象。
食堂的管理制度10
1、食堂工作人员一律持证上岗,并定期进行体检、卫生知识等培训,如有疾病应及时向食堂管理人员汇报。
2、严把食品安全卫生关,食品(燃料)采购渠道正规,票证齐全,隔夜食品一律不得提供给教师和学生,采购、验收、审核等程序规范。
3、食堂人员应妥善保管、使用食堂设备、用具,并时刻保持环境卫生、个人卫生及设备、用具的整洁。
4、食堂人员工作期间必须按要求穿戴工作服、工作帽等,工作期间不得抽烟。
5、食堂内不收藏工作人员私人物品,食堂内的共用物品严禁私自带出。
6、食堂重地确保安全,严禁外来人员随意进入食堂。
7、食堂管理人员应定期做好成本核算工作,时刻了解停电、停水等信息,定期进行菜谱制订、食品供应数量、质量等的咨询,根据需要及时调整,确保学生、教师的.正常用餐。
8、食堂工作人员应完成学校临时布置的工作。
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学校食堂卫生管理制度旨在确保学生及教职员工的食品安全,预防食物中毒和其他食源性疾病的发生,营造一个健康、安全的餐饮环境。制度内容主要包括以下几个方面:
1. 食品采购与存储管理
2. 食品加工与烹饪规定
3. 餐具清洁与消毒程序
4. 食堂环境卫生标准
5. 员工健康与个人卫生规定
6. 应急处理与事故报告机制
7. 监督检查与考核评估
内容概述:
1. 食品采购与存储管理:明确供应商资质审核、食品验收标准、储存条件和期限,防止过期、变质食品流入食堂。
2. 食品加工与烹饪规定:规定食材切割、烹饪、保温等操作规程,强调生熟分离,避免交叉污染。
3. 餐具清洁与消毒程序:设定餐具清洗、消毒、存放的.流程,确保餐具卫生。
4. 食堂环境卫生标准:设定食堂地面、墙面、设备清洁频率,确保无尘、无虫害。
5. 员工健康与个人卫生规定:要求员工定期体检,保持良好的个人卫生习惯,如戴口罩、帽子、手套等。
6. 应急处理与事故报告机制:设立应急预案,规定食物中毒等突发情况的上报和处理流程。
7. 监督检查与考核评估:定期进行内部自查和外部第三方审计,对卫生状况进行评价和改进。
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一、目的
为方便员工,体现公司对员工的关心,公司特设立员工食堂,为员工提供工作餐,为保证工作餐服务质量,特制订本制度。
二、适用范围
本管理制度适用于公司员工。
三、职责划分
1、总务部负责协调相关事宜,并对食堂进行全面管理。
2、食堂炊事员负责及时提供无质量问题的食品。
3、食堂工作人员负责工作间和餐厅环境卫生的清洁管理。
四、员工就餐规定
1、就餐人员进入食堂后,必须排队打饭,不许插队,不许替他人打饭。
2、所有就餐人员必须自觉遵守食堂的有关规定,禁止员工在食堂内高声喧哗、打闹、吸烟。
3、就餐人员必须按自己吃饭量盛饭打汤,不许故意造成浪费。员工就餐所剩的`饭菜渣、餐纸,应倒入垃圾桶内。
4、食堂内保持环境卫生,禁止随地吐痰、乱丢纸屑。在食堂用餐人员一律服从食堂管理和监督,爱护公物、就餐器具,讲究道德,如有损坏须照价赔偿,情节严重者予以罚款。
5、节约用水,做到人走即断水。
6、公司所有员工都必须在食堂就餐地点就餐,严禁把饭菜带出食堂外。
五、工作间管理
1、菜刀、菜板、菜盆要生熟分开不准混用
2、炊具要整洁卫生,摆放整齐有序;
3、所有与食品有关的工具、炊具用后都要清洗,杀菌消毒。
4、生熟食品要分开存放,肉类、鱼类、海鲜类要分别存放,禁止食品和其它物品混放。确保各个加工操作环节不出现交叉污染,严格避免发生食物中毒。
六、餐厅管理
1、餐厅内做到四无:无鼠、无蟑螂、无蛛网、无寄生虫。 2、做到餐厅内桌椅、地面、门窗整洁。地面无垃圾、无积灰、无痰迹。
七、个人卫生管理
1、食堂所有工作人员应按有关规定取得健康证后上岗。
2、讲究个人卫生,衣着干净整洁,不留长发、长指甲,不留胡须。
3、制作食品前要用洗手液洗手,不得用手直接拿放熟食。
4、不得在厨房、餐厅工作间内吸烟、随地吐痰;不得在洗碗(菜)池内洗涤衣物及其它物品。
4、发现自己染病须及时报告,暂停工作。
八、安全管理
1、未经许可,除食堂工作和管理人员外任何人员不得进入厨房,不得在非就餐时间进入餐厅。
2、厨房清洁用品应有清晰的标识,必须与调味品、菜品等分开放置。
3、厨房应设置灭火器。
4、厨房内及就餐区严禁吸烟。
5、使用炊事械具或用具要严格遵守操作规程,防止事故发生。
6、食堂工作人员下班前,要关好门窗,检查各类电源开关、设备等。
7、后勤管理人员负责每天监督检查食堂的安全。
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一、工作人员
(一)食堂工作人员须经医院或卫生防疫部门体检合格,并持“健康证”方能上岗。上岗后,按照卫生防疫部门要求,定期体检。
(二)上岗时要穿戴整洁的工作衣帽,不准带戒指、手表和其他装饰物,不准留长指甲和涂指甲油,指甲要短于手指2mm左右。做到
“四勤”:勤洗头、勤洗澡、勤洗工作服、勤理发。女员工不准浓妆艳抹和披头散发;男员工不准留长发和胡须。
(三)厨房内严禁吸烟、吐痰。不得在食物或餐具、厨具附近咳嗽、打喷嚏。万一打喷嚏或咳嗽,要背向食物或餐具、厨具并用手帕等罩住口鼻,随即洗手。
(四)工作前、便后,均要彻底洗手。
(五)感冒、皮肤有外伤或患传染病症时不准上岗。
(六)认真学习并遵守食品卫生有关法规,并自觉按卫生防疫部门的`要求搞好个人卫生和按程序操作。
二、食品
(一)食物应在工作台上料理操作,生食与熟食、海鲜与肉类,必须分开加工、分开清洗、分开存放。
(二)易腐食物或原料,应贮藏在摄氏零度以下冷藏柜内。
(三)蔬菜用流动清水漂洗时光不少于20分钟。
(四)调味品放在专用调味车内,用后应随即加盖。
三、用具
食堂所有用具均应摆放整齐、干净,清洗职责分类落实到人,用后立即清洗和凉干,不得外借他用。卫生标准如下:
(一)所有的不锈钢器具,均应坚持内外光洁。
(二)工作台、架柜上摆放的东西整齐有序。
(三)冰柜、电饼档、蒸饭车、炉头、炉台、水池、消毒柜等固定用具,每一天最少要清洗两次,即,餐前、餐后各清洗一次,坚持无油迹、无杂物、无异味。
(四)铰肉机、刹菜机、和面机、各类刀具等,每次用后,均应从内到外彻底清洗一次,不留残物。
(五)餐具,清净后要放入消毒柜内,第二天开饭前十分钟取出放在取菜窗口前的台板上。
(六)各个用火、用电、用气、用水部位的清洗,均要在关掉的状态下进行。油、气、电、水、火各个部位用后要立即关掉,下班前食堂负责人要复查一次,确保关掉。
四、室内环境
(一)餐厅、厨房、走廊地面要勤拖洗,坚持无污迹、无积水、无杂物。
(二)墙壁、天棚无污迹、无蜘蛛网、无吊尘。
(三)玻璃窗、灯具、吊扇洁亮、无灰尘。
(四)下水道每一天用适量开水冲洗一次,坚持无污物。
五、监督检查
主管部门:集团办公室。监督检查职责人:集团行政助理。办公室将定期、不定期对食堂卫生进行检查、监督,对没有到达上述要求的,将参照卫生管理办法给予处罚。
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工地生活区管理制度是保障工地员工生活秩序和安全的重要准则,旨在维护良好的生活环境,提高工作效率,减少因生活区管理不当引发的`安全隐患,同时体现企业对员工的人文关怀。
内容概述:
1、宿舍管理:包括宿舍分配、卫生标准、用电安全、物品摆放等规定。
2、餐饮管理:涵盖食品安全、卫生条件、用餐时间、节约粮食等方面。
3、公共区域管理:涉及公共设施的使用、维护、清洁及噪音控制。
4、紧急应对:制定应急预案,如火灾、医疗急救等特殊情况的处理措施。
5、行为规范:禁止赌博、酗酒等不良行为,提倡文明和谐的生活氛围。
6、安全管理:加强生活区的出入管理,防止无关人员进入,确保员工安全。
食堂的管理制度15
为使机关食堂管理有章可循,充分发挥机关食堂为机关干部职工服务的职能,制定机关食堂管理制度。
(一)机关食堂必须全力保证局机关的公务招待餐,确保机关干部职工早、午、晚餐供应,并不断提高供餐质量和服务水平。同时努力保障办公室机关干部加班工作用餐。
(二)机关食堂应奉行服务第一、顾客至上的宗旨。树立为机关干部职工服务高于一切的思想,把提供优质饭菜和优良服务作为全体干部职工服务的天职;
(三)机关食堂由局机关事务所负责管理。食堂全体工作人员必须自觉服从机关事务所的管理,为办好机关食堂倾心尽力;
(四)机关食堂实行独立核算。管理及服务人员要齐心协力,在确保供餐水平和服务质量的前提下,减少浪费;
(五)机关食堂工作人员对食堂公有资产做好维护工作,损坏的负责维修,丢失的照价赔偿,报废的需查明原因,明确责任,妥善处理,防止国有资产流失;
(六)食堂人员应遵守机关的一切规章制度,按时上下班,坚守工作岗位,服从组织安排,履行全部职责。对违章违规造成不良影响的,机关事务所有权责令其下岗待业;
(七)食堂工作人员须定期参加体检,确认身体健康以后方可上岗。工作期间着统一制式工作衣帽,并保持整洁干净,每周换洗1次。要讲究卫生,勤剪指甲,操作前必须洗手。患有流行、传染疾病时应立即报告,暂停接触食物的工作,直到疾病痊愈为止;
(八)保持餐具、厨具和操作间卫生。餐具必须洗涮干净,流水冲刷,平时存放在消毒柜中;经常清理厨具污渍,保持清洁干净;生、熟菜板(刀)要分开,不能混用;操作间每月彻底清理擦洗1次;餐具厨具不得外借;严防食物中毒;
(九)餐厅保持整洁、干净。窗明几净,无灰尘、无污渍,清扫擦拭及时彻底。采取一切必要手段灭鼠灭蝇,保证始终达到灭鼠灭蝇标准。食堂工作人员有责任维持就餐秩序;
(十)保证供餐服务时间。工作日内早餐应在7:00—8:20,午餐应在11:00—11:30内保证供应,随到随吃。工作餐、招待餐制作应保证随叫随到,服务热情,从通知开始,保证招待餐2小时、工作餐1小时用餐。工作餐标准5元/人,招待餐原则上按照15—30元/人标准安排;
(十一)机关食堂全体人员应有强烈的.事业心,以高度的政治责任感投身到本职工作中去,诚信为本、礼貌待客、文明服务、态度和蔼,讲究职业道德;
(十二)除正常就餐外局机关职工不得以任何理由在食堂提出任何形式的要求。本着厉行节约的原则,按量取食,不得有浪费饭菜的行为发生;
(十三)局机关的接待餐由局办公室按照相关领导的指示办理。
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