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教师聘用协议书

时间：2024-08-27 14:16:35 合同范本我要投稿

教师聘用协议书

　　在我们平凡的日常里，协议的使用成为日常生活的常态，签订协议可以保护当事人的合法权益。相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧，下面是小编为大家收集的教师聘用协议书，希望能够帮助到大家。

教师聘用协议书

　　教师聘用协议书篇1

　　一、协议双方：

　　聘方(甲方)： (负责人)：

　　应聘方(乙方)：住址：

　　身份证号码：

　　联系电话：

　　二、聘用期限：

　　自年月日至年月日(一年)。

　　三、聘请待遇：

　　1.每月元，假期不付，临近放假不足一个月的按日工资计算。

　　2.奖金：按园教师考评方案兑现。

　　四、其它事宜：

　　1.甲方根据本幼儿园工作需要，安排乙方从事工作。乙方严格遵守幼儿园的各项规章制度，按时、按质、按量完成其本职工作，忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职，不能胜任，不服从学校安排，与同事、不能和学生和睦相处，教学质量低下等不利于幼儿园工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任。乙方在工作期间首先树立“安全第一”的`思想意识，如因失职、失误造成幼儿在园发生不安全事故，甲方承担经济损失的30%，乙方承担70%。

　　2.押金：乙方一个月工资80%。

　　3.乙方在聘期内未经幼儿园允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等，否则扣除其押金及所有未发款项，同时因此给幼儿园造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

　　4乙方在本园外(如往返路途中)所发生的一切事故，甲方不付任何责任，由乙方自行承担。

　　5.乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主动辞职，次协议自解聘之日起无效。

　　6.甲方在工作每月10日前发放上月工资及奖金。

　　7.乙方聘期已满位续聘并交清各种财物，甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发，否则酌情处理。

　　8.本协议自年月日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方： (签字或盖章) 乙方： (签字或盖章)

　　合同签定日期：年月日

　　教师聘用协议书篇2

　　甲方：骄子教育培训中心

　　乙方：姓名 _____________联系方式________________

　　现在住址______________________身份证号码____________________________甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本协议，以便共同遵守。

　　第一条协议期限

　　协议期限：二0xx九年七月一日起至二00九年九月一日（特殊情况另行协商）

　　第二条职务

　　甲方聘请乙方担任教师职务年级_______________科目________________________

　　第三条工作时间

　　每周工作六天，每天八小时。上下班时间按甲方规定执行。

　　第四条甲方的基本权利和义务

　　（一）对受聘人员有统一调度管理权。

　　（二）对乙方不服从管理，违反相关规定的有处置权。

　　（三）对甲方规定的招生实习期乙方表现消极违反纪律不服管理的，甲方有权解聘。

　　（四）在受聘期间确保乙方的人身财产安全。

　　（五）确保乙方的'合法权益，按照相关规定及时足额付给乙方工资、奖金。

　　（六）乙方上岗前有责任，义务对其进行岗前培训。

　　第五条乙方的基本权利和义务

　　（一）享受协议规定的待遇。

　　（二）对内部因管理不善造成不良行为有举报权。（公司将为举报人保密并视情给予相应奖励。）

　　（三）对教学管理的不科学不合理制度、措施，有建言权。

　　（四）严格执行甲方的规章制度和协议的相关规定。

　　（五）完成甲方安排的招生和上课任务，严格执行班主任责任制，确保所带班级学生人身安全。

　　（六）主动及时如实以收据形式向总部上报所带班级级学生人数及情况。

　　（七）积极主动的参与辅招生、管理、授课，服从负责人的统一安排，管理。

　　（八）严格遵守甲方的相关保密规定，不向任何无关人员透露有关信息。

　　（九）违反甲方规定的相关制度，造成后果的甲方不负任何责任，乙方自负。

　　（十）乙方在上岗前有义务认真接受甲方提供的任何相关培训。

　　第六条劳动待遇

　　（一）提供住宿，学习用品，个人生活用品自行解决（乙方在不熟悉情况下可以请求甲方帮忙解决）。

　　（二）基本工资月底薪1000元+奖金，奖金额至少为200元上不封顶（乙方必须完成甲方规定

　　的相关任务在甲方确认达到所要求的任务后，酌情给予相应奖励；若乙方未完成甲方规定的有关任务，工作期间不服从管理，违反甲方的相关规定甚至触犯国家法律，甲方有权拒绝给予奖励和支付基本工资）。

　　（三）基本工资在招生结束后每隔十天发放200元，其余待教学活动结束后结算支付。

　　第七条违约责任

　　（一）甲方无权擅自辞退乙方（若乙方没有违反甲方的有规定和国家法律），否则应发给乙方基本工资500元并报销车费。

　　（二）乙方擅自解除合同（解除合同前一个星期内没有以任何形式通知甲方），甲方对乙方不发任何劳动报酬，对中途违约的，乙方无条件支付甲方违约金500元。

　　（三）乙方违反管理制度或相关规定，给甲方造成经济损失的，甲方有权对乙方按规定提出赔偿。

　　（四）乙方未按甲方要求造成的事故，责任全在乙方，甲方不承担任何责任。乙方严重违反规定甚至触犯国家法律的甲方将依法把责任人扭送公安机关。协议最终解释权归骄子教育培训中心本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字之日起生效。协议未尽事宜，双方协商解决。

　　甲方（签章）：____________ 乙方（签章）：___________

　　二○xx年___月___日

　　教师聘用协议书篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　身份证号：

　　甲方根据工作需要，需聘请乙方为幼儿园。为了依法维护双方权益，明确义务，根据现行法律法规和有关政策规定，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此协议，以便共同遵守。

　　一、乙方基本条件:

　　1、遵守国家法律，热爱学前教育事业，热爱幼儿，有良好的职业道德，能胜任本职工作;

　　2、必须持有健康证,能够坚持正常工作，并定期进行体检;

　　3、教师具备幼儿师范学校大专以上文化程度，接受过累计半年以上的学前教育专业培训,获得教师任职资格证书;

　　4、幼儿园保育员高中以上文化，身心健康;

　　5、炊事人员应当按国家有关规定持健康证上岗。

　　二、聘用期限：

　　本协议为有固定期限的聘用协议，协议期从______年______月______日起至______年______月______日止。

　　三、双方的权利和义务：

　　(一)甲方的权利和义务：

　　1.对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导;

　　2、对乙方的工作进行考核、奖惩;

　　3、制订严格的规章制度规范乙方;

　　4、根据乙方的工作表现和实绩，每月按时足额支付乙方的工资报酬，全年考核合格以上，且未出现不安全事故的，酌情发放奖金;

　　5、根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必需的工作条件。

　　(二)乙方的权利和义务：

　　1、负责本班教育和保育工作，结合本班实际，制定班级工作计划、教育教学活动计划，并认真执行，定期向园长做工作汇报;

　　2、服从幼儿园工作安排，发扬团队精神，积极主动，与本班教师团结合作，确实做好本园教育、保育及生活护理等工作;

　　3、对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心;随时维护幼儿在园所内的健康、安全、身心发展，注重幼儿个别差异;

　　4、严格执行幼儿园作息制度，认真安排好幼儿一日生活，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿户外活动时间及游戏时间;

　　5、培养幼儿良好的行为习惯，使幼儿身心健康成长;

　　6、做好家访工作，保持经常与家长联系，落实与家长双向沟通，了解幼儿与家长的需求，指导家长科学育儿。每周向家长公布本周及下周教育内容，使"优质教育、愉快教学、健康成长"等得到充分体现;

　　7、坚持正面教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚;

　　8、作好交接班工作，对家长要求、物品要登记交接;

　　9、认真学习，努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习，积极创编教材，制作教具，不断写出教育教学论文，提高自身素质和业务水平;

　　10、乙方发现甲方不履行协议，有权提出同甲方解除聘用协议;

　　11、做好安全工作，保障幼儿安全，负责自身安全;

　　12、上级交付的'其他任务。

　　四、工资待遇:

　　1、甲方按元每月支付乙方工资(备注：);

　　2、乙方享有国家规定的法定节假日及相应待遇。

　　五、聘用协议变更、终止、解除的条件:

　　(一)聘用协议确需变更的，双方应协商一致，按程序变更协议。

　　(二)聘用协议期满或者双方约定的协议终止条件出现，聘用协议即行终止。经双方同意，可续签聘用协议。

　　(三)乙方有下列情况之一的，甲方可单方面解除聘用协议:

　　1、聘期内严重不履行协议的;

　　2、乙方不服从甲方工作安排;

　　3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度;

　　4、乙方工作随便，不履行岗位职责，在幼儿园内外造成不良影响;

　　5、乙方知识能力不够，无法胜任岗位工作;

　　6、乙方如有上述其任意一条，甲方有权解聘乙方。

　　六、甲乙双方都应遵守本协议，不得擅自违约。如需中途终止协议，须经双方协商解决。

　　七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。

　　八、本协议于从______年______月______日起生效。

　　九、本协议未尽的其他事项，由双方协商。

　　甲方：(签章)

　　乙方：(签字)

　　甲方法定代表人：(签字)

　　教师聘用协议书篇4

　　编号：_________

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根据《中华人民共和国劳动法》，结合具体实际，经甲乙方双方协商一致，签定本协议。

　　第一条：

　　甲方聘用乙方从事_________系（部）教学工作。

　　第二条：

　　乙方的任务：_________

　　课程名称：_________

　　任课班级：_________

　　上课时数：_________

　　实验实训时数：_________

　　上机辅导时数：_________

　　教学时间：_________

　　第三条：

　　甲方的权利与义务

　　1．为乙方提供教学工作需求的条件；

　　2．根据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理；

　　3．对乙方的教学工作进行考核；

　　4．依据考核、考查情况对乙方实施奖励和减免酬金；

　　5．年末甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果，评出的优秀兼职教师，给予一次性奖励，并颁发荣誉证书。

　　6．按照本协议及学院有关规定，给予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的报酬及奖励。

　　第四条：

　　乙方的权利与义务

　　1．认真如实填写兼职教师信息表；

　　2．严格按照教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系（部）审查，合格后备查；

　　3．遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参加必要的教研活动；

　　4．在甲方工作期间，须遵守国家政策、法律和甲方的.规章制度；

　　5．在聘期内，不得擅自辞职、离职；

　　6．根据本协议及学院有关规定取得甲方支付的报酬及奖励。

　　第五条：

　　甲方支付乙方报酬的形式

　　1．乙方所得酬金暂按授课每学时_________元、实验实训按每学时_________元、上机辅导每学时_________元的标准执行。每月按实际授课情况每学时_________元预发。

　　2．甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额；若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。

　　第六条：

　　协议生效后，在约定的服务期内，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。

　　第七条：

　　本协议中甲方支付乙方的报酬只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。

　　第八条：

　　本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。

　　第九条：

　　未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

　　甲方（盖章）：_________

　　乙方（签字）：_________

　　甲方代表（签字）：_________系（部）

　　_________年____月____日

　　签订地点：_________

　　教师聘用协议书篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　经某某中学董事会决定，甲方拟聘用乙方为中学临时代课教师，聘用期限年从年月日到年月日。有关事宜协议如下：

　　一、岗位任务、职责、纪律要求

　　乙方聘期内应当遵守学校的各项规章制度，认真履行受聘岗位职责，按时完成受聘岗位年度基本教育教学及科研任务。

　　二、权利和义务：

　　1、甲方为乙方提供工作的基本条件;

　　2、甲方按月发放乙方与其学历、职称相对应的工资(本科每月900元，专科每月800元)。

　　3、根据乙方的工作实效，甲方有权对乙方工作岗位进行调整;

　　4、甲、乙双方有解聘或辞职的权利。

　　三、协议的'解除：

　　1、乙方有下列情形之一，甲方有权随时解聘乙方：

　　(1)违纪政纪、法律法规，受到党政处分或刑事处理的;

　　(2)严重违背师德规范，造成一定负面影响的;

　　(3)严重失职或营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;

　　(4)因不能胜任所在的工作岗位，而又不愿意接受甲方岗位调整的。

　　2、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议，但是应当提前三十日，书面通知乙方本人：

　　(1)因乙方不能胜任所在的工作岗位，经甲方两次调整工作岗位后仍不能胜任的。

　　(2)乙方患病或者非因工伤的，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。

　　3、有下列情形之一的,乙方可以解除协议，但是应当提前三十日，书面通知甲方：

　　(1)甲方不能按时发放乙方协议上规定的工资;

　　(2)乙方报考当地党政机关公务员被公开录用的;

　　(3)符合国家规定的其他条件的;

　　4、经甲、乙双方协商一致，本协议可以解除;

　　5、聘用期满本协议自行解除。

　　6、此协议一式三份，甲、乙双方各执一份，另一份交有关行政部门存档;

　　甲方：(盖章)

　　乙方(签字)：

　　日期：

　　教师聘用协议书篇6

　　甲方：乙方：

　　电话：电话：

　　为了使乙方有一个稳定、正规的教学工作，同时为了保障甲方的教学质量，经双方平等协商，本着平等、自愿、诚信的原则，就甲方聘用乙方为家教教师一事达成如下协议。

　　一、甲方的责任和义务

　　1．甲方聘请乙方为辅导班教师，为乙方提供稳定、正规的教学工作。

　　2．甲方安排乙方授课前，需提供学生的，便于乙方进行针对性辅导。

　　3．甲方根据学生情况需加课时的，须提前通知乙方。

　　4．甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果评价乙方的家教工作质量，可根据教学质量调整薪资标准或是否中止本协议。

　　二、乙方的责任和义务

　　1．充分备课：备教材、备作业，认真做好备课与教学记录，。

　　2．认真指导：抓住学生特点，尽快转弱点为优势，严禁在教室做与教学无关的事。

　　3．善于分析：具体分析每一节课，每一道题，针对学生实际情况及时解决每个问题。

　　4．主动配合：积极与甲方交流，经常反映学生学习情况，与甲方齐抓共管、共同努力，充分发挥个性化教育优势。

　　5．总结提高：做好教学记录，总结经验教训，相互交流学习，提高教学效果。

　　6．乙方在每次授课期间，要给学生布置作业并指导预习、复习。

　　7．乙方由于特殊原因需要更改授课时间的`，需提前24小时通知甲方。

　　8．在授课过程中，乙方必须与甲方保持良好的关系，遵守家教礼仪，严格按照教学计划和进度进行辅导，不可与甲方发生任何冲突。

　　9．授课至中小学生放假前。

　　三、授课时间安排及工资支付

　　1．晚自习班老师800元/月；

　　2．周末强化班课程待定；

　　3．支付方式：按月支付，每月15号付上个月工资；

　　4．晚自习每次请假扣除40元，周末辅导每次请假扣除30元，因故不能来者，可以找人代替，但此人必须同样遵循此合约，不得出现打骂学生、不查作业、工作散漫等等此类恶劣情况，如有发生将扣除乙方本人三日至十日工资不等，酌情扣除。

　　四、违约责任

　　1．双方发生冲突的，可无条件解除本协议。

　　2．一方如有特殊情况需要终止协议的，需要提前7日通过另一方。

　　3．如乙方因故迟到或早退，因在本次授课时间结束后或下次授课时间结束后适当延长时间，而不得收取费用。

　　4. 未能代课至放寒假前，扣100课时费。

　　五、附则

　　1．因自然灾害等不可抗力或政府政策变化等导致本协议无法履行的另行处理。

　　2．本协议自双方签订之日起生效，至乙方所辅导甲方最后一次安排学生辅导结束时自动终止。

　　3．本协议一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。

　　甲方（签字）：乙方（签字）：

　　签订日期：年月日签订日期：年月日

　　教师聘用协议书篇7

　　甲方：____________

　　乙方姓名：____________ 身份证号：____________

　　任教科目：____________ 手机号码：____________

　　甲乙双方以高效提高学员学业成绩为目标。在尊重个性的前提下，致力于激发学员的无限潜能，使其积极的应对未来的挑战打下基础。

　　为了规范教学活动，维护多方权益，双方需共同遵守本《协议》，如有一方违反且对另一方造成损失，损失方有权追究违反方的责任。

　　工作内容：____________

　　乙方应确保提供给甲方的相关个人信息和情况属实。

　　双方应对家长和学生保密其与教学活动无关的信息(如学校、身份、经历、课时费等)

　　如因保密不当造成损失，损失方有权要求违反方赔偿。

　　对甲方派给乙方的学员，无论在辅导期间或者辅导结束后，都不允许乙方与该学员有私下上课的行为(即拉私单)，如有此类事情发生，甲方将严厉追究其经济和法律责任。

　　作为专业的辅导机构，乙方需按甲方要求出勤，备课，教学，反馈，测试，填表等，

　　第一次课要求

　　应家长要求，允许学生在头一次课不计费替换老师。故第一次课非常重要!

　　A如乙方在第一次课后被替换，则此次课不计工资。

　　B如乙方在第二次课后被替换，则甲方给予一次课的补偿性工资。

　　课前

　　A电话派课时甲方将告知乙方学生的基本信息，薄弱环节及第一次课上课内容。

　　B请乙方按照甲方对教案的'要求，根据学生的情况认真备好课，并于上课前将教案统一发送至：__________________邮箱。

　　C请提前15分钟到达，与教务老师沟通，查看《学生档案》以及学生试卷等。

　　上课

　　A用10分钟左右的时间与学生做沟通，建立良好的教学平台，了解学生薄弱环节，性格特点辅导要求等。

　　B用几道经典的题目(基本覆盖了学员搞学期所学章节，做题时间不超过15分钟)测试学生的水平和习惯，针对做题过程中出现的一般性问题(如概念模糊、方法不当、计算马虎)进行分析。

　　C可适当告知学科的学习方法，共同制定出大致辅导计划，并鼓励学生说：____________通过我们一起努力，这些问题可以得到有效解决，成绩能有所提高!

　　D之后，按事先准备的教案开始讲学生想在第一次课听的内容。

　　注意事项：

　　A注意仪表、着装、教态，维护乙方及甲方的权威性。

　　B切勿迟到、早退、私自调整作息时间; 违者罚款10元/次。

　　C如学生未及时到校，请让教务老师及时与家长联系，切勿不沟通直接上课;

　　D切勿花大量时间做试卷，要求做题时间不超过30分钟/次。

　　E切勿表现出厌烦情绪或者做与课堂无关的事(如抽烟、接手机、看报纸等，违者罚款10元/次)

　　F为了创造一个良好的教学环境，请各位在综合一对一上课的老师音量尽量压低，避免相互干扰。

　　F乙方对学生的辅导时间由甲方指定，乙方不得随意和学生私下商量上课时间，如乙方未经甲方安排，多上的课时，甲方不支付任何费用。

　　G乙方如有特殊情况，需要更改上课时间必须提前48小时通知甲方，如遇无法克服之特殊情况，需要终止授课，必须提前一个月通知甲方，否则甲方视情节严重程度扣除乙方部分或全部报酬，并保留追究乙方法律责任的效力。

　　H辅导过程中，乙方必须与学生家长和学生方面保持良好的关系，注意维护甲方的形象和声誉，不得有有损甲方公司形象的言行。如出现意外情况，需及时通知甲方，由甲方负责妥善处理。不得与学生或者家长出现任何冲突或者纠纷，否则甲方有权不向乙方支付任何费用，由此引起的一切后果由乙方承担。

　　5、课后

　　A第一次课后请留下反馈情况，未留者扣除本次课时费;

　　B签到，请引导学生到教务老师处签字，一次一反馈(签字)，与课时费挂钩。

　　C课后请监督学生清理课桌垃圾并摆好桌椅，别落下东西，并督促学生按时回家，注意安全。

　　C布置的课后作业请于下次课认真检查;

　　D每隔4次课进行一次小测试(交教务老师);

　　E请与教务老师保持沟通，及时反馈学生学习及测试情况;

　　F结课前请交测试成绩并给学生打出积极评语.

　　甲方为乙方提供教学生员，教学场地及相关教学用具，乙方在甲方安排下开展教学工作。

　　甲方有权随时监督乙方的教学工作，并要求乙方每次上课前必须提供详细的教案，否则将扣除乙方该次课的课时费外，还需在授课后的24小时内补齐该次教案。

　　乙方的课酬按甲方统一标准执行，于结课后的15号一次性支付。

　　注：乙方于每月月末持学生签字到甲方教务老师处核对课时，若乙方提供的课时签字不完整，甲方有权迟发或扣除工资，甲方不承担违约责任。

　　乙方因特殊原因不能正常教学需请假的，应提前两天通知甲方教务老师，并不得自行与学员沟通，完假后需及时与甲方教务老师协调好补课事宜，否则因缺课产生的一切后果由乙方全部负责。

　　乙方有义务完成所带学生的全部教学计划，如因乙方自身原因造成学生教学终止的，除扣罚乙方该生所有课酬外，给甲方造成教学影响的，甲方有权追究乙方的经济责任。

　　不得与学生和家长互留联系方式，不得私下打听优XX的学费以及其他老师的课时费，不得将优XX的相关信息(包括学员信息)泄露给其他培训机构和老师。如因以上原因给甲方照成损失，甲方将通过法律手段追究乙方的经济责任。

　　本教学任务完成后，乙方两年内不得私自接受本份家教。违者处以乙方5000元的经济罚款，执行不到位的付诸一切法律手段。

　　甲方代理人签字：____________ 联系方式：____________

　　乙方签字：____________

　　教师聘用协议书篇8

　　一、聘方(甲方)：新世纪幼儿园法人代表(负责人)：

　　应聘方(乙方)：____

　　住址：____

　　身份证号码：____

　　联系电话：____

　　二、聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日(一年)

　　三、聘请待遇：____

　　1.每月(____)元，假期不付，临近放假不足一个月的按日工资计算，幼儿园教师聘用协议书。

　　2.奖金：按园教师考评方案兑现.

　　四、其它事宜：

　　1.甲方根据本幼儿园工作需要，安排乙方从事__________工作。乙方严格遵守幼儿园的`各项规章制度，按时、按质、按量完成其本职工作，忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职，不能胜任，不服从学校安排，与同事、不能和学生和睦相处，教学质量低下等不利于幼儿园工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任。乙方在工作期间首先树立“安全第一”的思想意识，如因失职、失误造成幼儿在园发生不安全事故，甲方承担经济损失的____%，乙方承担____%，协议书《幼儿园教师聘用协议书》。

　　2.押金：乙方一个月工资__%

　　4乙方在本园外(如往返路途中)所发生的一切事故，甲方不付任何责任，由乙方自行承担。

　　5.乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主动辞职，次协议自解聘之日起无效。

　　6.甲方在工作每月____日前发放上月工资及奖金。

　　7.乙方聘期已满位续聘并交清各种财物，甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发，否则酌情处理。

　　____本协议自____年____月____日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。

　　甲方：____(签字或盖章)

　　乙方：____(签字或盖章)

　　合同签定日期：____年____月____日

　　教师聘用协议书篇9

　　甲方(聘用单位)：_________________

　　法定代表人：_______________________

　　乙方(受聘人)：___________________

　　甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

　　第一条合同期限

　　合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期满聘用关系自然终止。

　　聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

　　本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

　　第二条乙方的权利

　　按约定取得_______元人民币/课时的授课报酬;

　　有权组织合唱团内部会议以及根据教学实际改变既定的任务安排。

　　有权要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。

　　有权要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

　　第三条乙方的义务

　　为甲方的授课积极准备教案;主持本团的合唱艺术工作。带领全团为建设成为大同市一流声乐团而尽心尽责。保证每次课时(_______分钟/节课)的完整和内容的充实。

　　关心每一位团员，努力培养团员的敬业精神、合唱艺术的奉献精神和自豪感。

　　负责对声乐指导、钢琴艺术指导和各声部的管理。负责合唱团艺术水平的提高，提出艺术发展方向。

　　编制合唱团的教学与训练计划，并按计划实施。负责对各声部的专业训练和专业素质培训。

　　遵守甲方的'各项规章制度和劳动纪律。

　　第四条甲方的权利

　　要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序。

　　组织合唱团员对授课质量进行评议，并根据团员的评议对授课内容及人员进行调整。

　　有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。

　　第五条甲方的义务

　　按时支付授课报酬：_______元人民币/课时。

　　乙方在因工作受到伤害时，按照国家相关法规处理。

　　向乙方提供合唱团员的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。

　　为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

　　第六条本合同的变更、终止和解除

　　本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。

　　确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。

　　经双方当事人协商一致，本合同可以解除。

　　本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

　　有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：

　　(1)发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;

　　(2)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的;

　　(3)乙方被依法追究刑事责任的。

　　除以上原因外，甲方提前解除合同的，应给予乙方原定授课费的_______倍的违约赔偿金。

　　甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。

　　有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：

　　(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

　　(2)由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前_______天通知甲方;乙方由于本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计

　　划的，需提供相关证明，同时应承担______________的违约责任。

　　第七条其它事项

　　甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。

　　本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

　　本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。

　　甲方：(盖章)____________乙方：(签字)____________

　　代表：(签字)____________

　　签约时间：________________签约时间：________________

　　教师聘用协议书篇10

　　编号：

　　聘请兼课书法教师协议

　　甲方：

　　乙方：

　　签订日期：年月日

　　甲方（聘用单位）：_________________

　　法定代表人：_______________________

　　乙方（受聘人）：___________________

　　甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。

　　第一条协议期限及授课地点、内容

　　1．协议有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日期间每周的周六周日；协议期满合作关系默认终止。

　　2.从事该培训学校位于培训点的兼职授课。

　　3.授课内容：

　　（1）课程；（2）课程；（3）课程。

　　3．聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。

　　4．本协议期满后，任何一方认为不再续订聘用协议的，应在协议期满前两周书面通知对方。

　　第二条乙方的权利

　　1.按约定取得如下报酬

　　硬笔书法课： 30 元人民币/课时的授课报酬（学生一对一）； 60 元人民币/课时的授课报酬（小班级教学：八人以下）；

　　软笔书法课： 50 元人民币/课时的授课报酬（学生一对一）； 90 元人民币/课时的授课报酬（小班级教学：八人以下）。

　　2.超出约定授课人数或内容时可以双方同意下协商确定酬劳。

　　第三条乙方的义务

　　1．为甲方的授课积极准备；按时、认真上课；保证每次课时（ 8 0分钟/节课）的完整，内容的充实；对授课中学生课堂活动组织管理。

　　2．甲方提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问的解答等。

　　3．遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

　　第四条甲方的权利

　　1．要求乙方按时完成授课，维护授课时的教学秩序等。

　　2．组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

　　3．有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。

　　第五条甲方的义务

　　硬笔书法课： 30 元人民币/课时的授课报酬（学生一对一）； 60 元人民币/课时的授课报酬（小班级教学：八人以下）；

　　软笔书法课：50 元人民币/课时的授课报酬（学生一对一）；90 元人民币/课时的授课报酬（小班级教学：八人以下）。

　　2．如学生请假而未及时通知乙方需对乙方进行车费补贴。

　　3．向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。

　　4．为乙方的.教学提供良好的授课环境。

　　第六条本协议的变更、终止和解除

　　1．本协议依法签订后，协议双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更协议。

　　2．确需变更协议的，双方应协商一致，并按原签订程序变更协议。双方未达成一致意见的，原协议继续有效。如：情况特殊时在告知双方并同意后可协商变更授课时间。

　　3．经双方当事人协商一致，本协议可以解除。

　　4．本协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时，聘用协议即自行终止。在聘用协议期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用协议。

　　5．有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议，并且不承担违约责任：

　　（1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继

　　续安排；

　　（2）乙方被证明不符合聘用条件的；（如没有教授资历或能力）

　　（3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。

　　（4）通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的；

　　除以上原因外，甲方提前解除协议的，应给予乙方原定授课费的_______的违约赔偿金。甲方因自身原因变更本协议的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。

　　6．有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用协议，不承担违约责任：

　　（1）甲方未按照聘用协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的；

　　（2）由于身体疾病原因，要求提前终止协议或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前_______天通知甲方；乙方由于是兼职授课，所以在本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提提前通知甲方。

　　第七条其它事项

　　1. 若乙方在试讲和授课期间，未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源，经证实，乙方给予甲方课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。

　　2．甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。

　　3．本协议一式贰叁份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效，如有条件可以第三方保存证明。

　　4．本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本协议未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。

　　甲方：（盖章）____________乙方：（签字）____________

　　第三方证明代表：（签字）

　　签约时间：________________签约时间：________________

　　教师聘用协议书篇11

　　为了提高教师队伍素质，提高教学质量，达到科研兴校的目标，根据《谷硐中学校级骨干教师、教坛新秀评选方案》拟定次协议书。

　　一、协议双方：

　　甲方：

　　乙方：20_ -20_学年度第一学期评选出的校级骨干教师、教坛新秀

　　二、聘用期限：

　　骨干教师、教坛新秀聘期为三年，从20_年_月_日至20_年_月_日止。此协议自然解除。

　　三、协议内容：

　　（一）职责与义务。

　　1.模范履行教师职责，敬业奉献，师德高尚。

　　2.自觉学习进修，拓宽专业知识，不断更新教育观念，带头实践先进的教育教学理论和教育教学模式。

　　3.在教学工作中发挥示范作用。积极承担示范课、观摩课等教研任务。骨干教师每学年在学校（科组）以上范围评课不少于15节，每学期承担学校组织的骨干、新秀示范课不少于1节。

　　4.主动承担科研课题。骨干教师要分别承担或参加校级（至少一项）、县级、州级以上教育教学科研课题，每年至少撰写1篇有较高水平的专业论文或经验总结。

　　5.积极协助本校的校本培训工作，积极承担培养教学新秀的任务。聘任期间骨干教师要经常听所培养的1名教师（由学校指定）的课，加强指导，培养的教师应在三年内分别在学校级以上教学评比上取得较好成绩。

　　6.聘用期间，骨干教师、教坛新秀教师教学成绩突出，人均分要达到县人均分以上。实行教学成绩末尾淘汰制，在县级以上举行的学期统考中，镇排名倒数第一的解除聘用关系；镇排名倒数第二2次的解除聘用关系；镇排名倒数第三3次解除聘用关系。

　　（二）权利与保障。

　　1.根据具体情况优先给予外出培训学习、考察调研的'机会，并在考察结束后写出考察报告并在全校范围内交流，达到共享目的。

　　2.学校组织骨干教师、教坛新秀进行交流、讲学活动，有计划地选派部分骨干教师在学校内或校际交流。

　　3.学校支持骨干教师、教坛新秀开展教育教学实践和教育科学研究。优先安排其主持的科研课题所需经费，积极宣传推广其教育教学经验、科研成果和先进事迹。

　　4.参加县级以上的骨干教师、教坛新秀、学科带头人评选的骨干、教坛新秀教师，将其考核合格作为推荐的前提条件。

　　5.骨干、教坛新秀任职期间，经学校考核合格者，在学校经济条件许可情况下，可享受一定的津贴补助。

　　四、双方本着自愿原则，明白协议书条款内容。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议解释权归学校，双方签字生效。

　　甲方:

　　乙方：

　　20_年_月_日

　　教师聘用协议书篇12

　　一、聘方(甲方)：新世纪幼儿园法人代表(负责人)：

　　聘方(乙方)：住址：身份证号码：联系电话：

　　二、聘用期限：自( )年( )月( )至( )年( ) 月( )日

　　三、聘请待遇：

　　1.每月 ( ) 元，假期不付，临近放假不足一个月的按日工资计算。

　　2.奖金：按教师考评方案兑现.

　　四、其它事宜：

　　1.乙方要服从学校(甲方)的`安排，严格遵守学校的各项规章制度，忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职，不能胜任，不服从学校安排，与同事、不能和学生和睦相处，教学质量低下等不利于学校工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任.

　　2.押金：乙方一个月工资80%

　　3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等，否则扣除其押金及所有未发款项，同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

　　4乙方在本校外所发生的一切事故，甲方不付任何责任。

　　5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职，次协议自解聘之日起无效.

　　6.甲方在工作每月10日前发放上月工资及奖金。

　　7。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物，甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发，否则酌情处理。

　　8.本协议自----年-月-日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。

　　甲方：(签字或盖章) 乙方：(签字或盖章)

　　合同签定日期：年

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