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我在为谁工作读后感

时间：2022-04-11 15:06:55 读后感我要投稿

我在为谁工作读后感(4篇)

　　当细细地品读完一本名著后，你心中有什么感想呢？现在就让我们写一篇走心的读后感吧。千万不能认为读后感随便应付就可以，以下是小编整理的我在为谁工作读后感，仅供参考，大家一起来看看吧。

我在为谁工作读后感(4篇)

我在为谁工作读后感1

　　为薪水工作还是为自己工作？看一个人如何对待薪水的态度，就可知道他的心放在何处。如果我们把工作当做一种谋生的手段，当做混碗饭吃的一件差事，我们肯定不去重视、喜欢它。如果我们将之视作深化、拓宽我们自身阅历的一种途径，工作在我们眼中就会成为最愉快的事情。事物往往从它的反面达成，今天，我们若不调整好自己的心态，如果没有为他人、为事业底彻付出的心态，如果不想让别人得到好结果，那么，我们自己也不会得到任何好结果的。

　　现代社会，单凭几个人无法成功。成功源于团队力量，成功也需要别人的帮助，别人的力量也许是促进我们成功的一个重要力量，帮助别人，也就是帮助自己。我们帮助老板的事业成功，老板也为我们创造成功舞台的机遇。也许很多人都熟悉这样一个故事：有个老木匠准备退休，他告诉老板，说要离开建筑行业，回家与妻子儿女享受天伦之乐。老板舍不得做得一手好活计的木匠走，再三挽留，木匠决心已不为所动。老板只得答应，但问他是否在走之前再建一座房子，老木匠答应了。在盖房子过程中，人们都看出来，老木匠的心已不在工作上了。他用料也不那么严格，做出的活计也全无往日水准。老板并没有说什么，只是在房子建好后，把钥匙交给了老木匠。“这是你的房子。”老板说，“我送给你的礼物。”老木匠愣住了，他后悔最后为自己建了这样一幢粗制滥造的房子。同样一个人，一生可以盖出许多好房子，可以盖出豪华宅亭，也可以建造出粗糙不堪的房子，不是因为技艺减退，而是因为失去了应有的责任感。老木匠犯了一个许多人都会犯的错误。在很多人眼中，工作只不过就是一种雇佣关系，只是为老板赚钱，对自己的好坏没有什么大的关系。

　　然而，在获取报酬的同时，我们其实是在为自己工作。首先，是公司为我们提供了就业的机会，并为我们解决了生计问题。此外，在别人投资的公司中，我们也获取了珍贵的经验与技术，是在为自己将来的发展打基础。从这种意义上说，工作不正是为我们自己吗？仅仅为了一日三餐工作的'人是没出息的人。拿单位薪水，不替人创造价值则是没有道德的行为。在自己马马虎虎应付工作的时候，实际上是在拿自己年轻的生命开玩笑。同时，自己应付工作，就是在消费时间，浪费每一次学习的机会，放弃每一次磨炼自己意志与能力的机会，损失的恰恰是我们自己。如果我们做某事，那就把它做好。如果不愿做它，那最好不要去做。还拿故事中的老木匠来说，一个善始善终的人，即使他要离开岗位，只要在岗位一天，他就不会改变这种认真工作的态度。为一个人工作，为一家公司工作，就应该心甘情愿地为他效劳，不要时而支持时而应付。事实上，我们工作的行为就是未来公司的前景投影，当我们贬损它时，就等于在贬损自己以及自己未来的名誉。俗话说，雁过留声，人过留名。上天赐予我们的生活是公平的，我们时刻都在为自己建造自己生命的归宿，归宿的好坏与我们曾经的过去和现在的努力与付出成正比，今天任何的一次不负责任，都会在以后的某个地方、某个时间等着我们。

　　公司如战场，职场如战场，在竞争日益激烈的今天，要想在职场上立于不败之地，要想纵横职场，“纵横”工作，在走向工作岗位的时候，在自己对工作产生消极应付的时候，请务必冷静下来，认真反问一下自己：“我是为谁工作？”然后，努力去做。

我在为谁工作读后感2

　　公司如战场，职场如战场，在竞争日益激烈的今天，要想在职场上立于不败之地，要想纵横职场，“驾驭”工作，在走向工作岗位的时候，在本人对工作产生消极应酬的时候，请务必冷静上去，认真反问一下本人：“我在为谁工作”，然后致力去做。上述中心现实是《我在为谁工作》此书提出的，这是一本反思性职员自助自励的书刊，自己非常有幸的读到此书，感想颇多，欲与大家共分享。

　　一、为薪水工作还是为本人工作?看一个人对待薪水的态度，就可知道他的心放在何处。一个人以薪水为个人奋斗指标是无奈走出平庸的生活模式的，也素来不会有真正的成就感。只管挣工资应该成为工作目的之一，但是从工作中能真正获得的更多东西却不是装在信封中的钞票。

　　如果咱们把工作当做一种谋生的手段，当做混碗饭吃的一件差事，咱们肯定不去注重、喜爱它。如果咱们将之视作深化、拓宽咱们本身阅历的一种途径，工作在咱们眼中就会成为最欢快的事情。事物往往从它的反面达成，今天，咱们若不调整好本人的心态，如果没有为别人、为事业彻底付出的心态，如果不想让他人失去好结果，那么，咱们本人也不会失去任何好结果的。古代社会，单凭几个人无奈成功。成功源于团队力量，成功也需求他人的协助，他人的力量兴许是促进咱们成功的一个重要力量，协助他人，也就是协助本人。咱们协助老板的事业成功，老板也为咱们创形成功舞台的机遇。

　　一些心思学家发现，金钱在达到某种水平之后就不再迷人了。即便你还没有达到那种境界，但如果你忠于自我的话，就会发现金钱只不过是许多种报酬中的一种，当咱们热爱本人所从事的工作时，金钱就会尾随而至。咱们也将成为人们竞相延聘的对象，并且为此获得更丰厚的酬劳。工作的品质决定生活的品质。无论薪水高低，工作中尽心尽力、踊跃进取，能使本人失去心坎的平静。工作过分轻松随便的人，无论从事什么畛域的工作都不可能获得真正的成功。

　　二、回顾咱们的工作，在拔打和接收电话时，应该顺便留意语气，表现出咱们的素质与程度。浅笑着平心静气地接打电话，会使对方感到暖和亲切。尤其是应用敬语、谦语收到的'效果往往是意想不到的。不要认为对方看不到本人的表情，其实，从电话中的语调己经传递出了咱们能否敌对、礼貌、尊重别人等信息了。兴许本人一个不经意的冷淡和鲁莽，就会吓走了一个潜在的客户。

　　平时更不能放松本人的一言一行，更不要在客户面前谈公司外部的事，在公司出现严重变故，尤其要保持镇静;在遇到危害公司声誉的行为要自告奋勇。

　　咱们每个人都要具有与公司共命运的职业感，这外表上是有益于公司，有益于老板，但最终的受益者会是咱们本人。在商业的时代里，讲究双赢己经构成人们普遍公认的最优化的模式，这就是：双赢——让咱们走近一个成功快捷的时代!双赢——是老板和员工共同发展的现实平台!在企业发展过程中老板与员工的这种双赢关系，是一种良好的互动纽带，咱们应该记住：遵照双赢规则，才会真正的成功;只要懂得利用双赢模式的人，才会成为真正的赢家。

我在为谁工作读后感3

　　我们到底在为谁工作呢？这是职场中每个人都应扪心自问的。如果不能首先弄清这个问题，不调整好自己的心态，我们很可能永远与成功无缘。

　　公司如战场，职场如战场，在竞争日益激烈的今天，要想在职场上立于不败之地，要想纵横职场，“驾驭”工作，在走向工作岗位的时候，在自己对工作产生消极应付的时候，请务必冷静下来，认真反问一下自己：“我在为谁工作”，然后努力去做。上述中心思想是《我在为谁工作》此书提出的，这是一本反思性职员自助自励的书刊，本人非常有幸能在这次由集团公司行政人事部主办的读书活动中借到此书，感想颇多，欲与大家共分享。

　　一、为薪水工作还是为自己工作？看一个人对待薪水的态度，就可知道他的心放在何处。一个人以薪水为个人奋斗目标是无法走出平庸的生活模式的，也从来不会有真正的成就感。虽然挣工资应该成为工作目的之一，但是从工作中能真正获得的更多东西却不是装在信封中的钞票。

　　如果我们把工作当做一种谋生的手段，当做混碗饭吃的一件差事，我们肯定不去重视、喜欢它。如果我们将之视作深化、拓宽我们自身阅历的一种途径，工作在我们眼中就会成为最愉快的事情。事物往往从它的反面达成，今天，我们若不调整好自己的心态，如果没有为他人、为事业彻底付出的心态，如果不想让别人得到好结果，那么，我们自己也不会得到任何好结果的。现代社会，单凭几个人无法成功。成功源于团队力量，成功也需要别人的帮助，别人的力量也许是促进我们成功的一个重要力量，帮助别人，也就是帮助自己。我们帮助老板的事业成功，老板也为我们创造成功舞台的机遇。

　　一些心理学家发现，金钱在达到某种程度之后就不再诱人了。即使你还没有达到那种境界，但如果你忠于自我的话，就会发现金钱只不过是许多种报酬中的一种，当我们热爱自己所从事的工作时，金钱就会尾随而至。我们也将成为人们竞相聘请的对象，并且为此获得更丰厚的酬劳。工作的质量决定生活的质量。无论薪水高低，工作中尽心尽力、积极进取，能使自己得到内心的平静。工作过分轻松随意的人，无论从事什么领域的工作都不可能获得真正的成功。

　　二、回顾我们咨询科的工作，在拔打和接收电话时，应该特别注意语气，体现出我们的素质与水平。微笑着平心静气地接打电话，会使对方感到温暖亲切。尤其是使用敬语、谦语收到的.效果往往是意想不到的。不要认为对方看不到自己的表情，其实，从电话中的语调己经传递出了我们是否友好、礼貌、尊重他人等信息了。也许自己一个不经意的冷淡和鲁莽，就会吓走了一个潜在的客户。

　　平时更不能放松自己的一言一行，更不要在客户面前谈公司内部的事，在公司出现重大变故，尤其要保持镇静；在遇到危害公司声誉的行为要挺身而出。

　　我们每个人都要具有与公司共命运的职业感，这表面上是有益于公司，有益于老板，但最终的受益者会是我们自己。在商业的时代里，讲究双赢己经形成人们普遍公认的最优化的模式，这就是：双赢——让我们走近一个成功快捷的时代！双赢——是老板和员工共同发展的理想平台！在企业发展过程中老板与员工的这种双赢关系，是一种良好的互动纽带，我们应该记住：遵循双赢规则，才会真正的成功；只有懂得利用双赢模式的人，才会成为真正的赢家。

我在为谁工作读后感4

　　读完这本书我跟换了个人似地，以前的观念有了新的认识，让我重新对工作有了新看法。在不断的反思中不断认识自己。

　　我在为谁工作？这个问题在读这本书之前没有想过，工作的目的就是挣钱，我想这也是大部分人的想法，所有的事情都是建立在解决温饱的基础上才开发出来的“项目”。所以从最基本的说应该是在为老板工作，当然只有按部就班的完成上级交给的任务就能得到正常的报酬，解决了温饱那么就有了更多的时间来干更多附加的工作了。

　　我在为谁工作，这个时候有一点点转折，主观意识上在发生质变，多劳多得，谁都知道，只有混日子的人在这种情况下还是在为老板工作，稍微有点劳动意识的人都开始多劳多得了。在为自己工作，因为多劳多得的不仅仅是报酬，更多的是以后在社会上生存的重要因素。这时候其实只能各占一半了，为老板工作的同时为自己工作。

　　且不说为谁工作，离开这个广义的遐想回到现实中，我们在为谁工作？想想这个问题，自从大学实习起进入安都机电，首先感谢下，给了我这机会与大家共同努力。大学毕业满腔热血，满脑子的报复；逐渐被磨灭，所剩无几，为了先解决基本生活为老板工作，某一天开始有了新的目标，坎坷中一步步走出解决基本问题的阶段。我们其实是员工关系，我们其实是合作关系，我们其实是人与人之间的关系，从之前的某一天已经清醒的认识到是在为自己工作，而单位的头头是在为社会工作，能力越大责任就越大。不工作就没有收入，没收入就没法生存，虽然现在的工作依然属于不可控性的，但是有一天它的可控性必定会超过百分之八十，绝对的。

　　时间过的可真快啊，好多人都感慨的这么说，因为事情多了，好多事情都没有完成，所以感觉时间快了；我也这么说，原因如同前面说的，一溜烟似地就没了。没搞清这个事情之前，是乱的，弄清楚了就好多了；不好好工作的`根本我想不是因为给谁工作而有所努力，而是对于生活的认知和激情。从内心深处发出的呼唤导致最后的结果。心情舒畅自然舒畅，就像一个卖鼻炎药的广告词“鼻通百通，全身轻松。”。心情舒畅自然工作起劲以致效率倍涨，我想这是原因。然而在两种情况下必须找到舒畅的动力。不管你是在为自己工作还是在为老板为社会工作，找到导火索就找到了爆破点。得明白别人帮你是义气，不帮你是本分，你在责备什么？从你的根本来找自己的启动按钮；看看自己把自己摆放的位置，不管在那个位置没有激情很少有好成绩。

　　我自己看来不管你是在那个位置，其实位置并不是很重要。有的人本着目标努力，最后也能一项项完成，以致最后为社会贡献；有的人并没有想过，他只知道干好自己眼前的事情，心态好啊，不管什么时候都激情满满，干一行，爱一行，干好一行，比如“王虎，傻根，啊甘”他们并没有想什么，只是干好自己的事情，领导认为这个人有能力，认真，那就交给他更重要的任务，那么同样的认真细心完成了重要任务这就是结果。有人当领导，他就那么想的，也是那么做的。有些人不喜欢当领导，干好自己当下的事情正好让社会和谐也做了贡献，同样生活的也很好。

　　看完这本书确实增加了不少知识，增加了不少认知，我的感受就是找回自己，找到自己的位置，认真细心工作。如果真有上进心那就攀向自己的顶峰吧，要不然哪里来那么多大人物，希望你是其中一员。

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