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最新岗前培训心得体会

时间:2024-09-13 09:04:11 心得体会 我要投稿

最新岗前培训心得体会范文

  我们从一些事情上得到感悟后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,这样就可以通过不断总结,丰富我们的思想。一起来学习心得体会是如何写的吧,以下是小编收集整理的最新岗前培训心得体会范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

最新岗前培训心得体会范文

最新岗前培训心得体会范文1

  作为公司财务队伍中的一员我很荣幸地参与了公司在烟台组织的业务培训,特殊是听了刘岐老师的关于“全面预算财务分析现金流管理”的授课,受益良多。总的来说除了学习到业务学问外,同时也开阔了我的眼界,洗礼了我的思想,使我对财务工作又有了更进一步的熟悉。这次培训使我从平常繁杂琐碎的工作中临时脱离出来,停下脚步,静下心来加强理论学习和实践思索,更深刻地去熟悉财务工作的实质,去弄清晰数字背后所隐含的真实。

  刘老师从企业风险管理入手,从企业战略角度动身,来解释了什么是全面预算和全面预算对企业进展的作用,其中贯穿着财务分析和现金流管理。讲解了运用全面预算模式来整合资源的效用,将资本模式、商业模式和管理模式相结合来实现企业价值。我们财务作为这三方面的关键执行机构之一,在其中起着至关重要的作用。

  平常我们项目财务所做的预算工作只是零敲碎打的一部分,通过这次全面预算的学习使我站在更高的角度去看待预算的重要性,全面的了解预算的流程,更好的执行公司财务下达预算的编制。

  让我最有感受的是财务分析这块,通过这次的'学习,我深深的感到平常工作的不足。报表数字背后隐含了什么?作为基层的财务人员,平常都埋头于零碎的基础工作,报表也是按部就班的填列,很少去好好的去做财务分析,更别说是通过财务分析来给企业进展出谋划策,经过这次培训的醍醐灌顶,我也会加强这方面的业务学习。让我特别感到饶有兴趣的是资本运作这方面,刘老师通过两个经典的例子完善的诠释了资本运作的效用,深深地震撼了我,始终以为财务是一个管理和服务的后勤部门,然而通过资本的运作可以直接给企业带来价值,使我思想上深受启发。

  “现金为王”,这是刘老师对企业资金的一个概括,现金作为企业的血液,直接影响着企业的进展,所以现金流管理任重道远。刘老师的讲解大都是从企业高度动身通过现金流管理来确保企业的资金平安。这也是和我工作最亲密相关的,现在作为出纳的我,更加明白要留意支付手续的完善和真实性的审核以及审批流程的健全,做到每笔支付有据可寻,把好企业资金出入关口。

最新岗前培训心得体会范文2

  通过两天的培训及考试,虽然时间不长,但两天下来的收获却是比当时想像的要多的多,这次财务人员学习培训让我进一步了解了公司运营状况、会计条例、会计基础学问、会计法等内容。以前也接触类似方面的培训,但自己对于财务的理解还是不够深入到,通过这次的培训,对于财务有新的`感悟,对公司运营状况也有了更深刻的理解。

  培训虽然结束了,相应的学问也学到了,但对于财务的理解却远远还没有结束。培训使得我懂得对于公司运营状况了解的重要性,对公司运营状况的的了解对于帐务处理起到特别重要的作用。对公司运营状况的理解使得我可以更好的进行帐务处理,削减因帐务处理不当而引起的涉税风险。做财务工作,最重要的是要留意细节,这样自身必将更加具有竞争力。

  通过培训,也发觉自己与同事沟通不够,工作方面存在毛躁的毛病。以后要广泛积累阅历,提高业务技能,多沟通,作为财务工肯定要不断提高自身业务力量,严守会计法规,扎扎实实的把财务工作做好,这些年虽积累和把握了一些专业技能,对会计记账分录等等都己把握,但需要学习和更新的地方还许多。因此,在今后工作中,我应当喜爱本职工作,努力钻研业务,使自己的学问和技能适应所从事工作的要求,并熟知财经法律、法规、规章制度,并结合公司会计工作,保证所供应的会计信息合法、真实、精确、准时、完整。现代社会是学问竞争的年月,“谁拥有了学问,谁就拥有了明天”,只有不断学习,不断把握新的学问,才能到达新的高峰。这次培训就给了我一个特别好的学习的平台,我作为一名财务人员,在今后的工作和生活中,我会不断提高自身业务素养,树立正确的人生观,做到依法办事、爱岗敬业。时刻自重、自警、自省、自励。争取做好财务工作,为公司的财务工作做出应有的贡献。

最新岗前培训心得体会范文3

  安全是企业长久的话题,安全生产的顺利开展必须要有一支高素质、懂规程的职工队伍。为更好地贯彻局相关要求,送电所各班组严格按照各项制度和办法,结合自身实际,有针对性地制定出全年培训计划。

  首先班组认真分析以往工作中班组人员存在的不足,由班组培训员加强在这些方面的培训。另外,由于工作重心的转移,检修工作较之往年相应减少,班员的杆上工作能力也随之降低,给安全工作埋下了隐患。班组及时发现这一苗头,不定期地组织班员进行业务技能比武,班员的业务技能水平不断得到夯实。

  第二,强化班组培训制度。个别班员在每月的班组培训中不认真对待,作业字迹潦草,班组培训员在要求其重做的.同时,给班长提出考核意见。该项制度的落实,保证了班组培训工作开展的实效性。

  第三,在参加车间组织的竞赛中,对竞赛成绩不合格的,班组进行考核,对竞赛成绩优秀的,班组给予奖励,此举对培训工作有很大的推动作用。

  有了这些卓有成效的措施,班组的培训工作一直顺利开展,给安全生产也带来了很大的帮助,这其中最大的成绩是班组全年未发生一起人员事故。我们相信,只有不断强化班组培训,安全基础才能得以夯实,我们的安全生产才会提高到一个更高的层次。

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