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高校教育管理中的以人为本

时间:2022-08-20 23:08:27 教学管理论文 我要投稿
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高校教育管理中的以人为本

  高校教育管理中的以人为本
  
  文/王大志
  
  摘 要:科学发展观提出之后,“以人为本”的教育理念也逐渐成为指导高校教育管理的重要原则,这种教育理念最终能够实现高校的可持续发展。因此要根据目前我国高校“以人为本”的教育管理现状,制定出合理的措施,完善我国高校的教育管理,提高教学质量,实现一体化的教育目标。
  
  关键词:教育管理;以人为本;科学发展观
  
  在高校教育的管理中,为了能够培育出更多的高素质人才,在高校的管理中就要结合科学发展观,积极地推进并落实,建立“以人为本”的教育理念,实现对师生的管理,为高校高质量的教学水平提供正确的方法。
  
  一、了解教育管理的重要性
  
  随着新时代步伐的不断更新,人类社会的进步对知识的要求也在加大,这就要求在学习知识的过程中要重视教育管理。而对于教育管理的理念中,要做到以人为本的思想,建立新的教学理念,培养互动型的师生关系,在管理中重视对学生自身素质的培养,注重个性,最大限度地加强对学生的尊重,要研究人的思想活动以及行为规律之间的联系,在管理中能够充分调动学生的积极性,不断地进行创新。一个完善的教育管理能够为学生提供更多的学习和锻炼机会,有助于学生综合能力的培养,同时也为高校的教育事业带来了不少动力。
  
  二、认识教育管理中的问题
  
  在提倡“以人为本”的教育管理理念中,存在的问题有:在教学中,学生缺乏相应的主导地位,这就限制了学生的发展,学生不能通过自身的思考和认识完成高校的教育管理,不能发挥主观能动性,这就影响了教学效果。另外,在实施“以人为本”教育管理理念的过程中缺乏相应的课外实践。这违背了教育规律,不能为学生提供锻炼的机会,造成实践与理论的脱节。
  
  三、高校在教育管理中实施“以人为本”的策略
  
  在高校的教育管理中,要建立以人为本的教育理念,应该树立以人为本的学生观念,重视学生在管理中的作用。树立以人为本的教师观,要建立强大的教师队伍,提高教师的专业水平。要建立民主、平等的师生关系,营造良好的教育氛围,师生之间互动,这样才能够更好地交流,提供更多的管理方法。积极地开展实践活动,以提高学生的综合素质。
  
  在高校的教育管理中,树立“以人为本”的管理理念,建立合理的师生关系,重视管理的方式,为高校的管理创造新的平台。

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