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以学促干心得体会

时间:2024-09-03 11:04:25 心得体会 我要投稿
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以学促干心得体会范文

  当我们经过反思,有了新的启发时,就十分有必须要写一篇心得体会,这样就可以通过不断总结,丰富我们的思想。到底应如何写心得体会呢?下面是小编为大家整理的以学促干心得体会范文,欢迎大家分享。

以学促干心得体会范文

以学促干心得体会范文1

  默默从事教学以来,一直以为“在其位,谋其职”就是把书教好,开启学生的智慧之门,教育学生作一个品行端正的人。培训期间听了几位优秀教师的先辈事迹,我大受开导。xx老师“没有爱就没有教育”的座右铭;xx老师的“一切为了大瑶山的孩子”的话语;xx老师要“培养超出自己值得自己崇拜的学生!”几位优秀教师的事迹深深将我感动。同样是平凡的人,他们于平凡中见伟大!这正是我毕生的心愿,在平凡的岗位上,象他们一样,将爱的阳光洒向所有因我们而幸运的人!

  通过研究体会如下:

  1、教师必须有高尚的品德。教师职业的最大特点是培养、塑造新一代,自己的道德品质将直接影响下一代的成长。在教育活动过程中,教师既要把丰富的科学文化知识传授给学生,又要用自己的`高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康地成长发展。因而教师必须要有高尚的思想境界,纯洁美好的心灵。在工作中,教师要安贫乐教,甘于奉献。必须耐得住寂寞,受得住挫折,将自己的所有精力全身心地投入到教学实践中去,正如著名教育家xx所说的“捧得一颗心来,不带半根草去”。

  2、教师对学生要有一颗慈母般的爱心。教师对学生慈母般的爱心应来自对教育事业的无限忠诚,对教育事业的强烈事业心和高度义务感。教师的母爱精神具有宏大的感化感化和教化力量,她能彻底地化解学生的逆反心理和匹敌情感,最大限度地激发学生的研究客观能动性。在日常教学中,教师如像母亲一样,无微不至地关心学生,匡助学生,对差生不厌弃,不歧视,给他们多一点爱,就能极大地激发学生的积极性,使其在研究上有无穷的力量源泉。很多教师的成功经验都证明了母爱力量的神奇感化。

  3、教师要不断更新充实自己的学识。博学多才对一位教师来说当然很重要。因作我们是直接面对学生的教育者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识,就不能很好地解学生之“惑”,传为人之“道”。但知识绝不是处于静止的状态,它在不断地丰富和发展,每时每刻都在日新月异地发生着量和质的变化,特别是被称作“知识爆炸时代”、“数字时代”、“互联时代”的今天。因而,我们这些为师者让自己的知识处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更育观念,改革教学内容和方法,显得更为重要。否则,不去更新,不去充实,你那点知识就是一桶死水,终会走向腐化。

  通过研究,我深知作为人类灵魂的工程师,必须具有高尚的道德品质,对学生要有慈母般的爱心,且不断更新、充实自己的知识,做到与时代同步,才能培养出符合社会发展需要的人才,挑好肩上这幅教书育人的重担。作为一名教师,我认为在今后工作中首先应该以优秀教师为榜样,研究他们献身教育,甘为人梯的崇高境界。研究他们以德立教、爱岗敬业、忠于职守,树立良好的职业道德,真正热爱教育事业,以教育为快乐,热爱自己的工作岗位,扎扎实实地干好自己的本职工作,把全部的爱献给教育事业,献给我们学校的学生们。

以学促干心得体会范文2

  社会在进展,时代在进步,需要我们用不同的视角去端详这个不断进展与进步的社会,更需要我们这些刚刚步入社会的新人用不断积累的理论学问指导我们的实践活动,以达到社会对我们的期盼,适应快节奏的工作,在最短时间胜任新的工作岗位。走出高校,来到新的工作岗位,对于我来说这的一切都是新的,我的一切都得从零开头。角色转换偏缓、政策理论学问匮乏、业务水平不高等都是我在新岗位工作的挑战,是必需正视的问题,更是谋进展、求进步所必需努力解决好的难题。

  为切实加强组织建设,增加组织分散力与战斗力,关心新成员准时发觉问题并解决问题,xx领导准时召集新成员开会,通过谈心、培训、听取汇报等方式充分了解状况后,xx领导最终的总结一针见血指出当前我们工作上存在问题的根本缘由,并提出“学、做、勤”的详细解决方法,让我们受益匪浅,避开了我们在工作上少走弯路,为尽早适应新工作打下顽强基础。

  日后的工作,我肯定根据xx领导的指示,加强自身业务学问学习和政策理论学习,不断提高自身业务水平及政策理论基础,多做事,在做好基本工作任务的前提下,加强与同事、领导间的协作,多向有阅历的同事请教,对领导做到多请示多汇报,有困难能自己解决就尽早解决,不能单独处理的就乐观寻求同事的.关心,如再不能解决的第一时间向领导汇报,坚决遵循准时发觉问题、准时解决问题的原则,促使自己在最短的时间加快转变适应新的工作环境,在最短的时间不断学习提高业务水平,在最短时间胜任新的工作岗位,在最短的时间内让群众、让组织满足。

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