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学生会工作体会

时间:2024-06-20 13:31:59 工作体会 我要投稿

学生会工作体会

学生会工作体会1

  我觉得要成为一个好的学生会干部,首先要有能力,我们来学生会最主要的目的是为了“服务同学”,如果我们连给同学服务的能力都没有,还能谈什么呢,在学生会中有些干部是抱着“锻炼自我”的目的来的,我觉得这不是正确的目的,这样的想法是一种自私的想法,也是一种不负责的想法,建立在这样的目标下很难全心全意地从广大学生的利益出发去工作。

学生会工作体会

  我要说的第二个方面是“热情”,大多数的学生会成员刚上任的时候,都是满腔热忱的,都有一股大显身手的欲望,可是有几个能把这个热情保持下来的!一个月?一个学期?一年?我们都要反思一下!产生这中普遍现象的根本原因是什么,是环境影响还是自己放弃,“新官上任三把火”这谁都能做,要把这火一直烧下去的才是真正的官埃我们一旦失去了热情,就像时发动机失去了油,最后连我们的能力也就没有了!

  “受支持”,无论做什么事情都要得民心,都要取得群众的支持,要知道我们根本不是什么干部,什么官,我们和大家一样,只是多了一份担子而已,是多了义务而不是权利!我们要保持谦虚的态度,要时刻把同学、集体的'利益放在第一位,把个人的得失看的轻一点,将心比心的对待同学,以真诚换得支持与赞赏,那样我们在工作时才会减少阻力!

  我个人认为只有把这几方面的事情做好了,那么我们就可以说我们是优秀的学生会干部了,然而要做到上述几点还是需要用心的!

  处理好各层关系

  部门间的相互关系是加强合作的基础,是完成重大任务不可或缺的要素!这要求我们平时不仅要在会议上相互多交流,私下也可以相互xxxxxx,交互!不光要部门的负责人加强相互间的交流,更重要的是部门间成员的交流,因为做活动时是部员们在一起的机会更多,学生会干部工作心得。这样合作起来才能更密切!

  部门内部的团结是部门强健的基础,是学生会成功的保证!我们虽然是干部,但我们要公平、平易地对待我们的部员,不要让他们感觉是在阶级场所,而是要让他们感到家的温馨和亲切!让他们心甘情愿地工作,在工作中找到乐趣!要促使部员相互交流感情和经验,这样才能使你的部门不断的发展!

  以上几点只是我个人的浅见,虽然是浅见但我还是坚持以上几点,并把这几点作为原则来指导我继续工作,因为我是一直这样遵循下来的,并且取得了很好的成果,所以才敢拿出来与大家分享!在大家没找到更好的方法时不防一试!

学生会工作体会2

  站在岁末,透视过去一学年,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,在不知不觉中充实眼睑。似乎初进学生会的记忆依然就在心头展现!我一直很庆幸自己担任学生部部长这个职位,在这一年的时间里,我也学到了不少,虽然一开始这个工作让自己不知道如何下手,但是现在做的事情多了,让自己成熟了不少,也进步了不少。

  作为学生部一员,我认为我的最主要职责就是密切关注协会的发展,做好协调与沟通的作用。协会的发展历史和发展方向要弄明白,尽自己最多的能力帮助他们,确保其和谐健康的发展。

  在职的一年,我经历了协会变化的点点滴滴。我院现有学生俱乐部,学生会和学生协会。其中学生协会和心学生协会在星级社团评选中分别活得了x星和x星的好成绩。这是一个社团实力的象征,是对我们活动的一个积极肯定,当然了我们也需要更加努力,朝着x星级社团发展。

  这次的年度总结我想把我的经验与大家分享一下,想必这才是最重要的,也是对下届学生部的一个经验吧。我们学生过去的一年有很大的变化,首先学生协会的注销,想必是我最大的遗憾与失职。下面是我当部长一年内个人最缺乏的东西,也是最大的.弱点。我觉得作为部长:

  1、一定要密切关注协会的发展,定期与会长记成员沟通,以开会或茶会的形式凝聚力量,树立威望;

  2、沟通。充分了解协会的下一步计划,以周为单位,做好充分的准备。了解他们的困难,及时与老师沟通;

  3、一定要有不怕吃苦的精神。因为我们的工作是一个比较烦琐的工作,谨记吃苦是福,全心全意为同学服务;

  4、充分利用资源。学生会是一个大家庭,我们以集体为荣。如果部里的活动完不成,及时请求其它部门的帮助;

  5、一个建议,协会纳入学生会编制。进行统一领导,会长副部待遇。

  回想一年来学生会的工作,我们取得过优秀的成绩,这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过很多的困难,面对困难,我们并没有放弃,而是同心协力解决困难。我们一步步成长的脚步依然清晰,在路上,我们学会了团结合作,学会了坚强勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悦飞上我们的眉梢,因为我们坚信:“只要我们团结一心,学生部必然凭着自己青春的汗水再造辉煌”。

学生会工作体会3

  不知不觉中我已经度大一的上学期,在这半年中,我参加了许多学生机构,这里面,尤其是民商学生会叫我经历了很多,学习了很多,明白了很多,感悟了很多。感悟之一——责任。在学生会工作学习的半年中我深刻的体会到了责任这两个字,何为责任,就是要把学生会看做自己的家,要把为同学们服务视为作为一名干事的责任。上了大学后发现,来自家长,老师,对你的约束越来越少,许多事情要凭借自己的责任心去做,学生会的工作也是如此,在学生会工作,并不是完全的会有人直接下发给你命令去做,下发的仅仅是一个要求,你把工作做到什么程度,做得好坏,做的用心还是不用心,更多的是凭借自己的一颗责任心去做,只有把学生会当成了自己的家,把学生会工作看成自己的责任,才能更好的在学生会中发展,才能更有利于民商学生会的发展。

  感悟之二——耐心细心。学生会工作中更要有耐心细心二字。就学习部大一上学期的活动我都一一参加了,在组织,参加活动的过程中我深深地感悟到,对待学生会工作要有耐心要细心。在学习部主办的,夺宝奇兵,我为答题狂,等活动中,工作量是非常大的,而且在工作过程中,往往会遇到许多没想到问题,首先必须细心地准备工作,然后遇到问题要及时正确的处理。遇到不理解,不支持我们工作的同学要耐心的沟通。所以说在学生会的工作中,细心,耐心是必不可少的两项基本能力、感悟之三——创新。在学生会的学习与工作中,发现创新是一项优秀可贵的.品质、我们学生会的工作中,无论是活动的策划还是流程,不能墨守成规,应该吸取上一年这个活动在组织时的学习与改进之处,增加和活动的可实施性,可操作性,新颖性。比如学习部20xx年的夺宝奇兵活动,大一组就吸取了大二组的经验,对都宝奇兵活动进行了创新,增加了路线,增加了游戏的趣味,让同学们在快乐中学习,获得了同学们的一致好评。

  根据这半年对学生会的了解我觉的学生会工作可以增加几个方面

  第一,可以实行一种新的对学生会各级成员的考核制度。

  及量化考核制度,就是把每个学生会成员的做事量化,明化。(比如迟到开例会一次扣2分,外出参加比赛获奖加2分......等等就是把每个人的奖惩给记下来)然后最后的讲评,去留,这个量化成绩做参考。我觉得这样更能调动各个同学的积极性、。

  第二,进一步明确各部门分工,细化各部门职能。明确学生会各个

  部门的分工职能。有的部门不一定要办活动,部门的价值也不是只在活动中体现的

  第三,进一步加强各个部门特色。就学习部为例,我认为学习部的职能是

  根据学习为基石增加院系学习氛围,为同学们提供一个良好的学习环境。但是大一上学期学习部所办的活动并不能很好的带动咱们院系学习氛围。学习部应加强有关于学习的活动,比如定期举办学习经验交流,使学习经验交流会不仅仅是大一上学期开学的活动。

  第四,我认为应该加强学生会内部凝聚力。建设属于咱们的学生会文化。

学生会工作体会4

  20xx正式在学生会生活部工作已经大约半年了,半年来,在院团委的亲切指导下,在学生会整体的指导下,在学生会大哥大姐的帮助下,我的学生会工作一直处于稳步提升状态,个人的工作能力和素质修养都有了很大的提高,而自己所欠缺的语言沟通能力和语言表达能力也有了很大的提高,而我们本身的工作也大致分为生活部本部的工作和部外工作,下面我就对我的这半年的工作进行总结,总结如下:

  一、针对本部半年来的工作系统,生活部工作大致分为三个部分,就是寝室卫生检查、班级卫生检查以及早操检查,下面我对以下三大块的工作进行细致总结:

  1、首先是寝室卫生检查,上半年的寝室卫生检查主要是王天哥带着我们五个实习干事检查,主要检查的是寝室卫生的整洁程度以及寝室是否有违禁物品,争取在整体的测评上同时起到一定的督促作用,上个年度,寝室检查工作整体上较好,内务检查对学生寝室内务和个人卫生修养都有了一定的督促,学生寝室内务都由开始的凌乱逐渐向正规化进行的走向,可以说,这正是生活部检查的和督促的结果,同时由于上半年检查,查出很多学生的违禁物品,虽然随着时间的增进,事情已经有了很大改观,但是总体上来说,这也许是生活部本身的监督不力,这也是下一步可能需要改进的地方。

  2、接下来是班级卫生工作检查,这一块,主要是李芳姐带着我们五个实习干事进行检查,主要检查的是平时晚上各班级负责的班级卫生程度,以及周五中午班级卫生程度,同时兼顾考试考场的当天检查工作,总体上讲,班级卫生检查主要也是为了锻炼学生的卫生能力,以及保证学生教室的整洁,为的是保证学生第二天可以在干净的环境下学习,可以说,教室检查一直都是很重要的一块,因为这个地方是同学们都能看到的地方,所以如果监督不力,工作必然会受到影响,所以,我们一直在这方面很注意,随着工作的深入,班级的清洁程度有了显著提高,同时,由于设立了流动红旗制度,所有人工作都有了极大的积极性,所以工作的展开一直都非常顺利,每个班都能以饱满的热情,投入到教室的卫生工作上,所以说,总体上班级卫生工作检查一直都在有条不紊的进行着,班级卫生也都是非常好的。

  3、最后就是晨读方面了,晨读方面一直是刘新姐带着我们,晨读工作也就是每天早上负责监督学生早晨晨读,这是考虑到大学生早上起来,以保证一天生活正常有序,对学生的健康很有帮助,所以在此情况下,我们设立了相应的检查制度,以及表彰和惩罚制度,不过,由于人的惰性,这方面总是有钻小空子的,这也导致晨读不出的现象屡次发生,给我们的工作也造成了一定的不便,所以,这也是下一阶段我们工作所要解决的重要问题。

  二、针对生活部部外学生会安排的其他工作,我同样进行了总结,主要有以下几点:

  1、上一年学生会整体工作中,作为实习干事的我们主要负责的就是配合其他各部正常工作,包括女生节,送四晚会,以及一些大型的学院举办的娱乐活动,而在这些工作中,作为男生,更多承担的是体力活动,同时还负责一些正常场地活动,整体上来说,在这些活动中,我们的表现都很不错,都很卖力,也都很听话,干劲十足,这也同样保证了学生会其他工作合理有序的进行,我认为在这些方面,我们整体的表现都达到了学生会对干部的要求。

  2、同样,我发现在平时的学生会工作中,学生会中的全体成员都各司其职,都努力的为学生会工作添砖加瓦,为我院学生会提升了荣誉,而学生会成员的团结和努力,也被其他人给予了高度好评,为我院学生会赢得了尊重和理解,这就是一笔宝贵的'财富。

  当然,我也知道,在平时的工作中,自己也犯下过很多小的错误,诸如每次检查寝室卫生时,都会因为一些关系而开一些红灯;在检查教室时,也会放过一些小小的错误;晨读的时候也会因为一些小事情而放过对他们的通报,这些都违反了生活部的工作制度,在此,我向所有人道歉,并保证明年的工作可以更加合理的进行。

  四、同时在进行总结时,我也产生了对未来工作的展望和期待:

  1、从下季度工作开始,我会将以前的工作为基础,以更加饱满的热情和更加仔细的态度来完善自己的工作,以保证工作可以完成。

  2、在工作的同时,我会完善自身,避免自己犯错误,从而保证自身的工作可以合力完成。

  3、在以后工作中,我会以一个学生干部的身份来严格要求自己,以保证我们的工作合理进行。

  以上便是我这半年的工作总结,大致也说出了今年工作任务以及以后的规划,希望自己可以努力地完善自己,让我们学生会工作更加美好。

学生会工作体会5

  进入大学,第一次接触学生会,它就给我留下了很深刻的印象。还清晰的记着,我来到河南师范大学报到。那天拿着很多行李的我们,在一天的奔波后都已经疲惫不堪。但走进学校,很多忙忙碌碌的学生,仔细看他们所佩戴的工作证,才知道是数学学院学生会的。看到学生会顶着大太阳来迎新,学长学姐不辞辛苦帮我们新生运送行李,当时挺感动的。

  入住寝室不久,也就是在军训期间,有几位学姐代表学生会和分团委来走访寝室,了解我们的需求,解答我们的疑问。作为刚来的新生,她们让我们感觉很亲切,有种被保护的感觉。当时我就决定在学生会招新的时候去试一试。虽然不一定有能力加入其中,但至少给自己一个机会吧。在高中时就曾经想过进学生会,但由于学习任务重,最终放弃了。现在来到大学,终于有机会尝试了。

  在经过了两次严格的考核过后,我终于有幸地进入了学生会。说是“有幸”,是因为觉得自己真的没有什么地方比别人更优秀。既然学长学姐给了我这个机会,我就暗下决心要努力工作,不能辜负这份信任。

  时间冉冉,转眼间大学的第一学期匆匆而过,留下的是最美好最珍贵的回忆。常言道:“君子有所为,有所不为”。无论做任何事情都要三思而后行,瞻前顾后,只有这样,方能有所收获,进而才能提升自身素质,否则便会“竹篮打水—一场空”,徒劳无功。

  平心而论,进入大学我学到了很多的东西,有幸加入学生会,更使我有机会接触更多的人和事,令我受益匪浅!回过头来看看自己走过的路,汗水和欢欣并存,成功与失败同在。也许是这个学期过得太快了,而自己想做而又来不及做的事情真的太多太多,而且曾经做过的事情也并不是做得很好,此时此刻想写一写总结难免会觉得自己的笔头有点苦涩。然而,不管自己如何没有勇气面对,过去的不能改变,总结终究还是要写的,因为只有总结了过去,才能更好的提高自己,才能以此为镜更好地认识自己,完善自我,并指导以后的工作。

  在学生会里工作可以让一个人增长不少知识,不管是在学习方面还是在工作方面亦或是其他方面在学生会,我学会了如何待人处事,懂得了一个团队团结协作的力量是多么的强大,知道了努力认真的做好每一件事是多么地开心,体会到为老师同学们服务是多么地快乐在学生会这个大家庭里面,我觉得自己就像沙漠里微不足道的沙粒,但沙漠就是这样的很多颗微不足道的沙粒堆积而成的,虽然我的力量是微弱的,但我们学院的中坚力量——学生会,就是由许多这样的微弱力量组成的,我们不可以忽视其中任何一丝小小的力量。“团结就是力量”说的就是这个道理。

  用心做事才能把事做对,认真做事才能把事做好。

  “全心全意为同学服务”始终是学生会工作的宗旨。作为一名学生会成员,在头脑中要始终有一个正确的理念:要凭着一颗执着的心、热和的心坚持努力地投进到为同学服务当中往。不放过身边的一点小事,要把工作中的每一件事当成自己的一件大事来看,当成一种责任,而且是应尽的责任往做。“把每一件简单的事做好就不简单”,假如所有学生会成员都怀着这样的一个心态,往为同学服务,我想任何困难的事情总是会在工作中得到化解。

  发现能力敢于挑战

  假如没有交流,学生会工作将不会存在,也将失往它应有的作用。

  整体;另一方面,通过交流可以积累工作经验,进步工作水平,完善自我,促进学校工作更好的顺利进行,不断的拉近学生会各部之间的.间隔,从而促进整个学生会的同一性、整体性。

  学生会如同一本人生的书,让我明白了很多的道理,收获颇多经验,内心感受到了:学校的热和、师生之情、同学的真诚、朋友的知心。

  可以说,从进入学生会开始,我周六周末基本上就没有闲下来过,总是有各种各样的事情要做,但我渐渐发现我愿意让自己忙碌起来。从迎新晚会,运动会,双歌等各种活动,这些对我来说都很新鲜,以前从来没尝试过。但同时也挺有挑战的。部门组织的活动总是要做周密的策划的。以前我总以为组织这样的活动很容易,但只有当自己真正的提笔去写策划,当大家一起开会讨论活动策划的时候,才明白其中的不易。从向信息委员做宣传,策划培训方案,到去租车,考虑天气情况,样样都没有想象中的容易。要举办这样的活动,真的是要考虑到可能出现的种种情况,才能保证活动的万无一失。从这次活动中,我学到很多,至少明白了,做任何一件小事,细节都是很重要的,只有保证每个细节都到位,才可能做成功。每一件看似小的事情其实都不小。

  加入学生会,加入生活部,不仅让我在参加本部门和学生会组织的各种活动中受益匪浅,同时也让我在这个陌生的城市里找到一个温暖的家。在这里,没有我想象的严格的等级制度,有的只是学姐学长对我们发自内心的关爱。在工作之余,他们总会关心我们的学习,我们的生活,还告诉我们有什么困难都可以去找他们。很快,我独自来到这个陌生城市的恐惧感就从心底消除了。学长学姐们真的是像哥哥姐姐一样对待我们的。还有,学生会里挂的那个“家”字也让人感到很温暖。它提醒我们,学生会本身就是一个温暖的家,而且只有真正把学生会当作“家”一样对待,才能更尽心的为它工作,为他付出,才更能体会到这个家的温暖。

  在进入学生会之前,有很多人告诉我说大一新生在学生会里只有干活的份,很辛苦,但只有真正加入其中才知道,其实部长副部比我们付出的要多得多,他们所受的很多委屈都不会告诉我们,只能自己承受。感受到了这些,我才庆幸自己当初加入学生会的决定,没有因为一些不符合事实的言论而放弃。记得部长曾经对我们说过:“你们在学生会呆过这段时间,只要你们能对学生会有个正确的认识,就是值得的。”当时我并不理解部长的用意。但随着时间的流逝,随着大家接触的增多,我才渐渐明白其中的含义。还有部里另外一位学长曾对我说过:“我们就像一家人一样,将心比心。我对你们的关心正如同长辈一样,虽然不太恰当,但确实是这种感情。”我当时完全被这几句话震撼了,它激发了我内心深处隐藏了很久的感动。这种感情非常强烈,但我却不知道用什么语言来描述,来表达。与此同时,我也领悟了学姐的这句话:“在学生会工作,很大一部分是在为了感情做事。”是的,在这里工作没有工资,没有奖励,完全是凭着对学生会的热情,对部门成员的感情在努力工作。如果不是抱着一颗全心全意为同学服务的心态,我想是做不好工作的。隐隐感觉,学生会有种很强烈的力量在吸引我们为它工作,为它奋斗,也许正是这种“家”的感觉让我们聚在一起,团结在一起吧。

  虽然部长副部学姐学长在各个方面都对我们很关心,很照顾,但同时他们也对我们要求很严。如果我们有什么地方做的不合适(包括工作和待人接物方面),他们都会适时地指出,并要求我们改正。因此,我觉得,在这里,首先要学会的就是正确对待批评,正确认识自己的不足。部长副部还有学长学姐的批评都是善意的,他们都只是希望我们能更优秀,能有更大的提升空间。

  来到学生会好几个月了,这其中的苦乐得失大概只有亲自经历的人才能有体会的到吧。我想,无论我以后走向何方,将有何发展,在学生会信息部里与大家一起工作一起付出一起收获的这段经历,都将成为我生命里永恒的财富。

学生会工作体会6

  自有幸能够加入学生会,我们一直都参加了很多的活动,事无巨细都需要我们认真核查,要把自己的工作做好。在此期间我们知道也体会到了作为一名学生会干部所必备的才干很多,而我们一直在学习摸索着。当然,学长们的指导和自己的领悟往往成效还不是那么好,考虑到这一点,韩老师组织了学生会干部培训。让我们更好的了解如何成为优秀和拔尖的青年学生干部。

  韩老师对在场的我们所有外语系的学生会干部发表了重要讲话。教导学生会干部应该做到以下几点:

  1.立志向付行动

  2.胸怀宽广,海纳百川

  3.培养挑战精神,学会自我加压

  4.要以党员的标准严格要求自己

  5.对于老师交代的任务要高质量高标准的完成

  6.在宿舍中大家要相亲相爱,互相照顾,营造良好的宿舍文化氛围。虽然韩老师讲话的时间不长,但对于我们这些初岀毛芦的学生干部而言可谓是一剂良药。

  韩老师还强调学生干部要对自己准确定位,及学生干部的工作方法,学习中要有计划性,不能因为工作而耽误了学习。毕竟,我们的主要任务还是学习。在这次的培训中强化了我对学生干部的理解,更加端正了自己的工作态度,正视自己的身份,我只是学生干部领头人中的一员,我需要做的是树立榜样,因为我已经把自己放在了所有人的目光下,首先要做的,也是最重要的就是严与厉几,宽以待人。要把自己该做的事情做好,绝不违反纪律。对于违反纪律的同学要加以劝解,晓之以理,动之以情。让同学们养成遵纪守法的'好习惯。学生干部也是一名普通的同学,只是我们愿意站出来服务同学,协助老师管理同学,那么我们就做好老师的左膀右臂,同学与老师交流的桥梁。起到我们应该起的作用。

  作为一名学生干部要有服务意识,要心怀感恩,感谢老师给与的锻炼的机会,感谢同学们的协作配合,没有他们,我们怎么才能有我们在学生管理工作中取得的进步呢?另外,我们还当以一种友善的态度去处理工作中的人和事,做到以和为贵。

  在这短暂的培训中,我们收获了很多,感谢系里为我们提供的宝贵机会,也希望在今后我们能有更多的机会提升自己。

学生会工作体会7

  在学生会工作,让人觉得受益匪浅,刚开始进入学生会的时候羞涩胆小,但现在能够担任团学例会的主持,这是一种进步,更是一种成长,一是靠着自己的努力,但更多是学长学姐给我机会。这一月多来在学生会的苦乐酸甜让人回味无穷。进入学生会之后才知道,还有许多东西要学,根本不像想象中的那么简单。为人处事,语言表达和人际关系都是有要求的。

  有人说加入学生会没有意义,还浪费了很多的时间。我是不认同这种观点的,有付出总有回报的,你付出了你的时间,得到了经历和锻炼,而这种经历是其他人没有过的,从经历中也应该有体会、有所得,而你锻炼所得到的,会让你在其它人面前与众不同,这些对我们将来进入社会都会有很大的帮助。

  一、整个校学生会的核心

  校学生会办公室就像是企业里的董事会,是整个学生会的核心。首要是传达上级指示精神,同时做好学生会每个学期的工作部署以及工作总结。湖南工学院学生会以“勤学务实圆融卓越”为宗旨开展学生工作,在学长学姐的部署下,一步一个脚印。我完成了既定的工作任务。我们定期召开校学生会办公室的工作例会,部署相关活动安排。在这一月多的时间里,本部门组织开展了一系列的活动。除了协助我校一年一次的运动会,还有圆融讲坛的相关活动,还自行组织了一系列的活动。例如:“流动图书馆”、篮球友谊赛等一些列活动,很好的团结了同学,锻炼了校学生会办公室这个团队。

  二、协调各个方面的关系

  经过不断的学习及锻炼,现在学生会各干部已经能做到这一点了。通过一个多月的磨练,我们已经实现了学期初的“分工不分家”的工作目标。同事们团结合作,相互信任,在工作的.基础上各个干事之间也建立了深厚的友谊。这一点是难能可贵的。

  三、能力可贵和热情更高

  作为一个学生干部,基本组织能力是不可缺少的。但对工作的热情更显得难得可贵。尤其是刚刚进学生会的一段时间内,由于对很多工作不了解,只能从最基层的成员做起,顾名思义就是多做事,什么重的累的苦的活几乎每个星期都有。一些同学认为这不是学生干部该做的,于是打了退堂鼓。还有很多同学刚进来时,热情高涨,但一段时间后就锐气消磨殆尽。其实如果我们换个思路去想这件事,自己的心态也就好了。犹如那句话,“能忍受的就是锻炼,不能忍受的就是磨练。”

  1、作为一个学生干部,自身应很好地调整自己的工作心态,把每项工作都当成是

  一个提升自我的机会。同时,也应留意观察,用心思考,从一同工作的同事、上下属的工作中,取其长处,提升自我,应充分利用好学生会这个有利资源,既然为我们提供了交流的平台,就应该多从周围的人的身上学到些东西。当然,真正提高自己的服务意识也是很重要的。总之,就是如果觉得“为同学服务”的动力不足以激发自己所有热情的话,就应该找到对自己而言更多更合理的动力,争取百分百的热情投入工作。

  2、我认为作为一名学生会干部,应想方设法调动所有学生干部的积极性。第一,应加大对学生干部服务意识的培养。第二,应继续提高学生会各成员的归属感,团结,互助,和谐,温馨,管理更趋向人性化,让校学生会办公室真正有家的感觉。

  4、交流和沟通能力不强,多多锻炼,多多学习。平时多与别人沟通,虽然现在能力有限,但是不锻炼自己的交流沟通能力,能力只会停滞不前。

  四、克服浮躁与急于求成

  作为一名干事,课业的繁重,工作的忙碌,使得我们不得不去赶做一些工作,从而导致了工作质量下降,面对这种情况,我们一是要树立正确的价值观,不仅要协调好工作和学习的关系,同时也要注意专心致志,工作的时候就要认真工作,学习的时候就要认真学习,在这样的方式下,才算是真正的做到工作学习两不误。二是要脚踏实地,做好长时间工作的心理准备,不要去想一些所谓的"捷径"。

  一路走来,有欢笑有泪水。校学生会办公室干事是一个美丽的光环,当然在背后也付出了比别人多出很多倍的努力。期间也承受了很大的压力,但是有压力才有动力。在辛苦的同时,也学会了享受这个过程。我们的工作面临很多新情况和新挑战,只有不断学习,不断开动脑筋,不断创新,才能不断把学生会工作推向前进。

学生会工作体会8

  20xx年三月下旬,第四届学生会正式上任,在经过了短暂的人员调整和部门磨合后,学生会工作迅速进入正轨。总体上,按照部门来说,各部在这个学期内主要进行了如下工作:首先是秘书处传承了上届学生会的资料、建立了通讯录、成立了qq群,之后就是做了一学期院刊……科技部承揽辩论赛和数字系统设计两项重任,拉来了杨廷宝班与健雄辩论队大战了一场。生活部稳扎稳打,做了问卷调查,并红红火火办了棋赛,可惜就是后期活动太紧,卡掉了吃香蕉和慢骑车。体育部篮球赛依然是中流砥柱,而乒乓球赛也短平快。宣传部是风筝节的主要力量,成长起了一批精兵强将。而外联部几经联系持之以恒,带给了我们一次难忘的学生会团训。最后就是文艺部,文艺部可谓马壮兵强、后台坚硬,卧薪尝胆几个月就为了最后一场轰轰烈烈的k歌大赛,无奈神州哀鸣四川地震,带着哀悼的心情,我们含泪停止了刚刚开始的歌赛,画了一个并不圆满的句号。

  各部工作的具体情况在各部门的工作总结中都会详细提及,这里就不展开叙述了。作为一个学期工作的总结,这里想以学生会组织、管理、运作等方面谈一点自己的感想和体会。

  一、部门划分

  第四届学生会在一些方面和之前的学生会有所不一,其中一个就是部门划分上面。吴健雄学院学生会历经三届,在部门组织及工作分工方面是较为成熟的,各部门对于每个学期的工作目标都较为明晰,而与此同时也存在这瑕疵。我们本届学生会在部门工作方面主要做了如下调整。

  首先,将文化部改回文艺部。这一名称的改动我认为绝对不是换汤不换药的行为。在改换名称之前,我对文化部名称的由来做了一些调查,最终得出其起名“文化部”的主要原因是校学生会里就是文化部,而不是文艺部……而其他附加的理由也只不过是人们牵强附会看其名曰其意而已。而我认为,存“文化部”而去“文艺部”最大的弊端在于行动目标的缺失!文化的帽子太大了。提到文化,人们第一反应是儒家礼道,而估计几经联想估计才能想到文艺。而作为大学学生会的一个部门,文化部怎么能做出文艺的事?读书活动?英语风采大赛?辩论赛?那么让科技部去做什么?k歌大赛?迎新晚会?那这不是文艺部又是什么?本来根据人们做事情的准则,挂着什么名字就应该去做什么事,在文化部必然要想着和文化有关的事情,那么就有可能越俎代庖抑或尸位素餐。所以,还是好好的做好你该做的事情吧,把名字先改回文艺部,仅仅和文艺相关的事情就够做的了。另外名称的改动对于招新也有不少帮助,让那些真正喜欢文艺、擅长文艺的同学们找到一个飞翔的天空。在全国各高校大多数学生会里,文艺部一般是最活跃、最奋进、最出人才的部门,我相信,我们的文艺部大有前途!

  其次,把编辑部编入秘书处。话说我们学生会的编辑部,历史可谓曲折。其实学生会里本来没有编辑部,可院报院刊总是要出,原来是分给宣传部做的,可是宣传部任务太重,而出院刊和出海报似乎也不是一码事,于是两年前从宣传部里拉出来一个编辑部。编辑部每年的最主要工作就是出院刊院报,如果自己积极再搞个征文比赛什么的。我认为,这样的部门划分也是欠妥的'。同为学生会的部门,分工差异和轻重必有差异,可是过大就会造成不平衡,过于不平衡,整体学生会就不和谐了。于是,编辑部也别再存在下去了,直接被秘书处整编,单设一个副秘书长负责院刊院报的工作,而和学生会有关的文章又可以直接从秘书处内部调用,省去了中间环节。这个理论分析还是可以说得过去的,但在一个学期的具体执行过程中还是有诸多漏洞,这些后文会做一定分析。

  再者,把辩论赛归于科技部。按以前工作,下学期的辩论赛是文化部来做的,而科技部的是数字系统设计竞赛。其实大家都清楚,整整一个科技部来做数字系统设计竞赛实在是杀鸡用牛刀。人力不成对比姑且不说,单说数字系统设计大一的根本就不懂是什么东西,如果一学期只做这样的活动,群众反响可想而知。那么,正好文化部没了,顶替的是文艺部,而文艺部也另有事干,这和思辨有关的辩论赛就归于科技部吧,也可以说名正言顺,同时也能给科技部的同学们组织活动锻炼自己的机会。

  第四,把外联部拉回校内。走出校园,和社会接触,有拉赞助的经历,实在是一个好事情。想把这个事情做好需要两个必不可少的要素:时间、热情。热情自不必说,现在的外联部的成员们就像一团火焰,只要有干柴就能烧起来。可是时间……这一点是我们吴健雄学院的学子们很尴尬的事情。的确,想拉成赞助,必须把时间投进去,和对方磨,可我们真的没有那么充裕的时间,投入多少我们就少多少,这是有代价的。所以这个学期,我们把外联部的工作重点转移到学校内部,和其他院系以及协会进行交流,而和校外交涉则是在必须的时候才进行。而作为锻炼成员必不可少的途径,我们还会坚持外出拉赞助的,不过我认为最好还是放在每学年上学期比较合适。

  二、成员确认

  这也是个大问题,在工作开展之前必须把这件事情搞定。首先第一个,每个部门该有多少人?对于这个问题,我们主席团做了认真的规划,最终确认了学生会总人数不超过60人的标准。而对于每个部门的人数我们也制定了标准。并且告诉部长,多出去的成员就裁,不要碍于情面,而如果具体活动人数不够,我们会从其他部门抽调人手配合工作。而裁员其实也是每年的下学期所要进行的必要工作。其原因显而易见,经过一个学期的认识,新生们对于自己和学生会也有了初步的认识,这就需要进行一下双向选择了,同学们选择适合自己的方式,学生会选择利于发展的成员。历史和事实都证明了,人在于精,而不在于多。对于一个部门,各个成员关系其乐融融,大家除了工作的进行外还有情感的交流、学习的帮助,那么这个集体是有很强力量的,而她的成员也是能相当获益的。对于协会、学生会,同样如此。

  第二点,让谁去哪个部门?这也是一个双向的问题。首先是成员的个人选择,大家都有自己的爱好,唐王爱丰满,楚王爱细腰,萝卜白菜各有所爱。在自己想在的部门工作肯定比不感冒的部门要好。其次是我们给出的建议。还存在这样的同学,他们为人随和、综合素质强,多向发展,去哪个部门都能有所贡献,都能得到收获。这种情况,我们尽可能从一个更高的角度给一些合理的建议。再者就是工作需要,所谓能者多劳。这一针强心剂注入哪个部分也是很有讲究的。民间有一句俗语,叫做不怕没好事,就怕没好人。学生会工作第一是人才,第二才是工作。一个学期的工作也证明了,当人员和部门的分配能很好配合的话,点了眼睛的龙就能飞了~~

  三、年级问题

  前两点说完,这开头基本就差不多了,至于具体工作的制定、活动的实施,都不是大问题,有个基本决断能力、处事能力、执行能力的人,都能做的差不多。接下来就零零散散的把我能想到的谈一谈。

  这届学生会有这么一个特点,绝大多数部门有且只有一个大二的,那就是部长。这个场面其实说明了一个问题,很残酷的问题:学生会做的不好!话说得婉约点,叫我们吴健雄学院学习压力大……但这不是我们学生会做的不好的理由!再紧张的工作都需要休息,学习也需要。做的好的学生会,同学们出相入将,出去就是一个优秀的学子,而以学生会成员角色出演时,就是个活动高手。并且,此时的学生会不是负担,而是港湾。做的一般的学生会,愿者上钩,精力充沛的人学业和活动可以兼顾,精力正常的人,活动学业二选一。做的不好的学生会,就是祸国殃民,同学们宁可选择醉心与游戏以放松,也不招惹学生会。对于我们自己,我只能说,我们在努力前进!大家自己做个判断。

  每年学生会主席部长总是得有人来做的,而大一的同学一般情况是不能做的,所以也就必须得有大二的来做部长主席,这样就出现了我们上述的光杆司令的情况……换句话说,能够选择自己行为的同学,大部分都选择了在大二离开了学生会,而只有我们选择不离开以及不能选择离开的同学,留下来顶了大梁。知我者谓我心忧,不知我者谓我何求。这么一说,从外面来看,我们学生会还真好像害人的窝,大多数人避而远之。而其实,真正能看明白事情的人都知道,看看留下来的这帮大二的,无论学业、交际、组织、工作,说是学生会锻炼出的他们有些大言不惭,但至少可以说,是学生会大浪淘沙留下的金子。话虽如此,但不足之处我们必须正面面对,我们会努力把学生会朝好的方向发展前进,让长江后浪推前浪,前浪依旧任翱翔!

  四、工作问题

  该给学生会成员们多少工作干合适?这个问题一直困扰我。在阐述我的想法之前,我还是再举我经常说的辩论队。去年学生会招新的时候,我就去为辩论队招新,我招新第一句话就是,在辩论队很累。但我保证让你在这里能学到很多东西,觉得自己不含糊,那就来吧!事实证明,我说的没错,我们辩论队现在除去我有07级的8人,去年备战长三角有多累,负担多么重,我想不光他们自己,能看到他们的人都能感觉出来。可是他们收获了多少,他们觉得是否觉得后悔,那去看看他们的眼神,也能得出结果。前两天和协会里的副主席讨论工作时,他的一句话说到了我的心坎上:大家来了就是为了干事情的,没有事干或者偶尔有事干反倒是违背了大家的好意。是啊,来学生会的人不都是明知山有虎偏向虎山行么,哪有是被骗过来的。我想我肯定没说也不会说这样的话:进了我们学生会,付出少,收获多,白赚不赔。想的到自己想要的,必须有所付出。而其实好多时候并不是大家不想付出,而是作为主席或者作为部长的我们,像家长溺爱孩子一样,也介于自己怕麻烦,省掉了大家锻炼自己的机会。现在看来,这真是莫大的一个罪过。

  所以,我觉得,之后学生会招新时,还是应该像我辩论队招新一样,把丑话说到前面:进学生会就不会轻松,但我保证你劳有所获,想试试就来吧~而至于通过怎样的人员组织和工作分配使大家有事做,那都不是问题,关键是要知道忙才是人民之需、进步之道。

  五、秘书处,兼谈工作心态

  之所以单拎出来秘书处说事,因为我着实认为这是一个不平凡的部门。谈事先说历史,我的学生会工作,是从秘书处开始的,不过那会是高中。

学生会工作体会9

  回首这一个学期,不论是我自身还是系学生会,都发生了惊人的、可喜的变化。对于这学期以来生活部的工作总结报告呈现如下:

  一、日常工作的开展

  每周的例会,每次点名签到,我们部门总是全员到达。这些都在有条不紊的进行着,这是我们生活部最基本的工作,我们有义务做好这些工作。因为这是我们开展其他工作的前提。

  二、在部门的感觉

  每周五下午的统分和制表是生活部必不可少的工作,每次当面对若干个数字统分时,第一次感觉是头脑发胀,但经过多次总结经验之后,现在已经能够以最快的速度统完并且感觉轻而易举,同时在这期间也学会了团结,懂得了合作的重要性,我们部门人数虽然不多,但我们的效率丝毫没有降低,六个人能在短时间内完成要干的事,一个团体拥有明确的分工,各司其职,各尽其能,就能发挥好一个团队的力量。20xx年学生会部门工作总结5篇20xx年学生会部门工作总结5篇。而我们六个人的统分,时间与效率就证明了团结的重要,也展示了我团结的力量,这就是我的部门,有家的温馨感。

  当然,鱼与熊掌不可兼得,工作与我的日常生活以及学习也时常产生矛盾,但是我们都还是挺过来了,都没有耽误自己的事情,每件事都处理的很好,部长也总是很开心的和我们说笑,从不摆架子、从不发火、从不……很多很多,让我们觉得这个部长不是上司是姐姐,也使得我们部门永远充满笑声,没有谁会抱怨,没有谁会生气。为了让这样的气氛一直保持下去,我们也一直在很努力的工作。

  三、我还存在的问题

  我觉得我自己还是不够自信。对于很多工作我还是不敢着手去做,除了是担心出错会造成不好的后果之外,还有就是因为自己对于很多工作还是不了解。其实刚开始我是抱着一种“打酱油”的心情进入学生会的,但是慢慢的.在生活部这个大家庭里,我把自己刚开始的那种心态改了,也慢慢的变得认真,但是还是有很多不足之处,我希望自己能改掉那些毛病。

  四、个人感受

  回顾这一学期所经历的风风雨雨,失去与所得,我从中学会了许多,感悟了许多。从刚刚开始的一事不懂到现在的的稍有几分成熟稳重。我觉得我有了很大的进步,这些进步是进入学生会工作之后从无形中所收获的,是生活部给了我这样一个发展平台。它磨炼了我的毅力,锻炼了我的意志。我一直告诉自己:选择了就不放弃,选择了就要坚持到底!正式加入生活部后,我感受到了这个大家庭的团结。部门里的各位在我工作和生活方面给予了我很多的帮助,真的很感谢他们。总之,我们这一学期做了我们应该做的工作,成绩也是有的,虽然工作过程中还有很多失误和不足,但是针对以往的缺陷我们会努力改正,争取以后作到更好,而且我们也坚信自己明天会做的更好!

  旧的一年即将过去,新的一年将要来临。我相信在下一年里生活部同样可以尽职尽责做好各项工作,将在今后的工作中尽职尽责,谋求新思路,完善本部门,并且尽可能地开展一些丰富多彩的活动,丰富同学的课余文化生活,更好地服务于同学,更好地服务于物流学院。

学生会工作体会10

  转眼间,加入学生会到现在已经快一年时间了,直到现在,我仍然还记得竞选时的那份紧张,当结结巴巴说完了演讲词,心里不安的想:“可以选上吗?”当然,最后我如愿以偿进入了体育部。

  回首一年的体育部工作经历,我受益匪浅,感触颇多。出入体育部时,带着积分迷茫几许期望,不是很彻底知道它究竟是个怎样的组织,只觉得它似乎是一个可以磨砺自己的舞台。在经历一年的工作后,我才真正体会到了体育部顽强的生命力,从而我坚信自己当初的选择没有错。

  最开始的一段时间,就是体验体育部的工作程序,每天跟着部长邹瑛莹查早操,清点人数。或许说起来很简单,但实际做起来却经常会出现问题。在查早操中,我感觉到,永远没有简单的'事情,只有随意的心情。当然,早操的工作不能随心情来,每天都要坚持,要比其他同学起得早,走得晚,一天两天容易,一个学期,一年就没那么容易了。不过

  我还是坚持下来了,作为早操负责人,我没有缺席任何一次。

  细数自进入体育部来,亲身参与了很多活动,也总结了不少经验和教训,在多场活动下来给了我学习经验的机会,最珍惜的是那份集体意识,让人感觉到这是个温暖的部门。大家合作完成一件事后,会有很强的满足感。不是要干的多出色,多引人注意,而是要有自己的特色,做到十分努力。体育部工作的历练,我变成了一个有责任感、使命感的人,做事时能为全院的利益而思考,为自己的工作而努力。我懂得了合作、向他人求助、虚心接受指导的重要,也学会了在某些时候耐心等待的必要,并在处事过程中积累了许多宝贵的经验,在与人合作交往中学到了平日从未涉及的知识。

  如果一个人的一生注定要经历起伏跌宕,那么我一定不可能错过体育部感受生活的美妙过程。我不知道从这里起跑

  最后能否飞翔,但我相信只要努力的追,没有什么可以后悔。

  我很荣幸自己加入体育部,同时也很高兴顺利完成了一年的体育部工作。眼见这一年的学生会工作即将结束,心中万分不舍。我们体育部成员之间的友谊早已在这一年的工作中逐渐深厚。在这一届学生会即将划上句号之际,我衷心希望学生会体育部能越做越好。

学生会工作体会11

  时光匆匆,一个学期就快结束了,在学生会这个无比宽广的大家庭里,我们学生会各个部门挥洒着热情,尽全力地完成任务,秉着“服务大家,锻炼自己,给大家一个更好的舞台展现自我魅力”的宗旨认真做事,在短短的几个月的工作时间里,在各位领导和老师的指导、关怀与支持下,在广大同学们配合下,经过学生会各个部门共同努力和踏实工作,我们克服了工作中遇到的一些困难,我们以积极的工作态度认真地完成了这一学期的任务。

  这一学期,我们学生会的所有人,都认真积极地参与了院里的校里的各项活动,做到紧密团结学生会各部,不分彼此互相帮助,听从团委学生会的安排,尽了自己的一份力。这一学期来我们各个部门在学生会这个大家庭中成长着、发展着、学习着,我们在不断进步,同时也收获了不少,为了以后能更好的开展工作,提高我们工作能力,服务同学。但是在工作的途中我们也有很多问题暴露了出来。

  为此学生会各个部门的总结如下:

  一、秘书处:

  1、进过对新生的层层选拔,刷选,选择了四名脱颖而出的部员,为秘书处这个小团体增添了一些新的元素,活力,和朝气。也为学生会的更好发展准备着。

  2、开学初响应学校号召,积极配合辅导员和同学们的切身事宜进行了几次会议的事前准备,申请,沟通,布置。譬如“消防意识会议”“鼓励学生应征入伍会议”等等。

  3、初期拟定了本届学生会及团委干部成员发放到各个部门及辅导员,书记手中,为了以后活动的策划,进行提供便捷。

  4、配合组织部,学习部举办的一年一度“中华魂演讲比赛”,进行赛前的教师布置,申请,并为此活动出席公正人员,保证了活动的顺利进行,和公平,公开,公正。并配合此活动取得圆满成功。

  5、与10月29号参加了校办公室举办的“青年马克思第三期素质培训”活动,打破了院与院之间界限,结识了一些其他院学生会的干部成员,并且积极参与本活动同时也乐在其中,并与活动后做了一份对此次活动的心得体会,上交校学生会办公室进行保留。

  6、集秘书处每个人的构思想法对珠宝手机报进行了一些改进,旨在能更好的为大家传播更多有利于大家的一些宝石常识,目前仍在积极完善中。

  7、配合生活部门对大一的同学们进行了一次宿舍检查,为他们他供了一些意见建议,同时也监督着他们保持日常一些好的习惯。

  8、目前便是再为元旦晚会的顺利召开进行一些物品采集,名单拟做,同时也为幕后排练占产地训练

  一切的工作努力都是为了学院的更好发展做贡献,我们始终在坚持着用每个人的精彩来成就集体的辉煌。

  二、学习部:

  1、挑选想要的小孩的时候是按照“有脑子”“会做事”的标准,并且有考虑着每个小孩可以做什么而不是单单看小孩子怎么样这两个方面挑选的。至少到现在为止她们都很让我满意,一开始挑人的时候想着的谁能做什么谁能撑场子,都做得挺好的,跟预计的一样。

  2、做的事情如下:

  做了各种表,比如三金、优干三好生、在校生信息统计表。以及平时布置班长找人去各种当观众,平时日常的晚自习点名以及最近的元旦晚会

  3、在做了的这些事情当中,有锻炼小孩的事情如下:

  做表是因为时间问题有点来不及分配给小孩做,本来想应该锻炼她们这个能力的,她们只做了一个在校生信息统计表,但两次去审表和别的学院互查都有带她们。从开学就开始有点名查晚自习,自习情况一直挺好的,逃自习的有两三个,其他的都会请假,我们部小孩点名的工作做得一直不错。以及接下来元旦晚会的幕布布置会和宣传部一起做

  4、不足之处:

  (1)其实一开始觉得学习部这学期没什么事情做就没怎么开例会,现在觉得开例会还是很有必要的,就我自己有参与的这些活动中,做表的各种麻烦事和注意事项我有跟她们说过,交上来的表格还是错误率很高各种出岔子。

  如果定时开个会说说,就可以让她们多在意一些这些早晚要交接到她们手里的繁琐的工作。还有协助宇涵办演讲比赛的时候发现很多很多有缺漏做得不好的地方,不仅仅是活动策划的粗糙程度和前期准备的不足……更有活动现场的各种小问题和不够好的临场应变……

  (2)学习部的活动总是跟着学校的各种安排或者去年的沿袭都没什么新意,学习部似乎可以办一些跟专业相关的活动,下学期有珠宝文化节。

  这学期12月整个学生会都在折腾元旦晚会,可以考虑到1月份放假前做一次真人图书馆,就是找一些本专业的学长学姐来分享一些各种方面的心得什么的,像学霸啊、打工一哥啊、学校活跃人物啊之类的

  三、外联部:

  1、 思想建设

  思想建设对于个人和部门的发展是非常重要。所以我部的每个人都严格要求自己,积极向党组织靠拢。积极工作,认真学习,争取向我党靠拢。而在日常的学习和工作上,每个人都怀着积极向上的心态处之。待人真诚是我们必须做到的,特别是同外面商家沟通时。

  2、 组织建设

  由于外联部工组的特殊性,我们今年一改往年作风,给所有人加入外联部的机会,让志愿加入外联部的人,在外联部工作一段时间,充分了解和学习外联部的工作,由他们的表现和工作感受决定他们是否适合外联部的工作。

  在工作上,除了合理地安排和组织好各自的外联工作外,还积极配合学院的各种活动。不仅在校运动会前期的训练中做好后勤工作。

  3、作风建设

  永不言弃是外联部的一贯作风。在任何时刻,只要有一线机会,我们绝不轻言放弃。而且,绝不坐以待毙。我们坚信,愚者等待机会,勇者争取机会,智者创造机会。我们都在争取做那个智者,因为我们知道,我们的工作成果与院内活动有直接关系。为了学院荣誉,我们首先自己会认真努力地做工作上的勇者和智者,并以自己的主观能动性带动周围的人一起做好学生会的.各项活动。

  4、 例会

  例会严肃而不失活泼的气氛一直是外联部的特色。由于外联工作的特殊性,交流、讨论、分享成了必不可少的部分。与商家协商、谈判需要技巧、经验和热情。每每进入这个互动环节,气氛就活跃起来了,已经拉到商家的干事会主动向大家介绍自己的经验和感受。正与某个商家处在谈判中的干事会积极与部长联系,并认真请教一些困扰自己的问题。还没有与商家取得谈判机会的干事也不甘示弱,仍充满信心地参与大家的讨论,积蓄能量,准备“后来居上”。

  5、 分组制度

  我们收集了大量的资料,根据个人的兴趣爱好将所有人分为2组。使大家的工作更具体、目的更加明确。同时也使大家对各自领域的了解更加深刻,增加了成功的机会。分组也可协作,互相照应。

  6、 成绩与失误

  在新生运动会前期,我们都满怀激情地工作。截止目前为止,我们与校内的电信营业厅和北苑的避风塘奶茶店合作。

  对于外联部有的部员退出学生会,我觉得每个人都有自己的选择,我们外联部需要的是可以坚持不懈下去的人,对于外联部的管理我会接着加油,对于外联部工作,我们会用心。

  7、 工作展望

  在本学期剩余的时间中,我们的工作依旧会激情地进行开展。

  我们必须尽最大努力寻找合作商家,尽可能多的与商家达成一致,为争取更多的赞助费用。在元旦晚会中我们会贡献自己的力量。

  四、 总结与展望

  如果要我用四个总结我部这学期的工作,那就是有得有失。成功的经验我们需要借鉴。

  例如,从我部主办活动以及各次协助其它部承办的的活动中,我们学会了如何在活动前认真细致的做好工作的安排和人员的调动,冷静处理在活动中遇到的一些突发问题,有条不紊的做好活动后的总结与反思。

  同时失败的经验教训我们更需要汲取,有时候失败才是我们真正的老师。我们知道失败总是难免的,学生会的工作也不例外,只有从一次次的失败中我院的学生会才能不断的成熟,壮大起来。具体而言就我部来说,学院活动举办的晚会成功与否关系到我院每次活动的形象。就像一首歌曲一样它是整首歌曲的前奏,只有拥有优美的前奏才能带动整首歌的气氛。对于成功,那只能代表过去我部前进的步伐从来不曾停止,加强自身的建设工作迫在眉睫。

  在今后文艺部的工作中我们会本着戒骄戒躁的工作态度,不断改进工作中的不足之处,明确文艺部的定位举办有特色的活动,做好本份工作,加强我部与其它各部的交流与合作,以一名学生干部的标准更加严格的要求自己追求更高的工作效率,坚持全心全意为同学们服务的原则,做好本部门工作,树立良好的人文学院学生会形像

  在本学期生活部工作成绩可以说是一般,但我们每个人都得到了锻炼,相信我们下学期一定可以做的更好。

  作为主席,我在很多问题上也没有真正的去面对。在开学生会会议的时候,不管是部长还是部员都是随意请假,迟到等事情屡屡发生。在各种活动中,每个部门都没有真正的配合起来,整个学生会都是在各干个的事情,导致学生会内部不统一,各种活动都不是所有人参与进来。

  我本人在做事情的时候,都是很随意的,本身没有对部长严厉,没有当一个主席的样子,对于各种工作上的失误,我要检讨。在下学期的学生会工作中,我要严抓学生会各个部门的工作,每一个月两次次部长会议,每月一次全体学生会会议。不仅是主席团,还有各个部长都要总结自己最近在干些什么,还要总结自己这段时间的过失,让整个学生会都了解自己的错误,让我们大家都能真正的为学生会做自己的事情。

  只要努力了,没有什么不可以,这是我的人生格言。所以我相信,不管工作再难,只要付出了,努力了,没有完成不了的。在这一学期学期的工作中,有苦有甜,不管怎么样,我都认真的走过来了。有努力也有失误,努力要继续保持,失误要在今后尽量避免。学生会,这是我的工作,我骄傲。干一行爱一行,我荣幸!最后,我想大声说:加油!为自己加油,也为学生会所有人加油。

  学生会不是我一个的学生会,学生会是一个集体,学生会各个部门才是最主要的,我希望所有人都能把他放在心上,而不是在学生会打酱油的。下学期是新的一个开始,我们一起为了未来而努力。

学生会工作体会12

  光阴似箭,时光如白驹过隙般,转眼间又是学期末。在学生会也工作一学期了,站在学期末,透视在学习中心工作的这一学期里,回顾工作的点点滴滴。回眸过去的一幕幕,些许感动,些许充实。

  似乎初进学生会记忆依然在心头展现,学期开始抱着锻炼自身的目的参加了学生会的招新,很幸运的被学长学姐们留下了。同样我有幸学长被学姐赏识把我带到了学习中心这个大家庭。

  回顾在学习中心工作的一学期,还是学到了很多的东西。见识到了很多大世面,这是很多同学所不能见识到的,不但锻炼了我的口才,也培养了我在公共场合的讲话能力。通过我们部门举办的活动以及其它部门的活动让我知道了想要成功举办一个活动是多么的艰辛。必须考虑到每一步,考虑到每一个细节,不能有一丝差错,这就要求我们做事必须认真,细心,谨慎,考虑问题必须全面。这点对我的影响很是深远,我会好好改善自身在这方面的不足,努力健全自身。

  一学期的工作,后期时的元旦晚会,大家都很辛苦,说真的一开始我心里多少有点郁闷舞蹈房也跑烦了不过这些情绪直到晚会成功举行就没有了,因为落幕那一刻我有种充实感,那种感觉很久没体会过了!那一刻精神也得到了彻底的放松,心里感觉很舒服。有成就感,至少我感觉之前的.忙碌是值得的也是有必要的。让我知道没有付出是换不会成功与精神上的洗礼的。

  工作是辛苦的,但害怕辛苦哪来的充实与成功。

  每一次活动的成功举办,每一次活动的收获,背后都充满了艰辛与感动。作为中心的一员,做好每一件事对整个团体都有较大的帮助。团体的意识是很重要的。感动我们学习中心举办的每一次活动,感动每一次活动背后老师、中心成员以及为活动付出的每一个人的艰辛。

  在学生会一学期的学习,给我留下了美好的回忆。在组织、沟通协调、表达、决策能力方面提升了很多。意识到在工作中有效地沟通,必须承认自身的局限,学会换位思考、尊重别人、倾听别人的意见、接受别人对自身的看法,了解自身的盲点,从别人中看清自身。

  一学期的学习,一学期的收获,自身付出些许,还是很感动中心的所有,是这个团体在共同进步,共同发展。

  一学期将尽,回眸过去;点点滴滴,充满心中;感动所有,感谢过去!一个学期的工作,我学到了很多,也懂得了很多。以后的工作更值得期待,明天会更好。

学生会工作体会13

  加入学生会后,我学到了很多。可以说,除了学习之外,学生会的工作和活动是我大学生活中重要的另一条主线。

  在学生会工作有时压力很大。有的工作来得很急,要停下手中其他的事情,赶着去完成;有的任务很多,要牺牲休息时间去认真处理。忙的时候心里曾有过动摇,想放弃这份工作,无忧无虑地度过大学生活。但是,“既然选择了远方,便只顾风雨兼程”这句话一直使我坚持下去。我想到,当初被学生会所选择时,便承诺过不怕苦累,兢兢业业。现在任务落到了自己手中,我就应该对它负有一份不可推卸的责任,必须尽全力的去完成工作。当工作繁忙时更要具备耐心,将事情进行分类,按步骤进行就不会慌乱。当每成功举办一次活动后,想到与部员所付出的努力与所得到的`结果,就会觉得这些工作是值得的,是骄傲的。

  刚开始,在最初的迎新生晚会,还只是在部长的指示下,做些分发工作牌、引导等小工作。但在日后的各种活动中,我逐渐熟悉了部门职能,不断积累经验。与其他部门的成员接触也逐渐增多,彼此互相熟悉了解。到现在,对于学生会的工作,我觉得在效率上和质量上都有了不小的提升。各种工作可以独立完成,制作各种表格,购买打印奖状,管理工作牌和水晶牌,会议记录以及通知这类秘书部日常工作都已得心应手。同时,协调沟通能力也在不断加强。

  很少有交流。还有一项就是,因为部员与部长是分属于不同年级,所以平日里见面交流的机会也相对较少。这些是值得我们反思并改进的。处理好沟通交流问题我想会更利于学生会成为一个像家一样的整体。

  在这一段时间里,我自己也总结了一些工作上和交际上的小经验。在工作上,不但要完成老师和部长的安排,还要不时发表自己的看法,不断创新,才有进步。有不明白之处要及时问清,以免耽误工作给他们造成麻烦。不足之处要虚心接受批评指导,铭记于心并反思改过。在人际关系上,为人要谦虚,并积极与其他部门分享部门情况,要用心和大家交流才能交到好朋友。“高调做事,低调做人”应成为我们更好为学院,为学生工作的一盏指路明灯。在处理工作与学习的关系上,有位师姐曾告诉我:“用学习的时间来工作,用休息的时间来学习。”我觉得说得挺有道理的。我们应充分利用空余时间来弥补所被占用的学习时间,争取协调好两者之间的关系,做到学习工作两不误。

  我觉得在学生会这一年里充实而忙碌的生活是我人生中宝贵的财富。我相信在以后的日子里,学生会也一定会越来越完善。

学生会工作体会14

  在悠扬的乐曲中,我坐在座位上静静的等待,当主持人宣布晚会开始的那一刻我突然有一种莫名的情绪。那是紧张、愉悦交织在一起的复杂心情。

  看到各个部的老部长一一上台演讲。在他们旁边的大屏幕上,介绍了三年来他们为学生会做的贡献。在这些学哥学姐温柔,随和的语言中我知道他们对学生会有很深感情。

  刚刚进入学生会的我,只是个初出茅庐的小丫头。什么都不懂,有好多东西要学习。看着老部长们稳重干练的身影,我不禁感叹学生会真是个磨练的地方。

  交接仪式是整个晚会最让我震撼的`部分。当大三的各部部长把证书交给大二新任部长后,他们就紧紧地抱在一起,看着这些学哥学姐用在一起的画面,我的鼻子也酸酸的。这是多么感人的场景啊!

  两年的相处,让他们建立起了深厚的感情,老部长们对学生会有太多太多的不舍,对心部长有太多太多的期盼。作为学生会的新成员我感到无比的自豪。在场的所有人都很激动,情不自禁的为他们鼓掌。

  这次的交接晚会,让身为组织部成员的我也认识了其他各部的新成员,在看他们表演节目时,我感受到了他们的团结与融洽。而且我发现他们都很有长。虽然歌声没有那么动听,但一看就知道是精心准备的。一定和我们组织部一样排量了很久。

  这次的交接晚会,给我一种感觉,就是学生会是一个大家庭。所有的人都在努力着,为把学生会变得更好。我很庆幸能成为这个大家庭中的一员。这次的晚会给我留下了很深的印象,我很高兴参加了这次的交接大会。

学生会工作体会15

  岁月匆匆,时光转瞬即逝,从我踏进这所中学的校门开始至今已近6年了,想想5年多前那个十分稚嫩的我,到现在已经在学校学生会担任学生干部。回首过去,在这过去的5年多时光里,有苦有乐,学到的东西,无论是在学习上,还是在生活上、工作上都十分丰富,得到了很多经验和教训,人也比以前成熟些了,在工作上也较以前熟练多了,每年都参加了非常多的活动和学生工作,也认识了很多的朋友。

  下面我想把我这5年多以来从一个普通的学生成长为一个学生会干部总结出的一些心得和体会与大家分享一下:

  (一)思想认识是第一位的

  无论我们做什么事情,首先要树立起一个宏观的观念和思想指导,我觉得这是很重要的。

  首先,在政治方面,我们要热爱祖国,热爱人民,认真学习马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,并且在经过任课老师的讲解后,在原有的基础上有更深层次的理解和认识。积极向党组织靠拢,时刻关注时政,认真学习这方面的内容,从思想政治方面,增强自己的素质。

  其次,在思想道德方面,我们要热爱学校,遵守校规,尊敬师长,团结同学,乐于助人,热爱劳动,遵守公共秩序,对自己的思想道德规范严格要求,坚持做一个思想道德合格的中学生。

  就像人的世界观和人生观,首先树立起来,我们的行为才有指导,我们才有动力去把我们的思想付诸实践。

  旗帜好像树的很高,不过大家不要认为我是在谈高调,其实一点都不高,反而如果大家觉得这是高调,我会很困惑。我们是学生干部,要起到带头作用,我们是大家的模范,如果我们这些基本的要求都做不到,那么我们还怎么去做学生的工作,那一切就可以免谈了。我们做学生工作的目的说白了就是为学生服务的,毛主席说“全心全意为人民服务”很能概括我们的工作态度与目的,我觉得思想认识是第一位的,只有思想端正了,目的明确了,觉悟提高了,素养升华了,我们学生干部工作就成功了一半了!

  (二)优秀的干部的标准

  我从这几年的工作经验总结出一个公式是这样的

  “优秀干部”=“能力”+“热情”+“受支持”!

  下面我讲一下这个公式的含义:

  我觉得要成为一个好的学生会干部,首先要有能力,我们来学生会最主要的目的是为了“服务同学”,如果我们连给同学服务的能力都没有,还能谈什么呢,在学生会中有些干部是抱着“锻炼自我”的目的来的,我觉得这不是正确的目的,这样的想法是一种自私的想法,也是一种不负责的想法,建立在这样的目标下很难全心全意地从广大学生的利益出发去工作。

  我要说的`第二个方面是“热情”,大多数的学生会成员刚上任的时候,都是满腔热忱的,都有一股大显身手的欲望,可是有几个能把这个热情保持下来的!一个月?一个学期?一年?我们都要反思一下!产生这中普遍现象的根本原因是什么,是环境影响还是自己放弃,“新官上任三把火”这谁都能做,要把这火一直烧下去的才是真正的官啊。我们一旦失去了热情,就像时发动机失去了油,最后连我们的能力也就没有了!

  “受支持”,无论做什么事情都要得民心,都要取得群众的支持,要知道我们根本不是什么干部,什么官,我们和大家一样,只是多了一份担子而已,是多了义务而不是权利!我们要保持谦虚的态度,要时刻把同学、集体的利益放在第一位,把个人的得失看的轻一点,将心比心的对待同学,以真诚换得支持与赞赏,那样我们在工作时才会减少阻力!

  我个人认为只有把这几方面的事情做好了,那么我们就可以说我们是优秀的学生会干部了,然而要做到上述几点还是需要用心的!

  (三)处理好各层关系

  部门间的相互关系是加强合作的基础,是完成重大任务不可或缺的要素!这要求我们平时不仅要在会议上相互多交流,私下也可以相互聊天,交互!不光要部门的负责人加强相互间的交流,更重要的是部门间成员的交流,因为做活动时是部员们在一起的机会。这样合作起来才能更密切!

  部门内部的团结是部门强健的基础,是学生会成功的保证!我们虽然是干部,但我们要公平、平易地对待我们的部员,不要让他们感觉是在阶级场所,而是要让他们感到家的温馨和亲切!让他们心甘情愿地工作,在工作中找到乐趣!要促使部员相互交流感情和经验,这样才能使你的部门不断的发展!

  以上几点只是我个人的浅见,虽然是浅见但我还是坚持以上几点,并把这几点作为原则来指导我继续工作,因为我是一直这样遵循下来的,并且取得了很好的成果,所以才敢拿出来与大家分享!在大家没找到更好的方法时不防一试!

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