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正面管教读书心得

时间:2024-06-09 15:00:52 读后感 我要投稿

正面管教读书心得(必备15篇)

  当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,可以寻思将其写进心得体会中,如此可以一直更新迭代自己的想法。应该怎么写才合适呢?以下是小编精心整理的正面管教读书心得,仅供参考,欢迎大家阅读。

正面管教读书心得(必备15篇)

正面管教读书心得1

  《正面管教》是美国教育家,心理学家简·尼尔森写的一本关于儿童教育的书。正如封面上写的,这本书的主要内容是教与孩子打交道的家长、老师如何运用正面管教的方法让孩子学会自己解决问题,学会生活技能。

  作者定义正面管教用的是数学中的公理定义法,即以下四个问题的答案都是肯定就是正面管教:1是否和善而坚定;2是否给了孩子价值感和归属感;3是否长期有效;4能否培养孩子良好品格。

  看到这里你可能就会问了,我也想这样啊,怎样才能做到呢?在这本书里,作者以阿德勒的心理学为基础,通过大量例子,说明怎么才能做的正面管教,作者作为“正面管教协会”的创始人,教会了大量的家长、老师正面管教的方法。

  给我印象最深的有以下几点:

  一、和善而坚定

  大人在教育孩子的时候一定要做到和善而坚定。如果熊孩子让你气得火冒三丈,这时你就要暂时退出冷静一下。人生气时是很难做出理智的决定。我觉得这里可以用在《非暴力沟通》中学到的'四个步骤“

  1、描述一个事实;

  2、说明自己的感受;

  3、解释原因;

  4、提出自己的要求”。

  千万不要说“我跟你说了多少遍”,你说了一万遍都没用,孩子可能不会当回事。怎样要让孩子重视,就要说的下一条:让孩子自己学会解决问题。

  二、让孩子自己想办法解决问题

  本书花了大量的篇幅介绍如何用开班会和家庭会议的办法,让孩子自己想办法解决问题。这种教育方法肯定是满足正面管教的四条公理化定义的。首先,你只有做到和善而坚定才能让孩子们和你达成共识;其次,让孩子们参加解决问题,而不是处罚和说教,带给孩子价值感和归属感;再次,孩子自己想出的办法,他也愿意长期遵守;最后,能够培训孩子积极解决问题的良好品格。那问题来了怎么做的到呢?

  三、大人该如何做

  首先要认识到孩子可能有的四种不正确的行为及其正确处理方法,其次要改变以前靠吼、靠打取得短期效果的方法,按本书中所讲的解决问题的和善而坚定的方法,比如鼓励、具体指导、自然后果、家庭会议、班会等等;最后,家长也要反复练习,即使有时实在控制不住发了火,也要及时向孩子道歉,还是回到正面管教上来。

  总之,这本畅销全球的经典真不是盖的,让人耳目一新,我是先收听《樊登读书会》的节目接触到本书相关信息,就找了电子书看了一遍,发现电子书不过瘾,无法随时翻阅,就又找来了纸质书读了两遍。我明显感觉我冲小孩大喊大叫的频率明显减小,但在让小孩自己解决问题的招数还没学会,所以还要继续磨练。

正面管教读书心得2

  《正面管教》这本书的核心内容是“和善而坚定”。一句说起来不费吹灰之力,做起来难于上青天的话,呵呵,一声苦笑。每次我对孩子大吼大叫的时候都会把这句简而易懂的话抛到九霄云外!平静之后就会后悔:“和善而坚定”怎么这么难做到?于是我又翻开了这本书。

  大人和孩子之间三种主要互动方式。

  一、严厉型。对孩子有规矩没有自由,没有选择。孩子不参与决策过程。“我要你怎么做,你就得怎么做,这是你必须遵守的规则,这是你违反规则会得到的惩罚。”

  二、骄纵型。孩子有自由但没有规矩,无限制的选择。“你想怎么做就怎么做,我相信我们会爱对方,并且会幸福,我相信以后你会选择自己的规则。”

  三、正面管教型。有规矩也有自由,有限制的选择。“在尊重别人的前提下,你可以选择,我们一起来制订对双方有利的规则。我们还要共同决定在遇到问题时对大家都有益的解决方案。当我必须独自作出决断时,我会坚定而和善,维护你的尊严,给予你尊重。”

  了解了以上三种方式,我是这样给自己归位的,时而很严厉,时而很骄纵。当孩子很听话乖巧的时候,我通常都很宽容,想看手机就看会,想吃什么就买点什么。但当孩子不听话,违背我的意愿时,哈哈,一堆大道理会接踵而至,若有反驳,我便会变本加厉了!于是孩子越来越长大,变成了我所谓的“熊孩子”。

  那么在与孩子的相处中,如何“赢得”孩子?

  首先温柔的表达对孩子感受的理解。一定要向孩子核实你的理解是对的。和善、温柔、淡定的'人总有万钧之力!对孩子也是一样,只是我很难做到。针对我家孩子的状况,只要我一丁点的不耐烦或者小情绪,他都会真切的接收到,并选择不会与我继续交流下去,或者以争吵告一段落。所以温柔是我接下来的必修课,也是我如何实施正面管教方式的第一步。

  其次温柔的表达与孩子的共情。一定是接受孩子的行为,可以不认同,可以不宽恕,但请告诉孩子理解他,自己也曾有过类似的行为,会接受他。这两步都建立在温柔的基础上,作用到孩子身上,孩子的更多感受应该是受到尊重,他也许会在大多数情形下愿意与你沟通,即使开始不愿意,但至少不会让我的感受更糟糕。

  然后温柔的告诉孩子我的感受。真诚而友善的说出自己的感觉,如果是大男孩,做母亲的可以更多的抛出感受继而向他求助。

  最后让孩子关注于解决问题。这里有一个概念“启发式问题”。不要“告诉”,要开始以一种引导孩子参与解决问题的方式向孩子“提问”,并且不要希望孩子会给出你想要的答案。这里还有一个概念“头脑风暴”。和孩子一起提出问题的解决方案,不评论,不指责,然后找出大家都能接受的方法。

  这本书还有很多可以使用的工具,如果真能改变思维,控制自己,并利用好这些工具,相信“熊孩子”也能变成“别人家的孩子”。

正面管教读书心得3

  利用假期,把《正面管教》这本书拿出来认真读一读,感觉不论对自己孩子的培育,还是对教学过程,都有很大的启发。下面详细谈一谈我的感受。

  一、正面管教是一种既不惩处也不娇纵的管教孩子的方法孩子只有在一种和善而坚决的气氛中,才能培育出自律,责任感,合作以及自己解决问题的力量,才能学会使他们受益终身的社会技能和生活技能,才能取得良好的学业成果。我想这是这本书的一个大前提,也是一个宗旨,假如我们能带着这个前提走在我们教学的道路上,信任,我们在对待同学的问题上,消失在大的问题,我们都能通过正面管教的方法得到解决或真正的改善,而不是越来越糟。

二、理解了以下四种错误目的:

  1、寻求过度关注错误观念:只有在得到老师的关注时,同学才有归属感。

  2、寻求权利错误观念:只有当同学自己说了算或至少不能由老师对我发号施令时,我才有归属感。

  3、报复错误观念:同学得不到归属,但他至少能让老师同样受到损害。

  4、自暴自弃错误观念:不行能有所归属。我放弃。

  这几种发生在同学中的错误目的其实是他们行为不当的真正的内在缘由,也是他们消失问题的内在驱动力。但作为老师,我们往往只能看到同学们的负面表象,而看不到表象的实质,许多问题也不能从根本上得到解决。其实,这或许就是我们的许多同学一而再,再而三的犯错误的缘由。假如我们老师能真正解读孩子行为背后的东西,或许很多问题我们处理起来就会简单的.多,也会更有效。

  三、自尊,一个简单造成错误的概念,读了这本书,使我对我们以前经常挂在嘴边的自尊有了新的熟悉。我信任,假如我们认为自己能够赐予同学自尊,实际上就是对孩子的一种损害。一场“给孩子自尊”的运动连续至今,内容包括我们课堂内外常常运用的赞扬、欢乐小贴纸、笑脸以及让孩子做“今日最重要的人”。这些都可以是好玩儿而无害的,只要孩子不认为自己的自尊取决于外在的他人的评价之中。假如消失这种状况,孩子可能就会变成“讨好者”或“总是寻求别人的认可”。他们就学会了观看别人的反应来推断自己行为的对错,而不是学会自我评价与内省。他们培育出来的是“她尊”,而不是“自尊”。我们能为孩子做的最有益的事情,就是教孩子学会自我评价,而不是让他们依靠于别人的赞扬或观点。这一观点我要好好的琢磨,并在我以后的工作中能不断的通过改进而实行。

  四、孩子们需要感觉到自己被人需要,我们怎样来“赢得”孩子。当孩子们觉得你理解他们的观点时,他们就会受到鼓舞。一旦他们觉得被理解了,就会更情愿听取你的观点,并努力找出解决问题的方法。记住,在孩子们感到你的倾听之后,他们才更可能听你的。

  五、一个行为不当的孩子,是一个丢失信念的孩子。假如我们能够牢记,在不良行为的背后,是一个仅仅想要有所归属并且不知道该怎样以一种恰当、有效的方式来达到这一目标的孩子,我们对不良行为就会有不同的感觉。而且,认真端详一下是否是老师的行为招致了孩子信任自己无所归属或没有价值,也会有关心。假如我们能正确熟悉到孩子的行为是以目的为导向,并意识到孩子行为背后的目的首先是寻求归属感和价值感,我们对待孩子不良行为的态度就会不同了,我们就不会以为孩子总是在有意捣乱,总是喜爱跟我们对着干,而且也该反省自己的言行,是否忽视了孩子的感受,或者损害了孩子的感情,才招致孩子缺乏归属感和价值感的。

  六、犯错误是学习的好时机。我们自己要学会、而且也要教孩子学会把错误看做一个让人兴奋的学习机会当我们把错误看作一个学习机会而不是什么坏事时,为自己的错误担当责任就变得简单多了。正像大多数成年人和孩子一样,即使我很明白应当怎么做,可有时却不肯定能照着去做。

  七、要确保把爱的讯息传递给孩子。当老师记住了要确保把爱的信息传递给孩子时,我们就不但能够取得乐观的效果,而且还会体验到更多的欢乐。我深有同感,多少次我和同学们都是在爱的信息传递中消退隔阂,增进感情。“没有爱就没有训练”!

  《正面管教》这本书,是一本真正的好书,以后在工作中,信任它能引领我的教学之路越走越宽广。

正面管教读书心得4

  读《正面管教》这本书已经是第二次了,每次读都有不一样的收获!但读完之后又会忘掉很多,在实际生活中应用时有时又回到了原点,然而我还是要常忘常学,以作自勉。

  《正面管教》这本书所说的大部分原则是针对几个基本概念的理解和运用,以及大人们的正确态度。书里讲到的工具有:

  1、花一些时间让自己冷静下来,因为你在感觉好的时候才能做得更好。

  2、决定你自己要做什么而不是让孩子做什么。

  3、让孩子预先知道你会怎么做。

  4、和善而坚定的行动,而不是光说。

  5、如果必须要说,语气要和善而坚定,而且说的越少越好。

  6、以情绪上的撤出让自己避免开权力之争,等双方都冷静下来以后,关注与解决问题。

  7、用日常管理表来避免权力之争。

  8、要避免就寝前的.斗争,你可以一边给孩子盖好被子,一边和孩子分享一天中最快乐和最伤心的事情。

  9、通过让孩子参与解决问题来避免权力之争。

  10、对孩子间的争端置身事外,或“让孩子们处境相同”。

  11、要先安慰大人的孩子,然后让这个孩子和你一起去安慰被打的孩子。

  12、表达对孩子感受的理解。

  13、给孩子一个拥抱。

  14、运用你的幽默感。

  15、让孩子参与晚餐的计划、烹制和打扫。

  16、设计一些暗号来提醒孩子该做什么。

  17、给孩子提供选择,而不是要求。

  18、用“你一……,我们就……”。

  19、用零花钱教孩子学习管理金钱,而不是用作奖励和惩罚。

  20、安排特殊时光。

  21、家庭会议。

  ……

  没有罗列出来的还有很多,我自己运用最多的是“家庭会议、日常惯例表、清单、负面情绪表以及每日自评分”,然而还有那么多的不尽人意,还是忍不住的对孩子会吼叫、会自责。随着年龄的增长记性越来越不好,脑子里填满了无尽的事情,总也做不完还记不起来,就用每日清单来解决,腾出大脑空间还能有序的做完每日事件。家庭会议呢就会充分调动家庭中每个成员的积极能动性,让每个人都有自主权和使命感(当然我家坚持的不太好)。日常管理表就对孩子很有帮助了,让孩子自主制定每日惯例,不合适及时更改,这样时间长了孩子有个好习惯家长也解放出来了。我最最喜欢和受益的就属每日自评和负面情绪表了,做完自评然后对自己的负面情绪做个深度解析就一切烟消云散了,等到再有脾气的时候会想到已经解析过的问题换种做法大家就都能接受了。还有很多需要我们作为家长来一一改善和实践的,真的是家长做到了孩子也就跟上了。

  相信榜样的力量,要想孩子是自己心中理想的样子,就先把自己变成那个理想的样子!我们做到了孩子也就做到了。一起砥砺前行吧!给自己加油!

正面管教读书心得5

  “如果你对管教孩子的过程中感觉非常痛苦,那么你的方法一定是错的。”这是在樊登读书会听樊登老师说书的时候提到的,觉得挺有道理,教育孩子,应该是与孩子合作达到共赢!

  借助于学校开展的读书活动,我有幸拜读了简尼尔森的让数百万孩子、家长和老师受益终身的经典之作《正面管教》。那么什么才是正面管教呢?书中给出了很明确的答案:和善与坚定并行,有权威,有规矩也有自由,温柔有边界。

  在上一辈中,我们父母基本信奉的是:棍棒下面出孝子,不打不成才这一说。爷爷奶奶带孙子的时候就是:捧在手里怕摔了,含在嘴里怕化了。生怕孩子遭受一点点的苦难。这就是严厉型和骄纵型的代表。我自己是一个严厉型管教下长大的孩子,遇事就挨打,现在的我就属于不自信,有点讨好型人格,挺敏感的',怕犯错。自己最近在看教育方面的书籍会认识到自己深层次的问题,可以更深入地了解自己。

  也正是因为这样,自己才觉得教育非常重要,特别是在孩子容易塑造的这段时期。书中人这几个观点让我印象深刻:

  一、把孩子的每一次的错误当作是学习的机会

  当孩子不小心把花瓶打碎时,可以说,真可惜,但我知道你也不想这样的,对不对?得到孩子的肯定回复之后,和孩子一起寻找解决方案。

  要知道没有完美的人,只有不断改进的人,如果不允许人犯错,那人会尽量地去避免尝试,那就不会前进。

  二、学会道歉

  今天看到一则小新闻,内容大概一摄影师把小男孩撞倒大哭,张杰抱起安慰要求对方给孩子道歉。我看完这条新闻后感觉他做得挺好的,下面有看到一条评论说是:不就是不小心撞倒了嘛,有必要叫别人道歉吗?可能是评论的人觉得这是炒作,觉得没必要道歉。但从正面管教来看,他是把小孩看成一个独立的个体,所以才会要求对方给小孩道歉。

  父母在教育孩子的时候不可能不会犯错,当犯错时,学会给孩子道歉,那孩子也会向你学习,书中提到道歉要有“3R”原则,一是承认错误,比如说:宝贝,对不起,刚刚把你撞倒了。二是和好:我不是故意的,你能原谅我吗?三是寻求解决方案,这一步需要双方一起来制定,看如何能更有效地避免此类事件的发生。

  三、学会用鼓励而不是赞扬

  鼓励是肯定孩子的动机和过程,而赞扬是肯定结果。生活中我们常常把这两个概念混淆,或者说做为家长的我们根本没有理清这两个词的概念,书中的例子来为我们答疑。

  当孩子解出一道奥数题时,你是应该说,“你真聪明!”还是说“你真有探索精神,真棒!”前者只是表夸赞,在下次做题时,一旦没做出来,会觉得自己是不是变蠢了,也不会去寻求帮助,因为没解出来得不到赞扬;而如果是后者,就算他不会,他还会一次次地去想方法,或者去寻求他人的帮助,因为他是有探索精神的孩子。

  一句话会给孩子带来不同的感受,也会给他之后的行动带来不同的做法。

  在平时的生活中也要多多去发现孩子们的优点,去鼓励他们,让他们有一个更好地成长环境,我相信在自己不断地实践中,不仅孩子会得到帮助,自己也会得到成长!

  我很遗憾到现在才看到这本书,才了解正面管教的教育理念。心底无私,天下宽。我的孩子们都在慢慢长大,如果早些了解,我们的亲子关系可能会更好,我们的相处可能会更快乐。所幸,我发现书中所提到的一些原则和方法可以继续运用于我的生活或工作中,比如积极的暂停、相互尊重等,遇见另一个自己,我相信我的工作和生活会因之更和谐。

正面管教读书心得6

  顾题名而思意,就知道这本书讲的是一种课堂管理方法:正面管教〔Positive Discipline〕。相较于我们在管理学生过程中常用的“说教〞、“奖励〞、“惩罚〞,正面管教是一种不同的方式,它的目的是让学生们参与专注地解决问题而不是成为惩罚和奖励的被动接受者。

  这个观点我是非常认同的。回想起自己小时候因为忘带作业而罚站,忘写英文作业被打手心,结果除了增添对英文老师的厌恶和恐惧之外,并没有什么正面的效果。我曾听说有老师在学生出现纪律问题时通过抄写汉字来惩罚他,我想效果也是一样的,虽然在一时间用“害怕抄汉字〞的心理制止了吵闹,可把汉字作为惩罚的工具,还能吸引本来就对汉语有畏难心理的孩子继续学习吗?书中提到,“惩罚会造成的三个R:反叛〔Revolt,变得更不想学〕;报复〔revenge,因为惩罚引起不快,因此采取恶劣的手段报复老师〕;退缩〔Retreat,因为惩罚引起内心的自卑,因此更没信心学好汉语〕,说明了长期来说,惩罚对孩子来说是有害无益的。反观奖励,尤其是过度的奖励也有负面的作用。我记得一年带中文夏令营,为了让小华裔们积极举手参与课堂,用加分的方式鼓励他们,可是之后上课只要一提问题就有孩子问“这是加分题吗?〞,如果不是,哪怕再容易的问题也懒得答复。“喜欢奖励的孩子很快就会依赖于奖励的刺激而不会因为内心的回报而想成为有奉献的社会一员〞,这是奖励的负面影响,孩子容易把注意力转移到奖励而不再专注于学习本身。

  正面管教那么认为,孩子要好好学习并且减少纪律问题,“除非教给孩子们社会和情感〞;而正面管教的愿景是孩子们在学校里遭遇失败是永远不会被羞辱,而是通过有时机在一个平安的环境中从自己的错误中学习感觉到自己被赋予了力量。作者用孩子学说话的例子作了比喻。因为每个人幼儿时期都曾经历跟着父母学说话,每当我们说错,父母总是重复正确的.话语鼓励我们,告诉我们“没事,再来一次就好!〞而不会严厉地指责或者打骂我们。这个例子放在中文课堂中更普遍,我想没有哪个中文老师会在学生说错中文的时候去指责他而不是鼓励他再来一次吧。那么当学生在课堂上犯了行为错误的时候呢,我们或许要从惩罚或者一味批评孩子的方式中扭转,从正面引导孩子理解他的错误行为所造成的后果,并且承当他的错误,最后改正。而在这过程中,没有老师和同学会嘲笑他,因为大家会一起帮助他认识错误,探索从自己的错误中学习的方式,而不是受到惩罚。这样的孩子一定也会有平安感和班级归属感。

  帮助孩子们在学校和人生中成功的三个信念:

  1.我能行

  2.我的奉献有价值大家确实需要我

  3.我能够以自己的力量做出选择对发生在我自己身上和我的群体中的事情产生积极影响

  帮助孩子们在学校和人生中成功地四项技能

  1.我能自律和自我控制

  2.我能与他人相互尊重地共事

  3.我理解我的行为会如何影响他人

  4.我能够通过日常的练习开展我的智慧和判断能力

  一个正面管教的教室,是学生们能够体验到犯错误没关系并能从这些错误中学习的地方。在班会上,他们能够学会为自己的错误承当责任,因为他们会得到帮助,探索从自己的错误中学习的方式,而不是受到惩罚。

  他们还能学到即使当自己无法控制所发生的事情时,他们也能控制自己对所发生的事情的反响。

  孩子们在得到倾听时会更愿意倾听别人。

  通过倾听学生同学的反响他们能够获得对自己的情感和行为的理解,在一种没有威胁的环境中,孩子们会愿意为自己的行为承当责任。

  通过探索自己的选择所造成的后果学生们会从错误中学习而不是试图隐瞒错误或者为错误辩白。

  孩子们只有在有时机通过对身边所发生的事情的清醒意识和感知来评估问题时才能培养出判断能力。

  当出现问题时,学生们会探究发生了什么事,什么导致了这件事情的发生,他们的行为如何影响了别人,以及他们如何做才能在将来防止或解决这样的问题。这样他们就学坏了根据情形需要做出反响。

  当老师们愿意放弃对学生的控制,转而已一种合作的方式与学生们共同努力时,正面管教才会有效。

正面管教读书心得7

  事在人为——怎么做才是关键

  本次共读了《正面管教》第11、12章,我对于事在人为有了更深一步的理解——其关键就在于“怎样做”,要有“方法总比困难多”、“事不怕错,有失败才有成功”的心态。如同书中常常提起的四点:一是错误是学习的大好时机,二是关注积极方面,三是要有不完美的勇气,毕竟人无完人,四是冷静下来——然后解决问题。

  毫无疑问,我们是爱孩子的,只是我们往往忽略了这种爱,是我们表达出来了,还是不问孩子意愿的强加给了孩子。印象中常有这个场景:孩子试卷发下来后,考得优秀通常迎来父母的一顿夸奖;考得不好往往迎来父母一顿臭骂,甚至惩罚或者责打;慢慢地,孩子渐渐选择不告知父母自己的成绩,与父母的关系渐渐不如童时亲昵。父母的想法是希望孩子能学有所成,他们的人生经历告诉他们成人成才路中读书是一条康庄大道,明明是爱着孩子的,为何就走向了对立面?如果父母在知道孩子成绩不如意的时候,选择与孩子共同商讨犯错的地方、计划改进方法、鼓励TA实施计划,他们间的关系还会紧张吗?在第12章中有一小节“表达我们无条件的爱”举例了“斯坦考试作弊”一事,通过多年后斯坦与养育学习小组成员的探讨,最终呈现出:当孩子作弊被抓时,他们自己就会内疚、尴尬,妥善的'处理会使孩子改正的同时恢复信心,不妥的处理会增强孩子的尴尬、使得孩子自卑甚至自弃。如果我们能多深入的想一想,相信我们更愿意帮助孩子走向优秀,不打击他们的自信,孩子只有在感觉更好时才会做得更好。只有让孩子感觉到父母无条件的爱,他们才会勇敢的表现自我。

  在第11章的“决定你自己要做什么,而不是让孩子做什么”让我更清晰的意识到我们只能做自己的主人,而不能决定TA的人生。其中聊到的成功6关键我们可以借鉴:

  1、让孩子提前知道你要做什么;

  2、采取和善而坚定的行动,而不是光说;

  3、你不得不说几句的时候,应该以和善而友好的态度说出来;

  4、不要管那些让你陷入权力之争或报复循环的诱惑;

  5、当你坚持自己的新计划时,不要管孩子们的不良行为看上去好像是你在“放过”他们;

  6、事情在变得更好之前,往往会先变得更差。

  通过以上的先决条件,我们该怎样做事情才会往好的方面发展就有规律可循了,管好自己、做好事情,我们才能影响孩子走向我们期许的方面。

正面管教读书心得8

  近段时间读了《正面管教》这本书,也看了邓老师写的读书心得,当时很是心动,很认同书中提出的正面管教和蔼而坚决的理念,认为与我的组织上课理念很是接近,但系统、完善、深刻的太多了。后来由于上班期间太忙,一直没能有时间仔细读这本书。后来,我迫不及待地买来这本书,仔细研读了一个多月,一边读,一边勾划,一边回忆和反思,记录自己的感悟。感觉自己以前的认识真是太浅薄了,此次阅读,对于正面管教有了一个更深刻、更全面的认识,现将我这段时间的学习体会整理下来。

  《正面管教》这本书出自美国教育学博士、心理学家简·尼尔森博士,是一本让数百万孩子、家长和老师受益终身的经典之作。书中反复强调:正面管教是一种既不惩罚也不骄纵管教孩子的方法,孩子只有在一种“和蔼而坚决〞的气氛中,才能培养出自律、责任感、合作以及自己解决问题的能力,才能学会使他们受益终身的社会技能和生活技能,才能取得良好的学业成绩。书中主要介绍了如何运用正面管教方法使孩子获得这种能力,并且用了非常多的案例来告诉我们如何有效地与孩子沟通,以及为什么这样做背后深层的原因。书中令人信服地讲解了家长和老师为什么必须这么做的深层蕴涵,以及如何正确解读孩子的错误行为背后的信息,该怎样采取最有效的`应对方法。

  成年人对孩子的引领和指导是很重要的,但是孩子应该得到同等的尊严和尊重;他们也应该有时机在和蔼而坚决而不是责难、羞辱和痛苦的气氛中开展自己所需要的人生技能。我们常常剥夺孩子以负责任的方式作出奉献来获得归属感和价值感的时机,然后却反过来埋怨孩子,嫌他们没有责任感。这也正是我们的现状,我们大人制定了而不是由孩子们讨论制定却要求孩子们必须遵守,否则那么就要受到惩罚,而且是以“我爱你,我这是为你好〞的名义。我们嘴里说着爱,却面目狰狞,怪不得孩子们疑惑,反叛。我们必须明白,给孩子们提供时机,培养他们的责任感和上进心,是我们不可推卸的责任。

  书中几次提到这样两句话:“我们究竟哪里得到这么一个荒谬的观念,认定假设想要孩子做得更好,就得先让他感觉更糟?〞“孩子们在感觉更好时,才会做得更好。〞我很受触动。面对孩子的不良行为,劝阻不起作用时,我一向认为“做错了就应该受到惩罚〞,惩罚会促使孩子做得更好并成为更好的人。我像很多人一样被惩罚的当时效果所愚弄,同时疑惑着孩子们为什么“不长记性〞。

  正面管教不以任何责难、羞辱、或痛苦〔肉体上的或精神上的〕作为鼓励手段,它以相互尊重与合作为根底,把和蔼与坚决融合为一体,并以此为基石,在孩子自我控制的根底上,培养孩子的各项人生技能。比照有效管教的4个标准,特别是对管教子女方面,我很惭愧,我所采用的教育管理方法,并不都能满足这些标准。很多时候我作为一名家长,帮孩子报兴趣班也没有考虑到孩子喜不喜欢就帮他报了,常常强迫他做一些他不喜欢做的事情。

  尼尔森告诫我们,我们言行背后的感觉比我们做了什么或说了什么更重要,我们做了什么永远不如我们怎么做的更重要。如果我们能时刻问自己,“我这样做是在给予孩子力量,还是在挫伤他们?〞我们在对待孩子时就会更有效。怎样对待孩子的不良行为?德雷克斯强调鼓励,并且认为这是大人在帮助孩子时应该学会的最重要的技能。他说过屡次:“孩子们需要鼓励,正如植物需要水,没有鼓励,他们就无法生存。〞尼尔森认为,通过鼓励来帮助一个行为不当的孩子是最好的方法,这确实是不容易做到的事。鼓励不是赞扬,鼓励是给孩子时机,让他们培养“我有能力,我能奉献,我能影响发生在和身上

  的事情,我能知道我该怎么回应〞的感知力。鼓励是教给孩子们在日常生活和人际关系中所必需的人生技能和社会责任感。鼓励可以是简单到一个帮助孩子感觉好起来从而做得更好的拥抱。

  我很遗憾到现在才看到这本书,才了解正面管教的教育理念。心底无私,天下宽。我的孩子们都在慢慢长大,如果早些了解,我们的亲子关系可能会更好,我们的相处可能会更快乐。所幸,我发现书中所提到的一些守则和方法可以继续运用于我们的生活或工作中,比方积极的暂停、相互尊重等,遇见另一个自己,我相信我的工作和生活会因之更和谐。

正面管教读书心得9

  美国教育学博士、心理学家简尼尔森的“让数百万孩子、家长和老师受益终身的经典之作”的《正面管教》这本书,该书深入浅出地介绍了许多行之有效地涉及孩子心理、行为、认知、教育等方面的经典理论,使我受益匪浅。

  正面管教是一种既不惩罚也不骄纵管教孩子的方法,孩子只有在一种和善而坚定的氛围中,才能培养出自律、责任感、合作以及自己解决问题的能力,才能学会使他们受益终身的社会技能和生活技能,能取得良好的学业成绩,书中主要介绍了如何运用正面管教方法使孩子获得这种能力。书中用了非常多的例子来告诉我们如何有效地与孩子沟通。书中还列举了很多阻碍沟通的语言,同时还告诉我们改善沟通的`话。让我明白了怎么样オ能改善沟通。

  自从阅读《正面管教》以来,我尽量把书中的正面管教方法运用到与孩子的相处中,近几个月在《正面管教》的潜移默化下,我感觉一些东西在悄然变化着。自己能够更加心平气和地处理问题,孩子面对错误也能更加坦诚,与我的交流更加顺畅,也能与父母分享一些想法和提出自己的意见。总之,一切都在向着良好的方向发展。最后,分享一点感受就是与孩子的相处和“管教”是长期而艰巨的,在鼓励孩子们不要气馁不要放弃的时候,也要对我们自己说同样的话!

正面管教读书心得10

  我是一个五岁半孩子的妈妈。从好动倔强的开开出生那一刻开始,我就踏上了一段艰难的“修身养性”之旅。从他两岁以内我对他的千依百顺、万般照料,到他三四岁时我的严格强硬、动则暴跳如雷,我开始变得越来越像个泼妇。而开开体内似乎有着一股洪荒之力,越来越不受控制,我慢慢意识到,孩子性情里的狂躁可能是我和家庭带给他的。而他,本来可以更好。

  缘于一次正面管教的公开讲座,我郑重地端起《正面管教》这本书,开始认识孩子、认识自己、认识我们的情绪、认识正面管教。

  书中的理念深深吸引着我,我第一次认识到,孩子也是社会人,也需要被赋予社会责任感和集体感;孩子的错误行为目的缘于寻求过度关注、寻求权利、报复或自暴自弃。我也开始意识到,虽然我的严厉、唠叨和责骂都缘于对开开的爱,可他感受到的却不尽相同。

  书中从始至终贯彻了一个核心理念:和善而坚定,而其前提是认识孩子行为背后的目的,理解和尊重孩子。以前,我从没想过一个几岁的小不点也要被理解和尊重,也会追求归属感和价值感。可最近的一件事让我深刻体会到孩子被理解和尊重的需要。

  我周末带开开去他二姨家玩,正和二姨谈论着他参加EF阅读挑战赛以来的进步。开开突然大声叫“妈妈、妈妈!”“宝贝,你忘记了吗?大人说话的时候不要打岔”,我立马制止了他。整整一天,开开情绪都很低落。晚上回家我问他:“宝贝,怎么感觉你有点不开心?”开开没有回答我。在我的再三追问下,开开委屈地哭了:“妈妈,我只是想告诉你:谢谢你每天陪我读英语。”那一刻,我似乎听见一个声音,那是开开心里无声掉落的一片花瓣。

  而理解和尊重并不意味着对孩子的过度宠爱和娇纵,因为只有坚定的态度和有限的规则,才能带给孩子更大的安全感。娇纵的方式,会让孩子学会通过某些不良行为来操控家长;而惩罚的方式不能产生长期有效的结果,甚至可能会造成孩子的退缩、愤恨、反叛甚至报复行为。

  认识孩子行为背后的目的,和善而坚定地管教孩子,让孩子关注有效的解决办法,是对孩子的尊重和鼓励,有助于孩子感受到归属感和价值感,有助于教给孩子有价值的社会技能和人生技能,有助于培养孩子的良好品格。

  积极的暂停、启发式提问、鼓励、给孩子选择、让孩子参与解决、班会或家庭会议、自然后果与逻辑后果等管教工具,给了我一些全新的思维方式。

  在传统教育模式下成长的我,总认为严格的管教才能培养孩子的良好品格。于是,我总会看到开开犯的各种大小错误,总在不停地批评、纠正他,直到有一次,我才意识到自己的严苛和专断导致的不良后果:

  开开有时会从幼儿园带回来没见过的玩具车,问他就说是某个小朋友送的。我害怕他没有是非观念犯错误,于是给他定了个规矩:不许接受别人的礼物。但没过多久,这个规矩就不再起作用,我又会偶尔发现他带不认识的'玩具回家,再问他,他就总是支支吾吾,说是在某个地方捡的。孩子的小谎言自然瞒不过我的“火眼金睛”,哪有隔三差五路上就会有个不错的玩具可以捡的呢?这时,我的心底更加恐惧。

  所幸我接触了正面管教,它教给了我办法。我将开开搂入怀中:“宝贝,妈妈看得出来,你很喜欢这个玩具车,对吗?”开开胆怯地点了点头。“妈妈理解你。当我很喜欢一样东西,而朋友又愿意送给我,我也会有点抗拒不了。”开开抬起头看了看我,眼中闪过一道亮光。“当你接受了朋友的礼物,这时你应该怎么做呢?”“跟他说谢谢。”开开语气突然变得轻快起来。“还有吗?”“妈妈,我可以也送给他一辆车吗?”开开思索了很久之后问我。“不错的主意。如果你喜欢朋友的玩具,但他不想送你,你怎么办呢?”“那我就不要呗!或者我可以拿一辆车跟他交换!”呼~我的心一下就落地了。

  接下来的一段时间里,开开会主动告诉我谁送了他什么玩具,他送了谁什么玩具。我很高兴看到开开的变化,他不仅更乐于跟朋友分享,也更乐于跟我分享他的快乐。

  孩子的成长过程中免不了会犯这样那样的错误,但每次犯错都是一次学习的好机会。孩子只有感觉好还能做的好,所以,相信孩子,给孩子理解和尊重,教孩子关注解决问题的办法,孩子才会更健康而快乐地成长。

正面管教读书心得11

  俗话说:学以致用。学完《正面管教》第十一章,我最大的收获就是现在每天临睡前都会和小宝贝有一段快乐的时光,那就是两人互相诉说一天中最开心和最不开心的事情。

  短短几分钟的用心交流和陪伴,让我们彼此受益匪浅。在说之前整理每一天发生的事情,让我更能察觉隐藏在自己的行为背后的'情绪,不断改正自己的言行,宝贝的安静倾听也总让我莫名感动、感恩;而倾听宝贝描述自己一天中最开心和最不开心的事情,既可以让我更加了解她的所思所想,也更有利于我有针对性的对宝贝进行引导,每每互相倾听倾诉完我们一天中最开心最不开心的事情后,宝贝都会心满意足的进入梦乡。

  感恩这一次的好书共读活动,让我体验到人生的不同风景。

  就如余老师所说:与书为友,一生受益!

正面管教读书心得12

  “一本新书像一艘船,带领着我们从狭隘的地方,驶向生活的无限广阔的海洋。”海伦凯勒这句话使我明白,书籍能让我们了解了更多的事物与知识,让我们狭隘的认知观得到了扩充,让我们了解这个世界无数奇妙的东西。

  来到明远小学已一月有余,回顾这段时间的经历,能够提升自己的,莫过于读书这件事了。在这充满书香气息的校园内,朗朗读书声沁人心脾。踏上三尺讲台,让我明白教书育人的重责已扛上肩头。在校领导的推荐下,我有幸拜读了《正面管教》这一本书,书中富有深意的现实事例,拓宽了我的视野,更教会我如何运用合理的管教方式。

  一、和善与坚定并行

  作为一名刚入职的年轻老师,自己往往把握不好教育孩子的尺度,而《正面管教》给我提供了一种既不用严厉也不骄纵的方法——和善而坚定。

  和善而坚定是正面管教的根本所在。其中,我们要注意的是:和善不等于骄纵,坚定不等于惩戒,而是一种建立在相互尊重的前提之下进行的,只有在这样的氛围当中,孩子们才有机会培养出自尊自爱自律、相互尊重和解决问题等能力。

  偶然的一次机会,我去到了美术特长教室,一位同学把自己的马克笔弄坏了,便嚎啕大哭了起来,瞬间影响了课堂秩序。美术老师见此状况并没有说任何责怪他的`话语,而是把这位同学叫到自己的身前,告诉这位同学:“我能体会到你的感受,但是不能接受你的做法。”接下来帮助他调整呼吸情绪,最后在老师的指点下,该同学自己解决了这个问题,并重新投入到了绘画当中。

  美术老师这样的做法,不正是书中提到的“赢得合作的四步骤”嘛!一表达出对孩子感受的理解,二表达出对孩子的同情,三告诉孩子你的感受,四关注于解决问题。

  美术老师把书中的教育方式运用到现实教学中,非常值得我借鉴学习。

  二、耐心同鼓励兼并

  在第七章的目录,写着这样一句话:“孩子们需要鼓励,正如植物需要水。没有鼓励,他们就无法生存。”

  的确,鼓励在一个孩子的成长也起到关键性的作用。在没有鼓励的环境中成长,孩子极大有可能缺乏自信,甚至自我否定。因此,我们要正确鼓励孩子,培养他们的自信心。

  在我的一节书法特长课上,有一个特别调皮的孩子,总喜欢在我的背后做小动作说小话,而且书写时也是乱糟糟一团。

  刚开始我还心情气和地告诉他,这样做不对,但是他并没有改正,还是一而再再而三的捣乱,我便让他坐到了我的跟前,得到我的“特别关注”。

  每次上课我都会特地看他,耐心地指导他一笔一画书写,在他的耳旁对他说:“一次比一次好,有进步。”再到后来在全班面前表扬他的进步。

  通过一次一次的鼓励,我发现了这个学生的转变,从刚开始的调皮到现在的可以安静地投入到书写中。看到他现在这样的状态,着实让我感觉到了教师的鼓励、肯定真的可以改变一个学生的学习状态。

  三、把犯错误看作学习的好时机

  正如上面的两个例子所述,两位学生在一定程度上影响了课堂秩序,但是“一点点的不完美并不太糟糕。”他们能真实反映出教师运用合理的管教方式对学生都起到了积极作用,促使学生们改正了自己的错误,并向好的一面发展。这就印证了“把犯错误看作学习的好时机”。

  读了这本《正面管教》,让我收获良多。在今后的教学工作中,我将灵活运用正确合理的管教方式,先改变自己,再循序渐进地改变学生,和孩子们在更加安心舒适、自信自强的环境中一起健康快乐地成长。

正面管教读书心得13

  看到《正面管教》第11章中有一个点“对孩子间的争端置身事外,或让孩子们处境相同”感触很深,刚好最近听到一个事,朋友生了两个女娃,分别是10岁和6岁。在日常生活中两个女娃争端经常发生。

  有一次,两个人吃完饭看电视津津有味,谁都不肯先去洗澡。劝说无用后,大人一边劝好小的去洗澡,一边关掉电视,而大的冲到前面,闹着非要先洗,妈妈只能劝说小的让姐姐先洗,小的委屈地走开几步,又突然冲到厕所,把衣服都扒了。妈妈过去一看哭笑不已,又再次陷入两难。

  这个事情可以看出,两个娃平时已经形成习惯,遇到事情都要争,而且没有一个固定的解决纷争的办法。而妈妈在两个人的争端里,经常是拿主意的人,而且因为不够坚定,让两个小孩看透了,只要谁以更极端和无赖的.方法,就能得到好处。所有两娃的父母,都会遇到两娃的各式争执,父母置身事内,处理总没法公平,造成孩子之间矛盾,以及孩子对父母的怨气,都得不偿失,而且父母也会特别累,忙于救火,除此以外,孩子还学会不良的习惯,对未来影响巨大。

  那么用《正面管教》中“对孩子间的争端置身事外,或让孩子们处境相同”方法来处理,事情会不一样。找个冷静时间,和两娃认真开家庭会议,一是表明自己以后不会给两人的争执判定,二是两人要商量出以后遇争执解决的办法。这个方法必须是两人都同意的,以后都遵守使用,要调整改变也需要通过互相商量调整。若是以后争执两人不能有效决定,如果是对他人造成影响的,两人不管对错都一起受处罚。或者两人争抢利益的,两人都不能得到想要的。比如,两人可以用猜拳,或者其它方式,决定洗澡先后,如果最后没有定论超过洗澡时间,两人都不能洗澡。如果两人抢同一个玩具谁先玩,也用商定的方式或者两人都同意的决定,如果没有决定,那么谁都不能玩。

  总之,两娃在统一战线,能促进两娃有商有量,关系亲近。并且开始想出更加公平的方式。还能学会用更加理性的方式处理问题。父母也能抽出身来。

  当然,父母要同心合力,在刚开始时,协助小的一方维护商定的方式的执行。因为小的一方,可能因为弱势而没法得到公平执行。刚开始父母也会面临,两娃利益同时失去的反抗,这时要温和而坚定地坚持,直到形成两娃商量的习惯。对孩子间的争端置身事外,或让孩子们处境相同”是一个非常好的教育工具。加上温和而坚定的态度,能有助于这一切发生改变。

正面管教读书心得14

  《正面管教》美国教育学博士,杰出的心理学家、教育家简·尼尔森的一书。书中指出:“正面管教是一种既不惩罚也不娇纵的管教孩子的方法。孩子只有在一种和善而坚定的`气氛中,才能培养出自律、责任感、合作以及自己解决问题的能力,才能学会他们受益终生的社会技能和生活技能,才能取得良好的学业成绩。”如何运用正面管教的方法使孩子获得这种技能,就是这本书的主要内容。

  书中提出的“和善与坚定并行”以及“赢得孩子”。对待孩子的方式不能简单地归结为批评和奖励,我们应该在让孩子形成良好自我价值感的基础上,让孩子认识到犯了错之后,得到的不是懊悔和斥责,而是从错误中得到了哪些收获。培养孩子对自我的认识以及对老师和家长的认可和信赖。我们要做的不是“赢了”孩子,而是“赢得”孩子,其实想要“赢得”孩子,只需要经过四个步骤:

  1.表达对孩子感受的理解

  2.表达出对孩子的同情

  3.告诉孩子你的感受

  4.让孩子关注解决问题。

  《正面管教》一书,让我重新审视自己的管理方法和管理理念。对于家长来说,这本书可以教会他们成为更加称职的父母,对于教师来说,它可以教会我们如何成为更加合格的老师。

正面管教读书心得15

  懂得给孩子提供选择

  《正面管教》第11章中提到“懂得给孩子提供选择”。这是教育孩子(学生)的智慧:多给孩子一些选择权,比大人自己说了算更好!

  其实在很多时候,不经意间,我们大人总是习惯于向孩子提要求。提要求的结果,更多的是孩子对大人的要求总是左耳进右耳出,毫无效果。比起回应要求,孩子似乎更愿意回应大人提供的选择,尤其是当你给出的选择之后,加上一句“你来决定”的时候。因为这时,孩子感受到来自大人的尊重,并被赋予了选择的权利,这时,孩子更愿意配合大人完成任务。

  在生活中多给孩子选择权,不仅能够让TA更愿意配合,还可以锻炼孩子的思维能力。如果家长为孩子提供两到三个可供选择的方案,孩子肯定会在心里进行深入的权衡比较,这个深入权衡比较的过程,实际上就是一个锻炼智力的过程。经常思考的孩子,思辨能力肯定好过那些什么事情都直接由父母做主的孩子。因为时间长了,平时总被“一言堂”的孩子根本就懒得思考。

  作为老师,我们在教育学生时,也很需要给学生提供选择的。其实有很多都要完成的任务,也可以巧妙地安排在给孩子的`选择里的。在这个过程中,老师要成为一个引导者,甚至以朋友的身份参与讨论;还要对学生的选择持尊重的态度,并且懂得等待。最后一定要提醒学生:可以自己决定、自己选择,但他们还要对自己的选择和行为负完全责任。让孩子体验自己选择所造成的自然后果,从而承担责任,这是一个不错的成长机会。

  总之,无论是家长或是老师,尽量要引导孩子自己主动选择,主动了解自己需要什么,并且尝试去规划它们,然后全力以赴地去完成,这样的人生才是属于自己的,才是有意义的、自主的人生。

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